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關於員工的辭職申請書七篇

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我們眼下的社會,申請書使用的情況越來越多,請注意不同的對象有不同的申請書。相信許多人會覺得申請書很難寫吧,下面是小編精心整理的員工的辭職申請書7篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

關於員工的辭職申請書七篇

員工的辭職申請書 篇1

尊敬的x總:

作爲一名在酒店工作了大半年的員工,我對酒店有着一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。

我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這裏,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這裏的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校裏面學不到的知識,如何爲人、如何處事、如何工作……在酒店裏,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因爲我是酒店裏年齡還一般,還不算小,也從來沒有在這麼大的集體裏生活過,自然而然的,心裏面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體裏未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我離開……

但這種感覺不會隨着我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體裏。韓總,還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在XX.3.16號。隨着時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經理。在我上班之前,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。這纔是爲員工謀利益的舉動,這纔是一位被員工在心裏面所認可的經理。

而我,作爲這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立於不敗之地,人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由於我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心,所以想公司提出了辭呈,忘領導批准。

此致

敬禮!

員工的辭職申請書 篇2

尊敬的吳主任:

您好!

很遺憾在這個時候向中心正式提出辭職,或許我還不是正式職工,不需要寫這封辭職申請書。當您看到這封信時我大概也不在這裏上班了。

來到廣告中心也快兩個月了,開始感覺中心的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,在這裏有過歡笑,有過收穫,當然也有過痛苦。雖然多少有些不快,不過在這裏至少還是學了一些東西。

在這一個多月的工作中,我確實學習到了不少東西。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。我開始了思索,認真的思考。思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己並不適合電視採編這項工作。而且到這裏來工作的目的也只是讓自己這一段時間有些事可以做,可以賺一些錢,也沒有想過要在這裏發展。因爲當初連應聘我都不知道,還是一個朋友給我投的資料,也就稀裏糊塗的來到了這裏。一些日子下來,我發現現在處境和自己的目的並不相同(一個月工資還不夠您扣的,當然也不夠一個網站的製作費用)。而且當初您好說的網線端口的事情一直沒有音信了,開課的事也沒有聽說。我一直以爲沒有價值的事情還不如不做,現在看來,這份工作可以歸爲這一類了。一個多月的時間白白浪費掉了。我想,應該換一份工作去嘗試了。

我也很清楚這時候向中心辭職於中心於自己都是一個考驗,中心正值用人之際,不斷有新項目啓動,所有的前續工作在中心上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到中心今後在各個項目安排的合理性,本着對中心負責的態度,爲了不讓中心因我而造成失誤,我鄭重向中心提出辭職。我也將這幾天(8月6號—8月7號)的事情給做完。至於剩下的事,留給其它的同事去做吧。

離開這個中心,離開這些曾經同甘共苦的同事,確實很捨不得,捨不得同事之間的那片真誠和友善。

但是我還是要決定離開了,我懇請中心和領導們原諒我的離開。

祝願中心蒸蒸日上!

望領導早日批准我的申請,在此非常的感謝!

此致

  敬禮申請人:xxx

  時間

員工的辭職申請書 篇3

尊敬的xx領導:

您好!

很遺憾在這個時候向公司正式提出辭職。

xx超市是我正式踏入社會工作的第一站,近兩個月時間的學習和鍛鍊,讓我認識到了自身的不足,瞭解從一個學生到全職工作者轉變的過程。對一個尚未出校的學生,有幸得到了xx公司領導及同事們的傾心指導及熱情幫助,使我獲得了很多學習的機會,也學到了很多知識,積累了一定的經驗,在各方面的能力都有所提高,對此我深表感激。

離開xx純屬家裏原因,這裏我也不想多說。我想說的是,在公司的這段經歷對我而言非常珍貴。將來無論什麼時候,我都會爲自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。離開xx,離開近兩個月的同事,確實很捨不得,捨不得同事之間的那片真誠和友善。

最後,衷心的祝願xx建材超市業績蒸蒸日上,與日長虹。所有在公司辛勤工作的朋友們工作順利,事業有成,身體健康!

此致

敬禮!

  辭職人:xx

  20xx年xx月xx日

員工的辭職申請書 篇4

尊敬的上級的領導:

感謝您抽出時間閱讀我的辭職申請書。自我進入醫院之後,由於得到您對我的關心、指導和信任,使我在護士的工作中獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在醫院的工作,我在護士領域學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。由於我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。爲此,我進行了長時間的思考,覺得醫院目前的工作安排和我自己之前做的職業規劃並不完全一致,而自己對一個新的.領域也缺乏學習的興趣。爲了不因爲我個人能力的原因而影響醫院的運作,經過深思熟慮之後我決定辭去目在醫院和護士組所擔任的職務和工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。

非常感謝您在這段時間裏對我的教導和照顧,在醫院的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候,我都會爲自己曾經是醫院的一員而感到榮幸。我確信在醫院的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

祝醫院上級的領導和所有同事身體健康、工作順利!對我的離職給醫院帶來的不便表示抱歉,同時我也希望醫院能夠體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮並批准。

  申請人:

  申請日期:

員工的辭職申請書 篇5

敬愛的XX醫院:

在此,我首先祝我們XX醫院一切順利,萬事如意;其次我祝各位院上級的領導身體健康,全家幸福,安康!

我感謝兩年多來醫院給我個學習進步的機會,也感謝院長對我的關心以及各科室同事們對我的工作、生活中的照顧,在此我非常衷心地感謝大家!

經過深思熟慮,我現在決定辭職,主要理由有以下幾點:

首先,我對我所做的工作以及在工作中所做的不足表示歉意,但我希望上級的領導們在我們手下工作過程中給予更多地理解,在平時的工作中,不要因爲病人有什麼一點點地不滿去你那裏告狀,就不會青紅皁白地在病人面前把我們痛罵一頓,因爲雖然在病人看來你是大公無私的,但你知道嗎?病人有很多時候也是無理取鬧,而你呢?在沒有任何調查的情況下就這樣全盤否定地批評我們,大大傷害了我們的自尊,也打擊了我們的積極性!

其次,由於現在物價上漲很快,但工作強度沒有下降,風險日益加大,醫患關係日益緊張,而工資仍是五百塊錢,卻沒有上漲,而加班費,值班費等卻被取消,我們的生活很艱難,連自己都難以養活,我失去了積極性,如果我再這樣上班,我怕難免會出醫療事故,或者是意外,給醫院造成不必要的損失,所以我申請辭職!

第三點,你以前曾經對我承諾,今年底你給我編制,但結果卻讓我深感意外,一個收費的來醫院工作不夠半年,卻得到了編制,這讓我心裏很不爽,其實讓醫院每個人都很不爽,你這是大公無私嗎??我不知道你從中得到什麼利益或是被什麼權力所威脅,但你總得有個交待啊!!你這種說話都不算數的人,在大家面前沒有什麼威信可言,怎麼會給醫院帶來發展,所以我深感危機,工作沒動力,覺得這個地方不再適合我發展,所以我決定向您辭職!

就憑以上三點,我想我有足夠的理由辭職,特下此決心,望諒解請給予批准!!

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年x月x日

員工的辭職申請書 篇6

尊敬的廠長、總監:

二位領導好!我是車間的xx。下面是我的辭職報告。

我就要離開公司了,在此說聲對不起,不過請領導批准我的辭職申請。

我比較耿直,做事太認真,不犯錯也不行了。我曾想爲公司留住優秀的員工;也曾想使公司在改革中,少走一點彎路,不至於出現這麼大的損失。爲公司盡到自己一份微薄的力。這些,我都沒有做到。心有餘,力不足。

現在的我在公司生活的極不如意,有工作上的,更多的生活上的,畢竟我不是一個人,無牽無掛的,我還有家人,我還需要養活他們,我只好辭職離開。

最後祝願公司的明天會更好,祝願二位領導笑口常開,家庭幸福!

此致

敬禮

  申請人:

員工的辭職申請書 篇7

尊敬的公司領導:

首先,致以我深深地歉意,很遺憾在這個時候向公司提出辭職,離職的原因純粹是出於個人未來的工作發展而考慮,無法繼續在公司發展!離開前我也會認真做好工作地交接,把未完成的工作做一下整理,以保證公司工作的順利延續。也很榮幸曾身爲XX公司的一員,能有機會在這裏工作學習,不勝感激!衷心祝願所有在XX公司辛勤工作的同事工作順利,事業有成!

此致

敬禮!

申請人:_____

20___年__月__日