總結是指社會團體、企業單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析，得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料，他能夠提升我們的書面表達能力，讓我們一起來學習寫總結吧。那麼總結應該包括什麼內容呢？下面是小編爲大家收集的學院學生會月工作總結，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。
學院學生會月工作總結1
新的學期開始了，我作爲祕書部的新成員，需要學習的東西有很多。在十月這個美麗的季節，我們學生會祕書處仍然保持以往作風，依照學生會本學期的工作宗旨及發展方向，配合學校的工作，完成既定任務並組織一定的學生活動。引導學生全面發展，倡導大學生學習與能力共同提高，關心社會，豐富大學生生活。
因爲學生會是一個學生管理管理的組織，所以我們更是強調各部門之間的溝通與合作，而我們祕書處作爲學生會的樞紐部門，更需要發揮其職能的特殊性，充分行使其組織協調的職能，爲各項活動的開展奠定了基礎。具體工作在以下方面展開：
一、協調樞紐工作
祕書處直屬主席團管理，重要的工作即爲完成主席團與各部門的上傳下達工作，及時將主席團的決策及學生會檔案傳達給各部、分配各部工作，同時要將各部門情況及時反映給主席團、及協調活動中各部任務。祕書處的樞紐工作關係到整個學生會的運轉，本月已認真完成此項工作，使學生會的工作順利進行。
爲了更有效地做好協調工作，我們祕書部及時記錄格部例會情況並向上彙報，這樣既提高了工作效率，又加強了聯繫。透過開展這些活動，既協調了祕書處與各職能部的關係，又培養了大家的團隊精神。
二、管理及內部建設工作
1、祕書處負責檔案的修改及擬定。
2、日常學生會的事務管理。學生會各部每週兒將開一次例會，祕書處旁聽例會並對各部的工作進行總結，最後由祕書處整理並存作檔案，並對目前活動進行協作調整。
三、協助各部活動
各部舉辦活動祕書處均參加籌劃及具體實施，以便進行調解幫助。十月份，祕書處充分發揮其職能大力配合各職能部開展了一系列活動，例如：“慶中秋，迎國慶”大型晚會以及全能知識競賽等活動。同時，瞭解活動的具體情況及幹事表現，做好備案工作。
四、做得不足的地方
1、計劃中提到的祕書處的本職工作，對於會議及活動的記錄和通知在今年的工作中仍然沒做到位。
2、計劃中提到的每月開一次內部討論會，在今年的工作中，沒落到實處。
五、針對以上做得不足的`地方，現採取下列措施來加以改進和完善
1、更好更準確的記錄好每次會議，並做好存檔，及時通知到位。
2、每月按計劃召開一次內部討論會，並落實每次列會的議題
學院學生會月工作總結2
六月，是花開花盛的季節，是緊張的考試月，這個點亮無數人夢想的季節。偶爾緬懷一下過去的時光，流轉的歲月褪色的過往，歲月真是有不動聲色的力量。我多麼希望能找到來時的路，不再迷失自我，不再懶惰。六月，有高考，有中考，有計算機、有英語四六級、AB級考試，然後就是最後最讓我們期待又緊張的期末考。
學習部這個月在日常工作方面主要有以下幾點：
1、按時收集考勤，統計出勤情況，彙報給各個輔導員。
2、每週不定時的到各班級去查課，並及時向輔導員覈實。
3、計算機考試，英語等級考試的各項通知工作以及兩學教材的發放，及時通知各班學委領取材料。
4、配合我們藝術學院的送老生晚會的各項工作安排和校運動會的值班工作安排。
此外，這個月主要是針對本徐誒的最後一場活動——“期末溫書迎考動員大會暨優良學風班表彰大會”活動的各項前期工作準備：
召開部門會議，討論活動需要注意事項，也和各位老師進進行深入探討，確定整個活動的策劃方案；製作邀請函，使用打印的；以及派發邀請函；確定橫幅標語以及
申請製作橫幅；場地申請與布場材料的申請；以及邀請其他部門的配合幫助。
最主要是，這次活動我們部門是自己出去拉贊助。很高興，我們成功了，感謝長樂淘寶族精品文具店的大力支援。想說，能拉到這個贊助也不容易，我們頂着炎熱的夏日先後去了三次最終才說服商家，一切都是值得。真心祝願這最後一場活動圓滿成功！
在此，也祝願我們藝術學院的學子們，好好複習，沉着應試，期末取得好成績！
學院學生會月工作總結3
在過去的一個月裏，在院領導老師的正確指導下，資訊學院學生會本着“一心一意爲同學服務”的宗旨，踏實、認真、勤奮、負責，順利圓滿的完成了四月份的工作。
生活部與校生活紀檢部開展聯繫，舉行了“寢室文化周”活動。日常衛生檢查一般每週檢查一次，其中包括抽察和全部察。衛生檢查推動了我院創新文化的發展，創造了整潔、優美、文明的社區寢室環境。這一個月的衛生檢查，雖然有了一點成效，但其中也存在着諸多不足，如在檢查時未曾注意禮貌等細節問題，在經後的工作中，我們一定會齊心將工作做到盡善盡美。
寧大職教學院、寧波城市學院“十佳歌手”大賽預賽順利結束,一共有25位選手進入決賽,資訊學院佔了11個名額。另外，在“十佳歌手”決賽中, 爲調動現場觀衆的熱情，資訊技術學院選送“拉丁舞”爲其助興。
文娛部積極配合職教學院四月下旬舉行的“快樂蒙古包”才藝大比拼,節目正在緊張的籌備當中。內容爲∶現代舞《再別康橋》，男子現代舞《年輕的心》,健美操《butterfly》,越劇《十八相送》,吉他彈唱《夢》。
學習部與文娛部舉行的“吾愛吾語”普通話大賽報名開始啓動,並且在加緊進行中,於 4月26日舉行預[賽,並將在五月初舉行決賽。
爲了配合城院搞好知識競賽。選拔出參賽隊伍，我院學習部搞了一次“知識無極限”競賽活動。首先，透過各種途徑找來題目，接着就是對這些題目進行篩選，出試卷，進行預賽。然後選出15人進入決賽，最後評出了十名最佳選手。在從這十名中挑出三名參加了城院的知識競賽。最後以第二名的成績被受於獎項。
宣傳部全體人員經過精密的策劃和鼎力合作，愚人節海報展於三月三十一日晚上完工。海報於4月1日至5日在北區食堂門口展出。雖然天公不作美，四月一日，下起了雨，但此次活動還是取得了滿意的成果。所謂“一年之計在於春”，在校宣傳部的領導下，資訊學院宣傳部立意在我校營造一個春意盎然、積極歡快的春之人文景象、與大自然之美好春景互爲呼應、相得益彰，體現了資訊人的風采，活躍社區文化氛圍。於20xx年4月19日在北區食堂前舉行書法、繪畫作品展，作品主要以海報的形式展出。作品分軟筆、硬筆、圖畫、述描、色彩等聯合展出。
4月5日，我院與寧波大學科技學院internet協會一起舉辦了面向整個寧大校園的網頁設計大賽，本次大賽將從4月5號一直持續到5月初。本次大賽主要分官方的網站的展示與個人網站的評比。我院主要負責宣傳、組織北區的同學參加與對作品質量的評定。我們針對此次活動各方面要求與過程作了詳細的解說。活動到現在大部分的作品上交,評比也正在進行中。透過本次活動使我們的同學對計算機網頁設計方面有更進一步的瞭解、深入，也體現了我們資訊學院的特色。
陽關明媚的四月校籃球賽開始在各學院間展開。我院體育部積極參與和協助城市學院的籃球爭霸賽。展現我們學院的風采。我們將在 接下去的日子裏不斷努力，爭取更加理想的成績。
我們將懷着飽滿的工作熱情、本着務實求新的工作態度，不斷 總結、不斷完善，應當充分利用網絡，加強交流合作，力求本 部工作取得實效性成果。總結四月，展望五月，我們會做得更好！
學院學生會月工作總結4
“新生杯”比賽還在火熱進行，人文學院以提前結束比賽爲最終結果，體育部責任重大。
首先，從參賽隊伍的報名開始，就沒有打下一個好的基礎。由於體育部沒有給予足夠的重視，導致足球隊與排球隊沒有能夠參賽。從中暴露出體育部在工作方面的不足。一，體育部對比賽不夠熱心和積極，關注程度不夠，特別是在足球和排球項目上，我們只是單方面等待校體育部及校學生會體育部的通知，而沒有主動詢問有關比賽方面的事項，導致我學院的足球隊及排球隊未能及時報名參賽。雖然，對方對於未能及時通知各學院也應付於責任，但從此事上也能反映出我們的工作漏洞。二，宣傳及動員工作做的不到位，導致報名參賽的學生寥寥無幾，致使參賽隊伍，特別是足球隊和排球隊無法組建。其次，在比賽過程中也暴露出我們工作中的很多問題。一，我們與裁判的溝通不足。對於賽場上裁判作出的多次對我院隊不利的判罰，我們工作人員沒有及時指出，也沒有與裁判進行適當的交涉，使我院隊在比賽中處於不利地位。二，對記錄臺的關注不夠。沒有注意記錄臺的記時與記分，致使記錄臺出現錯誤時，我們沒有足夠的證據指出，有時甚至沒有及時發現記錄臺的錯誤。三，對運動員的後勤服務不周到。在運動員下場休息及中場休息時，沒有及時遞水等。沒有組織拉拉隊，既沒有體現出人文學院的氣勢和團結的精神，也沒有調動起運動員的積極性。
最後，體育部的部長之間，及部長與主席團之間沒有及時溝通。部長之間的溝通不及時，使工作安排不能正常進行，出現部長對其工作的認識不清，不瞭解工作內容，甚至不知道有什麼工作，致使出現了重大失誤。部長與主席團之間的溝通不及時，使工作經驗沒有得到很好的交流及傳承，使很多本可以避免的失誤頻頻出現。
以上，是對本次“新生杯”體育比賽的總結。體育部每個成員已認識到問題的嚴重性，決心組織好今後的各項活動及比賽。當然，在以後的工作中錯誤及失誤是不可避免的，望主席團予以監督並及時糾正。
人文學院學生會體育部
孫瑞堇
06年10月13日
學院學生會月工作總結5
一個月的時間很快就過去了本月我部門參與並組織了學院“星之願，SHOW才季”的活動當中，表現不錯。我部門在本月做出以下總結：
一、部門安排和總結方面
按時對部員進行日常考覈，安排部員進行活動的準備和執行，強調部門紀律和學生守則。
二、學習部的主要工作
策劃組織疊口布花——“星之願，show才季”的活動，並配合其他部門做好相關的工作和準備
三、學習部其他工作
1、繼續對部員進行考覈並記錄，做好小結工作
2、在活動中接受學院和同學的反饋意見，採納好的建議，來做出更好的改進。
這個月我部門負責關於“星之願，SHOW才季”的活動，在全校師生面前展示電子商務學院學生的魅力和熱情。學習部在這個月的表現可圈可點，在工作積極性上還有待提高，在活動和會議上的時間觀念還要繼續重視，相應的回覆也應及時。