公司培訓協議書格式範例1
甲方：xx錢塘支行
乙方：xx職業培訓學校
甲、乙雙方在平等自願的基礎上就以下事項達成一致，簽訂本協議以共同遵守：
一、甲方同意乙方委派(先生)作爲講師到甲方培訓，培訓內容爲：經濟法律知識，會計報表分析，由甲方指定 業務一部(部門)負責講師接待與培訓的組織實施。
二、本次培訓日期：從20xx年10月 15日至 20xx年 10月 25日 ，培訓總時數爲20小時，具體上課時間由甲方安排，地點杭州市刀茅巷小學(場租費3000元)，乙方及其委派人應遵守。甲方可根據實際需要，在提前通知乙方的前提下，延長或縮短培訓時間。
三、培訓費用的計算標準與支付辦法：
1、培訓費用指，培訓期間的講師授課費及差旅費。
2、培訓費用的計算：授課費按每(小時)人民幣750元的標準計算;
3、培訓費用的支付：培訓費用在培訓前七天內，由甲方指定的培訓組織實施部門負責計算培訓費用，填寫付款通知書，報人力資源本部審覈，經總裁批准後，由財務本部轉賬到乙方提供的帳戶，乙方應在收到轉賬款三天內開具正式發票給甲方。
四、甲方的權利和義務：
1、甲方應根據實際需要編定培訓計劃，明確培訓目的和預期效果。乙方應根據該計劃選擇合適的師資擔任培訓講師，並事先對課程安排、教材選定作出計劃報甲方備案。
2、甲方可根據培訓目的需要，隨機對乙方委派講師的教學效果進行評估，如效果評估結果不理想，甲方有權要求講師改進，直至要求乙方另派他人作爲講師，由此造成的培訓費用增加由甲、乙雙方根據各自過錯共同承擔。
3、甲方爲乙方委派講師的教學提供充分的支援。
五、乙方的權利和義務：
1、乙方應要求委派講師在培訓期間遵守甲方的相關規定，按時參加培訓，如有特殊情況不能參加，應至少提前一天通知甲方。
2、乙方及其委派的講師不得將甲方的技術、商業祕密向外透露，否則甲方有權追究乙方及其委派人的法律責任。
六、甲、乙雙方的任一方不得單方面違反本協議規定，否則違約方將承擔由此給守約方造成的'一切經濟損失。
七、本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份。
八、如發生任何糾紛，由雙方協商解決，若協商不成，甲、乙雙方約定在甲方所在地人民法院起訴。
九、雙方約定的其它事宜：
十、本協議自雙方簽字之日起生效。
甲方：民生銀行錢塘支行
20xx年 10月 10日
乙方： xx培訓學校
20xx年 10月 10日
公司培訓協議書格式範例2
甲方：地址：
乙方：身份證號碼：在甲方工作起始時間：年月日
爲提高員工的基本素質及職業技能，公司鼓勵並支援員工參加專業培訓。同時爲確保員工圓滿完成培訓學業，並按時返回公司工作，更好的服務於公司，根據《勞動合同法》第二十二條等相關規定，甲乙雙方在平等互惠、協商一致的基礎上達成如下協議，共同遵守。
第一條：培訓協議前提
1、甲方按照公司相關制度規定出資支援乙方參加專業培訓。
2、乙方參加培訓後，應保證在甲方繼續工作的時間爲原則上不少於 5 年，個別崗位服務工作時間應由甲、乙雙方在培訓前商定，商定日期爲：，起始之日從培訓結束之日起計算。
2.1甲乙雙方已經簽訂的勞動合同期限在本協議約定的日期前屆滿的，則該勞動合同將自動延期，直至本協議約定的期限爲止。
2.2甲乙雙方已經簽訂的勞動合同期限在本協議約定的日期後屆滿的，則依照勞動合同的約定履行。
第二條：培訓服務事項
1、甲方同意乙方赴 學習期自年月日起至年月日， 具體以實計爲期 。
第三條：培訓項目與要求
1、培訓主要內容：
2、培訓效果與要求：
2.1 乙方在培訓結束時，要保證達到以下水平與要求：
A 取得培訓機構頒發(或公司考覈)的成績單、相關證書、證明材料等，成績必須達到合格以上;
B 能夠熟練掌握並應用所學的專業及相關理論知識;
C具備勝任本崗位或職務實踐操作技能和關鍵任務能力;
D有能力將所學的專業知識,在公司內部向其他員工進行培訓。
第四條：培訓服務費用
1、培訓費用項目：學雜費、材料費、住宿費、交通費等。
2、費用負擔標準：
2.1本次培訓費用預計共元，由甲方先行承擔;
2.2 住宿交通等費用按甲方相關制度規定執行;;
2.3乙方因個人生活等等支出的費用，由乙方自行承擔。
3、甲方支付費用的時間及方式：
3.1本條2.12.2項下的費用由甲方先行直接支付給培訓機構;若爲乙方支付，則採取每次培訓前一次性預借報銷的方式，即在乙方參加培訓前，甲方預先支付其支付範圍(標準)內的該部分費用，但乙方在培訓結束後應持有效票據辦理相關財務手續;
3.2前述費用，乙方最遲應在培訓結束後7日內辦結。
第五條：甲方責任與義務
1、在培訓前與乙方簽定培訓協議，確立勞動關係;
2、及時向乙方支付約定範圍內的各項培訓費用;
3、向乙方提供必要的服務和幫助;
4、在培訓期間，做好培訓指導、監督、協調和服務工作;
5、甲方有權利根據公司經營狀況，自主決定乙方的培訓進程;
6、甲方有權根據乙方的階段性培訓效果來決定乙方的培訓進程，對培訓效果不良的，有權立即終止本協議。
第六條：乙方責任與義務
1、乙方有權按照本協議約定要求甲方支付相關培訓費用。
2、乙方應盡勤勉義務，按照本協議第三條約定，完成培訓目標任務，取得相關培訓證明材料;
3、保證在培訓期服從管理、服從甲方各項安排;
4、保證在培訓期內定期(每隔 一週)與甲方溝通，彙報學習情況;
5、保證在培訓完成後5日內向甲方提交培訓學習總結報告;
6、應在培訓期內自覺維護自身安全健康和甲方一切利益;
7、 乙方培訓期間患有不能繼續學習的疾病時，應接受甲方指令，終止學習，返回公司，並依有關規定處理;
8、 乙方應自覺遵守培訓單位的各項政策、制度與規定，維護甲方形象;
第七條：違約責任
1、甲方違約責任
1.1 甲方未按約定向乙方支付全部或部分培訓費用，按協議向乙方支付培訓費用;
1.2因甲方原因提出與乙方終止培訓協議，甲方不得要求乙方返還培訓期間已經支付的培訓費用。
2、乙方違約責任
乙方培訓期結束回到甲方工作後，未達到本協議第一條約定的服務年限，培訓費用的承擔將根據以下標準執行：
2.1乙方培訓後爲甲方服務滿四年，不滿五年的，由甲方承擔此次培訓所發生培訓費用的80%，乙方承擔20%;
2.2乙方培訓後爲甲方服務滿三年，不滿四年的，由甲方承擔此次培訓所發生培訓費用的70%，乙方承擔30%;
2.3乙方培訓後爲甲方服務滿二年，不滿三年的，由甲方承擔此次培訓所發生培訓費用的60%，乙方承擔40%;
2.4乙方培訓後爲甲方服務滿一年，不滿二年的，由甲方承擔此次培訓所發生培訓費用的50%，乙方承擔50%;
2.5乙方培訓後爲甲方服務不滿一年的，乙方應向甲方返還100%的培訓費用。
2.6在培訓期結束時，未能按照本協議第三條約定完成培訓目標任務，乙方應向甲方返還甲方爲此實際支出的全部培訓費用;
2.7在培訓期內違反了甲方和培訓單位的管理和規定，按甲方和培訓單位獎懲規定執行;若損壞甲方形象和利益，造成了一定經濟損失，乙方應補償甲方全部經濟損失;若因培訓機構遣返或者要求甲方召回乙方的，甲方有權要求乙方返還甲方爲此實際支出的全部培訓費用;
第八條：協議的終止和解除
1、雙方協商一致，可以變更、提前終止或解除本協議;
2、甲方因經營狀況或者經營方針的變更等，可以隨時終止或者解除本協議;
3、因乙方存在下述行爲的，甲方可以單方終止或解除本協議;
3.1培訓期內，乙方的階段性培訓成績有不合格現象或者有其他情形表明乙方不適合繼續該項培訓的;
3.2培訓期內，乙方因違反培訓單位的管理規定，受到培訓單位的處分、遣返或者培訓單位要求甲方召回乙方的;
3.3培訓期內，乙方存在違法或非法行爲的;
3.4培訓期內，未經甲方批准，擅自更換培訓機構的;
3.5乙方存在損害甲方利益行爲的;
4、其他導致本協議終止或解除的情形。
第九條：其他
1、本協議未盡事宜，依據協議生效之時甲方的管理制度執行;
2、本協議爲勞動合同的附件，與勞動合同具備同等法律效力;
3、本協議一式兩份，自雙方簽字(蓋章)之日起生效，雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方：乙方：
(簽章)(簽字)
年月日年月日