在市場經濟發展迅速的今天，各種申請書頻頻出現，在寫作上，申請書也具有一定的格式。那麼相關的申請書到底怎麼寫呢？下面是小編幫大家整理的公司申請書10篇，歡迎大家分享。
公司申請書 篇1
尊敬的主任：
根據有關年假申報規定，我擬於20xx年9月2日至20xx年9月6日休年假，共5天，計劃回家探親（8月30日出發，9月8日回京），其間我的工作將做好相應安排，請給予批准爲感！
特此申請。
申請人：
20xx年8月6日
公司申請書 篇2
集團公司董事會：
集團公司乘着改革的東風，奮力拼搏，穩健發展，至目前已經成爲我縣縣域經濟的強勢企業。爲落實靳總提出的“以人爲本”的管理理念，充分調動廣大員工的工作積極性，爲打造“百年金甲”更好地做出貢獻。針對現行員工工資偏低，不適應企業發展的需求，特請求對我公司員工現行工資標準進行調整。
一、調整的原因
1、藥業公司近五年來工資標準一直未動，五年前的工資標準遠遠低於目前的工資水平，已不能適應企業發展的需要。
2、現行公司標準和集團內部各子公司之間不平衡，差距過大。
3、過低的工資標準，嚴重地影響到員工隊伍的穩定。
二、調整的原則
1、兼顧企業、員工二者利益的原則;
2、與集團內部各子公司基本平衡的原則;
3、充分體現人盡其才、按勞取酬的原則;
4、優化設崗、以能定崗、以崗定責、以崗定薪的原則;
5、便於操作和執行的原則。
三、調整的方法和標準
1、經營管理人員以責任和職位定爲四級
一級：經理;
副經理;
二級：科長;
副科長(車間主任);
三級：工段長;
四級：帶班長。
2、一線員工根據技能高低和思想表現定爲三個崗檔：
a、核心崗檔，(佔總人數的15左右);
這部分員工爲公司的核心技術骨幹，能全面掌握生產技術，工作認真負責，在員工中具有較高的影響力和號召力。
b、骨幹崗檔，(佔總人數的30左右);
這部分員工爲主要技術骨幹，能熟練掌握崗位技能，能妥善地處理工作中出現的常見問題，工作踏實認真，能帶領一班人共同工作，完成工作任務。
c、一般崗檔，(佔總人數的55左右);
這部分員工，能夠勝任本職工作，服從領導，能夠完成本職工作任務。
3、以上各級別、崗檔，據我們調查，我公司現執行的標準比集團公司各子公司相應標準普遍低30-50左右。請集團公司予以平衡。
四、附則
1、工齡工資
仍執行集團公司原工齡工資標準，記入本人月工資額。
2、職稱工資
透過自學等方法，取得國家承認專業技術職稱的，按中級職稱每人每月增資10元，進階職稱每人每月增資20元計發工資。
3、崗位變動
①行政人員的提升和降職;②崗位業績考評後升崗和降崗;③新進員工的轉正定級，都應按其實際崗位的變更，對其工資標準進行相應的變更。
4、新員工上崗，試用期爲3個月，試用期月工資標準300元，試用期滿，按其進入實際崗位的相應工資標準執行。
5、對員工的崗位檔次，每年進行一次集體評議，優勝劣汰，能上能下，充分激勵廣大員工的工作積極性。
以上報告妥否，請批示!
山西金甲藥業有限公司
二0xx年元月八日
公司申請書 篇3
敬愛的黨組織：
我自願加入中國共產黨，中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊，是中國各族人民利益的忠實代表，是中國社會主義事業的領導核心。
作爲一名團員，我一直嚴格要求自己，用實際行動來證明團員的價值，團員的先鋒作用。隨着年齡與文化知識的增長，我對黨的認識也越來越深，加入到黨組織中來的願望也越來越強烈。所以在平時我不斷加強自身修養，經常學習黨的理論認識，用黨性來武裝自己的頭腦，在實際行動上，積極與黨中央保持一致，積極參加黨的各項活動，以一名黨員的作風嚴格要求自己。
進入企業以來，從學習氛圍、工作環境上都進入了人生的一個新起點，從思想上我對自己也有了更進一步的要求，即爭取早日加入到黨組織中來。爲了規範自己的行爲，指正思想的航向，我爭取做到以下幾點：
一、思想上嚴格要求自己，在平時多學有關黨的理論知識，多研究實事，時刻與黨中央保持一致，用一名黨員的標準來要求自己，爭取做到身未入黨思想先入黨。
二、 努力學習文化知識，對於所學的每一種技能都一絲不苟，嚴肅對待，努力鑽研，爲工作打下堅實的基礎。
三、積極參加企業、部門、班組的各項活動，不論從組織到參加上，都儘量發揮自己的特長，兼顧各級利益，真正起到先鋒模範作用。
四、在平時的日常生活中，時刻保持與同事的良好關係，熱心主動地幫助有困難的人，同時要求自己樸素、節儉，發揚黨員的優良傳統。
我將努力做到以上四點，並隨時向身邊的優秀同事看齊，向優秀黨員看齊，始終從黨員的高標準來衡量自己的一言一行。
如果自己能夠成爲其中一員，那將是我最大的榮幸，我將時刻牢記黨員的責任，遵守黨的紀律，嚴守黨的祕密，認真履行黨員的權力和義務，爭做一名優秀黨員。如果因爲自己還存在某些不足暫時不能加入到黨組織中來，我也不會氣餒，我會更加嚴格要求自己，爭取早日成爲一名黨員。
請黨組織考驗我！
此致！
敬禮！
申請人：xx
20xx年3月
公司申請書 篇4
公司領導:
首先,總結了第二季度的人員流動情況,4月份離職3人(辦公室三人),5月份離職6人(保安一人、廚師兩人、機修工一人、辦公室兩人),6月份離職9人(保安兩人、廚師兩人、機修工三人、辦公室三人);修理廠現有員工21人。現還需招聘的崗位有經理助理、公關、保安、招商專員。
6月份總共發佈職位7個,每天各重新載入4次;招聘電話共計打出70餘個,來廠應聘的共18個,4人留任,1人待定。招聘時遇到的主要問題如下:
1、工資待遇低;對薪資要求不高的一般都爲應屆生,沒有工作經驗,稍有經驗的都以工資低拒絕;
2、每月休息少,應聘者普遍認爲休息少。
針對員工離職的主要原因也做了調查和分析:部分員工是因爲工資待遇偏低,休息少,且認爲公司喜歡口頭承諾,進廠時條件談得很到位,到最後卻沒有兌現承諾。另一部分則是認爲在職業發展上沒有足夠的空間,想學技術卻苦於沒有車源,無專業性培訓學習的機會等。個別喜歡搬弄是非的員工是負能量的傳播者,破壞了團隊和諧及戰鬥力,擾亂工作氛圍,嚴重影響了正常的生產秩序,造成員工流失。員工是企業發展的第一要素,任何一個人進入企業裏上班,都是有所期許的。很簡單的要麼錢,要麼平臺,要麼快樂。員工離職的真實原因往往是某種期望未能得到滿足,如果能管理好員工的`期望值,
就會降低離職率。只有把自身的發展與員工的發展相聯繫,員工才能看得到希望,對企業充滿信心,最終獲得企業所需要的人才。爲今後我修理廠今後能健康良性發展,針對現存在的問題,提出以下幾點建議:
1、試用期滿後,及時兌現工資待遇承諾;
2、適當增加員工福利,完善員工福利制度。包括國家政策性福利“五險一金”、休假福利、培訓學習安排等,福利不光是指物質上,精神上願意給予下屬表揚與鼓勵,對工作上取得的成績給予肯定也至關重要,大大增強了員工歸屬感和穩定感;
3、創造良好的工作氛圍,組織開展集體活動,增強員工對企業的向心力和凝聚力;(企業文化、員工關係、領導情緒等),同時,在工作中既要強調製度、流程,又要根據實際情況做出相應的調整。
公司申請書 篇5
南通洛克流體設備有限公司所變更申請書：
我單位位於南通市港閘區陳橋鄉河口村11組，由於經營的需要，現欲搬到南通市通州區平潮鎮顏港村3組。現申請將營業執照證上的經營地址進行相應變更，特此申請，望批准爲盼。
申請人:______
______ 年____ 月____ 日
公司申請書 篇6
公司領導：
我部門的工作有…………，其中…………崗位的工作一直由×××來兼任完成的，但是現在該員工工作量很大，…………崗位的人員也比較缺乏，因此特向領導請示增加……位人員補充……崗位，這樣的話我們部門就能夠…………。
請批示！
行政綜合部
20xx年6月21日
公司申請書 篇7
尊敬的公司領導：
本人 XXX 於 XXX 年 X 月份加入景申 皮具有限公司，任針車生產線員工， 皮具有限公司，任針車生產線員工，很榮幸成爲景申 員工。自進廠以來，我一直都會把工作做好， 員工。自進廠以來，我一直都會把工作做好，兢兢業 業，吃苦耐勞，用心做事。爲了更好地投身工作，免 吃苦耐勞，用心做事。爲了更好地投身工作， 除後顧之憂，轉載請著名來自:長久的成爲景申員工。 除後顧之憂，長久的成爲景申員工。本人申請參加社 會養老保險。按照《勞動法》規定，員工試用期後， 養老保險。按照《勞動法》規定，員工試用期後， 公司必須爲員工辦理社保， 我已入廠一年之久。 公司必須爲員工辦理社保， 我已入廠一年之久 另外， 另外， 公司如果幫我辦理社保，我將不聲張， 公司如果幫我辦理社保，我將不聲張，只會銘記公司 領導的厚愛我只想更加長久爲公司做事， 領導的厚愛我只想更加長久爲公司做事，長久成 我只想更加長久爲公司做事 爲景申員工，讓我更加安心的工作。 爲景申員工，讓我更加安心的工作。特申請公司幫我 辦理社保，望公司領導給予批准辦理，特此申請!
申請人：
20xx 年 2 月 20 日
公司申請書 篇8
尊敬的領導：
我是 部門的員工，因________________________________，需要請假______天，從_____年_____月_____日起，至_____年_____月_____日止。 特此提出申請，望領導批准爲盼。
此致
敬禮
請假人：xxx
xx年x月x日
公司申請書 篇9
爲感謝公司全體員工的辛勤工作與努力，彰顯公司對員工的關愛與照顧，保障員工的福利待遇，根據公司規章制度規定，特申請端午節每位員工 元的過節福利費用，公司員工人數共計 人，總合計約爲 元。請公司領導給予審覈批准爲盼。
特此申請!
批准人(簽字):
申請部門:
申請時間:
公司申請書 篇10
公司領導：
爲體現公司人文關懷，將公司對員工的關心落實到實處，經我部研究，現申請爲公司發放非現金性福利。
經過我部多方考察和對比後，決定爲公司在華聯超市採購一桶魯花牌花生油、一瓶橄欖油和一瓶福臨門牌香油，三種油總價爲239.8元，由於我司採購數量較多，經過與華聯超市協商後給予了一定折扣，折後三種油總價爲220元。
以上妥否，請批示。
XXX公司
綜合管理部
20xx年x月x日