演講稿要求內容充實，條理清楚，重點突出。在不斷進步的時代，演講稿在演講中起到的作用越來越大，爲了讓您在寫演講稿時更加簡單方便，下面是小編爲大家收集的隊長競聘演講稿9篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
隊長競聘演講稿 篇1
尊敬的老師，親愛的同學們：
大家好！
我叫xxx，首先，感謝學校和老師給我這次展現自我的機會。今天，我競選的是中隊長一職。 我的競選理由有：
第一，我學習勤奮不馬虎，認真細緻、精益求精；
第二，我能夠遵守課堂紀律，做事認真細緻、遇事冷靜思考；
第三，我能積極主動地幫助他人，待人真誠、熱情大方；
第四，我有較強的組織協調能力，思路清晰、表達準確；同時，我還有着廣泛的興趣愛好，例如：讀書、寫作、電腦、畫畫等。
中隊長，是老師與同學之間的一座橋，是班級與學校的通信員。它所代表的不是榮譽，不是光環，而是一份責任，是一份愛心。
假如我當選中隊長，我一定當好老師與同學之間這座愛心橋樑，我會更加嚴格要求自己，起好帶頭作用，認真學習，不斷地完善自己，爭取在各個方面都有進步、有提高。努力協助老師搞好班級工作，與大家共同學習，幫助同學解決學習中的難題，讓我們這個班集體能夠成爲積極、團結、向上而又溫馨的家。
當然，我也有很多不足的地方。平時若有什麼不妥之處，請老師同學監督批評。 謝謝！
隊長競聘演講稿 篇2
各位領導、各位評委、同事們：
大家好！
雜花生樹，草長鶯飛，此季景色無限；芸芸評委，咫尺講臺，此時心情激動；組織挑選，領導檢閱，此刻思緒飛揚。
今天，我深感榮幸！作爲**縣工商局經檢隊伍中普通一員，參加競職演講。
今天，我萬分感謝！感謝各位領導的良苦用心，謝謝你們爲我局選拔優秀人才付出的辛苦汗水和智慧。
……
社會紛雜，人生艱辛，十年基層的工作經歷，形成了我嚴謹求實的作風；基層的生活閱歷，造就了我清廉爲民的思想；基層的火熱實踐，培養了我較強的組織能力。
風霜雪雨，十年春秋，我真切的感受到：工作是辛苦的也是幸福的，人生需要拼搏，需要奮鬥，奮鬥的人生無怨無悔！“寶劍鋒從磨勵出，梅花香自苦寒來”，只有嚴格要求自己，敢於追求，抓住機遇，迎難而上，在更艱苦的崗位鍛鍊，纔有利於提高和完善自己，實現人生的理想和追求。
今天我局組織的競職演講，據我所知，在**工商系統幹部任用工作中尚屬首次，這是**工商系統幹部人事制度改革的一個新起點，我認爲只有採用這種公開、公平、公正大膽而前瞻性的方式選拔任用年青幹部，才能真正讓優秀人才脫穎而出，同時也爲青年幹部成長提供了一個健康平臺，必將使健康工商事業充滿生機和活力，取得更大的發展，作爲一名到工商部門時間不長的青年同志，有幸遇到這樣好的機會，我將倍加珍惜，對我個人來說，競爭經檢大隊副大隊長一職，最重要的原因是：我認爲這個職位具有挑戰性，最能錘鍊人的品性，最能磨練人的意志，最能鍛鍊人的能力，我覺得這次競職能否成功並不重要，能夠參與，鍛鍊自己，展示自己，提高自己是難得的一次機會。我競爭這個職位的目的不僅是爲了實現個人的人生價值，更重要的是把自己的青春和熱血獻給**工商事業。
生長與變化是一切生命的法則——昨日的答案不適用於今日的問題——正如今天的方法不能解決明天需求一樣。
今天我競爭的是我局經濟檢查大隊副大隊長的職位，職位就意味着責任和義務，如果這次我能當選副隊長，我將以此爲起點，強化學習，努力提高自身素質，把握團結協作這個關鍵，突出工作重點，當好隊長的助手和參謀，把工商事業當作實現自我人生價值的目標，個人目標的實現，就是我對單位和社會的最好奉獻。我的工作總目標是：按照市局增強責任意識，樹立良好的執法形象，執法與服務相結合，加強隊伍建設的總體要求，結合我局實際，着力在“隊伍建設上”下功夫，在“專業化”方面做文章，在“高效執法上”求實效，在執法實踐中力爭建立一支政治合格、業務過硬、紀律嚴明、作風優良、監管有力、廉潔高效的執法隊伍，更好的服務於縣域經濟和社會的發展。
爲了實現這一工作目標，我的具體的工作思路是“366”模式，即：樹立三種理念、增強六種意識，做到六個確保。
一、樹立行政執法新理念
一要樹立“優化服務，重在創新“的理念，堅持執法中服務，在服務中執法，重在創新服務方式，創新執法領導。
二要樹立“合理執法”的理念，堅持客觀公正的原則，不因人而異，顯失理性，合理使用法律所賦予的裁量權，做到誠信執法。
隊長競聘演講稿 篇3
尊敬的老師，同學們:
大家好!我是三(3)中隊的李昕妍。我很榮幸被推選爲大隊候選人，謝謝大家對我的信任，也希望大家繼續支援我。
過去的兩年時間裏，在老師的培養下，我從一個不敢大聲說話的小不點兒，成長爲一個能管理班級的班幹部。我當過課代表，中隊委，兒童團團長。在我們這個集體中，我既是同學們的.帶頭者，又是老師的好幫手。我努力學習，成績保持在班級前幾名。除此之外，我還積極參加學校組織的各項活動，每次競賽都能取得好的名次。我愛好泛，喜歡看書，玩電腦和手工。我不但自己要求進步，還樂於幫助落後的同學，在同學中樹立了很高的威望。我對自己的要求是:認真，大膽，全面發展!
如果這次我有幸當選，我會更加嚴格要求自己，帶領我們的三(3)中隊共同進步。希望老師和同學們能給我提供一個施展才華的空間，投我一票吧!相信我，我會珍惜這樣一個鍛鍊機會的。
再次謝謝大家的支援!
競選人:三(3)中隊李昕妍
隊長競聘演講稿 篇4
尊敬的各位領導，同志們：
大家好！我叫 xxx。非常感謝黨組織和在座的各位給了我這次展示自我、參與競爭的機會！實行中層幹部競聘上崗，是我單位貫徹落實區委用人導向、完善幹部聘任、深化幹部人員制度改革的重要內容，是區衛生部門加強幹部建設的重要舉措，對此，我表示衷心擁護、堅決支援，並十分珍惜這樣一個難得機會，積極勇躍參與。
自參加工作以來，我時刻牢記着在座各位領導以及同志們在工作中給予我的親切關懷和細心幫助，使我在工作中能夠兢兢業業、勤勤懇懇不斷開拓創新、不斷進取，在思想上、工作能力上都有了較大的進步。今天，我充滿信心走上這競聘講臺競聘中隊長職務，不僅是因爲在參與中能夠檢驗自己的能力、水平，更是爲了激勵自己在今後的工作中奮發努力，再接再厲，把工作做得更好！下面，我將客觀地說明我自己所具備的應聘能力，闡述我對做好中隊工作的總體思路和措施，並且心悅誠服地接受各位領導和同志的評測。
我認爲，競聘中隊長我有以下四個方面優勢和條件：
（一）我有較豐富的基層工作經驗。工作多年來，我始終堅持在實踐中成長，在實踐中成熟，在實踐中提高，不斷豐富和自我完善，透過向實踐學習、向領導誠心求教、同導虛心學習，在工作中，我積累了較爲豐富的工作經驗，能夠認真學習各種專業知識、熟練掌握了許多工作技巧和方式方法，具備了處理各種複雜和突發事件的能力，具備了和諧解決各種工作矛盾的基本素質。
（二）我有較強的組織協調能力。在工作中，能夠主動與同志們和服務對象進行有效溝通，及時向領導彙報工作情況，與各有關部門的工作銜接運轉良好。在各項工作中都能較好地把握工作原則，多想辦法，想好辦法，靈活審慎地克服工作中遇到的各種困難，取得了顯著成績。
（三）我有較強的自律能力。執法隊是我區衛生系統的視窗，執法形象直接影響着衛生系統的榮辱。工作中，我時刻牢記自己是執法隊的一員，執法隊的興旺與形象需要我的努力與維護，因此工作中我嚴格要求自己，堅持按原則辦事，按程序辦事，按規定辦事，模範遵守單位的規章制度，不拿羣衆一針一線，不吃商戶一粥一飯，處處、時時體現一名執法職工的應有風格。
（四）工作態度端正。執法隊工作是國家法律法規賦予的權力，權爲民所用是一個執法者應有的工作態度。我時刻牢記爲工作對象服務的宗旨，以極大的工作熱情、耐心、責任感和端正的工作態度，爲執法隊的發展做貢獻，爲羣衆提供滿意的服務。我有信心去競聘中隊長這個崗位。就是堅信自己能夠秉公執法，能夠熱心服務羣衆，能夠一心一意爲執法隊謀發展、謀利益。
以上四條是我競聘中隊長的優勢條件，假如我有幸競聘上這個崗位，我認爲，這些優勢條件將有助於我很快熟悉工作、進入角色、有效開展工作，爲執法隊的發展做出更大的貢獻。
工作中，我將貫徹以下工作思想和措施：
爭創一流抓重點。我將努力在科室上下大力營造“創一流業績、造一流環境、樹一流形象”的良好氛圍。在自己的崗位上於細微處體現創業精神。創一流業績，就是要以一流的工作水平，圓滿完成各項任務，使工作走在先進的行列，造一流環境，就是要樹立強烈的愛崗敬業，無私奉獻的主人翁精神，幹一行，愛一行，專一行，精一行。努力使中隊全體人員都成爲行家裏手，進而營造良好的發展環境。樹一流形象，就是要“內強素質，外樹形象”。執法隊整體形象的樹立需要中隊個體的努力，要本着“維護法律尊嚴，爲百姓做
好服務，促進單位發展”的宗旨，誠實高效秉公執法，服務羣衆，不斷提高自身綜合素質和能力。
勤奮務實促工作。首先要帶領中隊人員徹底轉變工作作風，把精力投入到具體監督指導和提高工作質量中，將變被動“要我幹好”的工作意識，轉變爲主動的“我要幹好”行動；其次要從機制、制度着手，抓住工作的“癥結”所在，然後建章立制，使日常工作變得有章可循，做到每項工作有人管，能管好，實現責、權、利的有機統一。第三要充分發揮自己和中隊的集體才智，帶領和團結中隊全體同志，發揚“週週五加二、天天白加黑”的精神，做到“接受任務不講條件、執行任務不找藉口、完成任務追求圓滿”，辛勤工作，努力進取，努力實現經濟效益和社會效益雙豐收。
尊敬的各位領導，同志們！
誠懇待人、誠實爲人、誠心辦事是我的爲人態度！
勤奮務實、負重開拓、創新發展是種的工作態度！
今天能否競聘成功，我考慮得並不多。還是我前面說的那一句話：我充滿信心走上這競聘講臺競聘中隊長職務，不僅是因爲在參與中能夠檢驗自己的能力、水平，更是爲了激勵自己在今後的工作中奮發努力，再接再厲，把工作做得更好！無論結果怎樣，我都將以一顆平常心待之，我都將繼續認真做好本職工作。
謝謝大家！
隊長競聘演講稿 篇5
各位老師、各位同學：
大家好！
我叫xxx，今天我很高興能站在這裏參加 一（3）班班幹部的競選活動。我競爭的職務是中隊長。 我老爸常跟我說，卡耐基曾經說過“不要怕推銷自己”。以前，我總是膽子小，不敢在大家面前展示自己，說話的聲音也很輕。我想借着這次機會來鍛鍊自己，超越自己，跟“膽小鬼”說 goodbye。
假如我落選了，說明我還有不足之處還有短板要補。我將繼續努力自我完善，進一步提高自身的水平，爭取下一次有機會再次爲大家服務。
假如我當選了中隊長，我一定不會辜負老師和同學們對我的希望，努力做到最好，儘自己最大的能力爲班級做貢獻。不想當元帥的兵不是好兵！是的，說到不如做到，要做就做最好。我已經準備好了。
今天我終於勇敢站在這裏演講，算是一個參與者了，算是邁出了勇敢的第一步，我還想能成功的邁出第二步、第三步
各位老師，各位同學，請大家能給我一次鍛鍊的機會，請相信我，支援我，投一票給我，謝謝大家！（鞠躬）
隊長競聘演講稿 篇6
各位領導、各位評委、各位戰友：
大家好！我今年歲。我競聘的崗位是公司車隊隊長。這“公開、公平、公正、擇優”的競聘機會對我來說是一次全新的挑戰，我可以尋找到更廣闊的舞臺，爲法警事業貢獻自己的力量。
我於年畢業於浙江公安高等專科學校公安管理專業，並於同年取得人民公安大學公安管理專業本科學歷。畢業後先後到過縣公安局雉城派出所治安中隊、城東派出所、洪橋派出所、縣公安局辦公室工作。年11月，一次特殊的機遇，我調入長興法院。我曾在縣局組織的各項比賽中名列前茅，先後獲縣公安局嘉獎一次，榮獲優秀縣團委優秀幹部稱號和政法委“平安長興衛士”等榮譽稱號。
法警大隊副大隊長的工作職責主要是配合大隊長，抓好法警隊大隊隊伍建設，做好本單位的內部安保工作，協助法官做好犯人押解工作、維護法庭審秩序，爲法官的審判和執行工作保駕護航。
拿破崙說：不想當將軍的士兵，不是好士兵。用自己所學的法律知識，主持正義，打擊犯罪，懲治腐敗，是我一生的理想。今天，我競聘執法大隊副大隊長，就是爲了更好的實現這個夙願！
我的競聘優勢是：
一、具備一定的政治素質、業務素質和組織指揮能力。
我有較高的政治覺悟和法制觀念，能夠自覺遵守職業紀律，能夠把握基本的法律法規知識，熟悉審判工作中的各種法律文書的性質、意義、作用，能夠把握基本的法警專業知識和專業技能，並具備的實踐經驗。
二、事業心強，信念堅定。
幾年來，我分別從事過協調1急救中心、119消防官兵、高速交警值班民警及高速路政等應急處置工作，治安案件的查處工作，從事派出所內勤工作，資訊報送、數據統計、會議通知、報表製作、協調單位內部科室大隊相關工作，駐執行庭法警工作，負責過財務管理，數據統計、報表製作、檔案管理等較雜的內勤管理工作，還經常外出配合執行法官參與執行工作，參與處理應急工作處突、維護法院秩序。不同的工作崗位鍛鍊了我的能力，豐富了我的閱歷，鍛鍊了我的意志，拓展了我的視野，培養了我認真負責、兢兢業業、勤勤懇懇的工作態度和樂觀豁達、冷靜沉穩的性格和顧全大局、開拓創新的工作作風，這無疑是一名執法局大隊長所必備的素質。
俗話說，“凡事預則立，不預則廢”。如果承蒙大家的厚愛，給我一個施展才華的機會，我將全力以赴，做到以下幾點：
一、加強理論和業務知識學習，提高自身素質儘快進入角色。
新時代下，法警不應該只是四肢發達頭腦簡單，對法律知識一竅不通的“門外漢”，而應該是一支精通辦案程序，熟練業務技能的知識型法警。
二、擺正位置，當好領導的助手和參謀。
力爭在最短時間內配合隊長帶領全隊成員在院黨組的領導下，立足我院實際，制定切實可行的，規範化建設規章制度。尤其加大規範執行看管、參與搜查、傳喚、協助逮捕、參與執行死刑臨場監督、維護我院接待來訪場所的秩序以及加大檢察長交辦的其他危險性較大的任務的力度。
古希臘哲人說：給我一個支撐點，我會把地球支起。這是對生活的自信；而我現在要說：“給我一個機會，我會幹出我的精彩”，這是我對法警事業的追求。我也知道：此次競聘意味着有一部分人會成功，而另一部分人會落選。對此我將以平常心來面對。無論成功失敗，我都將以此爲新的起點，更加努力工作，勤奮學習，做最好的城管分隊長！
我的演講完畢。
謝謝大家！
隊長競聘演講稿 篇7
尊敬的各位領導、各位評委：
大家好！
我叫××，200×年畢業於××，現在已經完成了××廣播電視大學專科文員專業的學習。郵電校畢業後我就進入電信實業公司工程分公司工作，200×年4月至9月從事設備安裝及機房整治工作，200×年10月至今在工程分公司工程管理部從事資料主管、部門綜合、報帳會計、工會出納等工作。這次我競聘的第一志願是施工副隊長。首先感謝公司領導給予我這次學習和鍛鍊的機會，同時，藉此機會向多年來給予我幫助和關懷的領導、同事們表示真誠的謝意！正是大家的支援和厚愛，才使我有信心走上這個競選的舞臺。
誠然，我從沒有擔任過施工隊現場管理，缺少經驗。這是劣勢，但正因爲沒有以往經驗的干擾，少了畏首畏尾的私慮，多了敢作敢爲的闖勁。讓我填報這個崗位的直接原因是我有能力、有信心在現有的基礎上將基層管理工作做得更好。
我競聘的理由有以下三點：
第一：青春需要理想，夢想不生長於豔陽高照的溫牀。對於青年人而言，越是新的工作、新的環境，就越富有吸引力和挑戰性。施工副隊長就是這樣一個挑戰與機遇同在，壓力與動力並存的工作崗位，它是企業形象和素質體現的一個重要方面，工作強度和工作難度都很高，我認爲在這樣的環境中工作，能夠學到新的基層管理知識，開拓新視野，挖掘新潛力，有利於自己的全面發展。
第二：我認爲自己具備了從事施工副隊長所必須的個人素養。
首先，我有較強的敬業精神，工作認真負責，有着嚴明的組織紀律性和吃苦耐勞的優良品質。雖然我是一名女孩子，但是在我的字典裏面，沒有嬌滴滴這三個字。不管是加班加點，還是外出奔波，我絕不會因爲自己是女性而退縮。
其二，我年紀較輕，思想活躍，可塑性強。我能夠很快地接受新事物，適應新環境，融合到新集體中去。
其三、我信奉誠實、正派的做人宗旨，堅持團結而不特立獨行，尊重權威但不妄自菲薄，遇事懂得及時徵求他人意見，能夠與人一道，共同打造一個充滿凝聚力和生命力的戰鬥團隊。
第三：我認爲自己具備了從事施工副隊長所必須的知識和能力。
首先，從199×年至今，我進行了近8年的綜合電信的系統學習，工作以來我先後在施工崗位和管理崗位鍛鍊過，從事過幾個新建局站的設備安裝，參與了電信公司的機房整治工作，積累了一定的通信網絡知識；成立工程管理部以後，積極參與管理機構的籌建工作，參與編制並出版了《通信工程施工指導及規範》，建立工程公司資料檔案體制，建立一套比較規範的資料管理流程，從而鞏固了我的專業知識並且鍛鍊了邏輯思維能力；從事了2年部門綜合財務工作，積累了一定的財務及綜合管理知識；從事竣工資料的審覈出版及工程審計工程，與業主有較爲密切的聯繫，並且關係較爲融洽。我認爲施工副隊長的工作不僅僅只是施工一條單行線，而是各方面綜合能力的一個體現。
其次，我平時注意對公司業務知識的收集和學習，近年來，積極參加公司舉辦的各種培訓，遇到不清楚的地方我都會立即向人請教，摸清吃透。
再次，我具有一定的領導管理能力和協作能力。由於我個性溫和，能夠很好的與領導及基層人員溝通，這便於我將心比心，聯絡感情，架起心靈的橋樑。這兩年的基層管理經驗告訴我：只要做到有據可依，嚴格按照規章制度辦事，沒有什麼事情不能處理。
這次，如果我能競聘成功，我不僅只是把它當作對過去工作的認可，而是也要把它作爲促我啓航的鳴笛。我將不辱使命，繼續努力工作：
一、加強學習，提高素養。
我會以強烈的緊迫感和責任感抓好學習，誠懇地以身邊人爲師，自我加壓，勤學好問，聯繫實際，善於總結，既要融會貫通業務知識，又要虛心採擷領導和同事們工作經驗，儘快轉化爲自己實際的工作能力。
二、擺正位置，調整角色。
施工副隊長是一個配合施工隊長以更好的完成施工任務，將公司領導方針融入施工一線每一位員工實際工作，調整公司和個人各種關係的一個重要崗位。踏上這個崗位我一定要維護集體榮譽，尊敬領導，真誠地與周圍同事做朋友，言行一致，與他們建立起志同道合的良好關係，形成合力；我還要儘快地轉換角色，更新觀念，調整好自己的心態和工作方式，以一種嶄新的視覺看待問題，解決問題，使自己的所作所爲能夠從體現公司的工作性質出發，從適應公司的人文環境出發，彰顯公司實力。
三、踏踏實實,做好本職。
基礎工作要“實”。施工隊的性質決定了一切工作的出發點始於施工現場，最後的歸宿是施工現場工程質量，爲此我一定會報着不怕苦、不怕累的態度，多深入現場，貼近工人，採集和整理第一手有用資料，儘可能多地掌握分類別、分層。
隊長競聘演講稿 篇8
親愛的老師、同學們：
大家好！
我是xx，很高興有機會來競選班幹部。我第一次站在講臺上演講，競選中隊長，此時此刻我很激動，也很緊張。
從我第一天走進這個班集體開始，在老師的關懷和鼓勵中，我找到學習的快樂；在同學們的關心和幫助中，我認識了很多的好朋友。
中隊長是一個許多同學嚮往的職位，需要一個有能力、有愛心的人來勝任，我相信我有這個能力。我積極向上、熱情開朗、熱愛集體、團結同學、擁有愛心、。我的缺點是不愛聽別人對我的勸告，不願意傾聽別人的建議，在未來的日子裏，我將改掉這些毛病。
如果我競選成功，我將用旺盛的精力、清醒的頭腦來做好這項工作。積極協助老師開展好各項活動，積極溝通老師和同學之間的關係。我將像《蝸牛與黃鸝鳥》中的那隻蝸牛一樣，憑着自己的努力和毅力，一點一點地向上攀登，一天比一天做得更好！當然還有很多我就不多說了。我想我們都應該當個實幹家，不需要那些美麗的詞彙來修飾。假如我落選了，說明我還有許多缺點，我將繼續自我完善、自我提升。
同學們，信任我、支援我，請投我一票，謝謝大家！
隊長競聘演講稿 篇9
尊敬的各位領導，各位同事：
大家好！非常感謝公司領導能夠給我這次參加競聘和展示自我的機會，也非常幸運能夠趕上公司人事制度的改革。公司人事制度改革是完善公司經營管理平臺建設，優化人力資源配置，調動員工積極性的重要舉措。今天我競聘的職位是我們公司車隊隊長。
一、主要工作簡歷
我19xx年6月出生，19xx年入伍，在部隊分別擔任過駕駛員、車管助理員和油運助理員，20xx年轉業到公司擔任汽車駕駛員，20xx年任公司車輛管理員至今。我之所以競聘培訓車隊隊長這個業務崗位，主要基於以下幾個方面的考慮。
二、主要工作業績
我從事車輛駕駛和管理工作已經多年。在這些年的時間裏，我立足本職、愛崗敬業、埋頭苦幹，認真履行職責，服務領導、服務員工，圓滿的完成各項任務。在車輛駕駛和管理工作中做到了服務超前，讓領導省心；守時守紀，讓職工放心；熱情服務，讓職工舒心。在長期的實踐中，我還總結創新了“規範用車、安全行車、科學管車、合理養車”的工作法，使我公司的車輛管理水平有了大的提高。
（一）建章立制狠抓落實不斷規範用車
我公司機關現有車輛12部，駕駛員xx人，承擔着整個機關80多人的行政、業務用車任務。爲了管好用好現有車輛，更好的服務於我公司的各項業務發展，我在總務主任的領導下，先後制訂了《車輛安全管理辦法》、《車輛維護維修管理辦法》、《車輛安全管理辦法》、《車輛安全操作規範》以及《日常用車使用登記臺賬》等規章制度；嚴格做好各項用車情況登記、管理；建立車輛技術原始資料、車輛技術檔案等，隨時掌握和分析車輛油、胎、料的消耗情況。使車輛駕駛、派車、保養、維修、更新、安全管理等均有章可循，確保了車輛的日常、急時和特事所需，車輛管理水平得到進一步提高。
（二）安全管理常抓不懈確保安全行車
在安全管理工作中，我以安全教育、安全檢查爲主線，營造安全生產的氣氛，確保了車輛安全無事故。
一是開展法紀教育。我組織駕駛員認真貫徹學習《中華人民共和國道路交通安全法》，熟悉道路交通安全有關的法律、法規，在思想上牢固樹立法治觀念，在行動上嚴格遵守交通法規，爲行車安全提供了思想保障。
二是開展系統的安全教育。我透過組織季節性安全教育、日常性和節日安全教育以及事故案例教育多種形式的安全教育活動，提高和強化了全體駕駛員人員安全意識，防止了事故發生。
三是開展定期教育。對司機堅持做到每月進行一次安全教育，定期到交警部門聯繫借用安全教育紀錄片組織駕駛員收看，做到警鐘長鳴。
四是開展適時教育。遇到季節變換和雨、雪、霧等惡劣天氣時，進行鍼對性的安全教育。
五是加強車輛檢測，確保車輛技術狀況完好。我定期不定期地組織駕駛員開展安全大檢查工作，對車輛制動、轉向、燈光、輪胎、傳動，消防器材等技術性能進行定期全面檢查，嚴格把關，發現問題立即處理，及時修復，確保執行車輛完好率達到100%，杜絕了因機械原因而發生交通事故。由於將安全關口前移，防止了各類交通事故的發生，實現了年均出車3000多次，行車32萬多公里安全無事故。
（三）合理調度急緩兼顧做到科學管車
當前，我公司存貸款業務發展迅速，用車量也隨之大量增加。在當前車輛不增而用車猛增的情況下，我堅持科學安排、合理調度，限度地提高車輛利用率，基本滿足了機關用車需要。一是保障了市公司機關日常用車需要。每天正常辦公用車平均出車15臺次，月均到支公司20次以上。二是保障了各類會議用車需要。如今年的國際業務會議、國內工作會議等會議的用車；三是保障了黨校用車。在每年2期黨校班的開班、結業和期間的外出調研等方面全部滿足需要。全年不完全統計出車接送火車260臺次，接送飛機400架次。外地出差80餘臺次。四是保障了各類活動用車需要。我公司每年都要安排業務部門和黨、政、工、團、青年、老幹部、復轉軍等外出活動80次以上，我都科學安排、合理調度車輛，確保車輛及時到位，爲各項活動的順利進行提供了可靠的交通保障。
（四）精打細算用心維護節能經濟養車
在車輛日常管理工作中，我精打細算，不斷提高車輛維護維修水平，降低燃油消耗，節約費用開支，取得了良好的效果。一是加強車輛檢測，提高維修質量，確保車輛技術狀況完好。加強車輛保養，確保車輛技術狀況良好，降低維修頻率。我定期組織駕駛員對車體，輪胎、發動機、底盤以及潤滑、燃油、冷卻、制動等系統進行清潔、保養，保證車況良好並處在的經濟狀態，車輛進廠維修頻率同比下降了23%。二是教育駕駛員養成良好的駕駛習慣，消除一些高耗油的駕駛動作，降低了車輛油耗，現百公里油耗下降了8%。三是定點維修保養。在我與培訓中心的領導認真篩選了定點修理廠，制定了切實可行的公用車輛維修、保養程序，規範了車輛維修管理，降低了執行成本，減少支出。
（五）熱心周到超前服務爲全公司工作提供保障多年來，我緊緊圍繞全公司的中心工作管車、用車，爲領導和各部門提供優良服務。一是保持良好的車容車貌。多年來我帶領車隊全體人員把汽車作爲全公司幹部職工的第二辦公室和休息室，隨時隨地保持車內外衛生潔淨，爲全體員工創造一個舒心乘車環境。二是正點守時，無論領導還是員工用車，均做到提前到位。長途用車，提前準備，保證路途順暢；市內用車，做到人不離車，隨走隨在。三是加班加點確保用車。爲了服務全公司工作，車隊員工幾乎沒有節假日，在工作繁忙人數緊張的時候，我和駕駛員帶病堅持工作，保障了各項工作的順利開展。具不完全統計，車隊員工每年加班1800人次，工時2200多個。四是爲11部車安裝了魯通卡ETC和琴島通ETC，大大提高了車輛進出通道的速度，提高了辦事效率，爭取了更多工作時間。
三、對於以後的工作設想
雙向選擇、競爭上崗，有上有下。對這次競爭我重結果，更重過程。如果領導和同志們信任我、給我機會，我將在公司黨委總務中心領導下，加強學習，不斷增強自身素質，明晰工作任務，更加地努力做到本職工作，使我公司的車輛管理管理水平有大的提升，駕駛員積極性進一步提高，管理措施得到貫徹落實落實，車況質量絕對保證，服務水平再上臺階。
（一）狠抓安全教育，確保安全行車。認真學習貫徹《道路交通法》，透過宣傳、培訓、考試多種形式不斷提供駕駛員的責任感；增強法制概念，杜絕違法、酒後、疲勞等駕駛車輛問題，消除因人員和車輛因素出現安全事故；規範操作，提升駕駛員的安全駕駛技能。在深入開展車輛安全教育培訓的基礎上，教育駕駛員養成安全、規範的操作習慣，確保行車安全；增強安全檢查頻率。定期不定期地組織安全檢查活動，防隱患於未然。
（二）建立健全規章制度。進一步建立和完善適合本行並行之有效的車輛管理制度，使車隊有章可循、有法可依，工作達到程序化、規範化的目標要求。一是完善車輛管理制度。對車輛採購到申請使用、車輛出入、執行使用直至報廢的全過程進行有效管理；二是落實車輛管理責任制。每年與駕駛員簽訂《車輛安全管理責任書》，全面落實車輛安全管理責任制，進一步增強責任人車輛安全管理意識和責任感；三是建立考覈制度，按照駕駛員工作表現與考覈獎懲直接掛鉤，調動駕駛人員管車、愛車的積極性。
（三）進一步做好車輛的日常保養工作。要採取定期保養、階段性保養和隨時保養相結合的方法維護好車輛，當好車輛“醫生”和“美容師”的雙重角色，保證車況優良。一是定期保養始終，保持一個好的車況。二是經常維護髮動機和燃油、潤滑、制動、輪胎等系統和機件，確保車輛具有良好的性能和技術狀態；三是搞好車內外環境衛生，隨時清除車體內外各種雜物和氧化、腐蝕，並加以保護，儘量突出車的潔淨、美觀。對內爲員工提供良好的乘車環境，對外樹立良好單位的形象。
（四）爲全公司中心工作提供更加優良的服務。引導駕駛員把實現自我價值和機關車隊工作緊密結合起來，牢固樹立愛崗敬業意識，緊緊圍繞全公司工作中心，全心全意的爲全體員工服務；在日常工作中，盡努力調度好車輛，在有限的車輛情況下，做到科學安排、合理統籌，通盤安排車輛和人員，爲機關工作高效運轉提供優質可靠保障。瞭解幹部職工習慣，做到服務提前到位，使幹部職工在用車方面放心、安心和舒心，有更多的精力開展工作。
（五）節能降耗提高效益。加強宣傳節約的教育，合理有效的控制車輛使用，限度的節約成本，可能地降低成本、提高效益；制訂相應的措施，在燃油費、車輛維修方面進行重點管理，確保車輛處在安全、經濟的狀況下執行；加強車隊各項經費支付的登記、審覈，對車輛每月的行駛里程、油耗、維修情況的彙總，找出存在的問題，達到節約開支，減少浪費的目標要求。
在演講的最後，我藉此機會非常感謝一直以來領導和同事們對我的關心與幫助，也希望大家今天能夠一如既往的信任我支援我。我一定會非常珍惜這次的機會，用實際的工作成績來回報大家對我的支援。
謝謝大家！