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公司升職自薦信(15篇)

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在當下的社會中,需要使用自薦信的場合越來越多,寫自薦信的時候要注意內容的完整。你還在爲寫自薦信而苦惱嗎?下面是小編收集整理的公司升職自薦信,歡迎閱讀與收藏。

公司升職自薦信(15篇)

公司升職自薦信1

尊敬的公司領導:

您好!

我叫,來水立方將近一年的時間了。在公司領導的帶領和公司每個員工的辛勤勞動下,公司日益發展,而我也兢兢業業,憑着我平日的良好表現以及爲公司作出的貢獻,因此我想勝任組長的職位,從此我也在工作中有了更好的發展,不會辜負各位領導的栽培和信任。

我深知勝任組長不是一件容易的事,公司裏有很多比我優秀的員工。但是我明白這份工作需要的不僅僅是專業知識,他更需要的是有很好的工作經驗以及有可以讓員工信服的能力。而我在公司開業以來一直辛勤爲公司服務,隨着公司的壯大而壯大,學到了不曾有過的寶貴經驗。與此同時我也熟悉公司的執行發展情況,與公司人員更是打成一片,深得了他們的信任。我相信我可以很好的勝任這個職位。如果能再次受到領導的栽培和信任,我必定會努力做好自己工作的本分。同時還會配合領導們的工作,在領導們的帶領下一起管理好公司的各項任務。針對公司目前的情況我爲自己擬定了一下幾點要求:

一、嚴格執行公司的各個規章制度,規範自己的工作態度和行爲,爲其他隊員做好榜樣

二、做好自己工作本分,憑藉以往的工作經驗結合公司現狀,努力把公司的效率提高,用效率來爲公司謀取更大利益。

三、在工作之餘多學習科學文化知識,尤其要多看管理方面的書籍,意在提高自己的文化水平和素質修養,用更專業的知識帶領好我們的團隊。不僅我是如此,相信在我的帶頭下,其他員工們也會用同樣的方式提升自己,同時提升了公司的整體素質。

四、把自己融入到員工中,時刻注意員工的思想動態,成爲公司領導與員工之間的溝通橋樑,使員工與公司的總目標一致,共同爲公司謀利益。

五、加強員工之間的凝聚力,關心和體貼所有的員工,偶爾出去聚餐也是加強員工之間凝聚力的表現。只有公司員工一條心,有了很好的團隊精神,整個公司纔是一個整體,才能更快發展壯大起來。

目前我只想到這幾點,相信在我勝任這個工作之後我會發現更多的又好又有效的來督促自己前進發展的要求。

如果最後我沒能擔任這個職務,我也不會氣餒。我會用更嚴格的要求來規範自己提高自己,我會用我出色的表現贏來領導注意的眼光,直到領導們願意再次栽培我,幫助我。

此致

敬禮

自薦人:

  20xx年xx月xx日

公司升職自薦信2

尊敬的公司領導:

您好!

真誠的感謝您在繁忙的公務中垂閱這份自薦書!

我現在是公司××,自公司開業以來就一直爲公司服務。初到公司我只是一個普通的××職務,在公司領導的帶領和公司每個員工的辛勤勞動下,公司日益發展,而我也兢兢業業,憑着我平日的良好表現以及爲公司作出的貢獻,有幸被榮升到了××。從此我也在工作中有了更好的發展,我再次感謝各位領導的栽培和信任。

我深知勝任車隊組長不是一件容易的事,公司裏有很多比我優秀的員工。但是我明白這份工作需要的不僅僅是專業知識,他更需要的是有很好的工作經驗以及有可以讓員工信服的能力。而我在公司開業以來一直辛勤爲公司服務,隨着公司的壯大而壯大,學到了不曾有過的寶貴經驗。與此同時我也熟悉公司的車隊執行發展情況,與車隊人員更是打成一片,深得了他們的信任。我相信我可以很好的勝任這個職位。如果能再次受到領導的栽培和信任,我必定會努力做好自己工作的本分。同時還會配合領導們的工作,在領導們的帶領下一起管理好公司的××。針對公司目前的情況我爲自己擬定了一下幾點要求:

一、嚴格執行公司的各個規章制度,規範自己的工作態度和行爲,爲其他隊員做好榜樣。

二、做好自己工作本分,憑藉以往的工作經驗結合公司現狀,努力把××的效率提高,用效率來爲公司謀取更大利益。

三、在工作之餘多學習科學文化知識,尤其要多看管理方面的書籍,意在提高自己的文化水平和素質修養,用更專業的知識幫助我管理好車隊。不僅我是如此,相信在我的帶頭下,其他員工們也會用同樣的方式提升自己,同時提升了公司的整體素質。

四、把自己融入到員工中,時刻注意員工的思想動態,成爲公司領導與員工之間的溝通橋樑,使員工與公司的總目標一致,共同爲公司謀利益。

五、加強員工之間的凝聚力,關心和體貼所有的員工,偶爾出去聚餐也是加強員工之間凝聚力的表現。只有公司員工一條心,有了很好的團隊精神,整個公司纔是一個整體,才能更快發展壯大起來。

目前我只想到這幾點,相信在我勝任這個工作之後我會發現更多的又好又有效的來督促自己前進發展的要求。

如果最後我沒能擔任這個職務,我也不會氣餒。我會用更嚴格的要求來規範自己提高自己,我會用我出色的表現贏來領導注意的眼光,直到領導們願意再次栽培我,幫助我。

自薦人:xxx

20xx年xx月

公司升職自薦信3

尊敬的公司領導:

你好!

我是xxx,在xx公司工作已有六年多的時光了。在器材部現擔任xx品牌產品代表職務,我在這個位置上工作也有一年半的時光了。自從我第一天來到這個崗位上工作我就深知自我職責的重大。我務必傾注所有的熱情和汗水以此來報答公司領導對我的信任。這麼久以來,我一向無愧於心,方方面面我不敢說盡職盡責,但至少我盡了自我全部的努力來做好我的每一項工作。

中國有句俗話:“人往高處走,水往低處流”。就像大部份人一樣,我期望我所付出的努力能夠被領導看到,我的潛力能夠得到領導的賞識。只要有一個機會出此刻面前,我想無論是誰,只要他有自信和信心,他就必須不會放過這個機會。

這天,我鄭重的向公司提出“晉升器材部產品主管”一職申請。我明白在新的崗位上工作壓力會更大,困難會更多。但我已經作好了準備,隨時準備迎接新的挑戰。不管遇到什麼麻煩,我都將和我的團隊並肩戰鬥。我相信自我的潛力,因爲這一切都來源於我對這個工作多年來的熱愛,以及全體器材部同事們不懈的支援。

在此懇請公司領導給我這個鍛鍊的機會,我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的每一項工作。爲公司創造價值,同公司一齊展望完美的未來!

自薦人:xxx

  20xx年x月x日

公司升職自薦信4

尊敬的領導:

你們好!

首先很感謝您在百忙中抽出寶貴時間來閱讀我的自薦信!希望能得到貴酒店的青睞與重用。

我現是貴酒店客房部一名服務員,曾在金輝大酒店做過客房服務員一職,雖然專業知識還有一定的不足,但我對酒店管理有着很強的求知慾,既然選擇了酒店我就做好了吃苦的準備,希望在貴公司從基層做起,使自己隨着酒店的不斷髮展一步步得到提升。因貴(酒店)行業運作需求,本人考慮到自己各方面的能力,因此應聘客房部領班崗位,希望在這個行業有很好的發展,經過對(貴酒店)情況的瞭解,深刻認識到作爲1名服務人員堅守職業道德和愛崗敬業對自身成長、對樹立(賓館和酒店)形象的極端重要性。

雖然只是一服務員,但是閒暇的時候,我總是在觀察這裏面的每個人都在做什麼,然後把他們的工作都連接起來,一個酒店的簡單運作方式就已經在我腦海裏有個大概了。這個習慣我一直用到以後的工作中,發現這樣做自己能夠學到了好多,而且讓自己的工作不無聊,時刻充滿新鮮感與熱情。就目前有較爲豐富的工作經驗和相關知識,熟悉酒店經營管理的部分環節和操作規程,我自信我的經歷和能力完全符合此項工作的要求。

本人我注重團隊意識能夠團結同事,與人共事。比較理解人、包容人。善於協調關係,增強凝聚力,形成整體合力,努力協調上下級關係,我的心理定位要體現在既愛護關懷員工又要維護(酒店)的整體形象上,在開展工作過程中,經常與他們溝通情況聽取員工意見,發揮他們的主觀能動性和創造力,真誠支援和幫助部屬。我要加強理論學習,培養良好的情操,調整好自己的心態,全面提高自身素質,確立良好的心理定位,成爲一名稱職的員工。“有信心不一定會贏,沒信心就一定會輸,能力也是關鍵,要相信自己。”希望我能得貴酒店信任,我將會做得更好。

再次願貴(酒店)蒸蒸日上!

此致

敬禮!

  自薦人:

  20xx年xx月xx日

公司升職自薦信5

敬愛的領導:

您好!感謝您閱讀我的升職自薦信,爲我開啟了一扇希望之窗。在此,希望您能讓我毛遂自薦,晉升我爲部門經理。

我深知勝任管理一職不是一件容易的事,公司裏有很多比我優秀的員工。但是我明白這份工作需要的不僅僅是專業知識,他更需要的是有很好的工作經驗以及有可以讓員工信服的能力。而我在公司開業以來一直辛勤爲公司服務,隨着公司的壯大而壯大,學到了不曾有過的寶貴經驗。與此同時我也熟悉公司的執行發展情況,與公司人員更是打成一片,深得了他們的信任。

如果我能競爭到散客組主管這個崗位,我將努力從以下幾個方面作好工作:

1、在上級領導的指導下,全面履行崗位職責,結合客服部散客服務的實際要求,對具體服務細節規定成文,並督促員工按規定要求做好,做細。

2、做好一線員工與公司之間的橋樑和紐帶,做到上情下達,下情上報,第一時間傳達公司對一線員工的要求。掌握員工思想動態,適時的鼓勵,教育,加強員工的工作責任心,提高工作效率。

3、練好內功,開拓市場。有針對性的提供個性化服務、顧問式的服務。只有服務上去了,才能開拓更廣闊的市場,圓滿的完成公司給我們下達的任務指標。

我相信象貴單位那樣重能力、重水平、重開拓,有潛力、有遠見的單位,一定會把能力、水平與經驗等同視之,給我一個升職的機會,我將盡我最大的能力爲貴單位發揮我應有的水平和才能。

此致

敬禮!

  自薦人:

  日期:

公司升職自薦信6

尊敬的領導:

您好!我是一名即將畢業的專科畢業生。感謝你在百忙之中,閱讀我的自薦材料。在此,謹向各位領導作一下自我推薦。我是長春師範學院20xx級電子商務專業的一名應屆專科畢業生,伴着青春的激情和求知的慾望,我即將走完三年的求知之旅,美好的大學生活,培養了我科學嚴謹的思維方法,更造就了我積極樂觀的生活態度和開拓進取的創新意識。紮實的基礎知識和開闊的視野,使我更瞭解社會;在不斷的學習中養成的嚴謹、踏實的工作作風和團結協作的優秀品質,使我深信自己完全可以在崗位上守業、敬業!

我相信我的能力和知識正是貴單位所需要的,我真誠渴望,我能爲貴單位的明天奉獻自己的青春和熱血! 21世紀呼喚綜合性的人才,我個性開朗活潑,興趣廣泛;思路開闊,辦事沉穩;關心集體,責任心強;待人誠懇,工作主動認真,富有敬業精神。在三年的學習生活中, 我很好的掌握了專業知識,學習成績優良。在學有餘力的情況下,我不斷提高自己的語言表達能力,還注意提高自己的文化底蘊。

除此之外,還積極參加學校組織的各項活動,鍛鍊了自己的實踐能力。大學三年,塑造了一個健康、充滿自信的我,自信來自實力,但同時也要認識到,眼下社會變革迅速,對人才的要求也越來越高,社會是在不斷變化、發展的,要用發展的眼光看問題,自身還有很多的缺點和不足,要適應社會的發展,需要不斷提高思想認識,完善自己,改正缺點。我一定會盡職盡責地用實際行動向您證明:您的過去,我來不及參與;但您的未來,我願奉獻我畢生的心血和汗水!祝貴單位事業一浪高過一浪,明天更勝今天!

此致

敬禮!

  自薦人:XX

  20xx年X月X日

公司升職自薦信7

尊敬的領導:

您好!

我叫XX,現是變速箱一廠一線員工,接到人力資源部招聘物流管理人員的消息,我喜出望外,倍感興奮,因爲我是一個善於交際和挑戰的人,不喜歡一層不變的崗位,每天每夜重複同樣的工作,沒有一點挑戰和創新,很乏味,我不甘於現狀,現在有這個換崗的機會,特寫一份自薦信競聘物流管理人員職位,以便更好發揮自己的才能,爲創新,精益,標準,和諧的美好發展願景做出自己的貢獻。

下面真誠向領導做近期個人介紹:

在大學期間,我始終保持積極主動、從容樂觀、奮發進取的心態,努力使自己在芸芸衆生中脫穎而出。在學校表現優秀,爲此我被學校評爲“自立自強先進個人”、“優秀工作者”、“優秀學生幹部”、“入黨積極分子”。同時,經過大學的專業課程的學習,我已具備了較爲紮實的專業基礎理論知識,還有學生幹部的鍛鍊讓我具備了一定組織管理能力。由於家境的貧寒,在學有餘力的情況下,我還積極參加勤工儉學;每個寒暑假都參加社會實踐活動。做過餐廳服務員,這讓我學會如何用熱誠去迎接每一位顧客;做過工地上的泥水匠,使我更加懂得吃苦耐勞精神;做過業務代理,讓我明白團隊合作的重要性,一個人的力量是有限的,團隊的力量是無窮。透過在校的積極表現,在畢業之際我很榮幸的被母校評爲“屆優良畢業生”。

到了我們工業後,我並沒沾沾自喜,驕傲自滿,停止不前,我依然保持積極主動,從容樂觀,奮發進取的心態,深知任何事物都有量的積累纔有質的脫變,就像這次我們企業1000萬臺變速器下線的驕人成績,人人矚目。所以在工作崗位上,我虛心的向師傅們學習工作經驗和操作技能,努力提高業務能力。在工作之餘,努力學習企業文化和行業知識,並參加分廠的各項活動,讓自己更好融入,與工業同成長,在這一年多裏,任何時候都是把自己當主人公看,內心的想法是:我是人,我要爲做貢獻。我很熱愛,所以慷慨激昂的寫了《感悟建設》的文章,很榮幸的被評爲之聲優秀作品,而後又寫很多文章,其目的只有一個,把我在感受到的美寫出來,傳遞到我身邊每一個人,激勵着別人也激勵着我。爲了增加自己的學識,提高自己的發展空間,我還參加了人力資源部組織的專升本學習班。

過去成績並不代表未來,勤奮纔是真實的內涵。有幸能競聘上物流管理人員的崗位,我會更好的施展自己的才華,對於實際工作,我相信自己能夠很快適應工作環境,並且在實際工作中不斷學習,不斷完善自我,超越自我,做一名優秀的物流管理人員。

此致

敬禮!

自薦人:XXX

XXXX年XX月XX日

公司升職自薦信8

尊敬的領導:

您好!

能夠吃苦耐勞、誠實、自信、敬業。具有較強的責任心,並且腳踏實地的努力的辦好每一件事。

一滴滴汗水是面對昨日舒心的微笑,也是走向未來豐沛的信心。我要用我那雙冷靜善於觀察的眼睛,那顆真誠而熱愛事業的心,用那雙善於操作而有力的手,那雙發誓踏平坎坷的腳一如繼行的發揚對工作求真務實,銳意進取,開拓創新的工作作風和對事業執着追求的精神,磨礪前行。

誠然,缺乏經驗是我的不足,但我擁有飽滿的熱情以及"幹一行愛一行"的敬業精神。在這個競爭日益激烈的時代,人才濟濟,我不一定是最優秀的。但我仍然自信。"天行健,君子以自強不息"一直是我的人生格言

過去並不代表未來,勤奮纔是真實的內涵,對於實際工作我相信,我能夠很快適應工作環境,並且在實際工作中不斷學習,不斷完善自己,做好本職工作。

隨信附上個人簡歷,我真誠的希望熱忱的心能得到貴單位的青睞!我相信,熱忱開朗伴隨着人生不斷奮進中,一定會越來越精彩!

“給我一個舞臺,還您一個滿意”這是我的承諾,也是我的決心。

獨木難成林。在以往的學習工作生活中,我與他人融洽相處、團結合作,在培養了我良好的團隊合作精神的同時,也鍛鍊了自己的管理、溝通和協調能力。我渴望迎接新的挑戰,我希望我能管理公司整個品管部,這個工作非常適合我的發展方向和興趣所在。

誠然,在日新月異的當今社會,在日趨激烈的人才競爭中,我還欠缺很多,但我相信,若有幸得到上級主管的信任和指導,具有謙虛好學、務實上進、追求卓越以及堅韌性格和奮鬥精神的我,定能在您的指導下,在豐富的實際工作中不斷提高,日趨完善。同時,我也會竭我所能獻出我的才智,以報答領導的知遇之恩。自從老師任命我爲調漆室主管,他就一直信任着我,放手讓我自由地進行相應的管理工作。當我出錯的時候,他並不是嚴厲地批評我,而是耐心地對我進行指導。俗話說,滴水之恩,當以涌泉相報。爲了感謝老師對我的知遇之恩,從我主持管理工作那天起,我就不敢有一絲的鬆懈和半點的懶惰,生怕把工作做差了,辜負老師對我的期望。因爲作爲一個高素質高水平的管理人員,不但需要具備豐富的實踐經驗和強勁的工作能力,同時,還必須豐沛的管理知識和強烈的責任意識,所以,在工作之餘,我擠出時間讀了很多管理方面的書籍,從中學到了大量優秀的理論知識,大大提高了我的管理水平。

第二,下屬跟我配合。

我明白,作爲調漆室主管,我只有與我的下屬把關係搞好,讓他們從心裏真正地信服我,才能夠使他們聽從我的指揮,密切地與我配合,共同把工作做好。透過我的真心對待和誠心溝通,無論是在工作中,還是在生活中,我和調漆室的所有人員都形成了兄弟般的友誼。在此基礎上,我對他們進行了明確的分工,我覺得只有明確責任,才能使所有人員各司其職,就算出現特殊情況,也不會出現手忙腳亂、互相推卸的情況。當然,有分必有合,分合必須正確結合,只有這樣,才能夠更有效、更迅捷地做好工作。目前,在我們調漆室,他們幾個人從事的事情主要屬於“分”,而作爲主管,我從事的是“合”,我根據他們每個人的能力和特長,把他們分配到最適合他們的工作細節上,然後透過我的調配,使他們密切合作,和諧運作,從而,在整體上實現調漆室工作環境的改善、工作效率的提高和工作成績的進步。

第三,同事與我協作。

調漆室作爲整個企業的一個重要組成部分,可以說,調漆室的執行狀況直接關係到整個企業的經濟效益。站在企業的高度上去看,作爲調漆室主管,我不但要培養調漆室所有人員的團隊精神,而且要培養調漆室與其它各個生產部門所有工作人員之間的團隊精神。以前,我曾經和某些帶班之間存在着淡漠的隔閡,不管具體錯誤在誰的身上,這種情況都在一定程度上影響了生產的'進行和公司的發展。

xxx

20xx年xx月xx日

公司升職自薦信9

XX領導:

您好!

以下是我的個人自我介紹:在公司工作三年多時間裏,我先後從事多種工作,積累了一些實踐經驗;同時,利用工作之餘報讀中國經濟管理大學的在職MBA《職業經理人》學習,並順利透過學校的 考試 和導師的認可,並取得《國際註冊職業經理人證書》和研究生學歷,同時不斷的自我學習管理學大師餘世維博士和知名管理學院的相關課程及大量有關企業戰略發展、經營管理、營銷策略、人才激勵等錄像和文字資料,對企業經營有了一個初步瞭解。透過學習,發現成功並不是想象中的那麼困難:正確的目標+詳實的計劃+頑強的意志=成功;人人都可以成功;經營企業也是這樣。也正是因爲學習,讓我獲得了知識,增長了自信,不但使我喜歡上了質量管理行業,而且逐步明確了人生職業理想,爭取成爲質量管理領域的專家。

大勝靠德。我是品德成功論的忠實信徒,但並不排斥個人魅力論。因此,我在把誠信作爲自己核心價值觀的同時,也重視培養自己積極主動的心態以及維持良好人際關係的圓熟技巧。

獨木難成林。在以往的學習工作生活中,我與他人融洽相處、團結合作,在培養了我良好的團隊合作精神的同時,也鍛鍊了自己的管理、溝通和協調能力。我渴望迎接新的挑戰,我希望我能管理公司整個品管部,這個工作非常適合我的發展方向和興趣所在。 誠然,在日新月異的當今社會,在日趨激烈的人才競爭中,我還欠缺很多,但我相信,若有幸得到公司全體同仁的信任和指導,具有謙虛好學、務實上進、追求卓越以及堅韌性格和奮鬥精神的我,定能在您的指導下,在豐富的實際工作中不斷提高,日趨完善。同時,我也會竭我所能獻出我的才智,以報答領導的知遇之恩。

  自薦人:XXX

  時間:XXXX年XX月XX日

公司升職自薦信10

尊敬的領導:

您好!

白駒過隙,不知不覺我在單位工作已經兩年了。自進單位以來,我根據單位需要和自身特長來到xx鐵路項目精測大隊,從一個對鐵路一無所知的畢業新生成長爲專業技術人員,從開始的對工作任務的陌生、概念的模糊,到漸漸的深入瞭解;從對工作的茫然,有壓力到此刻的習慣、適應、勝任。每個階段的不一樣的感受與體會,讓我的人生觀有了不一樣的看法和理解。

我很欣賞單位的人性化管理,領導的爲人藝術,寬鬆融洽的工作氛圍和團結務實的文化底蘊,尤其是領導的關心和同事的熱情幫忙,讓我很快完成了工作主角的轉變。隨着我單位的不斷髮展壯大,單位對員工的技術也有了更高的要求,我個人的本事雖然還不是很強,但正在不斷的提升和提高。也很想借此平臺能夠更快的學到更多的知識使自我的本事得到更多的鍛鍊!在此我向單位提出申請,申請晉升爲副主任科員,也許我的工作年限還沒有到達單位的要求可是我會用我的勤勞和智慧來彌補。我堅信:只要付出,就會有收穫!如果此次申請得到領導認同,供給我一個更高的平臺,我會不負衆望,發揮自身優勢,用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,爲單位創造更多有利的價值。

如果單位領導認爲我此刻的工作資料及質量還未能到達升職的要求,我誠懇的期望您能提出誠肯的意見或提議,讓我今後有一個努力的方向和目標,在提升自我本事的同時將工作做的更好,爭取下一輪的晉升。

也請單位放心,如果單位不予研究,我仍然會像以前一樣,用進取的、認真負責的態度去做好每一件事,不會所以怠慢工作,因爲我深知自我的本事還待提高。

自薦人:xxx

  20xx年x月x日

公司升職自薦信11

尊敬的公司領導:

您好!

我叫***,來水立方將近一年的時間了。在公司領導的帶領和公司每個員工的辛勤勞動下,公司日益發展,而我也兢兢業業,憑着我平日的良好表現以及爲公司作出的貢獻,因此我想勝任組長的職位,從此我也在工作中有了更好的發展,不會辜負各位領導的栽培和信任。

我深知勝任組長不是一件容易的事,公司裏有很多比我優秀的員工。但是我明白這份工作需要的不僅僅是專業知識,他更需要的是有很好的工作經驗以及有可以讓員工信服的能力。而我在公司開業以來一直辛勤爲公司服務,隨着公司的壯大而壯大,學到了不曾有過的寶貴經驗。與此同時我也熟悉公司的執行發展情況,與公司人員更是打成一片,深得了他們的信任最全公司內部升職自薦信最全公司內部升職自薦信。我相信我可以很好的勝任這個職位。如果能再次受到領導的栽培和信任,我必定會努力做好自己工作的本分。同時還會配合領導們的工作,在領導們的帶領下一起管理好公司的各項任務。針對公司目前的情況我爲自己擬定了一下幾點要求:

嚴格執行公司的各個規章制度,規範自己的工作態度和行爲,爲其他隊員做好榜樣。

做好自己工作本分,憑藉以往的工作經驗結合公司現狀,努力把公司的效率提高,用效率來爲公司謀取更大利益。

在工作之餘多學習科學文化知識,尤其要多看管理方面的書籍,意在提高自己的文化水平和素質修養,用更專業的知識帶領好我們的團隊。不僅我是如此,相信在我的帶頭下,其他員工們也會用同樣的方式提升自己,同時提升了公司的整體素質。

把自己融入到員工中,時刻注意員工的思想動態,成爲公司領導與員工之間的溝通橋樑,使員工與公司的總目標一致,共同爲公司謀利益

加強員工之間的凝聚力,關心和體貼所有的員工,偶爾出去聚餐也是加強員工之間凝聚力的表現最全公司內部升職自薦信求職信。只有公司員工一條心,有了很好的團隊精神,整個公司纔是一個整體,才能更快發展壯大起來。

目前我只想到這幾點,相信在我勝任這個工作之後我會發現更多的又好又有效的來督促自己前進發展的要求。

如果最後我沒能擔任這個職務,我也不會氣餒。我會用更嚴格的要求來規範自己提高自己,我會用我出色的表現贏來領導注意的眼光,直到領導們願意再次栽培我,幫助我。

公司升職自薦信12

尊敬的領導:

您好!我叫xxx,是一名應屆畢業生。感謝你抽空垂閱一下我的自薦信,下面,我將對自己進行一個簡單的個人自我介紹!貴公司良好的形象和員工素質吸引着我這名即將畢業的學生。很高興能爲你介紹一下自己的情況:我來自河南省新鄉市。悠久的漢文化氣息,從小造就了我“敢於爭先,自強不息”的良好素質和不驕不躁的自信心理。

在學校的兩年光陰歲月裏,我更是惜時如金,不斷從各方面嚴格要求自己。“技能就是未來”,除了完成學校的教學大綱要求,我還大量涉獵各方面的知識。透過看報、聽廣播、看電視、上網、與老師、同學討論等等,不僅擴大自己的知識面、增長見識,而且幫助自己正確地樹立了人生觀、價值觀:對社會做出自己的貢獻!隨着知識經濟的誕臨,社會將更加需要“專業突出,素質全面”的複合性人才。

因此,課外我積極投身於各種班級、學院及社交活動。從不同層次、不同角度鍛鍊自己,自己的組織、管理能力及團隊合作精神有很大提高。回顧兩年生活,我學到的最有用的知識是:自信與自學!體會最深的一句話就是:天下無難事,只怕有心人!隨信附上個人求職簡歷表,最後衷心的希望能得到你的賞識與任用!謝謝!

此致

敬禮

公司升職自薦信13

尊敬的領導:

您好!

真誠的感謝您在繁忙的公務中垂閱這份自薦信!

我現在是公司XX,自公司開業以來就一直爲公司服務。初到公司我只是一個普通的XX職務,在公司領導的帶領和公司每個員工的辛勤勞動下,公司日益發展,而我也兢兢業業,憑着我平日的良好表現以及爲公司作出的貢獻,有幸被榮升到了XX。從此我也在工作中有了更好的發展,我再次感謝各位領導的栽培和信任。針對公司目前的情況我爲自己擬定了一下幾點要求:

一、嚴格執行公司的各個規章制度,規範自己的工作態度和行爲,爲其他隊員做好榜樣。

二、做好自己工作本分,憑藉以往的工作經驗結合公司現狀,努力把公司的效率提高,用效率來爲公司謀取更大利益。

三、在工作之餘多學習科學文化知識,尤其要多看管理方面的書籍,意在提高自己的文化水平和素質修養,用更專業的知識帶領好我們的團隊。不僅我是如此,相信在我的帶頭下,其他員工們也會用同樣的方式提升自己,同時提升了公司的整體素質。

四、把自己融入到員工中,時刻注意員工的思想動態,成爲公司領導與員工之間的溝通橋樑,使員工與公司的總目標一致,共同爲公司謀利益。

五、加強員工之間的凝聚力,關心和體貼所有的員工,偶爾出去聚餐也是加強員工之間凝聚力的表現。只有公司員工一條心,有了很好的團隊精神,整個公司纔是一個整體,才能更快發展壯大起來。

目前我只想到這幾點,相信在我勝任這個工作之後我會發現更多的又好又有效的來督促自己前進發展的要求。

如果最後我沒能擔任這個職務,我也不會氣餒。我會用更嚴格的要求來規範自己提高自己,我會用我出色的表現贏來領導注意的眼光,直到領導們願意再次栽培我,幫助我。

此致

敬禮!

  自薦人:XXX

  XXXX年XX月XX日

公司升職自薦信14

XX領導:

您好!

在公司工作三年多時間裏,我先後從事多種工作,積累了一些實踐經驗;同時,利用工作之餘報讀中國經濟管理大學的在職MBA《職業經理人》學習,並順利透過學校的考試和導師的認可,並取得《國際註冊職業經理人證書》和研究生學歷,同時不斷的自我學習管理學大師餘世維博士和知名管理學院的相關課程及大量有關企業戰略發展、經營管理、營銷策略、人才激勵等錄像和文字資料,對企業經營有了一個初步瞭解。透過學習,發現成功並不是想象中的那麼困難:正確的目標+詳實的計劃+頑強的意志=成功;人人都可以成功;經營企業也是這樣。也正是因爲學習,讓我獲得了知識,增長了自信,不但使我喜歡上了質量管理行業,而且逐步明確了人生職業理想,爭取成爲質量管理領域的專家。

大勝靠德。我是品德成功論的忠實信徒,但並不排斥個人魅力論。因此,我在把誠信作爲自己核心價值觀的同時,也重視培養自己積極主動的心態以及維持良好人際關係的圓熟技巧。

獨木難成林。在以往的學習工作生活中,我與他人融洽相處、團結合作,在培養了我良好的團隊合作精神的同時,也鍛鍊了自己的管理、溝通和協調能力。我渴望迎接新的挑戰,我希望我能管理公司整個品管部,這個工作非常適合我的發展方向和興趣所在。

誠然,在日新月異的當今社會,在日趨激烈的人才競爭中,我還欠缺很多,但我相信,若有幸得到公司全體同仁的信任和指導,具有謙虛好學、務實上進、追求卓越以及堅韌性格和奮鬥精神的我,定能在您的指導下,在豐富的實際工作中不斷提高,日趨完善。同時,我也會竭我所能獻出我的才智,以報答領導的知遇之恩。

此致

敬禮

  ***敬上

  ****年**月**日

公司升職自薦信15

尊敬的貴單位領導:

您好!

很感謝您在百忙之中來看我的自薦材料。

我叫潘勤,是文山民族師範學校二零零四屆的應屆畢業生。我所學的專業是普師,我知道要立足於社會只有不斷充實自己,因此,中師三年,我努力學習本專業的知識,曾獲學習優秀獎。同時,還自學了全國高等教育自學考試(小學教育)專科課程。現已透過所有本專業課程的考覈,畢業證書正在辦理中,自學能力比較強,透過參加這次自學考試,掌握了一定的自學方法,我相信能應對以後社會發展的要求。我喜歡操作電腦,參加了全國計算機等級考試,一級B(Windows環境)成績優秀,已獲得相應的合格證書,同時在網上擁有自己的個人主頁,歡迎光臨我的主頁,網址:,誠望給予指導。

在學好知識的同時,我還加強自身的思想品德修養。我嚴於律已,沒有違反學校的各種規章制度,曾獲德育單項獎的榮譽稱號。積極加入共青團組織,以此來提高自身的思想道德修養。

我能吃苦,具有開拓進取和求實創新的精神,合作意識較強,善於學習他人之長,補自己之短。憑着自強不息的人生信條,困難與挫折都將成爲我前進的動力。

如果貴單位錄用我,我將盡我的才能和智慧,爲貴單位增光添彩。切盼您的佳音!

衷心祝願貴單位事業進步,全體職工身體健康,工作順利!

此致

敬禮!

  自薦人:xxx

  20xx年xx月xx日