當前位置:學問君>人在職場>工作總結>

小學班主任工作總結【精】

學問君 人氣:1.74W

總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,寫總結有利於我們學習和工作能力的提高,不如立即行動起來寫一份總結吧。那麼總結要注意有什麼內容呢?下面是小編爲大家整理的小學班主任工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

小學班主任工作總結【精】

小學班主任工作總結1

本學期是我踏上勝教一年級的第一年。從開學懷着無比激動興奮的心情,經過一學期的洗禮,需要無限的愛心、耐心更要有如針般細的心才能創造出讓孩子茁壯成長的良好教育環境。

班主任工作是管理人的工作,我所面對的又是朝氣蓬勃,有思想,有感情,自我表現欲強的一年級學生,所以一個學期下來給我最最強烈的體會是:班主任工作中既要有宏觀的羣體管理,又要有微觀的個性發展;要有強烈的前瞻性;工作更要細緻的落實到位,只有這樣才能使學生在班上健康全面發展。作爲一年級班主任,我針對我們班活潑好動的特點,做了如下的工作:

(一)、培養學生良好的習慣

良好的行爲習慣對人的一生起着非常重要的作用。一年級是基礎教育的起始階段,更是進行良好行爲習慣培養的關鍵時期。習慣的好壞,不但影響孩子的生活、性格、行爲等,還直接關係到今後的學習和工作的成功與否,甚至會影響孩子的將來。一年級的學生,只有六、七歲,他們年齡小,依賴性強,動手能力差,加上現在大多是獨生子女,長輩寵愛有加,有些學生習慣不好,有的甚至刁鑽任性。但是教育切不可太心急,拔苗助長。俗話說:“心急吃不了熱豆腐”。在課堂上留下足夠的時間讓學生做作業;並只提兩個小要求:做作業時一不講話,二不玩,只要做到了,就是認真做作業的好孩子。要求低學生很容易就獲得了滿足感、成就感。這個要求做到了,再提新要求。這樣爲學習設定臺階,使其不斷進步。

一年級的學生都急於想知道自己透過努力所做的事會得到老師怎樣的評價。爲了迎合學生的這種心理,我平時細心觀察,好的、進步的及時表揚,我對他們的表揚有時是一種讚許的微笑,有時是一次親暱的撫摸,有時是一句由衷的讚揚,

(二)、創造與孩子相處的輕鬆氛圍。

把微笑送給學生。每天給學生燦爛的微笑,會讓學生的身心感到愉快,智能得到發展。面對一年級的孩子我擁有一種特殊的教育手段――微笑。在學生取得成功時,我會用微笑送去欣賞;在學生遇到困難時,我會用微笑送去鼓勵;在學生犯錯時,我會用微笑送去寬容。

(三)、給予孩子班級管理的機會。

在班級管理中,成立了班委,讓班委的同學參加班級的管理,讓班委的同學參加紀律管理、衛生管理,以後我還將使用讓每個學生都能參與班組不同層次的管理,使得每個學生都有機會輪流擔當小組組長、值日班長都有機會與同學接觸,與老師交流、都有機會鍛鍊自己多方面的能力,真正處理好管與放的關係。

(四)、及時做好與家長的交流勾通工作

好多家長對孩子學習的重視程度跟孩子的學習成績成正比,還有部分的家庭教育存在過於溺愛的傾向,爲此,我精心準備了開家長會的內容,精心佈置了教室,營造了與家長和諧交流的氛圍,在會上我從“一切爲了孩子”的角度去改觀一些家長的態度,向家長介紹了孩子的學校情況、學校對孩子的行爲要求,認真疏導,細緻說理,耐心地同家長分析了教育孩子的策略和方法,要求家長更應注重孩子整體

發展,努力贏得家長的信任、支援和配合,共同探討教育好孩子的有效方法,取得了家長的積極配合,實效明顯。

在這裏特別要感謝對我班主任工作提出寶貴意見的全體老師,尤其是我的指導老師更是孜孜不倦的幫助我,讓我在一個學期內輕鬆的適應班主任工作。有時我也會困惑如何和家長溝通,她們總會不厭其煩地向我說說她們的想法,總是知無不言,言無不盡,讓我受益匪淺。

總之,教育是最具人性之美、最具藝術性的工作,班主任要用耐心、愛心去塑造學生美好的心靈,因爲我們就是美的傳遞者。我們深信,在“一切爲學生髮展,以學生爲本”的教育觀念的指導下,在“亦師亦友”的氛圍中,孩子會更健康,更快樂地成長。班級管理工作千頭萬緒,工作方法千差萬別,讓我在實踐中去探索總結行之有效的方法和經驗,使班級管理工作的水平不斷躍上新臺階

小學班主任工作總結2

班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作,不付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會收穫的。下面我就從班級管理方面來談談自己一學期的所得、所悟與所感。

一、營造氛圍,促進優良班風的形成。

1、抓好紀律教育

一個班級能否正常的發展,紀律的好壞起着很大的影響,因此一開始本人結合《小學生守則》、《小學生行爲規範》和校規制訂出適合本班實際的班級公約,使學生有規可循。爲良好班風的形成奠下基礎。

2、開展班級活動,引導健康發展

作爲六年級的班主任,我不僅注重他們良好學習習慣的培養,指導他們主動地、富有個性地學習,而且從多方面着手,力求使他們認識自我、發現自我、確立自信。在所舉行的“一對一”互幫互助互學、“成功心理培養”“講故事擂臺賽”等一系列活動中,孩子們逐漸擁有了良好的心態、積極向上的心理,養成了讀書讀報的好習慣。

3、鼓勵競爭,共同進步

沒有競爭機制,集體便沒有活力,個人便沒有危機感,更沒有創造的火花閃耀。要打破這種相對平衡的狀態,創造出一種充滿活力的競爭局面,就必須鼓勵競爭,用競爭激發學生高昂的鬥志,發掘學生巨大的潛能。我讓班裏的學生結爲競爭夥伴,這個競爭夥伴也不是一成不變的,可以不斷更替,當他們達到自己的目標後,又要重新選擇一個有實力的競爭夥伴,所以他們在超越他人的基礎上,不斷地超越自我,這樣形成一個良性循環的態勢。

二、以德育爲主,重視養成教育。

常規管理是德育的重點,只有常規管理跟上去了,才能更好地開展各項養成教育工作,而習慣的養成也利於常規的建立。

1、勤於用自己的雙手給學生做出示範。

在學校,與學生接觸最頻繁的是班主任,學生受班主任的影響也最大。

學生接受班主任的教育,不只聽其言,還會觀其行。班主任只有用行動做出榜樣,使學生“耳濡目染”。開學初,學生隨手扔紙片、將水果皮在廁所亂扔的不良習慣很普遍,我只是躬身一一撿起,送到教室後面的“衛生角”。從此,教室地面開始逐漸清潔起來。

2、加強日常行爲規範教育,強化行爲規範的養成訓練。

本學期我組織學生認真學習了《中小學生守則》、《小學生日常行爲規範》,開展爭創“行爲規範標兵”的活動,要求每位同學言語文明、活潑向上、熱愛勞動、講究衛生、愛護公物、儉樸節約。這些方面的內容就是同學們養成良好行爲習慣的基本要求。這學期我們班學生的生活習慣、學習習慣以及行爲習慣都有了比較大的進步。

3、建立嚴格的檢查制度,讓常規養成教育自覺化。

養成教育就是透過各項活動,使同學們言行“規範化,自覺化”。建立嚴格的檢查制度,長期督促、檢查學生遵守規範的情況,是保障學生良好習慣形成的關鍵因素。

4、加強學生文明禮貌教育,幫助學生建立和諧的人際關係。

和諧的人際關係是健康生活、快樂學習的重要保證。我從文明禮貌教育入手,對學生進行教育,提倡同學之間、班級之間、師生之間以及與父母之間的和諧關係。我結合班級實際,建立“班主任→班幹部→學生”管理結構並形成檢查制度,層層檢查,逐級落實。

三、積極抓好後進生的轉化工作

後進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又是影響班級整體教育教學質量提高至關重要的一環。在這方面,我作爲班主任首先做到了以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成爲差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友,及時對後進生加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值,同時,我還創造條件和機會讓後進生表現其優點和長處,及時讚揚他們,及時使他們品嚐到成功的歡樂和喜悅。

這個學期的班主任工作,我也積累了一點點經驗,當然,我深感班主任工作責任重大,尚需不斷地磨練提高。

小學班主任工作總結3

在搞好語文教學工作的同時,我還努力做好班主任工作。經過我的努力,我們三年級二班的整體面貌有了明顯改善和提高。回想這半學期的工作,總結如下:

1、愛學生,學生纔會愛你。

多年的班主任工作經驗告訴我,每個孩子都是一個小精靈,他們心中都有一杆稱,你愛他們,善待他們,他們也就會愛你,就會信任你,就會親近你。你才能很好的去教育他們,去引領他們。因此,班主任工作過程中,我比較善於接近孩子,體貼和關心學生,和他們經常進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的呵護和關愛。同時我時時注意瞭解班風、學風,瞭解全班學生主要的優缺點並分析其原因所在,找到亟待糾正的弱點;同時我還注意研究學生的個性特徵(包括能力、氣質、性格、愛好等),瞭解個人的生活環境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。在親近學生的過程中,我還努力展現自身的文化素養和人格魅力,使學生對你既親近又崇拜,既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。我認爲,我的教育取得了事半功倍的效果。

2、注重班幹部的培養和發展。

一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小幹部決定的。小幹部對班集體有着以點帶面和以面帶面的作用,我稱他們是班主任的左右手。我深深的認識到:其一,要大力表揚幹部優點,宣傳他們的先進事蹟,幫助小幹部樹立威信;其二,在鼓勵幹部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求幹部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模範帶頭作用,亦即以點帶面;其三,培養幹部團結協作的精神,要能夠透過幹部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即以面帶面。

3、行爲規範教育。

由於這個年齡段學生的自我約束力差,所以我對行爲規範教育是常抓不懈,我經常利用班會課、課前或課後幾分鐘組織學生學習有關規範內容,督促學生在思想上提高認識,平時,對有些學生多講、多提醒、多督促,對隨地亂扔、說髒話等不文明行爲及時指出,要求改正。透過我的努力,本學期絕大部分學生都能自覺遵守行爲規範,維護集體榮譽。

4、學習重要性教育。

有的學生基礎差、學習意識薄弱,針對這些情況,我有意識地引導學生好好學習,多學知識和技能。一是加強與任課老師、家長的聯繫,瞭解學生上課情況,及時進行家校溝通,共同教育和幫助;二是安排好學生與成績差的學生結對子,負責督促、檢查學習任務完成情況。

5、重視主題班會的開展。

針對學校組織安排的主題班會,認真對待,注重每次活動的實效性,使每次活動都讓學生得到一次思想和靈魂的洗禮,留下深刻印象並指導自己以後的言行。採取激勵、表揚、獎勵等多種形式,建立健全良好的班級形象。

透過不斷地反思和總結,我會認識到班級工作中的不足,吸取其他班主任的可行性經驗,努力使今後的工作更加完善,使自己的班集體更具有凝聚力,養成積極向上的精神風貌!。

小學班主任工作總結4

班主任工作千絲萬縷、繁瑣羅嗦。一個學期來,本人能時刻牢記“愛崗敬業”和“爲人師表”的職業道德宗旨,在實際工作中不辭勞苦地主動開展班級管理和德育建設,在少先隊領導的關心、支援、指導和幫助下,取得了一定的收效並且有了良性的發展。概括性地說有以下幾點:

一、主動貫徹落實學校以及各職能部門各個階段和突發性的工作要求,做到堅決服從、動作迅速、部署到位、落實有策,經常性抓好班級管理中的組織、協調、督促、檢查和小結工作。與其他班主任一樣,經常性加強對學生的集會、早讀、課間操、衛生清潔、午休等的督促檢查,經常性、隨意性地觀察其他課任教師上課時學生的學習和紀律狀況,力求更多地掌握第一手材料,以便有的放矢地加強動態管理,在深入學生的學習、生活和活動中及時瞭解、關心、教育並且督促其良好習慣的養成,同時發揮教師的言傳身教之示範效果。

二、主動、大膽搞好對學生幹部的發掘、使用、扶持、教育和培養工作,儘可能的發揮學生的自我管理、自我監督和自我教育能力,培養和提高學生的“五自”能力。本班“班幹部除了幾個同放學能力比較強以外,其他學生能力比較差,針對本班學生幹部膽小怕事、明哲保身而不能形成班集體的核心這一狀況,深入學生生活,善於洞察和了解情況,。我更多的採取定期召開班幹部會議或個別談話,分析研究之根源、指出教育其不足、授之建議以方法;同時進行職責分工,做到人人有權、人人有責、互相監督、相互協調,實行民主管理,逐步培養出像王悅、蔡怡寧、宋迦意等這樣一批較爲得力的班幹部,使班級管理有了良性的互動。

三、始終貫徹分層次教育,堅持“抓兩頭、促中間”,不厭其煩地耐心做好後進生的幫教轉化工作。針對本班如:郝雨、王甫勝等紀律或學習雙差的後進生,我班實行了“錯誤登記”政策。做到“小犯指出批評、多錯檢討通報、大錯約見家長、累犯嚴肅處理”,更主要的是班主任經常性加強督促和引導,充分利用班會、集會小結、召開座談會、電話通知其家長、開展“告別不良行爲,重塑文明形象”等進行苦口婆心的教育,從情入口、感之以心。同時,有的放矢地“約法三章”,狠治各種歪風邪氣,培育正確的輿論導向,耐心做好後進生的教育轉化和家長的配合督導;充分利用班會、課餘時間以及校內外各種方式的活動,培育正確的輿論導向和核心集體,多發現他們的“閃光點”、多些“暖處理”給他們定目標限期改正,擴大積極分子隊伍,形成良好的學風、考風和班風.。透過堅持不懈的“苦心經營”,特別是大力加強班主任與課任教師、與家長之間的經常“合力教育”,違紀現象有效地得到了遏制,班級紀律迄今終於有了很好的進步。

四、注重安全教育

安全工作是班主任工作不可缺少的一部分,在日常教育工作中,我堅持做到天天講、時時講,嚴格杜絕安全事故的發生。一年以來,我班沒有發生任何安全事故,但是還是有像郝雨這樣,老師喜歡偷人家東西的學生。

在今後的工作中,還有許多做法值得我去探討和學習。總之,我要堅持正確的教育方針,注意工作方法,緊密團結在學校領導的周圍。不斷提高自身的職業素養和業務素質,使班主任工作邁上一個新的臺階,取得更加豐碩的成果。

小學班主任工作總結5

本學期,我繼續擔任一年二班的班主任,我結合學校提出的要求和本班的實際情況,開展班級工作,努力提高學生的素質,使學生能得到全面的發展。我主要做了以下的工作:

一、從規範入手,端正學生的學習態度。

新學期開學之初,我發現班中存在一批紀律、生活散慢,不愛學習,集體觀念差的同學。結合貫徹學校的各項常規教育,分析本班的特點,制訂本班在學習、紀律、衛生等行爲規範要求,並利用一切機會表揚遵守紀律,勤奮好學,關心集體的學生,爲全班學生樹立積極的榜樣對象。透過這樣做,促使學生良好的行爲養成。加強課前、課外紀律,發現問題,立即指出,耐心誘導。

二、重視班級班風建設。

現代教育理論告訴我們,要組織一個成功的班級,班主任首先要選擇一些品學兼優、責任心強、樂意爲同學服務的學生擔任班隊幹部,進行培養和教育,使之成爲同學的榜樣,帶動其他同學不斷進取,形成正確的集體輿論和優良的班風。

三、努力轉變後進生。

首先積極瞭解學生,摸透學生的特點,從學生身上挖掘閃光點,並給予正確的引導。

1、在課堂上,多關注後進生,尊重後進生。上課時,多提問他,請班中成績好的同學作他們的小老師,在學習上關心、幫助他們,讓他們體會到班集體的溫暖。

2、多與家長聯繫,做好家校之間的聯繫。爲了讓家長了解他們的學習情況,及時透過校訊通或者是電話聯繫,加強與家長溝通,爭取家長的支援配合。

四、加強對學生學習行爲習慣的培養。

本學期加強對學生學習習慣的培養。主要有:

(1)對人有禮貌,主動同別人打招呼,尊敬師長,團結同學,誠實勇敢;

(2)站有站樣,坐有坐樣,孩子起立時要有神氣、有自信,挺胸擡頭,手放身後,雙眼注視老師。坐時挺胸擡頭,胸離課桌一拳,雙眼注視老師,腳平放在地上;

(3)大膽舉手回答問題,先舉手後發言,聲音要響亮,並大膽發表自己的獨立見解。

(4)做事有始有終,獨立完成作業,主動做力所能及的事情,樂於幫助他人,養成刻苦耐勞的好習慣。

(5)有良好的作息習慣,定時上學,按時完成作業,正確處理學習與玩耍的關係,先學後玩,多學少玩。透過經常性的要求、培養,學生的學習習慣已經有較大的進步。

一個學期以來,雖然大局上都向好的方面發展,但也存在相當多的問題。如學生的分辨事非能力低,學習懶散,欠競爭性,有個別同學屢次違反紀律,有些同學屢次教育還不能改正,在今後工作中,要逐步摸索切實可行的方法,誘導他們,使之能專心學習。

小學班主任工作總結6

素質兒童要求我們要面向全體學生,使學生的思想道德、文化科學、勞動技能、身體心理素質得到全面和諧地發展,個性特長得到充分的培育。這是一項長期的、具有劃時代意義的改革。學校兒童是我國主要的教學形式,班級授課制是學校教育的基本形式。因此,作爲“班集體靈魂”的班主任應該充分認識到自己所承擔的歷史重任。

一、親近學生,研究學生;展現自我,樹立威望。

“誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。”班主任要善於接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和愛。這是班主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是透過活動觀察。

瞭解班風、學風,瞭解全班主要的優缺點並分析其原因所在,瞭解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;二要研究學生的個性特徵(包括能力、氣質、性格、愛好等),瞭解個人的生活兒童,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。

在親近與研究學生的過程中,我們班主任要努力展現自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你既親近又崇拜,既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。那麼,你的教育可能取得事半功倍的效果。

二、幹部隊伍的組建和培養。

一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小幹部決定的。小幹部對班集體有着“以點帶面”和“以面帶面”的作用,我稱他們是“班主任的左右手。”所以唯有慎重地選拔和培養幹部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕鬆。

當選的幹部應具有較強的號召力和自我管理能力。幹部隊伍的組建不能僅僅作爲一種形式存在,班主任必須精心培養:其一,要大力表揚幹部優點,宣傳他們的先進事蹟,幫助小幹部樹立威信;其二,在鼓勵幹部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求幹部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模範帶頭作用,亦即“以點帶面”;其三,培養幹部團結協作的精神,要能夠透過幹部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即“以面帶面”。

三、以強化常規訓練帶動教育教學工作。

良好的常規是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要紮實有效地加強一個學生的常規訓練。訓練的內容包括《小學生守則》和《小學生日常行爲規範》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衛生常規、勞動常規、參觀常規以及路隊常規等等諸多方面。並且這學期我還根據學生的特點,結合我國古代優秀的蒙學教材《弟子規》的學習,強兒童生內在。日常行爲的訓練要透過集體或個人、單項強化或全面優化相結合的方式進行(根據具體情況選擇),務必使每個學生具有“服從集體,服從命令”的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現出“活而不亂,嚴而不死”的良好班風班貌。

四、擬定集體與個人的遠、近期目標。

有目標纔有動力。班主任要根據學校工作安排和本班實際情況,擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生明確我們全班和小組正在努力奮鬥的目標是什麼,避免盲目、低效地學習和生活,從而增強集體的凝聚力和動力。然後,要引導每一個學生擬定切實的個人遠、近期目標,將集體的動力落實到每個學生身上,幫助和鼓勵每一個人進步,使每個人都在明顯而又易於承受的壓力下自覺要求自己。

目標的制定不是目的,如何透過努力去實現目標,提高學生的素質纔是目的。因此,鑑於小學生年齡與心理特徵,有兩點需注意:一是近期目標較之遠期目標更有激勵作用;二是目標的制定必須切實,要讓孩子能“跳一跳摘到蘋果”,不能好高騖遠,以免喪失孩子信心。

小學班主任工作總結7

本學期我擔任了一年級_班的班主任,一年級的孩子個個活潑可愛,剛踏入一年級的他們,對於學校的日常生活和學習還有諸多的不適應,每一項規章制度對於他們來說是極其陌生的。

想要當好一名班主任,首先我要學會“換位思考”:期盼自己的孩子上學能夠遇到一位什麼樣的老師?毋庸置疑肯定是:愛崗敬業、對工作盡職盡責,關心愛護孩子的好老師!我朝着這一方向一直努力的工作:爲了使學生能夠及早進入角色,適應學校的生活,在日常生活中我經常有序地引導,並時時處處向學生進行有針對性的常規教育。

首先,加強常規教育,培養學生的自覺性。

回憶起開學第一個月的情形,的確相當辛苦。每天如“母雞孵蛋”一般坐在班中。從坐、站、舉手、排隊、拿學具、放學具、喝水、用餐等一一教起。這樣的努力卓有成效,一個月之後,學生漸漸地知道了每天何時應當做何事。此外,我還利用少先隊課時間,從紀律、學習、衛生、安全等方面對學生進行規範化教育,使他們明白該做哪些事情,不該做哪些事情。時間一長,學生的行爲規範大有進步,已基本上適應了學校生活。班上有30多名孩子中午在學校用餐,我利用與他們共同進餐的時間給他們介紹各種蔬菜的營養價值,大多數孩子都比在家裏用餐時吃得多,並且逐漸改掉了挑食偏食的壞習慣。

其次,多表揚多獎勵,激發孩子的上進心。

每天的早讀時間,我都會鼓勵孩子用自己的方式朗讀課文,並在巡迴檢查的過程中,將認真讀書的學生名單寫在黑板上,下課的時候他們將得到老師獎勵的“大拇指”。學生積極性大增,每天早讀課都書聲琅琅。每天下午的書法小課,每天的教室打掃,我也都會沿用早讀課的獎勵方法,多表揚,儘量少批評或不批評,利用孩子的上進心鞭策他們。

再次,關心學生,事無鉅細

關心學生的生活,也是班主任應盡的義務。每天早晨上班時,做到“一看、二摸、三問”。“一看”——孩子們是否到齊,身體、精神、情緒是否正常。“二摸”——衣服是否穿得適當?小手是否冰涼?“三問”——昨晚作業做好了沒有?身體有沒有不舒服?孩子們年齡小,經常有個頭疼腦熱的。作爲班主任,我總是在孩子出現不良狀況的第一時間聯繫他們的家長,安慰他們,不必擔心掉課,健康的身體是最重要的。

最後,要和家長多聯繫,多交流,共同促進孩子的發展

我始終覺得,一個人的成長離不開家庭的影響。教師對孩子的影響再大,如果得不到家庭的響應與合作,必然是勢單力薄的。我時常利用早晚坐公交車的三小時時間閱讀一些教育專家的文章,看到好的文章就與家長們分享,讓他們瞭解家校合作的重要性!明白家長是孩子的第一任老師,良好的家庭教育會幫助孩子們形成好習慣。

在接送孩子時面對面的與家長交流。一年級家長接送孩子上學放學的多,這正是班主任與家長交流的良機。我既把孩子當日或近幾日的情況與父母交流,又能瞭解孩子在家情況,而且是直接地、近距離地與家長接觸,這樣便於老師瞭解孩子及孩子的家庭生活環境。這種溝通是非常有針對性的,雖比不上家訪瞭解地系統深入,但“短、平、快”地與家長交流確很有實效。接送時的交流固然好,但是涉及到因父母上班而無法接送的家庭,我就依靠現代的通訊工具了,對於班級的問題學生我時常是電話聯繫反映孩子在校表現,學生有進步了,我也發個qq資訊向家長報喜。

雖然工作一點都不輕鬆,生活是很充實的,但我始終堅信:有付出就有收穫!本學期我們班得兩次書寫擂主和一次計算擂主;多次榮獲學校文明和衛生流動紅旗。

這個學期不知不覺中過去了,從學生進校到現在,學生從什麼都不懂,到現在會認字,會表達,能與老師、同學進行交流,生活基本能自理,我覺得這個變化太大了。這一學期下來,學生完全能適應學校的生活了,並能比較自覺地遵守學校的各項規章制度,我很欣慰!

盡職盡責地的完成了這一學期的班主任工作。

總而言之,班主任工作是一門科學,需要不斷探索,在今後的工作中我將不斷努力,把班主任工作做得更好!

小學班主任工作總結8

時間過得飛快,轉眼間,一學期的工作即將結束。本學期,我擔任五年級的班主任工作。這一學期工作雖然忙碌,但很充實。爲了將今後的班級管理工作做得更好,現將本學期的班主任工作總結如下:

一、班級總體情況:

本班共有學生44人,其中男生20人,女生24人。本班學生活潑好動,勤奮好學,熱愛讀書,但是有一部分人基礎較差,行爲習慣不好,不太守紀律,需要繼續加強管理。

二、具體班級管理工作:

(一)從常規入手,培養習慣。

對於學生來說來說,日常行爲規範的培養非常重要,作爲班主任,在日常生活中要有序的引導,時時處處向學生進行有針對性的常規教育。我會很好地利用班會課、班隊會或晨會和適當的時候,對學生進行各方面的教育,如:講衛生、對人有禮貌、和同學友好相處,認真做每一件事,上好每一節課等。對他們提出具體的要求,讓學生知道什麼行爲是對的,什麼是不對的,使學生養成良好的學習和生活習慣。根據學生的表現在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養成認真聽課、認真作業、下課好好休息、講文明、講衛生、講禮貌的好習慣。

(二)放開手,讓他們盡情施展。

在培養了一批班幹部之後,我開始放開手,讓他們盡情的施展自己的才能。班長主抓全面工作,其他班幹部各司其職,每項工作都有專人管理。每天早讀,有專門負責早自習,記錄同學讀書情況的;中午有專門負責午自習和午休監督的;晚上有專門值班督促放學的。放學有專門檢查門窗關閉的。課間有檢查地面衛生、用具擺放的和課間紀律的。一週將各鍾情況進行彙總,儼然小老師般主持着本班的各項內務。在這期間,他們的管理方法和管理才能漸趨成熟。

(三)開展豐富多彩的課外活動。

讓學生動起來,豐富學生的課餘生活,快樂健康的成長,是我進行班級管理的理念。本學期除了配合學校,我班開展了經典詩文朗誦大賽、歌詠比賽、拔河比賽、主題班隊會、藝術節才藝展示表演活動外,我班在課上還開展了講故事比賽,生字書寫大賽,作文競賽等活動,課下開展了豐富多彩的大課間活動,鼓勵學生下課打羽毛球,下象棋、踢毽子、跳校園舞蹈等,學生的每一天都玩得快樂,過得充實。

(四)關愛學生,做到家校聯合。

我對待班裏的每一位學生都能做到一視同仁。讓每位同學都感到老師是公平的,不會偏向任何一位同學。作爲班主任除了有公平之心是不夠的,還要有愛心。教師只有付出愛心才能得到學生的真心回報。不管是對調皮的男同學,還是特別乖巧的'女同學,我都會關注他們的表現,發現他們身上的閃光點,我會抓住機會表揚他、鼓勵他,讓他樹立自信,積極向上。空餘的時間,我也會經常找孩子談談心,讓他感受到老師時刻在關心他,愛護他,使其親其師而信其道。學生出現問題,我會及時聯繫家長,向家長反映情況,或瞭解孩子的家庭情況,尋找問題的原因,同時也讓家長配合老師一同來教育他,幫助他,使孩子能健康的成長。

(五)打造書香班級,形成自己的班級特色。

本學期我繼續爲打造書香班級而努力。教室前面建立了班級圖書角,樓道建立了優秀作文展覽館。每週拿出一節課讀書,並且利用自習課寫讀書筆記,大家互相推薦好書,交流讀書心得。讓讀書活動在我班掀起熱潮,讓讀書成爲孩子成長的精神食糧。

三、反思自己的工作,我認爲以後努力的方向是:

1、學生大了,教育教學方法要隨之靈活多變,與時俱進。

2、學習累,要如何讓他們學好又輕鬆?有興趣不厭學?

3、對邊緣生的輔導要繼續抓好,還須更耐心的輔導。

以上是我一學期的班主任工作情況,當然,在教育學生"學會生存,學會學習,學會關心,學會做事,學會生活"的過程中,班主任工作的內容是複雜的,任務是繁重的。但是,只要我們真誠地捧着一顆"愛心",加深理論修養,在實踐中不斷完善自己,會把班主任工作幹好。我會繼續傾注自己的精力和愛心,將班級管理得更加井井有條。

小學班主任工作總結9

時間一晃已一學期過去了,在學校領導指導下,及其課任老師的共同協作努力下,我班在多方面取得了可喜的成績。班級風貌基本得以展現,也很欣慰.就把這幾個月來的情況作一個簡單的彙報:

第一,走近學生,瞭解班級情況,樹立個人形象和風格。在接班之初我分別找了多個學生進行談話,瞭解家庭,學習,生活,品格等詳細情況.建立了詳細的分析表.加上平時觀察對班級情況有了深入的瞭解之後,確立了自己的管理思路:關心支援家庭困難學生,如王嘉露、張錦灝等;積極鼓勵學習成績差的學生,使之在班級中找到自己的位置;嚴格管理問題學生,以說服思想教育爲主,採取有進步必表揚的方法,使他們找到強烈的表現慾望,如高一建,劉俊傑等。“知己知彼,才能百戰百勝。”這爲我班班級工作的開展奠定了基礎。

第二,努力創設班級環境,營造學習氛圍。“近朱者赤,近墨者黑”這句話深刻的說明了環境對於人的影響。特別是對於小學階段的學生更爲重要。首先,在本學期中旬,在學校的統一部署下,我班確立了“成長樹”爲本班特色的班級建設,增添了“團結、進取、勤學、善思”的八字班訓。指明瞭我班的長期奮鬥目標。設立了知識百窗,把學生自己收集的百科知識展示出來,把有限的知識結構豐富化。光榮榜的設立,更是把學生的一技之長充分展示出來,讓學生髮現自己的閃光點,積極發揮自己的特長。從而建立多角度培養學生成材的初步模式。透過這些的設立使原本死氣沉沉的教室變成了色彩豔麗紛繁,學習氣氛緊張。學生生活在一個快樂舒適的環境中,不但有美感的享受,而且得到文化的薰陶。

第三,加強對學生的思想道德教育,培養學生良好的品質。“學習不好是次品,品德不好是危險品”這句話深刻的闡釋了德育在教育中的重要地位。班級中班主任是德育的中心,也是德育的重心。因此我在這方面深感壓力,也做了大量的努力。首先,我特別看中每日早會課的時間,我確立了一天一個主題的德育工作。把安全、衛生、健康、學習、生活、價值觀多個方面拿入其中。選取了一些具有代表性的主題,如:“生命的價值在於運動”“文明用語在身邊”“禮貌待人”“尊重別人就是尊重自己”“安全牢記心頭”“少壯不努力,老大徒傷悲”“冬季飲食幾忌”等。其次,班隊課也是品德教育的有利時機,有教師選題並指導,學生選材加工的模式。本期比較成功開展“展現自我”、“我們是朋友”等班會活動。全班學生幾乎全員參與,表現積極,興趣很高。透過他們自己從選材——加工——表演的深度過程,知識得到掌握,能力得以鍛鍊,情感得以昇華,更使道德品質得以突顯。再次,結合少先隊工作,透過活動使學生陶冶情操。聚力得到增強,集體主義感顯著提高。

第四,加強班級管理,培養優秀的學風、班風。班委是班級的中流砥柱,更是連接老師與學生之間的橋樑和紐帶。在這個學期裏,我慎重地選拔和培養班委成員:首先、大力表揚班委優點,幫助小班委樹立威信;其次、在鼓勵班委大膽工作,指點他們工作方法的同時,更嚴格要求班委個人在知識、能力上取得更大

進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模範帶頭作用,亦即以點帶面;再次、培養班委團結協作的精神,透過班委這個小集體建立正確、健康的輿論,帶動整個班集體的評價制度,形成集體的組織性、紀律性和進取心。從本期的效果來看,這些新班委能切實旅行好自己的職責。在清潔衛生,課堂紀律,寢室紀律方面,基本能做到此地無師當有師的效果。

第五,協調各方面的教育力量,發揮好紐帶監督作用。本班有39人,單靠一個人是很難管理到位的。因此,發展多方面的教育力量是必要的。首先,和課任老師配合好課程安排,協同意見、交流看法、共同商議班級情況和處理辦法。特別是教數學的趙老師對工作盡職盡責,很多事情幫助代辦,不分你我。其次,取得學生家長的大力支援、配合和理解。我接班之初就建立了以書信、電話、登門的幾種形式分別瞭解學生情況。爭取他們對教育工作的支援和配合。到本期末,我基本實現了以不同的方式,和各學生家長通上了話,事實證明效果明顯。 總之,在這一個學期裏,在學校領導的指導下,在各方面的積極配合下,我透過以上幾方面的努力,班級工作較以前有了較大起色,學生的整體素質在不斷的提高,班級特色也將日益形成。但在諸多方面我也清楚的認識到存在的不足。

一、班級的學風建設上雖有重視,但涉足未深。

二、班規的形成和落實還需努力。

三、學生的教育評價體系還需考慮,以便形成完善的班級評價制度。這些說明班級的管理任重而道遠,還有諸多方面需要學習和指導。我相信,用我有限的能力以無限的熱情,做好自己應盡的事業是時而可待的!

小學班主任工作總結10

一學期來,愛崗敬業,以重實際,抓實事,求實效爲教學工作的基本原則,以培養學生實踐能力爲重點,以新課程改革爲契機,深化課堂教學改革,認真落實課程計劃,落實教學常規,落實教學改革措施,現就將一年以來工作情況總結如下:

一、加強學習,提高思想認識,樹立新的理念

1、堅持每週的團隊學習,緊緊圍繞學習新課程,構建新課程,嘗試新教法的目標,不斷更新教學觀念。注重把學習新課程標準與構建新理念有機的結合起來。透過學習新的《課程標準》,對新課程標準又有了更深刻的認識,並將理論聯繫到實際教學工作中,更新觀念,豐富知識,提高能力。

2、透過學習新的《課程標準》,使自己逐步領會到“一切爲了學生的發展”的教學理念,樹立了學生主體觀。教學工作是學校各項工作的中心,也是檢驗一個教師工作成敗的關鍵。本學期我克服了許多困難參加了南崗區的教學百花獎,榮獲三等獎。一學期來,在堅持抓好新課程理念學習和應用的同時,我積極探索教育教學規律,充分運用學校現有的教育教學資源,大膽改革課堂教學,加大新型教學方法使用力度,取得了明顯效果,具體表現在:

1、備課深入細緻。平時認真研究教材,多方參閱各種資料,力求深入理解教材,準確把握難重點。在制定教學目的時,非常注意學生的實際情況。教案編寫認真,並不斷歸納總結經驗教訓。

2、注重課堂教學效果。針對高年級學生特點,以愉快式教學爲主,堅持學生爲主體,教師爲主導、教學爲主線,注重講練結合。在教學中注意抓住重點,突破難點。

3、堅持參加校內外教學研討活動,按照數學課堂九步法上課,不斷汲取他人的寶貴經驗,經常和團隊的教師在一起討論教學問題,提高自己的教學水平。

4、在作業批改上,認真及時,力求做到全批全改,重在訂正,及時瞭解學生的學習情況,以便在輔導中做到有的放矢。二、顧全大局,以集體爲重,以學生爲重

這學期我擔任四年級兩個班的數學、語文的教學工作。因爲同學年組的同伴生病住院,我毅然接過四年級兩個班的教學教育工作,克服各種困難,不計較個人得失,以集體的利益爲重,奉獻自己的一切力量。臨近期末,不顧自己做完流產後身體極度虛弱,不顧家人的勸阻,毅然回到課堂,帶領學生進行緊張的期末複習,可是虛弱的身體還是經不住數九寒天的嚴寒,上班的第一天我就得了重感冒,爲了學生,我只是上藥店買點藥吃了,還是堅持帶領學生進行期末複習,病情卻越來越重,這時同學年組的老師也生病了,爲了不住院打點滴,爲了堅持帶領學生進行期末複習,於是我吃最先進的消炎藥,中藥西藥一起吃,一天吃六次,一直堅持到12月31日,元旦在家躺了一天,第二天我還是堅持上班,可能就是這份堅持感動了上天,到學生考試時我的身體恢復了一些,我覺得我最驕傲的業績是顧全大局,以集體爲重,以學生爲重,能千方百計的克服自身的困難,迎難而上,奉獻自己的全部力量。

三、新學期的工作計劃積極參加學校組織的培訓

積極參加學校的培訓,增長自己的業務能力。我會珍惜參加各種培訓的機會,透過培訓爲自己注入新思想和新思路,爲自己的提高提供一個良好的平臺。透過參加各種教科研活動和課堂評價觀摩活動,提高自己駕馭課堂和指導課堂教學的能力。在參與中磨練提高自己。多走走,多看看,多走走觀摩課、優質課;多看看名師的授課、評課,向他們學習課堂授課藝術。學習名師們授課時語言技巧和課堂細節的處理,尤其是每個課堂環節銜接處的處理,這是我要學習的關鍵,同時也是上好一堂課的關鍵所在。同時名師們引導性的語言和對學生具有親和力的語言技巧以及一個手勢和一個眼神都是我要學習的榜樣,相信只要我虛心學習,總能使自己不斷進步。

重點抓課堂教學

下學期,對於課堂,我更要嚴肅處理、嚴格對待。第一:重視課前準備,精心備課。結合生活實際,適當處理教材。第二:重視課堂環節,繼續在課堂上實踐我校的課堂教學九步法,注重訓練學生的口語表達能力。多給予學生鼓勵與信任,增強學習自信心,敢於發表自己的意見。第三:抓好課後指導。第四:注重培養學生的學習興趣。作業批改時,對於提前完成、高質量完成的學生多一些激勵,對與完成作業有困難的學生多一些輔導和鼓勵。給學生們歸納書上的知識點、知識大綱。鞏固學生們的基礎知識。

新學期無論學校給我安排什麼樣的教學任務,我都做好了接受它的準備。我將以十足的信心和百倍的努力迎接並接受學校即將給我安排的任何教學任務以及相應的工作。

總之,一學期來,幹了一些工作,也取得了一些成績,但成績只能代表過去,工作中也存在着一些不足,如:學生學習出現兩極分化嚴重的現象,行爲習慣還不夠規範等,我本人也沒有發揮黨員應有的輻射作用,在今後的工作中,我一定要發揚優點,改正不足,揚長避短,爭取更大的成績。總而言之,現在社會對教師的素質要求更高,在今後的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓前進,爲文林美好的明天作出自己奉獻!

小學班主任工作總結11

歲月匆忙,從驕陽似火的夏天走來,到寒風刺骨的冬天,這一學期的班主任工作結束了。欣喜的是在這匆忙的歲月流逝中,不僅留下了我們忙碌的身影,也留下了我們辛勤耕耘的足跡。本學期,我新接手了五年級三班,從一年級到五年級,可以說跨度巨大,在巨大的跨度下,我也在慢慢地尋找方法。

首先當務之急是班級的衛生,在低年級時,班級衛生我都是平時我打掃,每週五家長來一次大掃除,所以班級裏總是乾乾淨淨,窗明几淨。到了五年級了,剛開學幾天,我想着是紀律爲先,於是沒有提醒學生有關衛生的注意點,幾天下來,我就發現,五年級的學生習慣非常差,每個人的桌椅亂放,抽屜裏都是各種垃圾,平時的紙屑都是亂扔在地上。針對這樣的情況,我選擇有順序地各個擊破,針對桌椅亂放,我選擇地是最笨的方法首先要求他們把書包都必須放在抽屜裏,接着把地拖得乾乾淨淨,用黑色的馬克筆一個個做好了記號,每天要求學生把桌子放在記號上,時間久了,學生也就自己養成了把桌子排齊了。這時,從班級的前面來看,班級都整齊了,但是如果到後面看,就發現每個學生的桌子裏都是亂糟糟,特別還有個別學生還要把水果牛奶放在裏面,時間久了,變質發出惡臭。我先跟學生明確放學時桌子裏面不能放東西,每天放晚學時讓值日生檢查,查到便在好習慣存摺上扣分,學生也就不敢放了,班級裏越來越乾淨了。這樣學生也不敢隨便扔垃圾在地上了。但由於室外的衛生總是看不到,所以到現在還是經常被扣分,還是得多注意。

在紀律上面,五年級比一年級稍微好管了一些,但是殺傷力卻大的多,我認爲還是得勤快,俗話說:一勤天下無難事。作爲班主任,要比別的教師多留心眼,多下功夫,捨得花時間,要時時細心觀察學生情況,將他們發生的一切事務認真、妥善的處理。在這方面,我一直要求自己勤快。勤於處理他們之間的大小事務,即時糾正學生每個不起眼的違規違紀行爲。每天我一直強調學生遵守校規校紀,班規班紀,強調他們養成良好的作息習慣,按時到校,從小培養學生良好的晨讀習慣,我長期堅持與學生同時到校,我們班上的學生每天早晨來到學校沒有在外面瘋狂打鬧的現象。正是由於這些勤,使我班上的學生在紀律方面都有所進步。班主任要努力做到勤,班主任需要充當許許多多角色,有人說班主任也是一個官,但也是世界上最小的一個主任官,但是這個最小的主任官,所做的事情最多,最複雜,這個主任官當的成敗如何,不僅關係到一個人的健康成長,更重要的直接關係到國家教育事業的成百合興衰。因此社會是非常看好這個最小的主任官的。

孟子說:心之官則思,思則得之,不思則不得也.班主任工作雖有規律可循,但教育對象是千差方別的。班主任只有區別不同情況,進行全方位的立體思維,做到左思右想、三思而後行,才能找到開啟每一把鎖的鑰匙,提高班級工作的有效率和成功率。我們只有在實踐中去探索總結行之有效的方法和經驗,使班級管理工作的水平不斷躍上新臺階。

小學班主任工作總結12

來不及回顧,一學期的時光悄然離去,此時此刻將對本學期的工作做以下總結。在這學期裏我不斷加強我的教學理論的學習及技能的訓練,以達到提高我個人綜合素質的目的。教學方面我一直要求自己,潛心備好每一節課,精心設計每一節課,認真上好每一節課。在作業方面,我做到科學合理地佈置作業,有佈置必有批改,有錯必糾,有糾必改。同時,積極參加聽評課和各種教研活動。班級管理方面,我採取以下措施:

一、突出德育地位,拓寬德育渠道。“德”是立足之本,所以在班級管理方面,我比較重視德育教育。除了課堂上滲透外,我利用黑板報、讀報堂、主題班會等進行德育教育,特別是我們的校本課程――養成教育、展示作業也是我們進行德育教育很好的一個載體,同時藉助學校舉行的有益健康的各種活動,使我班形成了“誠實、守紀、勤奮、博學”的班風和學風。

二、培養學生良好的勞動習慣。記得小學課本《養花》一課有這麼一句話:不勞動,連棵花都養不活。沒有良好的勞動習慣,無論是腦力勞動還是體力勞動,你就無法創造美好的生活。爲此我以班級值日爲平臺,增強學生的勞動意識,培養勞動習慣,又透過勞動成果的評比,激發學生熱愛勞動,尊重勞動,用勞動創造一切美好的未來。

三、培養學生良好的禮儀習慣。針對當前一些孩子的不良習慣。我依據《小學生日常行爲規範》,狠抓文明禮貌教育,培養學生良好的禮儀習慣。我們班內專門設立值日班長和監督小組。不斷總結樹立榜樣,在榜樣的潛移默化中,影響、督促整個班都形成良好的禮儀習慣。

四、培養學生良好的學習習慣。“積一千,累一萬,不如養成個好習慣。”我們都知道學習成績不理想的大部分學生不是智力原因和教師因素,而是沒有養成良好的學習習慣,爲此我着力培養學生的學習習慣。從而達到提高學生學習成績的目的。在這個過程中,我注重激發學生的學習慾望使學生想學。選擇習題時做到精挑細選要有針對性不搞題海戰術,讓學生樂學。同時注重方法指導,讓學生會學。讓孩子們在想學與會學中培養良好的學習習慣。

五、培養學生良好的生活習慣。“不會生活,就不會工作”。小學生可塑性強,各種習慣極易形成。形成良好的生活習慣,可以使他們終身受益。生活習慣的培養,我從餐桌上的一點一滴抓起,持之以恆,以一貫之。堅持開展自己的事情自己做的活動。在寢室起牀後牀鋪要整整齊齊;洗漱之後牙杯排列要整齊;衣服穿着要得體。無論在家在校都要有主人公意識,透過家長髮來的照片或視頻我們評出“小幫手、小巧手、小炊事員”等。優秀學生評比中使學生掌握了不少生活技能提高生存能力。

一學期下來工作中存在着一定的不足,我覺得培優補差工作做得不足,學困生的輔導不夠,感覺很遺憾。每一學期的結束,其實也就是另一個新的學期的起點。一份耕耘一份收穫,只有在耕耘中不斷思索,我們纔會收穫更多。

小學班主任工作總結13

常聽教師們說:當教師真累,當一位優秀的教師更累。回首這十幾年的教師工作,的確感到當一名小學教師的辛苦,這其中有苦也有甜,沒什麼經驗可談,或許這只是自己對教師實踐工作的幾點感悟,和大家交流一下:

感悟一:把讚美還給學生。

教師的讚美是陽光、空氣和水,是學生成長不可缺少的養料;教師的讚美詩一座橋,能溝通教師與學生的心靈之河;教師的讚美是一種無形的催化劑,能增強學生的自尊、自信、自強;教師的讚美也是實現以人爲本的有效途徑之一。教師的讚美越多,學生就越顯得活潑可愛,學習的勁頭就越足。作爲教師都有這樣一種感覺,各班總有幾個學生既不勤奮上進,又不惹事生非,對班級一切活動既不反對抗議,又不踊躍參加;雖然

學業平平,卻不名落孫山。一般情況下,既得不到教師的表揚,也得不到教師的批評,是一些容易被教師忽視遺忘的學生。因此,不管是學習過

程中,還是學生的生活中,都應該注重以人爲本,面向全體,細心觀察,捕捉他們身上的每一個閃光點,及時把讚美送給每一學生,使之發揚光大。使每個學生都感到“我能行,我會成功。”實踐使我懂得,教師一句激勵的話語,一個讚美的眼神,一個鼓勵的手勢。往往能給我們帶來意想不到的收穫。教師對學生小小的成功,點滴的優點給予讚美,可以強化其獲得成功的情緒體驗,滿足其成就感,進而激發學習動力,培養自信心,促進良好心理品質的形成和發展,有助於建立和諧的師生關係,營造一個非法向上的班集體氛圍。請多給學生一點讚美吧,因爲她明天的成功就蘊藏在你的讚美之中。

感悟二:搭起師生心靈交流的彩虹橋——寫好操行評語。

操行評語不僅僅是評價學生,也是一面鏡子,無聲地折射出對教師的評價,反映了教師的學識素養,一則好的操行評語,是一份營養豐富的精神食糧,讓學生受益終身。我把寫評語當做與學生心靈交流的一座彩虹橋,,透過充滿情感、極富個性的語言和學生進行交流,真誠讚揚他們的進步和優點,委婉的提示存在的不足,告知努力的方向。著名教育家蘇霍姆林斯基曾說,人多內心裏有一種根深蒂固的需要——總想感到自己是發現者、研究者、探尋者,教育技巧的全部奧祕就在於如何愛護兒童。學生操行評語,不僅成爲我與學生進行心靈交流的彩虹橋,也讓我在教育學生的同時也教育了自己。

感悟三:用愛心爲後進生撐起一片天空。

我們常把孩子比作初升的太陽,那麼後進生就是遲升的朝陽,比起其他學生他們更需要教師的耐心、細心的呵護、理解與尊重、循循善誘。“要小心的像對待一度玫瑰花上顫動欲墜的露珠,”這句話或許有些誇張了點,卻實實在在的告訴我們對待後進生不可疏忽大意,作爲一名教師,我們有責任也有義務教育好這些後進生,使他們和其他學生一樣健康快樂的成長,展現自己獨特的風采。那麼該怎麼教育後進生呢?

我個人認爲:對於後進生,要想讓他們有所提高,教師一定要抓住他們的弱點,從各個方面去關心他們,去愛護他們,使他們感受到教師給予他們的溫暖,給予他們的信心,給予他們的關懷,這樣讓學生從內心發現自己的錯誤所在,找到提高的辦法,從而努力學習,這樣的辦法的確是很好的,我想這些寶貴的經驗都會爲我以後的教師工作起到良好的作用!

感悟四:請耐心等待一會,花兒就要開了——教師要學會傾聽。

蘇霍姆林斯基說過:“教育藝術的基礎在於教師能夠在多種程度上理解和感覺到學生的內心世界。”傾吐不失爲一種最好的方法,我們教師應該積極去聽,與學生交談,從中瞭解學生的某些動向,可不少教師總認爲學生是小孩子,不樂於傾聽他們的談話,特別是學生犯錯誤時,更是不給他們說話的機會,任憑自己對學生大加訓斥,這樣很不利於教育好學生,我自己也有這樣的缺陷。反思一下:作爲教師,有事憑自己的主觀判斷去對待學生實在不應該,工作再忙,也要給學生說話的機會,也要尊重他們的人格,認真傾聽他們的說話。古人云:人之相交,貴在交心。所以,教師要放下架子,利用一切可以利用的時間、機會聽聽學生們的心聲,聽聽他們的想法,注意他們的情感變化,讓學生充分顯示自己的內心世界,使學生真切的感受到教師的關愛。

小學班主任工作總結14

平凡的班主任工作,是讓學生提高能力、養成習慣、塑造人格的工作,是一件光榮而有意義的工作,而它又是瑣碎、繁忙的。因此,要做好這項工作,必須花很大的精力和耐心。本學期的工作總結如下:

一、抓好常規管理,繼續養成良好習慣

本學期,在原有29名學生的基礎上,又轉來了三名學生。孩子們的不良生活習慣與原班生格格不入。的確讓我頭疼了很久,在觀察中努力尋找教育的途徑。那就是單獨教育和大方向教育同步走。一方面不能放鬆其他孩子們的養成教育,另一方面,也在不斷的對新生進行個別談心。利用課上及時提問、課後和家長溝通,瞭解情況。經過反覆、耐心的引導和強化。段鵬祖和王菲、馮萬強三名孩子終於有所進步,也融入了班級的大環境中。

學生從早晨上學到放學,一日的常規是否規範、文明,影響到良好集體的形成及學生各方面的發展。在班主任工作中,我主要從小事抓起,抓好常規管理,培養學生良好的學習、生活習慣,爲學生創設一個和諧、整潔的學習、生活環境。學期初,我就根據班中的實際情況,明確了各個崗位的負責人。如:中隊長負責紀律、學習、衛生等全方位工作。學習委員負責學生的學習,如檢查作業、輔導差生等工作。生活委員負責每天的室內外衛生、教師的桌子、窗臺、廁所的清掃工作。體委負責兩操隊列時同學的認真程度。同時,我利用班隊、晨會讓全班同學討論,明確小學生應做到哪些,不能做哪些。我又組織學生每週進行總結評比,表彰日常行爲規範好的同學,評爲優勝星,獎勵笑臉的同時期末每五個笑臉就獎勵一支橡皮可擦筆芯。以此不斷強化、激勵,幫助學生初步養成良好的學習、生活習慣。

二、認真備課上課,夯實教學基本功

學校是培養人才的搖籃,學生是學習的主體,班主任教師如果不把學習放在首位,那麼是真正的不務正業。因此,在教學中,我不但努力培養學生的良好學習習慣,而且,自己做到認真備課、上課、批改。結合學生的年齡特點和掌握知識的實際情況,紮實、穩步、全面的提高孩子們的學習成績。課前讓孩子們做好充分的預習,課上用豐富的語言和情感魅力,最大限度的激發孩子們表達的慾望。想說就自己有禮貌的、有條理的去表達。久而久之,孩子們回答問題的能力在不斷增強。求知慾和積累知識的慾望也不斷擴大。學習成績也就相對得到了不同程度的提高。

三、爲人師表,率先垂範。

我認識到班主任不僅僅是一個班級的組織者和管理者,更是一個班級的教育者。平時與學生相處的時間比其他老師要多得多,因此班主任的一舉一動,都將對學生產生較大的影響。俗話說:“身教重於言教。”老師的外在行爲表現對學生具有一種榜樣和示範的作用,會對學生產生潛移默化的影響,尤其是對辨別能力、自控能力較差的低年級孩子,影響尤爲突出。因此,在平時與學生相處的時時刻刻,我都嚴格要求自己,做到“要學生做到的,老師先要做到”。比如,教育學生講文明懂禮貌,那麼我也會主動跟學生問好,說謝謝你之類的禮貌用語,孩子也會自然地用禮貌用語來回答我。當看到甬路和清掃區有垃圾,我會主動拾起,孩子們看到了也會主動這樣去做。每天和孩子們一起上課、課間遊戲、一起手牽手去食堂吃飯、再手牽手送孩子們放學。孩子們由衷地寫了一首小詩:《老師的手》寫到:老師的手,溫暖的手......老師的手,安全的手......我真的很感動。老師的形象早已經印在他們的心中。

四、開展各種活動,提高學生素質

本學期,學校開展了創建書香校園活動,要求每個班級每人要購買兩本以上的課外讀物,爲了讓活動更深入、更具體、更全面,我鼓勵學生人人蔘與,互相合作,並和爭章活動相結合,以此來調動學生活動的積極性,從購書到板報的設計、圖書角的擺放、管理、條幅的製作、教室的清潔等,真正讓學生體會和感悟到班級濃濃的書香氣息。在學校舉行的成語故事演講中,先讓他們自由報名,自己選材。班級名列前茅,利用學生興趣正濃時機,我又組織全體孩子們都參與其中來,利用每天午休,兩兩競爭演講,歷時四周全部結束。感悟頗深。孩子在鍛鍊了自己朗讀、背誦、語言表達能力的同時,也鍛鍊了他們演講的自信心。更讓我驚歎的是:平日裏寡言少語的盧怡和高玉琪、常洋洋在演講中是那麼出色,令人刮目相看。時刻被他們的熱情和認真感動着。在參加通化市“綠色夢想,文明生活”徵文中,孩子們增強了環保意識,懂得了目前人類生存面臨的危機。並適時開展“節約一滴水、一度電、一張紙”活動,真正的從我做起,從身邊的小事做起。不但爲他們創造展示自己的機會,也提高了學生和班級整體的素質。

五、加強家校聯繫。

孩子的教育離不開老師和家長的共同協作,孩子在家中的表現只能透過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。因此,在本學期建立了網上飛信,主動與家長們保持聯繫,將一些孩子的家庭作業和在校的表現通知家長,共同商量對策。在互動中提高了工作效率。

總之,班主任工作雖然忙碌而繁瑣,但同時又爲我提供了更多與學生接觸交流的機會,只要我們用平常人的心態,充滿活力和熱情,認真的去逐一完成自己的本職工作,相信,我們的工作是快樂的,我們班主任工作是多彩的。孩子們的將來也是美好的。

小學班主任工作總結15

一學期的工作即將結束,本學期,我立足自身崗位,堅持以人爲本,突出學生主體地位,紮實工作,求真求實,爲人師表,教書育人,狠抓班級建設,創建了良好的班風和學風。回顧這一學期的班主任工作,現從以下幾個方面加以總結。

一、注重言傳身教

在工作中,我力爭用自己的言行去感染學生,使他們從自己的言行中受到良好的薰陶。我善於接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他們的親近和“愛”。在生活中做給學生看,帶着學生幹,着力培養他們良好的生活習慣和美好的情操。

二、加強德育工作

我根據少年兒童的年齡特點,學生的知識水平、接受能力以及結合重大節日,透過課堂教學和思品課對學生進行教育,在學習文化知識的同時,使學生的德育兼得,樹立了正確的人生觀、價值觀和世界觀,同時也達到了素質教育的要求。每週晨會時間,及時針對學生當前存在的問題予以解決,及時糾正學生的錯誤行爲,提倡每個學生自己反省自己,培養學生自己勇於承認錯誤的能力,使同學們透過多種渠道在思想方面有一定收益。

三、抓好班級管理

爲使班級管理有序,我結合班級實際,充分發揮幹部的作用。每天一名值日干部,主管全天工作,提前到校,由地面到桌面,窗臺到擔當區,收拾乾淨;每週一次大清掃,做到物放有序,窗明几淨,因此在校開展的班風評比活動中,多次受到學校領導的讚揚。在平時,我還儘可能多地在學生之中,與學生一起遊戲,一起活動,一起值日,一起勞動,與他們談學習,談理想,說玩笑,以心交心,以誠待誠,我把自己真正融入他們當中,成爲他們的一員。

四、實施素質教育

爲了準確無誤地把知識教給學生,並讓學生善學、樂學,我認真備好每一節課。根據學生特點以及新課標的要求,充分貫徹素質教育,激發學生學習的慾望。創設生動有趣的情境,使學生樂學,當堂消化吸收,課後少留作業,不搞疲勞戰術,減輕學生負擔,收到了很好的效果。

回顧一個學期的班級管理工作,有閃光點,但同時也存在着諸多的缺點和不足之處,我會繼續總結經驗,爭取把班級管理工作做好。