今天來聊聊銀行的工作。本人新進ABC,在省行營業部中心城區支行。7月入職，入職當天就不想幹了。想要銀行的工作，真的要謹慎。先說收入，收入按照我們營業部老總的原話“一年8到10萬，有資源2,30萬。”坦白說，收入到底是個什麼情況，我也是道聽途說。反正我覺得，注意，只是我覺得，性價比不高。
這個行業，處在低端的員工是又累錢又不多。怎麼定位低端呢？我認爲就是在省行以下機構工作的。如果能進省行甚至總行，那是很好的。其他的，就看自己的造化了。我去年跟風投了銀行，以爲省分行營業部就是省分行機關，唉，想想真鬱悶。那種感覺就像國產007裏，星爺要住麗晶酒店，結果是麗晶大賓館一樣。
對於女生來說，混銀行低端也不錯，我支行前一屆兩女生混半年就調支行去了。日子不錯，早餐午餐吃得很好。插一句，女人多的地方一般都是低端的，我在的網點，支行，我們新來的，那女人多的…不是我歧視女人，女人多的地方，哥們，注意了。對於有想法的男生，真的是很悲摧的。就拿我來說，最好的路徑是做櫃半年，客戶經理半年，調支行打雜（後勤）銷售（客戶經理）不知道多少年…
可能有人說我浮躁，不是我怕苦。最怕的是不確定性，沒平臺。如果沒平臺，打雜兩年甚至多年後別人忘了自己曾經是個研究生，自己也會忘了自己曾經是個研究生。雖說小碩多如牛毛，不過自己都不把自己當回事，那真的.就沒人把自己當回事了。爲啥說沒平臺呢？到了支行，行長大人自己都過很累，他完不成任務要下課的。我支行行長原本約好要見我們，後來見客戶去了，到現在我都不知道行長是男士女，姓啥。這種背景下，中端的工作沒有，更不提高端的。在支行，我們就是民工和銷售的複合型人才。而我同班同學，進了人行，那日子過得真滋潤，雖然也沒啥技術含量。想想自己的學校雖不是北大清華，憑啥別人一年後定崗總行，而我們一年後還不能定崗支行。當然，也能內部調到省行甚至總行，問題是你打雜和銷售多年後，曾經的優勢，學歷的，創造性的，消失殆盡，你憑啥進上級行？你這些年都幹啥了？數錢？喝酒？到時候自己都認爲自己不夠資格晉升。所謂在基層鍛鍊就是扯淡，以前ABC那些初中生，高中生，退伍軍人，直接進省行的都有。只是現在人多了，就業困難沒法。打雜銷售和管理崗是沒啥邏輯的，不是說你數錢數得好就有利於在省行工作，也不是說你銷售忽悠客戶忽悠的好就能勝任省行的工作。
還有就是銀行這行業很講紀律，要求很強的服從性，這對於“天生反骨”的人來說真的很悲摧。創造性啥的就別想了，那是總行和省行的事…多年後，就成爲一個智能機器人。我把銀行工作分三類，一類是機器人，包括櫃員和打雜的。第二類是銷售，包括精英的客戶經理和悲摧的客戶經理。第三類是管理，這是總行和省行做的。所以親愛的同學們，進銀行時要考慮自己是哪類或者能成哪類。
想想面試時候，省行領導語重心長地說，同學，你要做櫃的，要有心理落差的。現在想想領導就是領導，難道他看出我這人很浮躁？呵呵。也許混日子就算了，還在家鄉西部省會混（很落後的），咱從魔都回來，生活質量的那個差距啊…
去意已決，也許更悲摧的生活等着我，但我，勇往直前。