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戶外拓展活動的心得體會(精選8篇)

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我們在一些事情上受到啓發後,不妨將其寫成一篇心得體會,讓自己銘記於心,它可以幫助我們瞭解自己的這段時間的學習、工作生活狀態。那麼心得體會該怎麼寫?想必這讓大家都很苦惱吧,下面是小編精心整理的戶外拓展活動的心得體會(精選8篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

戶外拓展活動的心得體會(精選8篇)

戶外拓展活動的心得體會1

爲期兩天緊張而極具意義的戶外拓展活動,在大家都洋溢着豐收的笑容裏,落下了帷幕。是啊 ,遊戲如人生,雖然遊戲結束了,但是我們的人生卻因這次活動更加穩健歡快的前進着。

從07年畢業到現在也走過2家公司,但是之前由於做人事工作,也間接的瞭解到很多公司的企業文化,就我個人而言,我覺得我們公司的企業文化很人文化,在高層領導的倡導下,很注重內部團隊的建設,不像一些公司只說卻做不到,讓員工內部沒有標榜,讓員工沒積極性。

公司每次都如此大手筆的爲提高我們自身能力着想,那我們是否在日常的工作中也時刻能爲公司着想呢?我們要以感恩的心去生活,要感恩每一個有助於我們的人,無論到哪家公司都要點滴爲公司着想,從小事做起,節約一滴水,節約一度電,節約一隻筆,節約一點….因爲感恩,我們的生活會更美好!

個人的優秀,不代表團隊的優秀,只有在優秀的團隊裏,才能折射出個人的光輝。這次活動總體來講,都是圍繞團隊的建設開展的,團隊風貌,團隊精神,團隊合作,優秀的團隊優秀的成績!團隊合作的力量在活動中更是以驕人的成績得到完美的體現。在工作、生活中,無論遇到多大困難,大家團體集思廣義總會有最優的解決方法。

良好的心態,有效的溝通,也是本次活動精華的展現。我們生存於一個競爭的大環境下,生活、工作處處存在競爭,有競爭就有所謂的輸贏,但是一次的輸贏在很多情況下就能變成一個人的人生輸贏,這關鍵問題就在我們是否在輸贏面前有一個良好的心態。其實輸贏並不重要,重要的是在比賽的各環節裏我們要保持一顆良好的心態,遇到困難不急不躁,冷靜的想解決方案。在成功時,能平淡的總結經驗;在失敗時,能微笑的檢討過程。在與人談話時,要講究方法技巧,有效的溝通能促進人與人的友誼加深,能促進工作的順利開展!

最後體會深刻的就是服從力和執行力。在團隊工作中,當上級下達命令時,我們就要以高素質來絕對的服從,以最迅速的執行力來完成。這是一個人對工作最起碼的尊重!團隊是一個大的框架,領導是核心支柱,而我們也是這個藍圖中的關鍵,所以我們只有更好好做好工作,才能讓我們的藍圖更輝煌!

透過這次有意義的活動,我希望大家都能以感恩的心去生活,以超強的團隊精神,良好的心態、有效的溝通,爲公司爲個人的人生增添光彩!

戶外拓展活動的心得體會2

這次戶外拓展訓練,給我感觸頗深,使我受益非淺。雖然僅僅只有短短的兩天,使我懂得了團隊的真正含義,懂得了什麼是團隊,什麼是溝通,什麼是協作,懂得了怎樣團結協作、互相激勵。

這是一段震憾心靈的歷程,是對大家心靈的磨練,使我們的心靈得到了昇華。它使我們重新認識和體驗了團隊精神的力量,也激發了我們個人的潛能,使它得到了充分的釋放,增強了挑戰自我的勇氣和信心。

它告訴我們要打破傳統的思維定式,開拓思路,在工作中總結失敗的教訓及成功的經驗,建立一種新的工作模式。同時讓我們學會了相互溝通,學會了換位思考。使大家嘗試一種全新的生活,同時教導我們每個人要學會感激,學會寬容,學會回報,整個團隊纔會是最團結奮進的、最優秀的團隊。xx年4月20、21日我們進行了一次野外拓展,這次拓展讓我們很期盼,也很興奮,因爲它是在野外進行的,而且還在山清水秀的營地過夜,不僅僅品嚐了美味的野炊,也感受了野外的生活。

這次拓展當中,讓我印象深刻的就是“急速60秒”這個遊戲。遊戲分爲兩個小組進行,我們兩個小組都各自爲了自己小組的成績而努力着,卻沒有想過我們兩組其實能夠資訊共享、互相合作這個原理。其實在工作當中,我們也常常這樣,沒有雙贏思維,只想住自己團隊的獲勝,而往往卻沒有哪個團隊取得好成績,如果我們能夠多一些合作,那我們的成績不是更上一層樓了嗎?

第二天的拓展項目相比較較豐富,拼圖積分的遊戲讓我感悟很多。作爲隊長,首先就被思維給困住了,平常的“我以爲”太多了,往往思維就被限定了,兩個隊長都以爲項目書不給讀,結果整個團隊連目標都不明白。隊長也沒有很好的起到領導的作用,當已經發現資源共享的時候,沒有領導團隊用這個方式朝目標去努力,使得各個小組都是各顧各的在拼圖。這個遊戲讓我感悟到領導力的重要性,作爲管理組,在工作當中我們是否也就應協調好衝突,帶領整個團隊朝我們的目標去發展呢?

這次拓展,每一個項目都讓我們受益匪淺,更多的.是透過這次拓展,讓我們體驗了在平常工作當中的這些道理,比如說團隊合作、雙贏思維、信任共進等,對我們的工作和生活都有莫大的啓示。4月18日是新休驗的一次,這次是到野外去露營拓展,懷着擔心、期盼的情緒我們到了目的地,也開始了我們兩天一夜的野外拓展活動。

在教練的策劃帶領下,我們參與體驗了許多的活動,也收穫良多。其中感觸最深的遊戲是拼圖活動,活動結束時教練說:“這個活動我們團隊的失落感很大”,確實是因爲遊戲的失敗讓我們大夥都有些失落,但是同時也反應出我們都是很有團隊榮譽感的人,所以造就了我們的失落感。

在這活動中讓自己清楚的瞭解到,在一個團隊裏要去完成一個目標沒有領頭羊,就算裏面的人有精英、有天才,也會是人多力量不大,就成了我們的一句方圓:“人多屁股亂”,所以在一個團隊裏領導的主角是不可缺少的。那如何去做一位優秀的領頭羊呢!相信這會是我要一向努力學習改善的方向。

戶外拓展活動的心得體會3

在炎熱的夏季體驗拓展訓練更有挑戰性,也會讓你的團隊變富有凝聚力,團隊合作意識得到提升。

在練習拓展項目“無軌電車”時候,無論我們怎麼努力去配合團隊,團隊的步伐總是行走緩慢,團隊成員根本就沒有默契。此次我們參加拓展訓練的人數有200多人,企業團隊被隨機分成了25個小組,以小組形式展開競爭。因爲是隨機分配的小組,所以團隊之間的合作能力會變得很差,這也是導致我們小組無法正常合作的根本。面對練習的時間一分一秒地流逝,隊長將我們聚合了起來商討攻略,最後我們共同決定使用“喊口號”方法。很快我們再次展開了練習,最前面的隊長負責喊口號,每當隊長喊“一”的時候,我們全體就擡起左腳向前走去,每當隊長喊“二”的時候,我們全體就擡起右腳向前走去。一次又一次的練習讓我們團隊變得越來越協調,在團隊競爭的比賽中我們脫穎而出,成爲了這個拓展項目比賽的冠軍。

拓展項目“珠行萬里”是一個團隊合作項目,項目要求所有團隊成員參與活動,並利用軌道板將圓球從始點送到終點,在規定時間內輸送圓球最多者爲項目冠軍。項目剛剛開始我們就遇到團隊內訌,某隊員因爲上一個隊員輸送疏忽導致圓球掉落而吵架了,拓展訓練也因此暫停了十分鐘。經過了拓展培訓師一番調解,兩個隊員也握手稱好了。雖然在這個項目競爭的成績一般,但是經歷這件事之後,我們團隊變得更富有凝聚力了,團隊的合作能力得到了提高,相互學習、共同努力,爲了完成團隊的目標而奮鬥。

拓展項目“求生牆”,拓展難度五顆星,項目要求全體隊員在規定時間內翻越4.2米的求生牆。4.2米的高牆不是個人能力能翻越的,必須運用團隊的力量才能完成。在進行拓展項目過程中,我們選取了十幾個身強體壯的男生做人梯,然後剩下人踩着這些人梯上去,整個團隊的拓展只用30分鐘,是規定時間的四分之三,團隊順利成功。拓展訓練讓我們學會了團隊合作,在工作中各盡其職,全身心投入到工作中去,爲完成團隊目標努力拼搏。

戶外拓展活動的心得體會4

學校爲了爲宏揚校園文化藝術節精神,豐富同學們課餘文化生活,開發大學生潛能;培養大學生的創業素質,進步其領導能力、團隊合作能力,創新思惟能力及心理素質。我社在迎來祖國的第60個生日的時候,舉行了大學生戶外拓展練習活動。透過大家團結協作,學校的大力支援我社把本次活動弄得有聲有色。下面來談談這次的戶外拓展練習心得體會:

一、學校重視,同事合作,充分預備

1、學校給予方針指導,並提供場地、宣傳等支援,爲活動的順利舉行創造了很多便利條件。是這次活動成功的必要條件。

2、起航協會理事會在朱慧敏會長的帶領下,明確分工,各部同一協作。屢次召開活動策劃會議,廣大會員積極獻計獻策,爲活動提出了很多寶貴的意見。

3、在活動宣傳方面,起航不但發揮宣傳部分的作用,而且實行一班一人責任制,把活動直接宣傳每一個人,獲得了驚人的效果。其中宣傳部連夜趕工,製作宣傳檔案的事蹟,頗爲感人!

二、活動進程規範、正規。

1、早在一個月前,起航理事會成員就赴歡樂島進行了大學生戶外拓展集訓,爲本次活動的舉行培養了大批助教職員,保證了活動的高質量。

2、起航協會還特地從歡樂島請來兩名專業教練,對我們的活動進行指導,還有一系列的安全措施,都保證了我們活動的順利進行。

三、活動出色、意義重大,大家收穫頗豐

1、生死電網、怪獸過河、信任倒、蜈蚣行、齊眉棍等遊戲讓大家笑聲連連,縱情開釋自己。

2、活動進步大學生對團結,友愛,互助,堅持不放棄的熟悉。使他們親身體會到了團隊的氣力。

3、鍛鍊了新大學生的,團隊的合作能力,交際能力,應變能力,創造能力。

4、進步了大學生在面對困難時不拋棄,不放棄的精神。

在活動中每一個參與者也都在爲自己的隊伍拼搏,齊眉棍的整齊劃一,生死電網的團隊合作,互幫互助都在其中逐一體現,讓人感動。大家從中學到了相信他人,理解他人,包容他人並珍惜我們所具有的。這是一次很成心義的活動,從中每個參加的人都有所收穫,都會讓他們學習,生活有更深的體會。

四、起航社團的到鍛鍊

1、鍛鍊了起航理事會成員的策劃,宣傳,組織,準備活動能力。加大了社團的凝聚力,和理事會成員的合作能力。

2、進步了起航在學院內的影響力,有益於起航作爲實踐性團體形象的提升。

戶外拓展活動的心得體會5

七月的早上,我們公司生產部、維修部、物流部的四十位同事從公司出發前往培訓基地,開始我們的兩天培訓之旅。因司機不認識路,我們是試探性的將車開進培訓基地的大門,開進沒有多遠就見到接我們的四位培訓老師在向我們招手歡迎,讓我們倍感親切。

在培訓老師的安排下,我們四十個人被分成了4個小隊。老師要求我們每隊爲自己的團隊起一個隊名,選出一名隊長,想一個隊訓和隊歌,設計一個隊標。10分鐘後,四個隊的隊名全部被確定,分別是:超越隊、風雲隊、陽光隊、和烈火隊。

在我們首個參加的拓展的項目“信任背摔”中,當我在下面作爲保護隊員時,我感覺這個項目還是很簡單的。可是當我自己站在高臺上的時候我發現完全不是我想得那麼簡單了。讓我深刻的體會到一些事情在看被人做和自己做是完全不同得體會和完全不同的心情。同時也讓我體會到站在上面的隊員對下面做保護的隊員的信任。而站在下面負責保護的隊員對站在上面隊員的一份責任。充分體現出了大家團結合作的精神。

透過高壓電網項目,讓我體驗出隊長在這個項目中的領導作用。在這個項目中我們爲自己的失敗找了藉口。我聽到了多次“不行”“不可能過去的”的話語,在大家給自己選擇透過的網口時就將自己安排在了失敗的人員中。而不是進行更多的嘗試。忘記了培訓老師給我們講的“不要輕易放棄嘗試,不要輕易嘗試放棄”最終我們陽光隊和烈火隊均挑戰失敗。爲此兩隊的隊長都受到了相應的懲罰。雷陣是我們的第三個培訓項目,計時開始了,兩隊不斷的有排雷隊員觸雷被退回。在一次次的嘗試中,大家逐漸總結出一些經驗,將雷區和安全區逐步的給區分開,給排雷隊員指出正確的方位。雖然在兩隊中第一個走出雷陣的隊員在我們陽光隊,但是最後我們隊還是輸了這輪比賽。最終總結時發現這和大家對待這個遊戲的態度和在培訓老師講解規則時大家沒有認真聽講解有很大的關係,如果我們要透過的是真的雷陣,大家還會那麼輕易的將腳踩錯嗎?

鼓動人心項目講究的是大家齊心一致,動作協調。剛開始訓練時我們最多隻能完成20個,教練耐心的指出我們的問題,透過大家的努力教練的講解我們透過調整鼓繩的高度,隊員之間的位置,隊員的步伐。在第一輪的比賽中當我們對隊顛球達到200是,大家明顯的有放鬆的感覺。最終完成205個。第一輪比賽結束後我們總結我們還要把我們的目標定得更高點,400個。第二輪我們完成了323個。離我們自己的目標差了77個。透過這個項目讓我體會到只要大家齊心一致,就沒有做不到的事情。

孤島求生這個項目讓我體驗了一次做盲人的感覺。當我們充當啞巴的隊員來到我們盲人島上,在沒有辦法取得我們的信任,那種乾着急的心情讓我體會到不能歧視殘疾人,他們也有很多的無助和無奈。就當我們盲人和啞巴在因爲相互之間不信任而糾纏的時候,我們在珍珠島上的隊員正在那認真的捆雞蛋,浪費了15的營救時間。最終透過啞巴隊員的不懈努力我們成功被解救。透過這個項目我們體驗出在工作生活中做事情還是要分清輕重緩急,不要把時間浪費在沒有必要的事情上。

戶外拓展活動的心得體會6

這次我們班組織到xx戶外拓展活動,這次活動早就策劃好了,我們班的同學都在期待着,還有我也在期待這次的戶外拓展,很久都沒有這樣的活動了,對於戶外活動,這樣的拓展活動我們都玩的很開心,我也一直以來很喜歡這中活動,儘管只有一天的時間可是我們一行人玩的很開心,我們在整個拓展活動的過程中都在感受這次拓展活動的樂趣,一個集體去拓展,我覺得更多的是能夠看到這個集體的團結性,作爲班長的我在這次的拓展活動中,也一直在安排活動的項目,我一直很希望我們班的同學能夠給透過這次的活動看到一些東西,就比如說我們的那份團結心,一個班級毫無疑問我們一個人的力量是有限的,班級就是我們堅強的後盾,我們當中有同學在有困難的時候,我們當中有同學在完不成一件事情的時候,班級就是大家的一個幫助平臺。

這次我們的去做了一些拓展活動,長期以來這樣的活動很少,我們班級同學之間的一種團結也不是很多,向這樣的集體活動機會不多,就那這次的活動來講,一開始大家的積極性其實不是很高的,我們班的同學或許是時間久了,沒有過類似的活動,那份積極性不是很高,但是集體的力量是強大的,班級有一部分人還是的很感興趣,就是這麼一批人帶動了我們整個班級的氛圍,我們在活動的過程中領悟的東西很多,我覺得就是那一份同學之間的情感很是珍貴,平時大家都是在嘻嘻哈哈,儘管這次是一次普通的拓展活動但是都還是能夠看出大家都在用心的幫助身邊的同學,我們一起完成一個項目的時候,一有人需要幫助同學們就會熱情的幫忙,很多時候我們會覺得自己的什麼都可以,但是當我們幫助別人,或許被同學幫助的時候,我們內心就多了一份暖心的感覺。

這次的戶外拓展大家的距離拉近了,平時都是在自己做自己的事情,日常的交流成爲了一種距離,總是會感覺跟同學交流起來有點陌生,其實完全沒有必要這樣的,我們都在同一個教室,同一個環境學習,這次的拓展活動距離就拉進了很多,我們在今後的交流中也一定會更加的密切,這是一定的,戶外拓展一定還會繼續,因爲它帶給了我們整個班級的團結,我們團結一直的去完成項目的時候大家都是喜悅的,都是很有成就的,一個簡單戶外拓展其實不僅僅是帶來一份歡樂而,更多的是我們內心的那份熱情,透過戶外的拓展大家感受的團結的力量。

戶外拓展活動的心得體會7

1、帶領一個團隊時,要保全大局,清楚合作。

拿破崙已經說過“沒有念做將軍的兵士不是好士兵”,但是在軍隊中只有一個將軍,軍官和士兵只各司其責,部隊才能打勝戰,在平常公司工作中也是如此。在做拓展培訓項目時,要明確分工、降實責任,有利於明白任務,發揮集體的客觀能動性。因而,在具體工作中,我們要明確分工、落真義務,正確、片面地懂得自己、認知別人,進而對自己的行動、團隊協作等做出響應調劑。

2、有盤算纔開工,不能自覺。

做“電網”活動項目時,大家在明確遊戲規則情況下,其實不先慢於過網,而是先劃策讓三個身強力壯的男生先從上面相對寬的網鑽疇前,再把密斯及體重較輕的人從下面擡過去。這種目標明白及周密的計劃,使得小組只用了15分鐘就順遂完成了責任。因此,計劃很重要,在工作中做到有謀劃才動工,不能盲目。方法也很重要,工作中幹事要先想好辦法,用精確有效的措施去辦事。

3、應學會遇到問題換位思考。

當“尋覓魔獸”培訓課程一開始,大家的心立即被深深地吸引――我究竟屬於哪一種“魔獸”角色呢?隨着運動過程的開展,我們逐步清楚和定位了可能代表自己止事風格的主體“魔獸”角色。透過對山君、孔雀、考推和貓頭鷹、變色龍五種主體魔獸角色的不斷深入認識,使我們準確、周全地理解自己、認知別人,從而對自己的行事圓法和團隊配合上做出相應調解。透過參加進一步的拓展培訓項目--從七巧板、鱷魚潭到孤島,我們思考的角度、討論的話題曾經在潛移默化中逐漸深刻,圍繞着五種天賦特量發展探究,一步步去深思自己的舉動,始終去了解和意識自我,並思考自己如安在團隊中能做出更大的貢獻。

4、裏對艱苦敢於拼搏。

過“空中斷橋”主要是磨練了個人的膽子和意志,我們隊有一位隊友有恐高症,但在大師的鼓勵和加油下,還是跨了從前,對個人來講,成功超越了人生的一大步,這是一個奔跑。面對難題敢於拼搏,對自己、對團隊、對企業都要充滿信心,這樣能力接受一次次的挑戰,並戰勝種種困難。

5、快速融入團隊、提高團隊全體作戰才幹。

在拓展培訓中,每一個小組都是常設組建的,小構成員去自差別的部分.每團體皆有分歧的性格、生涯風俗跟工作方式,那些習氣有些對團隊有益、有些對團隊有害。要在短短20分鐘時間內,創作出團隊稱號和隊訓,這類團隊組建的複雜性懇求組少和組員快速轉換本人的腳色跟心態,爲了團隊利益,必須服從構造,發揮才幹和施展苦於奉獻的精神。正在工作中也是如許,請求新來的員工必需存在快速融進團隊的才能,而且與各局部有優良的相同,建立人際關係收集,依靠團隊優勢開展工做。

6、信任自己的團隊,相互信任是團隊建立的基石。

在“信任背摔”項目中,最能證明這一面,信任很重要的,當每個人站在高臺上時,身體曲直的向後倒下,僅靠前面的同事單手拖住,這需要奉獻多麼大的勇氣與對他人的信任。如果我們不克不及信任團隊的其他人,在我們的天下里,永久可以相信的只有自己,總防備着團隊的烏腳,人人相互防範的話,我們的團隊就會像一盤散沙一樣,工作效率低下,工作環境壓抑,一切城市覺得很艱難。相互信任是團隊扶植的基石,只有在相互信任的基礎上,才華奇特地做好每件情事。充滿信任、出的猜疑的團隊就好象一棟有着堅固地基的大樓。

戶外拓展活動的心得體會8

20xx年11月07日我有幸參加了公司組織的野外拓展訓練活動,當我接到公司的通知去拓展的時候,心裏就有種莫名的感動,因爲這是我人生中的第一次去參加拓展活動。畢竟自己出來社會已有七個年頭,以前都是在工廠,每天都是周而復始的做手工活,從來都沒有體會過這樣的活動或者別的旅遊項目。然而現在我覺得我是幸運的,因爲我現在站在了公司這個巨人的肩膀上,公司給予我一個偉大的平臺,給我一個展翅翱翔的機會。更是給我們提供了多項旅遊項目,只要我們願意去付出願意去奮進,我們所想要得到的是永無止境的!所以在此感謝公司感謝上級領導給我們提供這樣的機會! 今天一大早7點多我們就準時從深圳出發,經過2個小時的車途,我們來到了貌似叢林的荒山野嶺。一下車我們就體會到了軍隊的文化,集合,上洗手間,每個小環境都是在30秒鐘左右要完成,而且最後一個到位的就要體罰俯臥撐。然後教官給我們分小隊,小隊在選出隊長隊祕還有隊名,隊號,隊歌,隊旗。

我們的第一個項目是展現自信,用自己最高的激情向教官宣誓,而且個人的激情是不夠的,必須得一個隊所有人透過才能透過考覈。當自己身在其中的時候才發現,有時候你自己或許會感到無助,感到失落,但是當你看到你身邊的人都在用最高昂的激情宣誓自己的時候,你還在爲你個人的原因而失落嗎?我想連自己都不忍心的,因爲你不是一個人,而是一個團體。因爲你一個人的失落掉隊就會影響到整個集體的榮譽,所以誰都不能自私。在大家的鼓舞打氣下,我們小隊第一個透過了考覈。

第二個項目是考驗我們團隊的凝聚力,十個人用繩子綁住一個小鼓敲排球,哪個隊敲的最多就是勝利,最後一名的要燒掉隊旗,小隊消失,在這個項目我們失敗了,而且我們的隊長隊祕還因此體罰做俯臥撐。在燒掉我們隊旗的那一刻,我們沉默着,我們失敗了,我們反思着,失敗的痛楚無法形容。人生就是這樣,是現實的,我們不得不接受。但是我們可以體會得到我們都盡力了。三次小賽我們每一次都在進步,因爲我們不斷的找原因,不斷的發現問題去解決問題。經過大家的努力,我們的最後一次小組比賽我們是第一名。

第三個項目可以說是挑戰自己,克服自己。我們挑戰高空攀爬。如果沒有保險繩掉下來就是粉身碎骨。當我們在下面看的時候每個人都覺得很簡單。然而我們前面上去基本上都失敗了,甚至有的人不敢上去。上去了不敢走動。但是在大家的鼓動下每個人都去體會了。當到我準備的時候,我一直在告誡自己,一定要挑戰成功,因爲我缺乏的就是大膽的挑戰,強勢的心。當我站在高空,風不停的吹。再一次給自己鼓起勇氣。深呼吸,就開始慢慢攀沿,當我走到一半的時候,腳在發抖,感覺自己要掉下去了。但是我還是在告誡自己我一定要走完,因爲他像我的人生一樣,我不能半途而廢,不能因爲害怕而放棄。我們要實現我們的夢想,我們必須得堅持不懈永不言棄。不斷的去挑戰自己,跨越自己,你的生命纔可能賦予更深刻的意義。最終在自己的信仰下,我完成了任務。我深信我是最棒的。

接下來是第四個項目集體大營救。在沒有任何工具的情況下,我們從小島的另一端移動老另一端,中間只掉着一跟繩索,而且小島的區域是非常小的,要求我們34個人都在小島的區域範圍之內。還有一桶水也要帶過去,水是不能流出來的。開始我們都覺得是不可能的,但是辦法是人想出來的。3個臭皮匠頂一個諸葛亮,在衆人的努力下,我們終於有了一個方案,首先用衣服把繩索弄過來,然後過去2個人,之後把水綁在繩索上吊過去。我們中間也失敗了一次。但是辦法是想出來的,我們一一排除困難,解決問題。所以在困難的問題都不是問題。只要您肯用心。

最後一個項目可以說是振奮人心的時刻。因爲我們就要畢業了。我們需要的是翻越畢業牆,徒手翻越畢業牆,而且只有一個人能說話,有一個人犯規就要重來。首選我們選出了一個領導,然後就是方案,搭人梯。準備工作都做好了以後。德國戰歌響起,同事們飛速跑到畢業牆下,搭好人梯。另外的同事踩着同事的手臂,肩膀,一步一步往上爬。人梯的同事是最辛苦的,人梯的同事我想一定是咬緊牙關,默默的在堅持着。他們的胳膊他們的手臂全都踩紅了。他們爲的是我們能夠順利透過。當你踩着同事肩膀的那一剎那,心是痛楚的。因爲他們付出的太多。而我們的領導更是喊破了嗓門,聲音都嘶啞了,還在高聲吶喊加油!加油!堅持!畢業牆上我們是支優秀團隊,我們已經沒有了組別界限、沒有了男女界限,已經不是一個個獨立的人,而是由許多個人組成的一個堅不可摧的團隊,真真切切體會到了 “團隊可以創造奇蹟”。從這個團體項目中我們看到了久別了的真誠,看到了早已被淹沒了的樸實,看到了爲達目標衆人協力、甘於奉獻、永不認輸的動人一幕,感受着我們親愛的同事們帶來的震撼。搭人牆的,一層不夠兩層……第一個上去了,第二個上去了……我們沒有時間顧及他們是否痛,把他們無情的踩在腳下;先上去的,一上去後馬上回頭將同伴一個一個的往上拽、往後拉……我們感激,感激我們身邊的朋友,感激曾經幫助過我們的人,感激生命中爲我們加油吶喊助威的人,他們是最偉大的,有了他們我們的生命才更具有生命力。

一天的拓展活動,讓我深深觸動,讓我感受到了團體力量的偉大。作爲一個團隊共同經歷了克服恐懼的一霎那、分享了成功一刻的喜悅、完成了一次對自我的重新認識,我們戰勝了自己的心魔,由內心的極大恐懼到無所畏懼,經歷了心理與生理的考驗,真正實現了認識自我、挑戰自我、超越自我的目標,更熔鍊了一隻堅強、團結的優秀團隊,相信很多體會一定會對我們以後的工作和生活產生很多積極的影響。相信每一個人都從中得到了或多或少的啓發,但我們是否能真正把拓展中的精神運用到工作中去,能否把得到的啓示運用到生活中去,還需要一個更長的磨練過程。