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年度班主任工作計劃

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日子如同白駒過隙,我們又將接觸新的知識,學習新的技能,積累新的經驗,是時候寫一份詳細的計劃了。什麼樣的計劃纔是有效的呢?下面是小編收集整理的年度班主任工作計劃,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

年度班主任工作計劃

年度班主任工作計劃1

現在在金融危機下,其實對中專生也是有一定好處的,因爲一般的企業和公司都對本科大學生的高目標感到無力聘請,而要電教工作計劃

一、指導思想

貫徹執行《國家基礎教育課程改革指導綱要》,切實提高我校全體師生的資訊技術素養。樹立資訊技術服務於教育的觀念,提高師生的資訊技術應用能力。《綱要》第十一條明確指出:“大力推進資訊技術在教學過程中的普遍應用”。因此我們要加強對“資訊技術和學科教學整合”的學習,努力改革教與學,促使學生學習方式的轉變。

二、工作目標

(一)抓好電化教學管理工作

1、加強對電化教學常規工作的管理。

(1)電化教學工作納入學校工作計劃,做到有措施、有檢查、有總結。

(2)加強對各種常規教學媒體的使用和保管情況的抽查。對檢查情況及時反潰

2、建立健全管理網絡和各項規章制度

(1)建立學校電化教學組,由分管教導、專職電教員和部分骨幹教師組成。

(2)制訂完善各項電教制度。如電化教室使用制度、多媒體計算機教室使用制度和相關的使用、出借、保管、維護保養和安全制度等。

(3)健全各項電教記錄(電化教師使用記載、多媒體計算機教室使用記載等),形成制度。

(二)注重教育資訊技術的研究和應用

學校教育資訊化的形成,關鍵在於教育資訊技術的應用。如果沒有應用,教育資訊化只能成爲一句空話。本學期,學校將組織教師大力開展教育資訊技術的研究和應用,特別是資訊技術和學科教學的整合。公開課要儘量上多媒體課。當前,人類正步入一個全新的技術發展時期。21世紀的學生,掌握一定的資訊技術知識和應用能力,對學生學習方式的轉變和學生的發展起着很重要的作用。我們要着力於改革教學方式與教學模式,改革評價手段和評價方式,以不斷提高學生的資訊技術素養,促使學生學習方式的轉變。

(三)努力建設一支具有資訊技術應用能力的教師隊伍

我們應該充分認識到資訊技術在學校中的應用,決不是一個或幾個教師能擔當起來。建立一支有一定資訊技術知識和能力的教師隊伍是學校教育資訊化的“軟件”基矗本學期,學校將組織部分教師參加校本培訓,促使他們掌握一定的資訊技術知識和應用能力。採用以點帶面的方式提高全體教師資訊技術與學科整合的能力,促使大部分教師都能將資訊技術應用到教學改革中去,推動新課程改革的進程。

三、主要工作安排

1、制訂電教工作計劃,明確本學期電教工作的具體目標、任務。

2、召開電教員會議,提出新學期的要求。

3、添置必要的電教設備,着手建設學校的資源庫,做到分科、分類,修訂、完善各項電教制度。

4、組織部分教師參加學校的計算機培訓,制訂本學期學習計劃

5、教師進行“資訊技術與學科整合”課堂研究。

6、協助上公開課的教師製作課件。

7、檢查電教設備維修工作,教師電教使用情況彙總。

8、45週歲以下青年教師電教考覈。

9、各項資料歸檔。

10、學期電教總結。

年度班主任工作計劃2

今年,正月初八就迎來了新學期的第一次教職工大會。拿着學校發給我們的紅包,樂呵呵的開始了緊張而又充實的工作。本學期,學校安排我擔任二(4)班班主任,一股激動中夾雜着惶恐的感覺伴隨着我好幾天。好在有那麼多相親相愛的美舍家人的幫助,特別是同年級組的幾位姐妹更是手把手的教我,讓一顆緊繃的心稍稍鬆了一點。

在制定工作計劃前我最想感謝的就是和我搭班的數學老師周老師,她帶這個班一年半,對每一個孩子的情況都瞭如指掌,對於班級管理更是有自己的一套見解和主張。從開學報名,一直到第一週,她始終陪伴着我,早讀、列隊、早操、升旗、眼保健操、課間餐、中餐、值日、午休、晚修......每一項流程她都詳細、細緻的講給我聽。她是我的同事,更是我的老師,謝謝二字一直在心裏銘記。

本學期,我準備從以下幾個方面開展工作:

一、學生情況

本班共有38名學生,其中男生21名,女生17名。很多老師都說二(4)班的孩子乖巧、聽話。這是他們的優勢,而乖巧的另一面,是膽量較小,多數孩子在回答問題、演講、演出時不夠自信、大膽,本學期想學習二(三)班姜老師的“課前小故事”,來鍛鍊孩子們的口語表達能力和自信心。由於年齡小,自制能力差,時常不能控制自己,上課時愛隨便說話或做小動作,很多行爲習慣有待進一步培養。部分學生已經有了一定的學習習慣,少部分學生缺乏主動性,書寫有待於加強。

二、班級管理目標

1、進一步落實輕聲校園文化(輕聲、慢步、靠右)及良好一日常規文明行爲習慣的養成教育,提高學生的思想道德素質。

2、端正學生學習態度,提高他們的學習興趣,使學生積極主動地學習。鼓勵學生大膽創新,勇於探索。

3、營造團結向上的良好班風,建立健全班委會,培養一批認真負責的班幹部,提高學生的管理能力。

4、組織學生積極參加學校開展的各項活動,使學生在活動中受到教育,在活動中得到鍛鍊。

三、班級管理措施

1.培養班幹部:學習理念人人有事做,將權力下放,學生得到鍛鍊的機會,班主任也解脫出來。

2.課堂紀律:要求學生課上認真學習,嚴格遵守課堂紀律。以小組發工資和個人發工資形式相結合,鼓勵孩子們。

3.課間紀律:安排“輕聲慢步監督員”負責檢查、監督本班同學不打鬧、不瘋跑、不嘶吼。

4.值日生:讓組織能力強,指揮能力強的孩子擔任衛生委員,負責監督值日生工作是否到位。安排專門的孩子負責走廊分擔區、做好口杯架、餐桌、飲水機的清潔工作。

5.與家長保持密切溝通,讓家長朋友成爲我的密切合作夥伴。作爲新接班的班主任,我要向前輩多請教、多學習,更好的爲班級服務,更好的爲孩子服務!

年度班主任工作計劃3

在這個即將即將邁進深秋的日子裏,我校全體教職工共同努力,送走酷暑。20xx年,我們將繼續一切以學生的綜合教育爲中心展開教學工作。班級是學校教育教學工作的載體,本學期我將繼續擔任八年級六班的班主任工作,八年級12班是一個普通班,爲了不辜負學校領導的重託,各位家長的期盼,更好地開展班級管理工作,使全體學生在德智體美勞諸方面都有長足的進步,特對本期八年級班主任工作計劃如下:

一、用新的管理理念武裝自己,提高班級管理水平

在本學期中,本人要認真學習先進的班級管理理念,認真貫徹了教育方針,努力推進了素質教育,注重學生的全面發展,提高學生的整體素質,促進學生個性的發展。實施素質教育,就是要全面貫徹國家的教育方針,以提高國民素質爲根本宗旨,以培養學生的創新精神和實踐能力爲重點,造就有理想、有道德、有文化、有紀律,德智體美等方面全面發展的社會主義事業的建設者和接班人。着眼於人的`內在的發展要求,把人當作教育目的本身,這纔是人們在“素質教育”口號下,追求教育價值的實質。要注重培養學生的自主性、主動性、創造性,使他們學會生存、學會關心、學會合作、學會生活,充分發揮學生的主觀能動性,讓學生自主地發展,從各種壓抑中解脫出來,在生動活潑的發展中感受到學生生活的美好和快樂。

二、以人爲本,尊重學生,讓學生成爲班級管理的主人

在班級管理工作中,尊重學生的人格,以平等的姿態面對學生,讓學生有發表意見和看法的機會。使民主不再像天上的餡餅,一個永遠也畫不像的葫蘆,讓民主落到實處。本期我接任八年級六班的班主任,首先要在班內召開一次班會列爲班主任工作計劃主要內容,學生提出管理班級的意見。透過這樣,提高學生積極性,許多問題由他們自己透過討論拿出比較完整的意見,使班級洋溢着融洽、活潑、歡樂的氣氛,讓學生有一種愉悅、友愛、信任、自豪的情緒體驗。凡是班集體的計劃和決定,都應和班集體共同討論,樂於給個別學生以幫助指導和援助。對學生表現給予客觀的表揚和批評,以建立尊師愛生、團結友愛、協調融洽、緊張活潑的班內人際交流環境。

三、一把鑰匙開一把鎖,關注學生的個性差異

俄國教育家烏申斯基說:“如果教育家希望從一切方面去教育人,那麼就必須首先從一切方面去了解人。”班主任要教育好學生,只有瞭解學生,掌握學生的思想狀況,分析學生的心理狀態,才能從實際出發對學生進行教育,才能做到一把鑰匙開一把鎖,把思想工作做到學生的心坎上。因此,全面瞭解和研究學生是班主任做好工作,提高學生素質的前提條件。

研究學生心理的方法很多,我使用的主要方法有觀察法、談心法、實驗法、研究有關資料法、調查訪問法等。我力爭對各種方法得來的資訊材料,都做了深入的分析研究,去掉那些表面現象,抓住實質,得出實事求是的結論。

四、提高學習的效率,交給學生學習的方法

這也是班主任工作計劃中的重要內容。首先,在瞭解“學情”的基礎上,針對學生的年齡特點、知識基礎、心理特點等情況對症下藥具體指導。譬如記憶規律的運用等。

其次,要指導學生養成良好的學習習慣。

①要創設適宜的情境。在學習生活中,適宜的生活情境,濃烈的學習氛圍都會給學生以潛移默化的影響,這類情境要靠班主任在班集體建設的過程中有意地引導創造。

②要反覆進行訓練,提供大量練習與實踐的機會,及時反饋練習的結果。取得成績,及時表揚鼓勵,以利於習慣的'養成,逐步加大訓練量和訓練時間,以強化已形成的習慣。透過反覆抓,抓反覆,在不斷的訓練中逐步提高,從他律走向自律,最終形成良好的學習習慣。

③要矯正不良的學習習慣,例如我班有一小部分學生早讀時不求甚解,走馬觀花,針對這種情況,我首先教給了他們一些讀書的方法;其次提出具體的要求,讓學生有針對性地在讀中解決幾個具體問題;然後檢查讀的效果。如此反覆訓練,過了一段時間,這部分學生不良的讀書習慣徹底地改正了過來,他們也從讀書中開闊了視野,長了知識,養成了愛讀書的好習慣。

第三、注意到非智力因素的影響,如學生學習的興趣、意志力、良好的學風、班風、校風的影響等。

第四、加強思維能力的訓練。“學而不思則罔,思而不學則殆”。學與思有着密不可分的關係。學生在學習活動中,需要多種思維方式共同參與,才能更有效地獲取知識。如經驗思維、抽象思維、形象思維、創造性思維、發散性思維等。班主任要全面貫徹實施素質教育,培養具有創新精神和創造能力的高素質人才,決不能忽視對學生思維能力的培養。

五、關愛學生,產生情感的共鳴

熱愛學生是教師職業道德的核心,教育是愛的共鳴,是心與心的響應。班主任只有熱愛學生,才能教育好學生,才能使教育發揮最大限度的作用。托爾斯泰曾經說過:“如果一個教師把熱愛事業和熱愛學生結合起來,他就是一個完美的教師。”素質教育要造就各方面全面發展的學生,要面向全體的學生。教師應把愛毫無保留地播撒給每一個學生,不歧視、侮辱、體罰任何一個學生,讓全體學生獲得全面的發展。首先是尊重學生,就是要做學生的朋友,貼心人,在人格上與學生平等相待,以誠相見。同時我還相信每一個學生的能力,並相信學生有力求上進,成爲社會有用人才的良好願望。

年度班主任工作計劃4

一、指導思想:

認真落實學校政教處學期工作計劃和要求,圍繞班級常規管理工作,重視學生的思想教育,培養學生良好的學習習慣和日常行爲習慣,提高班級管理水平以及學生的學習質量,確保學生健康、自主地發展。

二、班級發展目標:

根據目前班級學生狀況以及我們學校的培養目標,本學期我們將透過培養學生良好的學習、行爲習慣,繼續加強學生的思想道德教育,進一步提高學生各專業技術水平的提高,不斷促進學生學習能力的提高及其學科成績的進步。在班級管理工作中,繼續培養班級小幹部的管理能力和工作能力,培養學生的服務意識,促進班級的協調發展和學生的共同進步。

三、主要工作安排:

1、熟悉班級學生情況,明確學生個人發展目標,以便做到有的放矢。

2、加強班級規範管理,從進校、上課、課間休息、兩操到個人儀表都做到中學生日常行爲規範要求。特別加強預備2分鐘學習用具準備情況的檢查,努力做到有準備地上好每一堂課。

3、加強班級環境建設,營造良好的學習生活環境。從每天的值日工作入手,培養學生良好的道德衛生好習慣,營造一個衛生整潔的班級環境。

4、加強班級學生思想道德建設。利用班會、學校大型集體活動等契機對學生進行集體主義教育、法制、安全教育,培養學生集體意識、守法意識、安全意識,促進學生健康發展。

5、加強家校聯繫,最大程度利用教育資源,提高班級學生教育實效。透過家訪等方式家長對學校教育工作的支援和配合,能夠好地開展班級管理工作。

具體工作安排:

九月

1、主題教育活動:《討論“我爲校園規範獻計獻策” 》、《良好的行爲是成功的基礎》。

2、積極校籃球賽:由體育委員負責,發動全班學生積極報名,爲集體爭光。

3、月考。

十月份:

1、主題教育活動:討論《我心目中的中學生形象》,學習《中學生日常行爲規範》。

2、複習迎考。抓好各門學科的複習,準備文化課期中考試。

3、班級學習成果評比。包括作業規範和筆記規範評比。

十一月份:

1、主題教育活動:結合學校社會考察活動安排,班級進行安全、紀律、衛生、集體主義教育。

2、期中考試及總結分析,調整學習目標,制定下半期工作學習計劃。

3、家長會,共同分析學生學習狀況,溝通教育心得,促進後半期工作的更好開展。

4、月考。

十二月份:

1、主題教育活動:元旦慶祝活動;學生心理健康教育、學習心理輔導等等。

2、各文化克復習迎考。

一月份:

1、主題教育活動:考試心理輔導、複習方法指導等。

2、期末考試。

3、學生學期測評工作;評優工作及假期安全教育。

4、家長會。

年度班主任工作計劃5

一、指導思想:

爲能形成團結、活潑、嚴謹、求學的班風,讓學生形成積極向上的精神面貌,成爲時代的發展需要的社會建設者和接班人是制定本計劃的宗旨。學校的工作計劃是本計劃的基礎。目的是爲學生負責,爲了一切的學生,爲了學生的一切,努力做好本學期的班級工作。

二、班級情況簡析:

本班共計26名學生,其中有男同學16人。女生10人。針對畢業班的特點,即將要進入中學了,但是有的同學思想不夠成熟,還有不少男同學學習目的不是太明確,紀律鬆懈,行爲習不夠規範,需要我們班主任做大量思想工作。

三、本學期工作重點:

1、努力做好學生的思想政治工作,加強德育,向學生進行行爲習慣養成教育,使學生成爲有禮貌、講文明、守紀律、講衛生的好少年。

2、狠抓後進生工作,使其端正學習態度,明確學習目的。提高學習興趣,能主動學習,提高學習成績。

3、加強對特長生的教育和培養,鼓勵他們大膽創新,勇於探索,出成績。

4、加強學生辨是非的能力培養,由他律逐漸向自律過渡。

四、工作措施:

1、加強德育教育:利用各種有利的時間和活動(晨際談話、班隊課、小型體育競賽、公益勞動或活動)施加影響,對學生講清意義,並做好總結使其真正能從中受到教育,得到啓示;利用班會主題班會的作用指導學生應該怎麼做。

2、後進生(尤其是班級中的幾大金剛)工作要加強,它是班級穩定和班風建設的重要因素:關心他們的學習和生活;一幫一;善於發現他們的閃光點,經常表揚,增強其自信心;與家長聯繫,做好家長的工作樹立信心,共同確定幫助他們的辦法;多談心,瞭解他們的想法,對症下藥,以達到良好效果。

3、形成競爭氛圍,互相幫、趕、超,努力形成良好的學習氛圍,形成互幫、互學、互比的良好學習風氣,提高學生的學習成績。

4、經常召開班幹部會,指導他們的工作方法,提高他們工作的能力,同時讓他們獻計獻策,共同建設班級。

5、協調好與其他任課老師的關係,共同對學生施加教育。

總之儘量給學生創設良好的學習環境、生活環境,使學生形成良好的習慣,班級各方面的成績有大的提高!

年度班主任工作計劃6

爲充分發揮名班主任的示範、引領、輻射、指導作用,進一步增強班級管理、育人工作的藝術性和高效性,切實推進班主任的專業化發展,努力打造一支高品德、高素質、高效率、專業化的班主任隊伍,特制訂20xx學年本工作室計劃如下:

一、指導思想

本工作室以課題研究爲載體、以班級主題活動爲抓手、以激發工作室成員的自身潛力爲目的、以集聚和傳遞工作室成員的羣體智慧爲宗旨,透過多層次、多形式的班主任學習、研修、實踐和培訓活動,切實提高工作室成員的師德修養和專業素養,使學員成爲爲人師表的楷模、班級管理的能手、教育科研的先鋒,努力使工作室成爲名班主任的孵化器和青年班主任成長的“加速器”。

二、發展目標

1、培養、帶動年輕班主任健康成長,使他們早日成爲班主任隊伍中的骨幹力量;促進工作室內優秀班主任朝專業化方向發展,使他們在保持現有育人特色的同時,逐漸形成各自的教育個性和育人風格,努力使他們朝着“市屬、市級優秀班主任”目標邁進。

2、透過工作室成員的不斷探索,理清小學班主任工作思路,總結一套行之有效的系統的班主任工作經驗。

3、工作室將圍繞“班主任工作中的疑難問題”爲課題研究項目,並依託課題研究把工作室研究的成果給予呈現。

4、立足本職工作,努力爭當教書育人的楷模。

三、工作措施

1、加強理論學習。採取集中學習和分散自學相結合的形式,要求每位學員每學年研讀五本以上教育專著,如魏書生的《班主任工作漫談》、《班主任工作技能訓練》、《影響教師一生的100個好習慣》等。要求每位學員在閱讀的基礎上結合教育實踐撰寫讀書心得,每學期舉行一次讀書心得交流活動。

2、開展課堂觀摩研析活動。掛牌名師每學年至少上一節區市主題班會展示課,每位學員每學期舉行一次全校性的主題班會公開課,透過集體備課、聽課、評課等活動,努力提高學員組織班會課的水平。並配合工作室成員所在學校,積極開展青年教師主題班會彙報課的點評和指導工作,促進青年教師儘快成長。

3、建立集體研討制度。透過有計劃、有步驟地開展各種形式的研討活動(一般一個月至少一次),如專題研討(如何做好高一新生管理、如何成爲一名優秀班主任等)、案例分析、主題講座、課題研究、外出考察等形式,共同研討交流班級管理中存在的突出問題,相互出謀劃策,實現班級管理有效性的增長。

4、積極承擔班主任培訓工作。積極配合區德育室、區市內外學校,做好青年教師以及班主任的培訓工作,真正起到名師工作室輻射、示範、引領和指導作用。

5、開展工作室成果展示活動。讓班主任們或青年教師走進掛牌名師所在班級的教室和寢室,讓學員們現場班級文化建設,並透過工作室成員主題班會展示、《如何做好班主任工作》的專題講座以及《讓“優秀走向卓越”的平臺----班主任工作室成果展示》等多種形式,全面展示工作室風采。

6、做好教科研工作。積極推行班主任教育行動記錄制,鼓勵班主任積極撰寫教育論文、教育案例等。

7、建立網上動態交流制度。經營好工作室網站,及時更新網頁資訊,使工作室網站成爲對外交流輻射的視窗。

年度班主任工作計劃7

一、親近學生愛護學生展現自我樹立威信是班主任工作的基礎。

“誰愛學生,學生就會愛他,只有用愛才能教育學生。”我認爲班主任要善於接近學生,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛"。這是班主任順利開展一切工作的基礎。所以,我也是這麼做的,經常一到下課我就來到班級,融入學生當中,與他們聊天,和他們交流,在這過程中,我用眼睛去觀察,用耳朵去傾聽,用心去體會,耐心、細心、真心、熱心地幹好各項學生工作。在與學生的交流過程中,逐漸創建了良好的班風、學風;瞭解班級及班級學生主要的優缺點並分析其原因所在,瞭解學生家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;同時還研究學生的個性特徵(包括能力、氣質、性格、愛好等),瞭解學生個人的生活環境等,以便使我更好地對症下藥地教育每一個學生。

“桃李不語,下自成蹊”,在我的教育工作中,我一直堅信這一點。我要以自己的人格魅力來影響我的學生們。在親近與研究學生的過程中,我努力展現自身的文化素養與道德情操,使學生對你"既親近又崇拜",既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威信,使我的教育取得事半功倍的效果。

二、教書育人德育先行是班主任工作的前提和準則。

加強學生的思想道德品質修養是我們的最首要任務.它直接關係到學生未來的發展方向,影響他的一生,因此,我首先抓思想教育。

1、新生到校,我要求學生認真學習校紀和班規,從小事着手,不染頭髮,不戴首飾……不因爲成績好而放棄對其嚴格要求。

2、公平寬容地對待每一個學生,不計較過去。對後進生,不急不躁,以一顆真誠的心,感化他們,激勵他們,安排他們與好學生一起坐,互相幫助,共同進步。

3、圍繞《中職學生十不準》制定了較細的班規,要求學生自覺遵守.並且成立五人小組管理班務,培養自管能力.學生基本能遵守各方面的紀律,如午睡紀律、課間紀律、和集會紀律等。

4、開學不久,我就開始家訪,主要是電話家訪。家訪近10位同學,密切與家長聯繫,共同管理學生,注意其發展的動向,及時提供幫助,向良性發展。

5、經常與學生談話,瞭解班中的發展趨勢,及時予以調整.做好學生的思想工作。

6、努力培養班幹部管理能力,多談心,多討論,放手讓他們去管理,增強個人的獨立能力和管理能力。

三、組織健全樂觀向上班幹隊伍是良好班風的保證

創建良好的班風,很大程度上是由班幹決定的。班幹對班集體有着"以點帶面"和"以面帶面"的作用,我稱他們是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地選拔和培養幹部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕鬆。

當選的幹部應具有較強的號召力和自我管理能力。班幹部隊伍的組建不能僅僅作爲一種形式存在,班主任必須精心培養:

其一,要大力表揚幹部優點,宣傳他們的先進事蹟,幫助班幹部樹立威信;

其二,在鼓勵班幹部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求班幹部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模範帶頭作用,亦即"以點帶面";其三,培養班幹部團結協作的精神,要能夠透過班幹部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即“以面帶面”。

除了選準班幹以外,班級分爲五個組,以自然座位爲準,每組設立一個組長,由學生推選,組長全權負責各組的各項事務。尤其是早晨,堅決杜絕遲到現象,保證班級準時進入早讀狀態。在處理遲到問題時,由各組組長自行負責。在學校制度震懾下,再加上班級規定的約束和組長自覺帶動,各組表現出空前的團結和競爭能力,使各組無論是衛生、出勤,還是學習熱情方面都有了極大的改善。這恰恰驗證了魏書生的那句話:“學生可以管學生的,班主任不要插手。”給學生更大的自由空間,充分發揮他們的自律性,他們真的能給班主任一個很大的驚喜。

四、良好的學習習慣是學生成績進步的關鍵

學生的天職是學習,因此班主任如何抓好學生們的學習纔是最重要,也是最難的。因此,我對學生提出了“真聽、多做、好問、求精”口號,以此激發學生學習熱情,鼓勵他們既能夠勤奮好學又樂於互相討論精益求精,從而養成樂學好問的學習習慣。並且還按學科分層次組建8個學習小組,努力營造一種良好的學習風氣。對於個別差生還針對性提出“改變自己什麼時候都不晚”的口號,以此激發他們學習的自信心,並鼓勵他們積極參加特長生的培訓,揚長避短,發揮自己優勢。