無論是在學校還是在社會中，我們需要用到自我評價的情況非常的多，自我評價直接影響學習和參與社會活動的積極性，也影響着與他人的交往關係。如何寫一份恰當的自我評價呢？下面是小編幫大家整理的學生會自我部門評價，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
學生會自我部門評價1
斗轉星移，時間飛逝，不覺中大學學生會在過去的一年裏，在大學團委的正確指導下，在學生會全體同學的通力配合下，秉承優良傳統，本着“務實創新，銳意進取”的精神，圓滿地完成了學校交予的各項工作任務。現對今年工作加以評價。
一、夯實基礎，完善規章制度
爲了更好地管理學生會，經過主席團長時間的研究，結合學生會實際狀況，嚴格制定了學生會辦公室各項規章制度，使我們的管理能夠健康有序地進行。爲了培養學生會幹部的綜合素質，提高理論學習水平，學生會定期開展了理論學習，使大家能夠從全局觀念上去把握工作，瞭解工作，並在正確的思想指導下開展工作。
二、拓寬渠道，立體宣傳
爲了適應網絡資訊時代的要求，加大我校學生會的對外宣傳力度，加強與各學院學生會和其他高校學生會的交流與合作，學生會在大學團委的具體指導下，在學生會科技部全體同學的共同努力下，我們建立了大學學生會獨立的網站。這一舉措，使我校學生會的工作又邁上了一個新的臺階。在此基礎上，我們又修改出版了《大學學生報》，在報紙中我們能夠及時瞭解大學的各項方針政策及有關學習的各種資訊，併爲廣大同學帶給了一個展示文采的機會。這份報紙不僅僅架起了大學學生會與各學院學生會之間交流的橋樑，並且還拉近了大學學生會與廣大同學之間的距離，成爲大學學生會對外宣傳的一個重要渠道。
三、整體意識顯著提高
以前、我校學生總會與各學院學生會存在嚴重脫節現象，學院與學院之間缺少溝通，整體成績成績進展緩慢，爲扭轉各自爲政的局面，加強交流與合作，學生會從全校主席辦公會議着手，加強聯繫，組織座談，真正實現了與社團聯合會的橫向溝通，與各學院學生會的縱向交流的工作思路，最終迎來了相互借鑑，相互交流，共同提高的良好的工作氛圍，爲切實提高大學校園文化品位打下了堅實的基礎。今年的學校科技文化藝術節系列活動就是透過各學院主席傳達貫徹落實的，經過大家的努力圓滿的完成了藝術節的各項任務。成績顯著，得到領導的首肯。
四、充分發揮學生會橋樑紐帶作用
本屆學生會自成立以來堅持維護學生利益，反映學生心聲。怎樣更好地維護學生利益一向是我們想的最多的事情，我們透過主席及部長例會、座談會、調查問卷、學生會網站等形式，廣泛收集同學們的意見和推薦，及時準確地獲得資訊，以做到工作有的放矢。學生會利用雙休日組織了考研交流會，在學習上爲同學們指明努力的方向，在生活上爲同學們增添了用心向上的活力。
五、開展豐富多彩的學校文化活動
學生會工作期間，成功開展了大學學校文化藝術節系列活動。分別從文藝、體育、科技、學習等方面入手，開展了大合唱、健美操、科技創新大賽、徵文大賽、英語演講大賽等一系列活動。尤其是在兩次科技創新大賽中，充分的調動了廣大同學主動參與到社會實踐活動和科技創新活動中的熱情，爲營造學校良好的科研氛圍起到了用心的豐富了學校生活，活躍了學校文化氛圍，推進了學校文化進程。
爲了挖掘真正的人才，學生會一改往日的用人制度，採取學院推薦和學生自薦的方式，把思想用心，要求提高，潛力突出，對學生工作具有極高熱情的優秀同學選拔上來爲廣大同學服務。新成員的加入必將爲這個組織注入新的活力，爲大學學生會的發展增添了新鮮的血液。
回首一年的歷程，我們學生會雖然取得了累累碩果，可是也存在必須的不足，諸如團結同學不夠普遍，制度不夠完善、管理不是十分到位，沒有充分調動大家的用心性，致使出現等、推、靠的工作現象。工作開展不是十分創新。所以衷心期望學生會能夠完善各項規章制度，加大考覈力度，以廣大同學切身利益爲出發點開展各項工作。將大學學生會工作推上新臺階。各位同學，我們是新世紀的開拓者，讓我們用聰明和智慧勾畫出祖國完美的未來!
學生會自我部門評價2
我的理念是：在年輕的季節我甘願吃苦受累，只願透過自己富有激情、積極主動的努力實現自身價值並在工作中做出最大的貢獻：
作爲初學者，我具備出色的學習能力並且樂於學習、敢於創新，不斷追求卓越;作爲參與者，我具備誠實可信的品格、富有團隊合作精神;作爲領導者，我具備做事幹練、果斷的風格，良好的溝通和人際協調能力。我有很強的忍耐力、意志力和吃苦耐勞的品質，對工作認真負責，積極進取，個性樂觀執着，敢於面對困難與挑戰。
時光如梭，歲月流逝，轉眼間，過去半年多了。回顧自己這半年多的工作，自己在思想上工作上學習上既有收穫的喜悅，又常常有感到不足的失落。 從進入生活部的那一天起，我就把自己融入到社會的大家庭裏，，以自己爲責任。我將這種意識貫徹到日常的點滴中，滲透到自己的言行裏。工作中，我嚴格遵守學校制訂的一切規度，以自己的嚴要求來維護它的嚴肅性，不遲到，不早退，不無故請假，不斤斤計較自己工作時間的付出。對工作組織的各項活動，我都能積極主動地參與，熱愛工作，並認爲能與各部門一起工作就是一件開心的事，多苦多累的工作都很開心，對工作組織的政治理論學習和教育理論學習，能做到按時參加，仔細聆聽，認真做好筆記，在會後有自己的反思和體會。在工作中，能從工作大局着眼，服從安排，對自己的工作盡職盡責，盡心盡力，心中裝有學習，，心中裝有工作。不吝嗇自己精力與時間的付出，每天，積極認真工作，思考自己工作中的問題，晚上，繼續學習，雖然忙碌，卻能覺得充實，尤其能看到學日漸有懵懂變的成熟，更是有漫溢的滿足。
但是，年輕的自己終究是不成熟的。對待工作不夠主動、積極，只滿足於完成上級交給的任務，在工作中遇到難題，不善於思考，動腦筋，常常等待領導的指示，說一步走一步。自己對業務學習抓的不緊。雖然感到有潛在的壓力和緊迫感，但缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鑽研、鍥而不捨、持之以恆的學習精神和態度。在實際工作中常常以工作時間緊爲由，放鬆了自己的學習，在工作方面存有依賴性，認爲上級會有具體的指示，自己沒有一整套學習業務知識的計劃，所以在工作、學習中比較盲目。
學生會自我部門評價3
開學至今，團委組織部在學校領導與教師的指導下，在主席團的帶領下，在團委其他各部的幫忙下，遵循團結一致、合力奮鬥的宗旨與原則，團結協作，統籌兼顧，和諧發展，全力發揮部門作用，進取履行部門職責，認真完成上級組織交予的各項任務並取得了必須的成績，贏得了教師與廣大同學的認可與好評。現將今年的工作情景評價如下。
一、部門性質
組織部是我係團總支學生會的一個核心、綜合部門，主要負責各班級班會及其材料的考覈，管理系部各班團員的團員證、團檔和學生的入團工作，包括團員團籍的管理、團員證的補辦、檔案材料的收集審覈、團費的收繳等;其次是協助主席團處理各種事務和其他部門的各項重要活動，對系部各項活動的組織策劃及活動安排，人員調動，組織活動入場及紀律等，同時負責團總支學生會各部門之間的團隊建設，更是我係學生會團隊建設不可或缺的一部分。
二、部門職能
熟悉掌握全院團組織的基本情景，瞭解基層團組織的活動。嚴格做好團員的發展工作，團員證的註冊和管理工作，做好團員登記、團費收繳、團員組織關係轉接等工作;負責業餘團校、學生幹部培訓班的組織工作;督促檢查系部團總支、團支部組織生活開展情景;協助團委做好評優評先工作和團總支平時考覈工作;做好團組織、團員的檔案建立和管理工作，做好組織工作的各種數據統計和材料收集工作;完成學生會交辦的其他任務。
三、部門文化建設
我部開學伊始就開展了“三學活動”，旨在激發同學們的活力與熱情，調動同學們的政治學習熱情，使他們學會在生活中找啓悟，在環境中找感觸，在小節、在細處提高自身的思想政治素養。在我係舉辦的元旦晚會上，我部成員進取配合主席團工作，並且進取的參加元旦晚會的表演和組織工作，不僅僅在必須程度上增強了各部之間的團結意識，並且很好的宣傳了我部和我係，對其文化建設工作貢獻都很大。
四、不足之處
溝通本事，社會實踐，親和力，人際交往本事，說話技巧等都還不太好，所以我要更努力的鍛鍊自我，爭取把工作做到最好，並且也要不斷的鍛鍊自我，是自我的各個方面的本事更好的提高，努力做最好的自我。部門與部門之間的交流還有不夠，需要加強。所以，我的初步規劃時，在明年招新後與每個部門都進行幾次交流活動。社團一向有着“分工不分家”的傳統，所以在明年的工作中，我將十分注重與其他部門的交流。
評價過去，我的工作做得還不錯，得到了同學和學長的讚揚，可是這不會是我前進的最終點，我會繼續努力的。在將要迎來的一年中，我還是會繼續發揚我以前的工作進取態度，不，應當是更超越自我才能夠，將團委組織部賦予我的工作完整的做好!接下來我部將繼續發揚服務廣大學生的精神，增強團隊合作意識，努力提高工作效率和質量，及時反省、評價，不斷改善自身不足，把組織部的工作做到更好，最終把團委工作做的更好。
學生會自我部門評價4
不知不覺，學生會就這樣又要過了一屆，身爲藝術系團總支學生會副主席，從接到換屆的任命書以來，身上就擔任着一種職責，它不單單是一個榮譽同時也是一種職責的所在。從一名宣傳部的部員轉表到學生會副主席的轉變，它不僅僅是職務的轉變，同時也是工作思想的工作方法的轉變。按照教師的指示，開展了自我的工作。在工作中進取配合主席策劃和組織的學生會各項活動和工作，並且協調我所負責的四個部門，並順利的完成各項工作。認真完成我的本職工作。
1.宣傳部：
在宣傳方面，宣傳部不斷創新海報製作，在這學期的海報上我們能夠看到部員們的海報手繪本事的提高。負責我係每次活動的宣傳工作，從大型的舞臺背景，橫幅，精美的黑板報到海報和傳單，爲我係很好做出了宣傳力度，爲同學們帶來最新的資訊。部員們彼此互相幫忙，團結友愛，在工作過中不斷提高自我的工作本事，，除此以外，宣傳部在日常工作以外，還經常和其它部門合作，開展了一系列上班上宿舍宣傳活動。
2.紀律部：
該部門能夠認真負責完成本職日常工作，在工作中沒有出現什麼大的問題，在日常工作中，紀律部主要負責我係學生會活動的紀律工作，包括平時協助學習部早晚自習的檢查，協助生活部宿舍教室的衛生檢查，紀律部成員都能夠認真完成，同時，在部內方面，紀律部也不斷創新工作方法、方式，部員發現的問題和自我的想法提議，這樣以來，不僅僅提高了工作效率，也對部員工作本事上的提高有了很大的幫忙。
3.生活部
這學期生活部工作也照常開展，日常工作中，生活部主要負責每週的課室、學生宿舍衛生方面和活動會議的準備工作。在生活部成員負責監督和指導各班級，使每週的課室衛生，學生宿舍衛生都能按質按量完成.讓學生有着一個良好的學習環境。在完成日常工作外，生活部還協助了其他部門的一些工作，認真負責，完成協助的工作任務。
4.女生部
該部門主要負責我院和我係活動的拍照和化妝，例如，十大歌手，女生節、五四大合唱，技能比武開幕式等等的幕後工作，使每位站在表演臺上的選手和表演者更靚麗的一面展此刻觀衆的眼裏。與此同時，女生部平時還協助生活部檢查女生宿舍衛生，給生活部減少和方便了生活部的工作任務。在這學期，女生部和管理系，外語系聯合舉辦了“sweetparty”形象大賽，也是在他們的精心安排下，順利完成了此次比賽的各項工作。
以上，就是我負責四個部門的工作做的簡單評價。當然，各部門還有負責到很多活動，如招聘會、校運會、十大歌手、技能比武、生活日，籃球賽活動等各部門都有做好了自我的詳細自我評價。但我在那裏就不再說了。
我再說一下我加入學生會的一些感受：加入學生會會佔用必須的時間，但我認爲從另一方面是能夠促進學習的。假如你對工作有職責心，還想在學生會裏鍛鍊，那你就會去努力，因爲你學習太差會被淘汰的。只要你有了這緊迫感，你就會好好學習，更何況大學本來學習的時間不多。並且你的本事得到了鍛鍊和提升，這將比你的學習更加重要，這對你人生的影響也更加深遠。
在學生會的這段時間裏，給我的感覺就是組織有序。每週一晚都開例會，這樣能夠加強我係學生會成員的交流和溝通，同時也是同事們們之間工作經驗的互相學習。這也是一個交流平臺，能夠交換我們的思想，讓我閃認識到和別人的思想存在哪些不一樣，有什麼缺陷，該如何去完善，這一系列問題如能到得很好的解決，那麼我們將是更上一層樓。
在學生會中，我們是學生代表，是學生幹部，要以身作則，這樣能夠更好的約束自我，讓自我不至於像無頭蒼蠅一樣無所事事遊手好閒。做好學生會的工作不僅僅是爲同學們做實事，也是在提高自我的的本事。無須感嘆你的付出沒有得到回報，做了事情，自我心中卻是喜滋滋的，這就是心靈的收穫。當然工作過程中還從在不足，經過我評價反思，主要有以下幾點：
1.由於工作經驗的不足，在實際工作中不敢大膽管理，使學生會各項活動的組織工作不能到達完美，缺乏整體性和連續性。
2.偏重對大型活動的開展，忽視了對日常工作的監督和管理。
3.學生會工作檢查不到位，許多檢查記錄沒有及時進行彙總、公佈，上交。
4.自我思想認識還需提高，應對事情不能過於急，需要冷靜思考，多向他人詢問方法和意見。
學生會自我部門評價5
經過一學期的努力，本學期的團學工作也暫告段落，本學期經過全體學生會成員的共同努力，進取進取，銳意開拓，我係學生會工作取得了顯著的成績，得到了我院領導及廣大師生的認可。
學年第一學期年由財政金融系黨總支和團總支批准，財金系團總支學生會新組建的一個部門，社團部爲我係廣大同學供給了提升，鍛鍊自我的舞臺，與此同時進取整合我係各組織資源，對各組織進行人性化的監管。並把握了各組織的發展方向以及日常工作，工作執行狀況及其活動的性質，過程和結果。
下頭就社團部在本學期開展的工作，做評價性回顧：
一、完善部門的建設。
作爲新組建的部門，在部長的努力下，完善部門內管理機制，合理協調同各部的合作及分工問題，進取研討策劃發展方案。同時選拔了一批合格的幹事，嚴格要求每位社團部成員，部長帶頭，努力做好工作。
二、組建並監管我係各組織
經上級團總支領導及學生會主席團批准，社團部下設有主持組，禮儀組，裁判組爲系內各活動培養並選拔主持，禮儀和裁判，並監督我係足球隊，籃球隊，排球隊和監管辯論隊。使之有組織，有紀律的開展活動，並進取爭取系內學生會的支援，爲我係各組織的各項活動供給有保障服務。
三、進取籌備成立新組織
根據我係需要和我係學生的優勢及特長，策劃了新社團的方案，例如紅絲帶愛心社及新金融協會社團，爲社團供給各方支援，並進取努力尋求支援。其中新金融協會社團正在批准中。
四、進取開展外聯工作
結合我部外聯資源，建立有關的資訊檔案，蒐集外界資料爲學生會各部門，各項活動的開展，及對外聯工作供給資訊服務。現同市所高校已建立良好的合作，其中作爲嘉賓參與等校開展的活動，取得了必須的經驗。
五、進取籌備開展特色活動
社團部於月進取與公司洽談，預與百事公司合作，同市所高校聯合舉辦首屆學校職業經理人挑戰賽，由於甲流的影響，我校封校的限制，活動最終未能得以實施。
但我們社團部沒有氣餒，利用一月時間進取策劃並籌備了12.1預防艾滋病大型公益宣傳活動，進取爭取，做好了外聯工作，得到了省紅十字會，省衛生廳預防艾滋病委員會，省疾控中心，省高校學生預防艾滋病協作組織的大力支援，爲我們活動的開展供給了很多便利。本次活動，供給防艾摺頁，青少年防艾知識冊，農民工讀本，防艾海報及撲克，紅十字會預防艾滋病調查問卷，近千餘物品，並供給部分資金支援及提出好的提議，並且邀請了大學紅絲帶愛心社長期從事艾滋病宣傳的志願者來我院進行艾滋病知識宣講及青少年同伴教育的講座，使我財政金融系團總支學生會的本次公益活動能圓滿的舉辦。其次，在我院系領導，院團委的各方協調下，在各個方面都予以支援使得這次活動得以順利進行。
六、立足學校文化，進取參與各項活動
作爲我係學生會的一部分，社團部進取配合各部，參加了各項活動及賽事。其中在迎新杯系列體育賽事中，協同各部，進取爲我係學子供給服務，加油助威。
同時在學院及我係活動中，例如學校歌手大賽，校紀校規知識競賽，12.1防艾活動，金融投資模擬交易大賽表彰大會，部分講座，會議中等，供給主持及禮儀工作，爲各項活動的開展供給了有力的保障。
當然，工作中我們也存在着很多問題，例如：
1、我部發展方向及開展工作任務不夠明確
2、工作當中分工不夠明確，計劃欠周密
3、工作的前瞻性和靈活需要加強
4、部內幹事的培養有待加強
5、幹事的交流與合作意識有待提高。
學生會自我部門評價6
時間一向都是十分的快，這一年來的工作已經結束了，作爲學生會的一員，我對自我過去一年來的工作有很多回憶，在工作當中我期望我能夠繼續做好這些，我也期望能夠在接下來的工作當中繼續做好這麼一件事情，未來的工作必須會充滿很多的未知，可是想想這一年來在工學生會經歷的種種我就十分有細心能夠做好接下來的工作，就過去這一年來的工作此刻評價如下：
第一在學生會我工作的時候十分認真，在那裏讓我看到了學生會的嚴格，我加入了部門，在部那裏我十分的開心，雖然那裏的工作有時候是很累的，可是我來到學生會的初衷就是挑戰自我，我期望能夠在下階段的工作當中繼續做好自我的本職工作，有些時候我就會想我還有哪些事情做不好，在學生會我改變了很多，首先是在個人的素養的上頭，我從來沒有這麼的認真的過一件事情，在學生會那裏讓我懂得了什麼叫認真，過去對自我的要求不高，在做一件事情的時候總是會拖延時間，三天打魚兩天曬網，這種習慣是十分不好的，以後我真的是不期望這種情景再出現了，未來的工作當中我必須會更加努力的去做好自我的本職工作。
第二是工作經過，在部那裏每一天的工作雖然是不簡便，可是我都在堅持，我經過了每個月的月度考覈，在在工作當中認真的提高自我，不斷的積累工作經驗，我此刻就一向認爲僅有努力的提高自我的本事才能夠說是提高了，在部那裏工作讓我懂得了很多道理，有些事情不是靠說的，更多的是要自覺，我不放過每一次學習的機會，在部那裏我們會定期有學習交流，我們所有部的成員都會聚在一齊然後交流工作，這是十分難得的，我相信我能夠在未來的工作當中繼續做好這些，我也相信在今後的工作當中不斷的挑戰自我的本事，爲部門爭取更多的榮譽，在學生會工作本來就是一次洗禮，我依然會堅持自我最初的想法，在未來的工作當中繼續落實好每一件事情，這是我對自我工作的一個承諾。
第三是工作不足的地方，我過去一年來的工作，有一些做的不好的，在某些角度上來講我認爲這是我的問題，有些問題時必須要重視起來的，我相信我能夠在下階段的工作當中繼續完善處理好這些，我也明白有些事情是必須會對工作有影響的，我必須會在接下來的工作當中糾正不足之處。
學生會自我部門評價7
我的理念是：在年輕的季節我甘願吃苦受累，只願透過自己富有激情、積極主動的努力 實現自身價值並在工作中做出最大的貢獻： 作爲初學者，我具備出色的學習能力並且樂於學習、敢於創新，不斷追求卓越;作爲參 與者，我具備誠實可信的品格、富有團隊合作精神;作爲領導者，我具備做事幹練、果斷的風格，良好的溝通和人際協調能力。我有很強的忍耐力、意志力和吃苦耐勞的品質，對工作認真負責，積極進取，個性樂觀執着，敢於面對困難與挑戰。 時光如梭，歲月流逝，轉眼間，一個月過去了。回顧自己這一個月工作，自 己在思想上工作上學習上既有收穫的喜悅，又常常有感到不足的失落。 從進入學生會的那一天起，我就把自己融入到社會的大家庭裏，，以自己爲 責任。
我將這種意識貫徹到日常的點滴中，滲透到自己的言行裏。工作中，我嚴 格遵守學校制訂的一切規度，以自己的嚴要求來維護它的嚴肅性，不遲到，不早 退，不無故請假，不斤斤計較自己工作時間的付出。對工作組織的各項活動，我 都能積極主動地參與，熱愛工作，並認爲能與各部門一起工作就是一件開心的事，多苦多累的工作都很開心，對工作組織的政治理論學習和教育理論學習，能做到 按時參加，仔細聆聽，認真做好筆記，在會後有自己的反思和體會。
在工作中，能從工作大局着眼，服從安排，對自己的工作盡職盡責，盡心盡力，心中裝有學 習，，心中裝有工作。不吝嗇自己精力與時間的付出，每天，積極認真工作，思 考自己工作中的問題，晚上，繼續學習，雖然忙碌，卻能覺得充實，尤其能看到 學日漸有懵懂變的成熟，更是有漫溢的滿足。 但是，年輕的自己終究是不成熟的。對待工作不夠主動、積極，只滿足於完 成上級交給的任務，在工作中遇到難題，不善於思考，動腦筋，常常等待領導的 指示，說一步走一步。
自己對業務學習抓的不緊。雖然感到有潛在的壓力和緊迫 感，但缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鑽研、鍥而不捨、持之以恆的學 習精神和態度。在實際工作中常常以工作時間緊爲由，放鬆了自己的學習，在工 作方面存有依賴性，認爲上級會有具體的指示，自己沒有一整套學習業務知識的 計劃，所以在工作、學習中比較盲目。
然而，年輕不應該害怕失敗，年輕不足以要諱疾忌醫，細審視自己的不足， 我應該感到慶幸，慶幸自己能清醒地認識自己的缺點，慶幸自己能及時找出自己 進步的絆腳石，我還有機會和時間去改正，在以後的生活和工作中，我要加強自 我改造，提高綜合素質。文化修養是人們爲掌握和運用文化藝術及一般知識所進 行的努力學習，以及所達到的'一定素養或水平。
我們要努力刻苦地學習科學文化 知識和專業知識，使自己成爲工作中的內行專家。目前對我而言，最大的問題是 要加強業務學習，學習有利於提高我們的知識水平，增強做好工作的本領。只有 狠下決心，提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鑽研業務， 務實基礎，靈活運用合理的方法和措施，熱愛本職工作，幹一行愛一行，虛心好 學，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教。同時我要加強文化藝術修養， 使自己更全面地發展.提高創造力和審美能力，培養想象力和創造力。樹立起良 好的道德風範。 前人云：“人貴有自知之明”，真實準確評價自我，發揚優點，改進不足，是個人 發展完善之道。
學生會自我部門評價8
轉眼間，我在學社聯的第二年就要結束了，而我們也即將迎來“第十一屆學生社團聯合會”，我有幸乘上了學社聯第一個十年的末班車，也期望能繼續迎接學社聯第二個十年的開始。回顧我在學社聯的兩年，不斷的反思自我在社聯所經歷的一點一滴，有笑也有淚，有感動也有欣喜，有委屈也有自責，但得到最多的是我自身的成長。接下來，我將從個人工作評價、不足與改善、未來工作展望三個方面來評價我在學社聯這兩年來的成長。
一、個人工作評價
還記得在__年九月，我從學長那裏得知了這個對於我們新生都很新鮮的校級組織，而我之所以選擇組織部的原因很簡單，因爲學長學姐告訴我們組織部是最能得到鍛鍊的部門，也是最難競選的，抱着挑戰自我的態度遞交了競選組織部委員的申請表，最終有幸從數百名競選者中脫穎而出，正式成爲學社聯組織部的一員。然而事實也證實了當時學長學姐對我說的話，經過這兩年，我的確在組織部得到了很多鍛鍊，也從中成長了不少。
在學社聯的第一年，在部長許璨學姐的帶領下，我對組織部的相關工作有了全面的瞭解。我學會了怎樣去處理日常瑣碎的工作、如何舉行社團成立答辯會、書寫社團成立等公告、怎樣寫好各項活動的策劃等等。除此之外，我還擔任了心星志願者與歌唱協會的社團聯絡員，在與社團的日常交流中，我也學會了如何與他人有效交流與合作，學會了如何處理學社聯與社團之間的關係，學會了如何在平時瑣碎繁雜的工作中讓自我靜下心來做事。然而，我收穫的不僅僅僅有這些，更多的是經過學社聯這個平臺，結交了很多社聯、社團朋友，那份難得可貴的友誼也將是我大學四年裏最寶貴的財富。同時，我也深刻領會了第九屆學社聯主席宋淨宇一向強調的“職責勝於本事”的真正含義，作爲一名社聯人，我們首先應當認識到學生幹部來源於學生，我們的首要任務是服務於社團，我們有職責、有義務去幫組社團更好的發展。在學社聯的第一年，我清楚的認識到了這一點，也儘自我所能爲自我所負責的社團供給必要的幫忙，踏實、認真的工作也得到了社團的肯定。
在學社聯的第二年，我的身份由委員轉變爲組織部副部長，所謂“在其位，謀其職”，個人主角的轉變也帶來了工作定位的轉變，我要做的不僅僅是完成主席團下達的各項工作，還要像前輩們一樣，引導大一的委員們熟悉我們的日常工作與注意事項，爲他們做好表率，身上的擔子也頓時重了不少。在這一年裏，一方面身爲組織部副部長的我主要負責社團成立、註冊、合併、註銷與社團團支部的相關工作，組織、參與了數次社團成立答辯會，先後經過併成立了瘋狂英語協會、acmore編程協會、攝影協會、tk桌遊協會、網球協會、電子商務社、孝行社等數十個社團。另外，我先後完成了第三屆“未來管理者培訓班”學員資訊、學員名單、簽到表、座位表等表格的製作和工作評價與反饋錄的撰寫工作，分擔了學社聯十週年晚會節目組負責人及正式演出時音控室的相關工作，另外組織、參與了新生軍訓義演、社團高峯論壇、學社聯內部籃球賽、第二屆“社團杯”及社團負責人公開招聘等活動。另一方面，我有幸擔任了心星志願者協會、攝影協會與電子商務社的社團團支書，在日常的社團活動中給予社團必須的提議與幫忙。在一系列的工作中，學社聯十週年晚會的成功舉辦與廣大領導、學生的一致好評讓我找到了自我的定位，而經過組織、參與大大小小的活動，不斷的發現問題、自我反思、改善，也鍛鍊了我的組織、交流與應變本事。
兩年來，不論在學習、工作還是生活上，學社聯的兄弟姐妹們都給予了我很大的支援與鼓勵，即使在我想要退縮的時候，回想起他們對我的支援與鼓勵，也能使我找回繼續下去的勇氣與信心，在這個大家庭工作、學習的日子定將值得我永遠記憶與回味。如今，我遞交了競選第十一屆學社聯主席團的申請表，依然期望自我還能繼續爲我所深愛的組織和社團帶來些什麼，支撐着我繼續前進的不僅僅是在我忙碌的工作與學習壓得我喘可是氣但依舊時刻警醒的職責，還有我對這個有愛的大家庭的感情。
二、不足與改善
在兩年的工作過程中，我切實的發現了個人、學社聯與社團存在的各種問題，也思考了必須的改善措施，期望與大家共勉。
（一）個人
就個人而言，剛進大學的我對周圍的一切都覺得陌生，慢熱的我不善於與人交流，直到目前爲止，我仍然沒有做到進取主動的與其他部門或各個社團交流、溝通，致使僅對本部門的工作了如指掌，對其他部門的工作了解並不到位，很多時候社團諮詢其他部門的相關工作如何進行，我都不能很流暢的回答。另外，我性格上也存在一些缺陷，不能做到“今日事今日畢”的夢想狀態，時常將手頭的工作拖到最終的關頭才通宵熬夜草草處理，導致很多工作都不能全面的去研究，身體素質也逐漸下降，最終導致工作熱情與進取性下降，在很大程度上影響了各項工作與活動的開展。
（二）學社聯
就學社聯而言，也存在這不少問題，我認爲主要有以下幾點：
1、各部門的工作制度不夠完善、規範，很多制度都沒有落到實處。拿組織部來說，社團成立前期的制度考覈還有待規範化，需要思考相關措施，統一評判標準；社團負責人換屆制度也存在缺陷，很多社團換屆都沒有與組織部取得聯繫完成換屆後的相關工作，就目前社團負責人公開招聘的工作而言，較多的科技學術類社團都沒有按照我們的制度要求召開內部的社團負責人選舉大會。
2、部門之間的交流不夠。各部門普遍存在僅瞭解本部門工作、不瞭解其他部門工作的情景，原因就在於部門之間交流不夠密切。
3、與社團的交流不夠。在很多學社聯舉辦的活動中，都出現了社團不明白的情景，出現問題的原因在於學社聯下派的社團聯絡員沒有及時的與社團交流，另外，學社聯與社團之間存在的分歧也很大程度上是因爲資訊的交流與反饋不及時，需要對各社團聯絡員加強職責意識的培養。
4、資訊的交流與反饋不及時。社團經常反映同一個資訊學社聯各部門會反覆收集多次的情景，而出現這樣的情景主要就是各個部門之間資訊的傳遞與交流不及時造成的，這在必須程度上影響了學社聯在社團中的工作形象。
5、影響力不夠。在第十屆學生社團聯合會委員招募前期，很多新生都沒有對學社聯的認識，很多人只明白有社團，有學生會，但不明白學社聯。在與中南大學學社聯的交流中我們發現，拍攝學社聯宣傳片等新穎的方式都能夠採用，並利用新生軍訓等時機有效的宣傳學社聯，在廣大學生中構成良好的影響力，這樣學社聯的各項活動才能更好的開展。
6、社團團支部的建立還處於初步階段，存在很多建設性問題需要改善。
（三）社團
就社團而言，經過兩年裏與心星志願者協會等協會的密切聯繫，我認爲我校社團普遍存在以下問題：
1、協會之間的交流不夠。進取配合參與學社聯定期舉辦的“社團杯”、社團交流大會等活動是解決這一問題的一個有效方式，另外，學社聯鼓勵多個社團合作舉辦活動也是促進交流的一個途徑。
2、會員流失嚴重。大多數社團招新時會員人數並不少，但到了後期，繼續在社團活動的會員人數驟減，這就需要社團注重廣大會員的利益，定期組織社團日常活動，保證每一名會員的權利與義務。
3、活動經費不足。很多社團由於活動經費不足而縮減活動質量，甚至減少活動進行，就這個問題來說，一方面需要社團進取與校外商家聯繫，爭取外聯經費，另一方面，學社聯財務部還要進一步改善財務制度，幫忙社團合理分配會費的使用。
4、活動宣傳力度不大，影響力不夠。這個問題需要社團進取與學社聯相關部門取得聯繫，活動前期在學社聯各大網絡平臺上爲社團活動進行宣傳，活動後期發佈相關的活動評價與報告，擴大影響力。另外，各社團也可建立各自的網絡宣傳平臺，對活動進行及時的跟進與報道。
5、團學活動參與度不高，對社團團支部的重視度不夠。社團團支部的建立處於初步階段，旨在爲廣大社團人爭取更多證明自我的機會與我校“五四評優”的名額，正一步步向社團團支部申請“五四紅球團支部的目標不斷努力中，需要各社團給予學社聯必須的支援與重視。
三、未來工作展望
我對下一學年的工作有如下幾點具體展望，期望能促使學社聯與我校現89個社團共同繁榮壯大：
1、重點完善學社聯各部門基本工作制度。例如規範化社團成立前期準備工作中對社團發起人的制度考覈、完善測評部對學社聯內部及社團的評估制度等。
2、加強學社聯內部部門間的交流合作。就個人而言，與其他部門的交流並不多，使我們的工作很大程度上侷限在本部門的工作上，對其他部門的工作了解並不詳盡。
3、進一步加強與社團之間的合作交流。定期舉辦社團交流大會，改善學社聯與社團之間的關係，力求相互理解、密切合作。
4、透明化學社聯工作情景。據我所知，很多社團對學社聯工作的不理解在於不瞭解學社聯究竟做了些什麼，異常是涉及到財務問題時，尤其突出。適當建立學社聯工作透明化制度，經過學社聯各網絡平臺等方式定期向社團公開學社聯的各項工作及社團會費清單，促使社團瞭解學社聯的工作，改善社團對學社聯的不良理解。
5、建立公共交流平臺，面向全校徵集、接收同學們對學社聯工作的意見與提議。
6、進一步建設社團團支部，提高社團對社團團支部及相關團學活動的重視度，在今後的“五四評優”中爲社團爭取更多的名額，並向社團申請“紅旗團支部”的目標上努力。
7、社團多樣化建設。建設社團成立方式多樣化制度，鼓勵全校學生踊躍成立各類型的社團，使我校社團更加多樣化、全面化，努力實現我校社團真正的“百團大戰”。
8、提高“會員憑證”在各社團會員中的重視程度。
9、做好“第九屆社團風采節”開幕式、閉幕式晚會等各項工作，爲社團搭建更多的展示平臺。
學生會自我部門評價9
光陰似箭，時光如白駒過隙般，轉眼間又是學期末。在學生會也工作半個學期了，站在學期末，透視在學生會文娛部門工作的這些日子裏，回顧工作的點點滴滴。回眸過去的一幕幕，些許感動，些許充實。 似乎初進文娛部的記憶依然在心頭展現，學期開始抱着鍛鍊自己的目的參加了文娛部的招新，很幸運的被我們的部長,李順意學姐留下了。同樣我也很高興加入了文娛部這個有紀律、有組織、團結友愛的大家庭。 20xx年9月20日,我正式加入了這個大集體。
10月13日參加了我進入學生會的第一份工作:校運動會。當時真的蠻開心的,沒想到這麼快就有自己的用武之地了,心想着我一定要好好對待部長給我下達的任務,希望得到部長的賞識。可能是在這次工作中的用心和盡責的工作態度,很快就迎來了我的第二份工作:校園青歌賽的策劃。對於這份任務,真的是第一次接觸。有太多的不瞭解和不明確。想起這裏,真的要好好感謝李順意學姐,細心的指導讓我從起初的一無所知變得完全理解,讓我不再害怕自己會做不到。等我將精心準備的策劃書交上去的那幾天,心裏卻一直忐忑不安,我到底行不行呢?直到交上去的第三天我接到了部長的電話,她很高興的對我說:對不起,你的策劃透過了,不足的是我的經費預算可能過於偏高了一點。
當時的心情不言而喻,真心爲自己感到自豪。有了這次的實戰演習,也堅定了我的信念。我相信如果下次還有這樣的策劃,我堅信我一定會做的更加完美。接下來也參與了青歌賽比賽的全部賽程,前期宣傳報名,初賽報幕,複賽簽到,決賽場控等,最爲驕傲的是參加了決賽開場舞的排練及演出。這次校園文化節‘我要上舞臺’文藝節目,在蔡老師和學生會領導的認可下,勝任了舞臺場控道具組組長一職,現場氣氛火爆，學生會各部門成員的積極主動，團結協作。在此我要真心感謝這些成員的配合及積極主動的工作態度,文娛部:陸思佳,孫磊,王一樂,李雨生,塗虎。督察部:劉志力,王千。
宣傳部:宋慶文,丁磊。團委:葛雨晴,程琪,許俊。雖說我們的工作可能做得還不夠好。但是我還是想說你們都是最棒的,沒有你們的支援和積極主動的態度,我們的工作是不可能達到預期的效果和領導們的讚許。 當然,自己的努力和對工作的熱忱也是有回報的,我擔任了文娛部副部長助理的職位,有了領導對我工作上的肯定和欣賞,真心的覺得自己所付出的一切都是那麼的值得。有了這些,我還奢求什麼呢? 有了這些,我還有什麼好抱怨的呢? 有了這些,我真的很滿足,很快樂! 在學生會文娛部門工作的這段時間裏，還是學到了很多的東西。