自我介紹，是所有面試中必定會碰到的第一個問題，主要是介紹自己的基本情況、優點缺點、優勢特長、職位匹配性，以及對應聘職位的看法等。
很多同學在自我介紹這一問題上走兩個極端：一是事先沒準備自我介紹模板，導致回答時斷斷續續、表達不暢;二是完全按照自我介紹模板念，導致自我介紹變成背誦文章。
這兩個極端是看此書的你們都要盡力避免的。自我介紹是面試的開端，是應聘者給HR的第一印象，無論怎麼準備自我介紹都不過分。
一、自我介紹忌宜
1、自我介紹一定要事先準備
自我介紹一定要有所準備，而不能給自己藉口說什麼臨場發揮，你要知道，當你的競爭對手在規定的時間內暢快流利地自我介紹時，你那不流暢的“臨場發揮”會給HR什麼樣的評價。我見過一些沒有準備自我介紹而在面試場合上支支吾吾的應聘者，從那時起，我就明白，爲什麼有些人總當炮灰、總當綠葉。
2、至少準備三份自我介紹模板
自我介紹因HR所給的時間不同，應當準備至少三份自我介紹模板，分別是一分鐘、兩分鐘、三分鐘的自我介紹。
自我介紹的內容可根據時間不同而有所側重。
3、自我介紹要簡潔，突出亮點、優點，以及和職位相關的優勢
自我介紹不能如流水賬那樣描述自己的個人資訊和經歷，也不能像講故事那樣不厭其繁，而應當簡潔。自我介紹的內容應當重點突出亮點、優勢，尤其是與應聘職位相關的優勢。突出別人有的我也有，別人沒有的我還是有。要讓HR在你脫口而出的時候就認定你是一個不可多得的人才。
4、自我介紹切勿朗讀成誦
自我介紹，是向招聘單位介紹你的個人情況，對自己各方面的展示。如果你對着稿或者誦讀，效果會大折扣。
5、自我介紹切勿複述簡歷
少數同學在面試的時候，沒有把好自我介紹關，將自我介紹當做簡歷的平白直述，純粹複述簡歷。殊不知，HR是比較反感這種行爲的，HR手中經有簡歷。
二、自我介紹所要突出的重點
1、突出專業背景和學習成績
如果是應聘和專業相關的職位，如財務崗位、法務崗位、技術崗位，本身具有與該職位相符或相關的專業，首先要突出專業背景，其次要強化專業背景。
強化專業背景，就是要突出專業優勢。如果成績較好，就要突出專業成績，比如說是班級的前1%、年級的前3%、院系的前5%等。獎學金是成績優秀的標誌。要將幾個獎學金合併例舉，可採用“先後獲得國家獎學金、勵志獎學金、校一等獎學金”等語言表述。如果獲獎次數較多，不要採用“多次”這樣的模糊用語，儘量將其量化。
如果成績較差，那麼則要淡化成績，而將表述重點放在與專業相關的實踐活動上。以財務管理職位爲例，將表述放在“多次參加財務管理崗位的實習工作”上。如先後在市會計覈算中心、市資產管理公司財務部、揚帆物流公司財務部實習，具有較強的專業實踐能力。
2、突出職位相關的實踐經驗
應聘某個職位，如果具備相關的實踐經驗，會較受招聘單位親睞。如應聘法務崗位，列舉在法院(國家機關)、律師事務所、法律援助中心、企業法務崗等實習實踐經歷。
強化與職位相關的'實踐經驗，是自我介紹的加分項。
3、突出與職位相關的性格特點、優點特長
每個職位對性格特點都有所要求，我們應當“投崗所好”，儘量描述與崗位相關的性格特點，應聘銷售崗位，要突出性格開朗、積極外向、喜好交際;應聘財務崗位，要突出性格文靜、做事細心、責任感強;應聘技術崗位，要突出辦事穩重、嚴謹有條理。可能部分同學會有疑問，性格特點是本身具有的，可以用描述無中生有嗎?其實，我們也不是教你們無中生有，而是你應聘該職位，說明你本身具有從事該職位的意願和優勢，而且人的認識能力有限。如果你自己都不自信，那爲何勉爲其難應聘該職位。
優點特長，要視情況，主要是列舉與應聘職位相關的優點特長。如應聘文藝策劃職位，能歌善舞自然是最大的亮點;應聘文祕、文職崗位，寫作功底紮實是最大的亮點。與職位無關的優點特長，如果沒有特別需要，不需描述。
總之，性格特點和優點特長的描述要與職位相關，體現出相關性原則。
4、突出職位描述的能力要求
在招聘公告中，招聘單位一般都會發布職位表，職位表的備註有職位描述。突出職位描述的能力要求主要包括兩點：一是根據職位描述轉換表達方式;二是根據職位性質推出理應具備的能力素質。
對於前者，我們可以雀巢招聘要求爲例，雀巢要求應聘人員具有敬業、執着和吃苦耐勞的精神，具有良好的溝通和團隊合作精神。同學們在自我介紹的描述中，可以不用完全照搬其要求，而轉換成另一種表達方式。在自我介紹時強調毅力強、做事堅持不懈，能吃苦耐勞;而且在學生會工作期間，培養了良好的溝通技巧，具有強烈的組織意識和團隊意識。
對於後者，根據職位的性質推斷出理應具備的能力素質，如應聘銷售崗位，即便職位表述只有“能吃苦耐勞、具有堅韌執着的品質”，我們都可以根據銷售崗位的特點，推斷出畢業生還要“能不斷挑戰自我，能承受較大的工作壓力”。銷售是看業績說話，要有好業績，就必須不斷挑戰自我，並能承受較大的工作壓力。
5、突出對應聘職位的興趣和決心
對招聘企業來說，崗位計劃是根據各個部門的用人需求制定的，每個崗位自然希望能招聘到符合該崗位條件，並熱愛該崗位的畢業生。爲了能留住人，也爲了避免日後調崗麻煩，招聘單位更樂於關注那些渴望進入其單位，並對從事某個崗位表現出較大興趣和決心的人。
作爲一名應屆生，沒有必要裝得老成世故，年輕人總需得有一些激情。在一些成長性公司裏，年輕人的身體素質好，通宵熬夜工作並不少見，這種激情是基於對崗位的熱愛。很多著名的公司，在創業初期，不都是幾個年輕人一起熬夜備戰，最終促成公司的成長與壯大的。阿里巴巴是個典型的例子。
三、自我介紹的思路要求
自我介紹的總體思路按照個人背景、個人經歷、能力要求、職位匹配、應聘意願的先後順序進行。
自我介紹要求：恰當把握時間+良好的表達技巧+適當的眼神交流。
自我介紹一般都有時間限制，要在規定的時間內以最簡潔精煉的語言和豐富的內容表達出來。如果超時，勢必會給HR造成不好的印象，尤其是在羣面的自我介紹，每人只有一分鐘，你超時，其他成員的時間不夠，從而影響整個面試時間安排。
同時，自我介紹是一個固定的單問式，沒有互動，如果表達不清楚，HR可能會聽不清楚。在表達上，首先要注意自我介紹的條理性和邏輯性，讓HR感覺你思路清晰、語言流暢。其次要注意語音語速，要抑揚頓挫，突出重點和亮點，不要讓別人感覺你是在背誦，尤其是你按模板自我介紹的情況。
避免自我介紹淪爲背誦，可在介紹的過程中與HR進行適當的眼神交流。自我介紹是一個互動的過程，而不是了無生趣的自我表白。
四、自我介紹模板
自我介紹是應聘者向HR展示自我的一個視窗，HR透過這個視窗，對應聘者有初步的評價，而初步評價的好壞，往往影響到整個面試的評價。因此，事先準備好自我介紹模板，顯得非常有必要。
我們以川大法律系應屆生李小爲例，說明如何準備自我介紹。
李小的個人情況：川大2011屆法律專業;成績優秀，分別獲得國家和校二等獎學金;參加司法考試(分成績已出和未出兩種情況);英語四級(優秀)，六級屢考不過(正在考);透過託業考試;透過計算機二級;透過會計從業資格證。
注：李小雖然是虛構的，但在重點大學，同時具備上述條件的並不少見。
1、不同崗位的自我介紹
(1)應聘法務崗位
李小應聘中建三局法務崗位的自我介紹模板
各位好，很高興透過簡歷篩選，來到這裏向各位介紹自己，讓各位對我有進一步的瞭解。
我叫李小，畢業於我國著名學府川大法律系，今天是來應聘貴公司的法務崗位。我相信憑藉我紮實的專業背景和豐富的實踐經驗，足以使我勝任法務崗位的工作。我想從幾個方面介紹我自己。
學習上，我一直很努力，取得優異的成績，專業成績院系排名前3%，先後獲得國家獎學金和校二等獎學金。法律基礎紮實，能熟練運用各種法律條文。基於紮實的法律基礎，使我以410的高分透過2010年國家司法考試，獲得法律職業資格證書。我具備基本的英語閱讀和交流能力，計算機操作熟練，尤其擅長製作PPT等圖表。
實踐上，川大法律系非常注重學生實踐能力的培養。我充分利用寒暑期的時間，先後在法院、律師事務所和企業法務部見習。在法院實習，使我熟悉司法機關辦案的相關操作流程，加深對法律條文的理解;在律所實習，輔助承辦了十多宗經濟案件，辦案過程鍛鍊了我人際交往能力和溝通技巧，提高了對相關法律條文的把握和運用能力;在企業法務部門見習，使我得以接觸到企業與律所合作互贏模式以及企業與企業之間常見的法律糾紛，提高了我解決複雜問題的能力。在日常學習中，我還注重提高綜合能力，擔任學生會和社團的相關負責人。與此同時，我熱心公益活動，具有奉獻精神，是我校法律援助中心和送法下鄉的項目負責人。
特長上，我熱衷調研活動，具有一定的文字功底，能承擔辦公室各種公文撰寫。我先後參加部級、省級和校級的調研活動，送法下鄉就是針對農村法律實施現狀而推行的調研活動之一。我曾幾次帶隊下四川西部少數民族地區進行法律調研，並協助老師撰寫課題初步報告。此外，我還是法學院文藝部部長，曾策劃過許多文藝活動，對晚會的策劃和組織具有一定的經驗，成功組織過“2010年法學院迎新晚會”和“法學院第五屆十大歌手比賽”等大型活動。
四年的學習和實踐，學校給予我各種褒獎，我先後獲得優秀學生幹部、優秀志願者、優秀畢業生等稱號。同時，我關心國家大事，具有極強的責任感，被組織吸納爲中共黨員(預備)。然而，這些榮譽背後，都是由汗水和淚水組成，每一步都是在艱難中成長，成長中提高了綜合素質。
如今，四年法律專業的學習賦予我縝密的思維足以讓我應付紛繁複雜的法律問題。中建三局在我國建築領域是一枚奇葩，她所承擔的工程很多成爲我國的地標性建築。我希望能在中建三局這個溫暖的大家庭裏不斷成長，爲鍛造我國建築史的新奇蹟奉獻自己的青春。
希望各位能給我一個機會。謝謝大家!