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有關教師遠程培訓心得體會

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要想成長爲一名優秀的老師,必須做一個勤奮但有方法,熱情但又理智的真正熱愛學生的老師。下面是小編分享的教師遠程培訓心得體會,歡迎參考。

有關教師遠程培訓心得體會

教師遠程培訓心得體會一

XXXXX組織進行了開學前的暑期學習會,透過這次學習,使我拓寬了學習的視野,更新了教育觀念。下面談談我對本次學習的心得。

一、加強自身師德修養,展現教師人格魅力

教師素有“塑造人類靈魂的工程師”之美譽。在對靈魂塑造的過程中,教師既要有比較淵博的知識,更要有高尚的道德和崇高的精神境界。教師應當成爲學生的表率,成爲學生的良師益友,成爲全社會文明的楷模。爲此,教師要時刻謹記不斷提高自身的道德修養,展現自身的人格魅力。

二、用學習引領自身專業成長隨着資訊技術的迅速發展,人類正在進入資訊社會。

在知識經濟時代,知識老化速度大大加快,學習就成了當今人類生存和發展的重要手段。教師終身學習,不僅是時代的呼喚,教育發展的要求,也是教師教學自我提升的需要。“嚴謹篤學,與時俱進,活到老,學到老”是新世紀教師應有的終身學習觀。教師要善於從教育實踐中汲取能量和資源;善於在任何時間向任何人學習,包括在教學過程中和學生分享知識;善於和同事交流,擴大視野,促進自身專業成長。

三、教師終身學習已成爲全球教育改革的突破口。

要促進自身專業化成長,教師就要具有終身學習的理念,擁有自主學習、自我學習的觀點。因爲終身學習已成爲未來每個社會成員的基本生存方式,那種“一朝學成而受用終身”的觀點已經過時,人們再也不能只透過一段時間的集中學習,獲得一輩子享用的知識技能。只有主動去掌握新概念,學習新理念,研究新問題,培養適應新環境的能力,纔會使自己重視終身受益。

四、教育是全社會的大事,但重任主要落在教師身上。

時代在變,對人才的要求也在變,教師必須認清終身學習對自身成長和發展的重要性,自覺地樹立終身學習的觀點,不斷地提高自身的素質,以適應現代的教育需要。首先要加強政治思想方面的學習。我國素質教育堅持“五育並舉,德育爲首”的 原則,教師首先要以德育人。教育思想、教育觀點對教育事業的發展至關重要,正確的教育觀可以造就人才,錯誤的教育思想則會摧殘人才。教師的政治取向、道德素質、教育觀、世界觀和人身觀對學生起直接影響作用。

五、其次要加強專業知識的學習。

課程走向綜合化是基礎教育改革的大方向。我身爲一名中青年教師,又奮鬥在課程改革實驗的最前沿,更應當樹立終身學習的意識。無論是教育家,還是中外名師,他們都具備較深的文化底蘊,這與經常學習是分不開的'。隨着課改如火如荼的展開,我們教師要有一種強烈的資源意識,克服“一支粉筆教下去,一本教案講過來”的人生惰性,自覺拓展自己的思維空間和知識結構,以便更好的爲教育教學服務。知識的更新換代讓我們的學生接觸了更多的新生事物,廣闊的課內課外學習資源爲他們知識的積累提供了更多的機會。我們在學校學習的那點知識,已經遠遠不夠傳授了。要想成爲研究型教師、專家型教師,不學習怎麼可以,怎麼能勝任更多的教育教學工作?生活是一個廣闊的學習的課堂,有很多東西是我們所不瞭解的,爲了使自己不被社會所淘汰,只有加緊學習的步伐!一個優秀教師應該抓緊一切時間增加知識儲備,只有這樣才能用人格魅力來感染學生,和學生共同發展。

隨着時代的進步,教育的改革,當今的形勢向每一位教師提出了嚴峻的挑戰,因此,在今後的工作中,我將樹立終身學習的觀點,在師一日,便不可荒廢半日。透過學習不斷獲取新知識,增長自身的才幹,適應當今教育改革的新形勢。爲了無愧於教師這一職業,也爲了實現自己心中的理想信念,今後的工作中,我定會更加努力,加強學習,提高素質,完善自己,書寫出燦爛美好的未來。

教師遠程培訓心得體會二

今年暑期持續高溫,但我們全體黃高人的熱情絲毫不減。8月25日至27日的全校集訓總結了過去一學年的驕人成績,展望了未來黃高二次創業的美好前景。特別是校長的工作報告非常鼓舞人心。三天的集訓之後,我們15位新進教師又進行了崗前培訓。學校及各年級各處室領導均在百忙之中給予指導。何校長鼓勵我們要做一名有理想有信念的優秀教師,陳校長要求我們要注重師德師風,汪主任指導我們如何上好新教師的第一堂課……沒有抽象的概念,沒有繁瑣的要求,有的只是接地氣的內容、細緻的指導和殷切的期望。

回顧自己的執教生涯,我不由得感慨良多。作爲一名已有5年教齡的青年教師,我也有過自己青澀的成長曆程,走過一些彎路,也收穫了不少經驗,借今晚培訓經驗分享交流的平臺,與大家共同分享。

一是虛心學習。新教師多聽課是非常有必要的。透過聽課能迅速熟悉講課的環節,明白該注意的問題,讓自己在模仿中創新,迅速形成自己的教學風格。不僅是聽課,備課環節我們也要多向有經驗的老師請教,如何設計教學重點,如何預估教學難點,怎樣在課堂上去突破這些重難點,等等,這些內容都要預先設計。只有我們始終以虛心的態度請教他人,我們才能更快地成長。

二是勤奮踏實。勤能補拙。由於我們初上講臺,缺少經驗,所以我們的課堂在開始是不太成熟的;由於我們對學生的瞭解不夠深入,所以我們的工作效果是不完美的。這些都需要我們花大量的時間來解決。課堂不成熟,多跑多聽,看其他老師怎麼上同樣的課;不瞭解學生,多觀察,多談話,調節好他們的學習狀態。新班主任尤其如此,勤奮能讓我們儘量縮短和有經驗的班主任之間的差距。

三是不要放鬆自身的學習。在這個資訊爆炸,提倡終身學習的時代,如果我們只是關注象牙塔裏發生的事情,就難免要落後於時代,這會給師生交流帶來更深的代溝。所以我們作爲教師,更要身先垂範,用自己的實際行動來感染學生。

黃高是一所百年老校,是全國名校。當前我們正處於二次創業的關鍵期,顧炎武說“天下興亡,匹夫有責”,我們作爲黃高新的一分子,更要主動擔當,衆志成城,早日實現黃高的二次創業!

教師遠程培訓心得體會三

經過三天的教代會及新教師崗前培訓的洗禮薰陶,我受益匪淺。激情昂揚的何校長,溫文儒雅的陳校長,王主席、汪主任、童主任、劉主任、豐主任、吳主任、羅老師等前輩老師用他們的人生經驗,親身經歷給我們上了一堂堂生動有趣的課,我們覺得很溫馨,感受到了黃高這個大家庭對我們的關愛和重視。

何校長主講的崗前培訓第一課使我們久久回味。他教導我們要做一個有理想有作爲的老師,“理想因其遠大而爲理想,信念因其執着而爲信念”,這一席話包含的內容決定了我們在教育事業上能否長遠發展。“畢業生是人才的毛坯房,不可替代性越高,人才的檔次越高。”作爲新進教師,我們還繼續時間和教學實踐的打磨,在教書育人的同時,我們要堅持終身學習,做到知行合一,永不鬆懈,做一個有理想有信念的人,一個有理想有作爲的教師。

陳校長在課上提出的“育人重於教書”的理論深入人心,他倡導春風化雨般的教育之道。結合陳校長舉出的幾個教學案例,我體會到了關愛學生心理健康的重要性。尊重每一個學生,關注學生的心理狀態,培養學生適應環境和應對挫折的能力至關重要。我們的學生首先應該是一個身心健康的人,其次纔是有知識有智慧的人。

教代會十一位代表老師的精彩發言,給我留下了深刻的印象,我想談一談其中兩位老師,物理學科的曾獻智老師和啓黃的張莎老師。曾老師獻身教育事業十八年,是個單純的熱愛教育事業、熱愛學生的老師,他的報告中那句慷慨激昂的“從不信邪,永不服輸”振奮人心。從曾老師身上,我領悟到,一個老師成爲名師的基礎,是對教育事業的熱愛之心,正是這種赤子般的熱忱,才使曾老師排除萬難,勤勤懇懇,幹出了可喜可賀的業績。

如果說對於曾老師這位這位飽經風雨的前輩教師,我心中懷有“高山仰止,景行行止”的敬畏之心,那麼啓黃中學的青年教師張莎,很容易使我們這些新入職的老師產生共鳴。張老師剛開始教高中時,還是適用教初中的辦法,結果遇到挫折,後來她改變教法,終於獲得成功。這段經歷使我想起了我的實習時光,我班上的同學活潑可愛有個性,因此紀律比較難管,我作爲一個實習老師,更是顯得束手束腳,因此有個女生對我說:“老師你太弱了,你以後上班怎麼管得住學生哦。”我頓時羞愧交加,請教了老師和同學後,我決定要發發脾氣,打他們一頓“殺威棒”。於是在我管理的一節晚自習上,在學生們說話們屢禁不止的情況下,我狠狠地發了一頓脾氣,儘量忽視學生們驚異而不滿的眼光。經過我的努力,學生們逐漸適應了我“兇悍”的作風,班上的紀律也好起來,我有點小小的得意,但我同時也發現了這一做法的弊病:學生們不大跟我交心了。當時的我認爲這一教學案例大體是成功的,並打算把這一做法在教學生涯中繼續沿用下去。張莎老師的報告讓我有醍醐灌頂之感,我明白了教學其實是一門精微的藝術,老師不能一成不變,而應因材施教,根據學生的特點和班級情況制定教學策略。

培訓的最後一天童主任帶領我們去高三年級進行跟班學習,感受了教室裏的琅琅書聲,看到下課鈴響後像射出的箭一樣衝向食堂,爭分奪秒的孩子們,他們勤奮刻苦的精神面貌感動着我,這些孩子們是爲了自己的夢想,爲了自己的未來而奮鬥,而努力拼搏,老師就是他們的圓夢人。我的心裏油然而生一種使命感,我感到了肩膀上沉甸甸的責任。我有些羞愧,來黃高前我過了很長一段時間優哉遊哉的假期生活,幾乎忘記了奮鬥是什麼滋味,現在我很高興能夠在這裏找回失蹤已久的鬥志。

在此,我想把我之前的一切都清零,把曾經的懶散、驕傲、空虛都收起來。如今的我就是一張白紙,一個求知若渴的初學者,一個滿懷希望的創業人。我會向前輩老師及身邊的同事虛心請教,努力學習,甘於奉獻,爲黃高夢的實現儘自己的一份綿薄之力!