三方協議在畢業生到單位報到（憑《全國普通高等學校本專科畢業生就業報到證》或《全國畢業生研究生報到證》）、用人單位正式接收後自行終止。接下來由小編爲大家整理出社保代扣代繳三方協議怎麼籤，希望能夠幫助到大家！
社保代扣代繳三方協議怎麼籤
一、個體參保人員持本人身份證和銀聯卡（委託辦理需持雙方身份證及被委託人的銀行卡），到社保局業務辦理大廳填寫個體參保人員社會保險費委託銀行代扣代繳申請表。
二、市社保局視窗工作人員根據本人申請提出審覈意見。
三、符合銀行代扣的人員，由參保人員持申請表到指定的'代扣銀行，簽訂代扣協議。
四、代扣以年繳方式代扣費用，銀行將用短資訊通知參保人員。參保人員需按照協議規定的時間，將錢存在銀行卡上。在銀行代扣成功後，可持身份證到市社保局個體徵繳視窗打印代扣發票。
五、若需變更繳費險種、檔次、扣款帳戶或終止繳費等資訊，參保人可持身份證件和原協議到市社保局業務辦理大廳重新填報繳費申報表。
拓展：
一、意義作用
三方協議一旦簽署，就意味着大學生第一份工作就基本確定。因此，應屆畢業生要特別注意簽約事項。大學生籤三方協議前，須認真檢視用人單位的隸屬，國家機關、事業單位、國有企業一般都有人事接收權。民營企業、外資企業則需要經過人事局或人才交流中心的審批才能招收職工，協議書上要簽署他們的意見方能有效。應屆畢業生還要對不同地方人事主管部門的特殊規定有所瞭解。
二、三方協議書是明確畢業生、用人單位、學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務的書面表現形式，以便於解決應屆畢業生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關問題。協議在畢業生到單位報到、用人單位正式接收後自行終止。因而三方協議書只是畢業生、用人單位、學校三方之間簽訂的就業意向，不是勞動關係的法律檔案，對勞動關係沒有約束力，只有畢業生到單位報到，並與單位簽訂了勞動合同或形成了事實勞動關係，意向變爲現實之後，畢業生才能和用人單位形成正式的勞動關係。有的企業在和學生簽訂三方協議後，要求學生畢業前到公司實習，企業在學生畢業後根據其實習表現及簽訂勞動合同的原則，協商簽訂勞動合同，也可能出現不簽訂的情況。因此，對於畢業生來說，簽訂了三方協議並沒有進入就業的“保險箱”，還需要接受用人單位實習期、試用期的進一步考察。