篇1：2017學年學生會辦公室工作總結
韶華易逝，轉瞬間一個學期如白駒過隙,這一學年的辦公室的工作也完滿結束。在我係領導殷勤關懷和指導以及各部門部長與部員的積極配合和支援下,辦公室的工作取得了一定的成果。這一學年我部謹記“服務同學，鍛鍊自我”的工作宗旨,懷着飽滿的工作熱情、認真的工作態度以及團結的工作作風,認真地完成了各項工作。回望10級學生會辦公室這一學年的工作歷程，有很多經驗和教訓值得借鑑和吸取。以下我將從四個方面對本學年學生會辦公室工作做個簡單的總結：
一、 職責認識
辦公室在團總支學生會管理決策過程中發揮着諮詢、建議、參謀的作用，是一個獨立的職能機構，分管班級量化、文案和監督，負責協調重心部門，組織管理等工作。
二、工作分配
1、制度考覈
本學年辦公室大體秉承往屆學生會考覈制度，局部進行了改革和創新，以適應新學期的變化發展。
針對值班簽到，我部門安排每工作日3—4人完成值班過程中的來訪接待工作，並記錄值班人員的具體值班情況。由一名副主任總負責考覈制度，定期向主席團彙報相關情況，並根據具體情況作出適時調整。
辦公室負責組織安排各類會議，確立議程，做好相關會議記錄工作，並督促檢查會議決定的執行情況。本部門例會由辦公室全體成員參與並將例會具體情況納入考覈事宜。
2、檔案管理
辦公室總負責我係學生會的檔案材料管理工作。本學年改變以往材料收集模式，採用先收集電子檔，再由辦公室負責人統一整理並打印成紙質材料入檔的形式。這樣就減輕了相關部門的工作量，提高了各部門的工作效率。本學期，辦公室收錄了各部門各類關於活動策劃、總結，工作計劃、總結等一系列材料。
3、活動概況
本學年，辦公室一如既往地協助各部門開展了諸多積極向上的活動。各類活
動豐富了校園文化和全系同學的業餘生活，充分調動了廣大師生的積極性。
各項活動開展中，辦公室總體負責活動的統分計分和人員簽到等工作，盡力爲我係活動貢獻出本部門的微薄之力。
4、內部建設
辦公室作爲我係學生會核心部門之一，始終堅持“服務同學，鍛鍊自我”的工作宗旨，謹記“團結協作，務實創新”的工作方針。不斷加強內部交流與聯繫，盡力爲其他部門起到先鋒模範作用。
爲進一步加強我部門幹事的部門歸屬感和認同感，辦公室在本學年進行了諸多有益活動，並採取一對一的溝通交流形式對幹事的近期思想動態進行詳細瞭解，以便對出現的思想偏差進行及時溝通和引導。
另外，由於辦公室是一個相對特殊的部門。所以針對其特殊性，我部安排了一名副主任對幹事進行日常工作的監管與督促。使幹事加強自身素質的提高與鍛鍊，與時俱進。
三、工作經驗
1、要透過各類活動，提高行事效率和業務能力，以便能更好地適應今後工作發展的需要。
2、透過定期召開的例會，進一步加強對理論知識的學習，提升思想覺悟，提高自身素質和修養，做到理論聯繫實際，充分發揚“團結協作，務實創新”的工作精神。
3、日常生活做到嚴於律己，真誠待人。堅持不驕不躁、吃苦耐勞的良好作風。嚴格執行學生會各項規章制度，認真虛心聽取老師同學的意見和建議，開展批評與自我批評。
四、工作不足
1、對學生會規章制度的執行力度不夠。
2、參與活動積極性不高，工作效率仍有待提高。
3、對部門工作性質和工作目的沒有明確認識，在工作方法上尚有欠缺。
4、幹事的業務能力沒有得到充分發展，實踐能力較弱。
5、幹事的人際交往能力尚有欠缺，嚴於律己能力不高。
辦公室工作無小事，事事都不能懈怠。我們現在更要不斷地提高自身的素質
才能把我們的工作做得更好，才能更好地服務同學。做任何一項工作，出色的完成任務是我們的最終目的，但是其真正的意義不僅於此。做學生工作的出發點是爲同學們服務，落腳點是成人達己，互利共贏。完成任務，成人的目的達到了，那麼達己就要求我們從一項工作，活動中有所領悟，有所啓發，不能單純的只爲了完成任務而工作。在過去的學期裏，我們部門腳踏實地做了一些工作，雖然還存在着一定的問題，但是要立足於長遠，只有從失敗中汲取經驗教訓，才能更好地提高能力和完善自我。
篇2：院學生會工作總結
我作爲我們一總支學生會主席在過去的半年裏，主持開展了一些工作。在學生會其他成員的共同努力以及在輔導老師的指導下，這半年取得了一點成果，同時也有很多的不足。下面對本學期的工作以及下學期的計劃具體做進一步的闡述。
一、本學期的工作總結：
時至歲末，回眸過去的一學期，在我擔任第一臨牀學院第一黨總支學生會主席以來，院學生會的工作都在平穩卻不乏艱難地進行着，幹事的素質得到了提高，內部凝聚力也獲得了增強，在學生會廣大隊伍的努力下，各項工作都取得了一定的進展，回顧我在學生會兩年半的工作經歷，我深深地感悟到：每一項活動的順利舉行，均離不開院領導的指導，離不全體院學生會幹事兢兢業業的奉獻，更離不開廣大同學對我們工作的理解和支援。我們能夠取得這樣的成績也是幹事們本着爲同學服務，把寶貴的時間和精力無私的投入到工作中去，把汗水和心血傾注到自己熱愛的崗位上，經受住了各種考驗，順利完成了各項任務。此時我已深深地感覺到新一學期的工作重擔已向我們無情地壓來，爲了使學生會獲得更大的進步，我們必須在過去的基礎上進一步學習和加深認識。
我們院學生會在上學期開展了一系列的活動，例如有“3+2”籃球友誼賽，新老生經驗交流會，跳蚤市場，安全知識競答，“新聲飛揚”飈歌賽，院際交流會等，在各項活動的開展中，取得了豐富的活動經驗，總結有以下幾點成功之處：
1、活躍校園文化氣息，在活動中教育人
爲使主題教育活動更加形象、直觀，更具有感染力和說服力，我院學生會特舉辦了安全知識競答活動，各個專業都選派了代表隊參加，讓廣大學生在競答中更加深入對安全知識瞭解的重要性，這些活動不僅豐富了廣大同學的知識，而且還在一定程度上提高了大家的綜合素質，在同學中得到了廣泛的好評，取得了顯著的成效。
2、引導學生組織開展活動，爲學生拓展興趣愛好提供平臺
學生會幹事是學生會中的中堅力量，是學生會能否堅實、穩定地發展的關鍵，加強院學生會幹部隊伍建設是在今後的工作中更好地開展工作的理論保證。本學期，我們在院學生會內部舉行兩位“3+2”籃球賽，“新聲飛揚”飈歌賽等激發幹事興趣類的活動，旨在爲他們提供一個展現自我與相互溝通的平臺，增強院學生會內部的凝聚力。
3、結合學院實際情況，努力爲學院工作的開展拓寬局面
帶動和引導廣大同學以主人翁的姿態投入到學校和學院建設和發展當中是學生會的工作要領，校運動會是學校的一項重大活動，我們院學生會也積極地部署和安排各項運動會的後勤工作，安排志願人員爲運動員提供茶水等服務。
另外，院學生會也積極地以四六級講座，新老生經驗交流會，心理講座的方式指導廣大學生的在英語和醫學方面的學習，潛移默化地對同學們產生影響。
我們有理由相信：在院領導的悉心指導下，在全院廣大師生的熱情參與共同努力下，系學生會的明天必將更加燦爛輝煌!
當然，學生會的成功不在於活動成功地舉辦。本學期，我們院學生會的工作都沒有真正處在主動地位置上，爲此，我們與公衛學生會進行了一次交流，與他們交流學生會的工作經驗，總結成功的經驗和失敗的教訓，彌補不足，不斷創新和提高。細細總結，我們院學生會存在以下幾點不足：
1、我們沒有完全解決歷史遺留問題。院學生會在各年級的影響力很不均勻，年級之間的鴻溝依然存在，這是制約學生會向前發展的一大“頑疾”。應在宣傳方面加大工作力度，充分利用海報等各種載體向同學們宣傳校內活動情況，引導廣大學生關注時事，幫助廣大同學樹立正確的世界觀，真正讓他們在思想上依賴學生會。
2、我們沒有出臺完整的規章制度，對同學們的意見的收集、處理以及上傳，我們還沒有一個嚴密的機制來保證反應的迅速。這一問題需要依靠辦公室和心理健康部透過協商來解決這一問題。
3、我們沒有真正的走出去。本學期，院學生會的工作幾乎都侷限在學生會內部，當然我們可以將這學期的工作看成是學生會內部的大練兵，在提升全員素質的同時也積極地爲下學期的活動順利開展累積動力，但是，在爲了保證學生會人員不流失的情況下，應積極擴大學生會的的視野，吸取更多其他學生會的經驗，向全院甚至全校展現我們的風采。
4、我們是學生會的內部交流問題。很多部長在開會的時候都跟我提到這一點，我們主席團在這一點上有很多責任，儘管我們也做了很多嘗試但效果都不怎麼理想。例如值班制度目的是爲了人不同部門幹事間進行交流而他們卻不好意思說話都在幹自己的事。針對真這個問題下學期我們決定每個主席團成員至少要到自己 管理的部門開一到兩次例會，同時開展部門例會兩個或兩個以上部門共同開的形式。
5、我們活動時間的安排不夠合理。連續幾次活動都被取消這對學生會的影響很不好會讓人家感覺到學生會老是說話不算數，沒有信譽，同時也對幹事和部長的信心照成陰影，使得他們在策劃活動使老是擔心時間問題，我想在下學期在準備活動的時候擬定兩到三個備選時間或方案並提前同其他輔導員做好交流盡量不易啊和年級活動衝突。各個活動都集中在一個時間段一時間有很多事要做而過了你段時間卻很閒，使得有一部分同學都忘了自己是學生會的幹事了，所以下學期我們辦活動要有計劃有目的的辦。
二、下學期工作計劃：
下學年，我學生會工作的指導思想是：在黨總支和院分團委的領導下，緊緊圍繞分團部署，密切配合院分團委的工作，切實做好學生服務工作，堅持求實效、求實務，在贏得廣大同學滿意上下功夫，以豐富校園文化，活躍第二課堂，促進廣大同學成長成才爲己任，充分發揮橋樑紐帶作用，達到代表廣大同學利益與促進學校學生工作的雙重目的，[蓮~]繼續推進我係學生會改革，不斷創新，利用各方面資源，進一步加強對班組工作體制的領導與互動，帶領全系同學以實際行動 爲母校做貢獻。針對自己的不足和缺陷下學期學生會的工作重心會有所轉變。如果說本學期是打基礎，那麼下半學期就要展示我們的風采了。這學期的我們學生會重點在於進行內部的整頓，正所謂一屋不掃何以掃天，自由把內部搞團結了才能更大的發揮作用。具體部署如下：
(一)、分工負責制度：在學生會主席團及各部部長全面負責的前提下，院學生會全體成員均實行分工負責制度，做到分工明確，責任到人。
1)、主席從總體上負責全面工作和辦公室工作計劃。
2)、副主席協助主席的日常工作，並具體分管各部的工作。
3)、在分工負責的同時，加強團結，加強各部成員之間的配合協作，做到分工不分家。
4)、各部部長負責本部及各系相關幹事的工作，部門內部也實行具體分工負責制。
(二)、積極主動開展對內、對外交流活動，加強與老師、同學的溝通。
1)、對於同學們提出的問題及問題的最後解決和落實工作，我們應該做實做好。此外，我們還應具有敏銳的目光，不僅要努力解決同學們反映的`問題還要變被動爲主動，積極的去了解同學們面臨的各種問題，特別是心理動態，我們可以進行深入的調查並提出可行性建議，從而行之有效的解決好問題。
2)、加強與老師的溝通，深刻了解學校建設和教學動態，從而更好的爲同學服務。
3)、加強各個院之間的聯繫、做到各個部門之間工作目標的一致性，幹部之間的友好性，多去了解其他學生會的工作情況，爲自己的工作作出指導。
(三)、開展文體活動，展示自我風采
1)、本學期的一部分活動由於種種原因沒有舉辦，下一學期要根據實際情況開展相應的活動。
2)、所有的活動計劃要提前制定，經過討論將學生會的活動聯繫起來，進行分階段，有目的的開展活動。將活動搞成系列活動。保留精品活動，開拓新的創新性活動。
3)、所有的活動要符合院系的工作要求，做到事前彙報，時候總結，各個活動圖文並茂。
(四)、加強學生會自身建設，開創學生會的良好局面。
1)、主席帶頭，部長和幹事積極響應，將新的工作制度和規定認真學習一次，做到按章辦事，工作程序瞭然於心。
2)、學生幹部在同學當中起到的是帶頭作用，進一步加強學生會內部的交流與溝通，最大限度的發揮各部門的智能，從而更好的發揮我們學生組織的積極作用更好的滿足同學們的願望和需求。
3)、建立完善的獎懲制度，對於不服從管理的同學要給予相應的處罰，對於表現好的同學給予一定的獎勵。
(五)、各個部門工作部署
辦公室：開展茶話會等各種形式的交流活動，完善學生會規章制度和工作流程儲存好工作記錄和各種相關質料。心理安全部：按照原始計劃先建立學生會內部的資訊庫，聯繫各個年級做好全總支的心理安全工做。宣傳部：加大宣傳力度，應用創新的手法進行宣傳。外聯部：克服心理因素，開拓思路，尋找更新的合作商家。網絡部：建立本院的網站並維護，協助學習部開展計算機講座，建立學生會的電子資料庫。生活部：協助學院做好安全衛生工作，進行年終的評比和表彰工作。社實部：走出校園，走進社區，走進工廠和醫院開展對外的一些交流活動訓練幹事和部長的社交能力。文藝部和體育部：開展文藝和體育活動，結合本院特點和同學的願望合理開展工作。學習部：針對下學期大一新生的課程開展相應的講座，爲提高學生幹部的辦事能力開展有關培訓班或講座。