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有關網絡培訓心得體會錦集9篇

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網絡培訓心得體會 篇1

透過這次網絡研修培訓,改變了我以前陳舊的思想,在這對我的個人綜合素質、業務水平是一個很好的鍛鍊。

有關網絡培訓心得體會錦集9篇

以前,上網就是聊天、打遊戲,偶爾在需要的時候在網上查查資料,平湊點東西。但好的教育論壇卻不是這樣,它是一個現代化的、跨躍時空、地域界限、多層面教育工作者共同參與的網絡交流互動平臺。在那裏可以和全國各地的優秀教育管理者、教師、教研員、教育專家學習。在那裏可以遇到好多的名人、專家,可謂人才濟濟。在那裏也可以常能獲得最新的教育教學改革資訊和成果。應該說在網絡中學習,也是另一種形式的實踐,是在體驗着別人的實踐,感受着別人的內心思考。在網絡的學習過程中,我還從中學習許多書本上學不到的知識。最近,天天在一定時間學習,並參與其中,這樣對自己的幫助很大。每天我都記一定的學習筆記,寫下當天學習心得,堅持下來發現收穫頗豐,我也喜歡上了這種學習方式。透過這次學習使我的認識有了很大的提高,對我的工作有很大的幫助,從中學到了很多處理問題的方式。

我會把這次培訓的知識運用到我的教學當中,並不斷探索和學習。

網絡培訓心得體會 篇2

一、教材編寫情況(五個唯一)

1、 唯一一部教育部主持編寫的教材;

2、 唯一一套經過中央審查的教材;

3、 唯一一部編寫時間最長的教材;

4、 唯一一部多層次,多角度審查的教材;

5、 唯一一部經過兩次試教、兩輪試講的教材。

二、教材編寫的基本理念

1、立德樹人:挖掘教材的育人功能,發揮語文學科獨特的育人價值。(社會主義核心價值觀教育、中華傳統教育、法制教育、領土安全教育等)

2、守正創新:守正,遵循我們自己的語文教育規律,結合課標要求進行自主合作探究;創新,吸納使用以來出現的課改經驗以及國外一些創新理念。

3、語文素養:學生髮展核心素養、文化素養、責任擔當、實踐創新。

三、三大創新特點

1、和原來的人教版教材作比較,課文數量總的是減少了,由原來的30課變成現在的24課,雖然課文量減少了,但不等於教學總量的減少,而是幾個板塊內容的調整,使教學內容更豐富,也更有效。單元是按照(人文主題加語文要素組織的。

2、關於語文知識問題,語法、修辭、文學常識等以補白的形式出現在課下,注意和閱讀的配合,課文中經常出現的就在課後系統的歸納出來,突出基礎性、實用性。

3、閱讀教學實施“三位一體”的閱讀教學設計(教讀、自讀、課外閱讀)。部編本語文教材有意識改變課型混亂的狀況,加大了精讀和略讀課型的區分度,改精讀爲教讀,改略讀,爲自讀。教讀:教師引導學生閱讀,目的是方法,教方法,構建閱讀能力;自讀:在教讀中學到的方法運用到自讀中。

4、另外,每單元安排了綜合性學習、實踐活動、寫作。我們以閱讀爲抓手,以活動爲任務,最後落實到寫。

網絡培訓心得體會 篇3

從xx月xx日至x月xx日,我參加了中小學校長遠程培訓。短短的近一個月的培訓,讓我有幸聆聽了十多位教育專家的精彩報告,眼界大開,使我在學習中得到發展,培訓讓我用理論武裝了頭腦,使我受益匪淺。下面就從幾個方面簡單談一下感受:

一、理解更深刻。從賙濟部長的《關於教育事業科學發展若干重要問題的思考》到張力教授的《我國教育改革發展形勢和中長期政策要點》;從魏書生局長的《學校管理民主化與科學化》到鄭金洲教授的《學校內涵發展與校長領導力》;從何立嬰教授的《教師心理健康的維護與增進》到田慧生所長的《教育智慧與智慧型教師》;從勞凱聲所長的《當前學校依法治教中的若干問題》到王悅羣教授的《學校的法律地位》;從周之良教授的《學校德育熱點探析》到關鴻羽教授的《學校如何指導家庭教育》;從名校長王建宗的《校長的辦學素養與品牌效應》到陳玉琨教授的《中學校長與高層次人才培訓》他們精闢的論述,先進的教育、教學、管理的理念,都在教育引導着我,促使我反思,激勵我奮力前行。蘇霍姆林斯基曾說過這樣一句話:“校長對學校的領導,首先是教育思想的領導、業務上的指導,其次纔是行政管理。”於是,使我懂得了作爲一名校長應從以下兩方面做起:1、提高自身政治素質,在道德品質上做教師的榜樣。從《校長管理新理念和校長成功之路》和《學校內涵發展與校長領導力》的報告中和名校校長的身上,感受到的是那種崇高的人格魅力和對教育事業的執着追求,作爲校長必須不斷提高自身的政治素質,努力提升自我的人格魅力,在思想品德、道德修養上做教師的楷模,時刻用苛求的眼光看待自己,用欣賞的眼光看待師生,做師生的知心人,真正達到春風化雨潤物無聲。

2、提升自身能力素質,在改革創新上做教師的引路人。沒有改革就難以發展,缺乏創新發展就會滯後,透過培訓,讓我首先轉變觀念,思考我們學校的教育實際,雖然教育設施薄弱但教學成績不能薄弱,雖然規模小但質量不能低,所以“不求人人成功,但求人人有爲”的思路在我腦海中生成,這就需要自身提升能力素質,在改革創新上做教師的引路人。透過這次培訓,我加深了這種理念,提高自身素質,樹立終身學習思想,自覺地投身到學習中去,做一個與時俱進、不斷進步的學習型人才,只有這樣才能不斷地超越自己。

二、心底更踏實。培訓讓我更加理解了學校該做什麼,不該做什麼。讓我更堅定了自己的想法,實現高層次的學校發展。這次培訓中,很多專家、校長都大講特講學校文化建設,將諸多辦學行爲都上升到文化層面去解讀,使我深信,學校要實現高層次發展,必須靠師生認同的文化去引領。培訓中心主任陳玉昆教授將學校的發展劃分爲三個階段,對我很有啓發意義:第一階段,學校管理要靠校長的人格魅力;第二階段,學校管理要靠一套完善的管理制度和機制;第三階段,學校管理要靠學校文化。以我校爲例,聯繫到臨汾四中幾十年的興衰更替,尤其是近多年的發展,我深有感觸。遠的不說,就說近幾年,我們的辦學業績在市內有點影響,不少兄弟學校來我校學習,他們到底學到了我們學校的什麼,有形的東西當然看得到,不少人認爲我們這方面還不如他們呢,但無形的東西他們是難以在短時間體驗得到的,這個無形的東西就是文化,臨汾四中的獨特文化。這種文化一是四中人所具有的“不甘落後,敢於拼搏”,“勤奮、嚴謹、求實、拓新”的精神。二是我們所打造的“人文化氛圍”、“自信心培養”等等。所有這些彙集起來,也許是我們賴以發展的文化,我們靠的就是這個沒有規定的“章法”,它培育了臨汾四中良好的學風、教風、校風,使臨汾四中實現了高質量、高效益,但我們還需要在此基礎上再提煉、再昇華,去掉那些和別人簡單雷同的東西,真正培育出臨汾四中的文化內質,並將這種文化滲透在辦學行爲的方方面面,從而實現臨汾四中真正意義的高層次發展。

三、找到了差距。反思自己的學校管理,目前還存在着價值趨向不明,不利於學校整體發展;學校文化力沒有發揮作用等等。因此就要求自己要做到沉下身子乾點實事,讓我們的校園充滿人文關懷,讓學生享受童年的幸福,讓教師品味精彩的人生。新加坡中小學校長委任狀上這樣寫着:“在你手中是許多正在成長的生命,每一個都如此不同,每一個又如此重要,全部對未來抱着憧憬和夢想。他們都依賴好的指引、塑造和培養,才能成爲更好的個人和有用的公民。”這字裏行間流淌着一個國家對基礎教育的涓涓深情,對校長辦學的殷殷期望,因此,校園需要關愛,欣賞和傾聽,哪怕是一筆漂亮的橫、豎、撇、捺,抑或是一次有勇氣的錯誤回答,我們都應該給予尊重的肯定,尊重是人性的起點,也是教育的起點,又是教育的一縷陽光。培訓讓我懂得今後努力的方向一是勤於學習。如參觀考察、閱讀教育論著和優秀教育期刊,這是我應用型學習的最佳途徑。在我缺乏思想原創的情況下,因校而宜地引進外校辦學的智力成果同樣有着積極的促進意義。二要善於思考。思考的過程是辦學經驗的總結過程,也是管理思路的明晰過程。思考是一種心靈的自我對話,久而久之,必然會碰撞出思想的火花。

四、產生新想法。培訓其間聽專家講課的同時,產生了一個新的思路,實現學校的內涵發展。以來,學校內涵發展成爲基礎教育改革的一個關注點。鄭金洲教授在分析時指出,它的'一個背景就是基礎教育發展的外部條件極大改善,學校規模發展告一段落,實施素質教育,推進新課程改革的形勢,要求學校將提高管理水平的着眼點放到內部上。學校內涵發展的要素較多,但最根本一點就是人的專業化發展問題,即校長的專業化發展和教師的專業化發展。說實際點,在臨汾市中小學中,有不少人把校長做成了“官”。一旦校長變成“官”後,他所用的思維往往多了一些行政思維,少了一些教育思維,他所考慮的是自己的行政級別的升遷,而不是個人專業成長,這樣的校長辦學肯定容易幹出連自己都認爲是違背教育規律、扼殺人才成長的事,因爲他所考慮的多是校“外”,而不是校“內”。不少人在管理學校而沒有領導學校。一旦定位爲管理學校時,校長往往只是忙於事務,停留於常規,學校教育就不可能上升到文化層面。同樣又有不少人把教師做成了“師傅”。教師一旦異化爲“師傅”後,只能年復一年地簡單重複,在重複中失去進取心。還有不少人把教書當成了“職業”,而沒有當成事業。當把教書僅僅作爲“職業”時,每天把工資混到手就算完事。在我們的隊伍中有不少蠢人、笨人,工作上還算盡職盡責,自認爲自己做出了一點小小的成績,但從來沒有重視個人專業成長問題,究其實質,就是一種職業倦怠心理,這種職業倦怠現象嚴重影響着學校隊伍的專業成長。人的素質得不到提升,何談學校的內涵發展。再說現實一點,校長和教師的專業化成長,大的方面關乎到學校的發展,小的方面關乎個人利益。因此,要提高教師的素質,加大教師業務培訓力度,進行校本研訓,進行教育科研、課堂教學變革,關注教師的實踐積累與反思,提升教師教育智慧。

教育的本質就是文化與精神的傳承,需要用一生的品格去薰陶,用一生的時光來完成,在這個過程中,我們能夠以寧靜之態,追求教育返璞歸真的東西就會少走彎路,還我們的教育以本真的美好,這是大智者的思想。也是我追求的辦學理想!總之,校長培訓,時間雖短收穫頗大,用心品味用之不竭,學以致用思考更深。真正的做好教育,需要一份寧靜之心,少一點浮躁,多一份清醒,少一點功利,多一份淡薄。讓自己在寧靜之中尋求教育美好的未來吧!

網絡培訓心得體會 篇4

7月17日,學校組織老師們參加了20xx部編教材網絡培訓,我們學習了小學一年級《道德與法制》教材的整體介紹,受益不淺,感受頗深. 現就學習主要內容和學習感受做以彙報。

1、新教材的編寫是按兒童的生活路徑,以兒童的成長與發展的生活邏輯爲核心設計的。教材中的主體是兒童,教材的內容是兒童的生活。教材關注一年級學生的整體成長、生活;瞭解學校生活的兩個主體生活方式;學會玩,並且有意義地玩;學會主動思考,樹立正確的學習觀,有想法的參與學習。整本教材洋溢着對自然和生活的熱愛,從多元的生活世界,力圖體現多元、開放、平等、包容的價值觀。新教材具備了以兒童的生活視角和路徑,形成生活內容和教學相統一的敘事邏輯,教材力圖體現和諧與溫暖的情懷,體現着人與人、人與自然 、人與社會之間和諧與溫暖的關係。學生從課本中能學會守法、樹立規 則和公民意識、學會做事、主動思考、積極參與學習,讓自己努力從適應制度走向自理、自律、自覺、自主。

2、新教材中沒有了說教性的內容,設計了相對集中的教育主題,呈現方式以繪本圖畫爲主,體現了兒童的審美需求,以恰時恰點的問題引導教學活動,突出趣味性,激發了學生們的想象力和思考,力求從生活中的小事中滲透法制教育。教師不僅要向學生傳授好的道德實例和現實需求的法治知識,也應和學生一起解讀、分析,更要帶學生們走出教室,走進社會,觀察、思考、感悟、實踐。

我們要多思考,多研究,做一名研究型、反思型的教師,用自己的實際行動教書育人,做一位有眼光、有底蘊、有情懷的教育者,用德浸潤和溫暖兒童心靈,用法呵護兒童健康快樂成長。

網絡培訓心得體會 篇5

五月的花海,分外迷香。在這一年中承上啓下關鍵性的季節,我們相約武局黨校,集中培訓網絡新媒體相關知識,總結過去工作經驗,學習當下先進媒體知識,把握未來宣傳工作要領,助力鐵路媒體宣傳工作強基達標提質增效,爲服務鐵路發展營造好的社會輿論環境和口碑。

5月31日至6月2日,我有幸參與了局黨校舉辦的全局網絡新媒體工作培訓班。此次集中學習,匯聚了來自我局69個單位100多個優秀通訊骨幹,大家齊聚一堂,集中充電,相互學習,交流經驗,共同近距離聆聽資深媒體人的精彩授課,感受一次思想的洗禮。培訓過程中各位領導及媒體專家的講座,或深刻、或睿智、或沉穩、或思辨,無不滋養着我的心田。講師們豐富的網絡案例,精湛的理論闡述,使我受益匪淺。

一、以“雙微”平臺爲突破口,創新運用媒體形式

在當下萬物皆媒的環境下,微博、微信無疑是市場份額最多,關注度最高,運用最廣泛的媒體形式。

首先,微博依然是突發事件集中爆發平臺、第一信源。是公衆知情權和表達意願的重要訴求通道;是政府、企業形象宣傳、危機管理不可替代的平臺。鐵路身肩公益,決定了其微博的政務屬性。鐵路微博突出面向百姓貼心服務,及時發佈權威資訊、加強與民衆的互動性,已成爲鐵路做好網絡輿論正面引導,提升公信力,樹立良好社會口碑的重要抓手。運營好鐵路微博平臺需要設立專項管理制度,增強風險防範意識;面對廣大網民,要端正服務態度,勤思考,多互動,善總結。

其次,微信已然成爲人們不可或缺的生活方式。自宜車新媒體成立以來,微信運營開始步入正軌,《視頻直播》、《乘着火車去踏青》、《企業宣傳片》、《VR全景》、《夜話讀書》等欄目內容豐富,形式多樣的新媒體作品均受到用戶一致好評,有效的傳播了宜車聲影。雖然成績顯著,但問題也不少。目前平臺漲粉遭遇瓶頸、缺乏粉絲互動、關注羣體不均衡男女比例達7/3等問題突出。針對出現的問題,我們可以從這幾個方面入手:一是改變傳統的“5W”文字表述方式,以貼近用戶、通俗化、短句式的方式加以改造,降低用戶的牴觸心理,提高作品傳播率。二是創新利用媒體形式,實現媒介交互融合,例如全景視頻直播、全景趣味動圖、線上直播等,以豐富平臺內容,增強吸粉能力。三是研究用戶心理,參考用戶先知需求、價值需求、忌難求簡需求。四是及時回覆粉絲評論,把用戶當夥伴、當朋友,虛心聽取粉絲意見建議,同時適當開展活動徵集粉絲意見,吸引新用戶,留住老用戶。

二、嚴把宣傳關口,提高輿情風險防範意識

網絡是把雙刃劍,隨着移動互聯網時代全面到來,面對互聯網資本構成日趨複雜化及網絡交互性日益增強的局面,網絡輿論異軍突起,形勢嚴峻。一般而論,面對錯綜複雜的新型輿論環境,鐵路部門往往處於寡不敵衆的劣勢,而觀衆“天然地”具有善良、同情、公正等道德優勢,加之新資訊傳播技術帶來的諸如匿名、暗示、傳染等適合“起鬨嫁秧”的集合心裏機制,輿情處理工作難度之大可想而知。筆者認爲可以從以下幾個方面着手:一是成立輿情監督機構,完善輿情考覈機制,建立輿情應對機制,及時的發現輿情、研判輿情、處理輿情;二是堅持誠實爲本、及時發聲、依法依規的輿情處理原則。處理輿情反映要快,應對要靈活,回覆要準確,處理過程要細緻;三是處理輿情要有前瞻性,未發聲、先研製,錯了態度要誠懇,遭遇誣陷堅決鬥爭,誤解誤傳巧妙解釋,特殊情況下可以向相關媒體尋求幫助。力避“化危爲險”、力求“化危爲安”、力爭“化危爲機”。

三、助力網評提質上量,營造和諧外部環境

網絡評論是網絡媒體的旗幟和靈魂,有着重要的社會教育意義和社會引導作用。隨着我國鐵路的高速發展,社會監督越來越嚴苛,羣衆的各種呼聲接踵而來,如何答疑解惑、調節輿論溫度、平衡社會心態、協調社會行爲、避免傳播誤區成爲鐵路輿情處置的重要使命和嚴峻考驗。筆者認爲可以從以下幾個方面助力鐵路網評提質上量。一是增加評論的附加值。即作爲評論員,你應該懂的比別人多一點,能說出來的東西比別人多一點,能夠提供的有價值資訊比別人多一點;二是增加評論的可信度。俗話說的好,隔行如隔山,不同領域有不同的專業知識,而專業的知識才更能讓人信服;三是提升評論的文字功底。文理通暢的文章才能贏得更多的關注。相反,平淡無味或過於艱澀的行文,必然會讓人失去閱讀的興趣。所以,要寫好評論,除了有獨特的觀點觸角,更要有紮實的文字功底;四是增加標題的含金量。一個好標題是一篇成功文章的一半。級別越高的媒體,稿件來源越發是供遠過於求,一個奪人眼球的標題,是稿件能否步入編輯“法眼”的敲門磚。同時,標題中要能夠直觀表達筆者不同尋常的思想和高度,要在芸芸衆生中給人標新立異的感官。

四、廣納人才,打造過硬宣傳團隊

海不擇細流,故能成其大,山不拒細壤,方能就其高。開放的體制之下才能迎來百花齊放百家爭鳴的壯闊景象。在新媒體建設的道路上唯有不拘一格,開放舞臺,才能廣納人才,實現創新突破。未來的宜車新媒體,需要集大家之智慧,只有堅持公平、公正、開放、共享的運營理念,發揚媒體成員創新、勤勞、協作的優良品質,才能真正實現講好宜車故事,傳播宜車聲影的目的。

網絡培訓心得體會 篇6

陽春三月,草長鶯飛,正道春光無限好。跟隨春天的腳步,20xx統編教材八年級下冊《道德與法治》網絡培訓會也緊鑼密鼓地開始了。在這次培訓會上,經過兩位專家老師的闡述和講解,令我醍醐灌頂,受益匪淺。現將自己的收穫與大家共享:

一是高瞻遠囑,統籌全局。

上午,張廣宇老師就本冊教材的整體佈局向大家做了詳細闡述。從背景回顧,理念介紹,框架分析,教材研讀,欄目使用等方面逐個進行詳細的分析與講解,讓我從思想上、認識上把握了本冊教材的理論系統。本冊教材以憲法精神爲紅線進行貫穿,是統帥全篇的靈魂,以增強學生的民意與國家意識爲主旨,遵遁生活邏輯與知識邏輯相結合的原則,站在理論的高度把握教材,給老師們指明瞭教學的方向。

二是真抓實幹,精準幹練。

下午,金利老師向我們講解了統編教材的使用建議。金老師的報告內容是教師在教學工作中如何較好地使用教材,主要圍繞三個問題進行了細緻精準地闡述:

1、理解——以憲法爲主要內容的思考。

2、研究——法治教育專冊的主要內容。

3、落實——教材學習與使用的建議。

經過金老師循序漸進的指導,我在對教材的使用和處理上做到了心中有數,不再眉毛鬍子一把抓。

三是不辭辛苦,答疑解惑。

培訓中兩位專家不辭辛苦,耐心地回答了我們一線老師許多的難題和疑惑,令我們茅塞頓開,收穫滿滿。

培訓後,我要把自己所聽、所學認真地反思,輸入輸出,更好地服務自己的教學,提高自己的教學水平,給學生奉上精彩的道德與法治課,培養出符合社會主義核心價值觀要求的合格學生。

網絡培訓心得體會 篇7

透過這次網絡教育培訓,使我對如何進行小學《品德與社會》課程教學有了更進一的瞭解,本學期思想品德學科依然以探究—互動式教學模式爲研究主題,本次網絡教研活動採用評課、研討、培訓爲主要研究的形式,深入淺出,逐一落實。

具體活動過程:

1、鹹奎麗老師做課《保護森林節約用紙》,採用體驗———探究式教學模式。體驗———探究式教學模式,真正地的改變了以往的“填鴨式”和“滿堂灌”的教學模式。課堂教學實質是:全過程都讓學生在體驗中學。教師的責任不在於教,而在於教會學生學。

整個過程學生在不停的“學”,教師在不停的“導”,充滿了知識和能力的訓練、有形和無形的訓練、抽象和具體的訓練。學生成了真正的課堂的主人,老師只是“導演”,提高了學生學習積極性。在“先學”的過程中,教師鼓勵、促進學生高效地完成好自學任務,及時表揚速度快、效果好的學生,但教師不影響、不分散學生自學時的注意力。

2、王瑩老師《多姿多彩的地圖世界》課前,教師讓學生在平日觀察調查,熟悉,爲課上做好鋪墊,有一定的學習基礎。設計較好。將地圖與學生的生活距離拉近,透過活動,學生進一步學會看和使用地圖,並體會使用地圖的樂趣。比如:出示農安交通圖,就聯繫到了現實生活。透過讓學生課前查閱資料,說說地圖的種類,這樣既培養了學生蒐集和處理資訊的能力,又使蒐集的資源和課程內容達到課內外完美結合。學生們不僅從中體會到了地圖世界的豐富多彩,而且對地圖也產生了濃厚的興趣教案設計的比較緊湊合理,貼近學生的實際生活,可以激發學生的學習興趣。且每一環節都有教師的總結,對學生很有幫助。

3、唐永利老師的五年級《“法”在我身邊》整節課學生情緒高漲,興致勃勃,充分體出了學生的主體和教師的主導作用。本節課設計緊緊圍繞讓學生知法、懂法、守法,進一步會運用法律保護自己合法權益。條理清晰,環環相扣,值得借鑑。

透過這幾節課的研討。感受頗多,現在與大家共同分享。

隨着新課程改革的深入開展,越來越多的老師在新的教育理念的衝擊下,爲了更快地成長爲具有個性化的新型教師,大家積極參加各級組織開展的各類培訓,以聽評課、研討等各種形式,不斷地“充電”。在這樣一種背景下,一種更靈活、更豐富,更具時代感的教研形式——網絡教研產生了,它如一股春風,爲我們這些一線教師的專業化發展提供了更爲廣闊的空間和舞臺。網絡教研就像一個充滿魅力的磁場,把所有教學一線的老師吸引到一起,攜手並肩,在學習和反思中,在探索和交流裏,共同經歷着成長的過程,品嚐着收穫的甜蜜。開展網絡教研的目的是爲了更好地更有效地提高教學研究的質量。

教研我覺得不僅是交流教學方法,教學經驗,教學資料,更重要的是交流我們之間的教學思想。從我自身來說,白天在學校工作,晚上網上自己找點資料,覺得確實是非常方便,尤其是教學設計和課件,掃除了課堂上的障礙。經過實踐,我真正感受到到網絡教研對我們的課堂教學有很大的幫助。真正感覺到了網絡教研的優勢,教學思想提高了,也長了不少見識,使用網絡與其他老師進行交流,收穫非淺。我校領導把傳統的學校教研活動和網絡教研相結合,每週都要在自己的博客上和同行們交流案例、反思、計劃、總結等,在相互評論的過程中,我們相互學習,相互促進,在這過程中我在不知不覺地進步,我們教研組的教研活動,每一輪的聽課、評課,主講老師要教學設計,其他教師聽完課,要及時對這節課進行網上評論,再這個交流的過程中大家相互交流,取長補短。因爲網絡使我們的課堂更加精彩了。

我還透過網絡將我的教學設計以及課件等發表在博客裏,由其他老師對我這節課的教學設計討論,相當於過去的集體備課,探討好的教學方法,從中選擇最好的教學方法、教學思路。上完課再進行反思也可以發表在網絡中,大家集思廣益,透過這麼一節課,提高了我們的課堂教學水平。除此以外,我還將平時教學中的好的做法和教學困惑、案例隨時發表在博客裏,徵求他人的意見,時間越長所積累的資料越多,經驗也就越多。回頭看看過去所留下的教學痕跡,重新認識了自己,也可以透過這種方式提高自己的教學能力和業務水平。

我想,在以後的活動中,我們會更加利用時間到網上學習,瞭解最新的教研教改資訊,欣賞名家的教學風采,利用時間撰寫反思、隨筆。這樣就能不斷的充實自己,提高專業水平,取得教育教學工作的更大成績。

網絡培訓心得體會 篇8

作爲一名小學語文教師, 我有幸參加了繼續教育網絡培訓,感悟極多,受益匪淺。在學習中我深深地體會到,人應該是活到老學到老。要想成爲一名合格的教師,就要努力地提高自身素質,理論水平、教育科研能力、課堂教學能力等。在網絡學習這個舞臺上我們盡情的汲取新的教學理念、教學方法,聆聽着專家、教授們精闢的講解;在這段時間裏,我們相互交流,收穫着知識,收穫着喜悅,收穫着友誼。 透過這一輪的培訓學習,我既有觀念上的洗禮,也有理論上的提高,既有知識上的積澱,也有教學技藝的增長。這一切讓我的收穫變得燦爛無比。

一、以樂觀積極的心態對待崇高的教育事業。

雖然培訓的時間有限,但是內容豐富,形式多樣。專家的教育教學理念、人格魅力和治學精神深深地烙印在我的心中。他們所給予我的啓發和思考卻是一筆永久的財富。老師們還以鮮活的課堂教學案例和豐富的理論知識,給了我們具體的實踐指導,真是讓我受益匪淺,現在,我無怨無悔,我們應懂得以樂觀的心態對待教育事業,從平常的工作中去體驗幸福,同時還要學會與學生溝通,用陽光般的心態積極面對學生,纔能有良好的教學效果。

二、以大量閱讀來豐富自己的精神內涵。

在培訓中,教授說過:“提高教師教學技能,提高語文教學效率的不二法門是大量閱讀,反覆實踐。”因爲任何人想要發展都離不開書,讀書的邊界就是人生的邊界。書籍可以讓我們跨越時空與先哲進行精神對話。作爲一名教師,我們不僅要讀教育教學方面的書,還要博覽羣書。不讀書,如何更加深入地教學,如何在課堂上與學生與文字進行對話?如何與時俱進地掌握教育教學的技巧?在培訓中,我深感自己的差距與不足,我要不斷的給自己“充電”。我深感只有不斷的充實自己,博覽羣書,授課時才能做到遊刃有餘,而不是照本宣科、索然無味。教學需要教師不斷重新載入,而不是複製。特別是現在的新教材新理念,爲我們教師提供了更寬廣的舞臺,同時也對我們每位教師提出了更高的要求。因此,我們要擠出時間大量閱讀,以豐富自己的內涵,讓自己獲得更好的發展。

三、以不斷修煉來提高自身素質。

透過此次培訓,我也得以反思自我,尋找自己與“名教師”之間的距離,也明白了我們教師是在行動研究中成長的,要想成爲一名教育科研專長骨幹教師,光會教還不行,還得研。因此,在平時的教學活動中要多做創新嘗試,要多研究教育教學理論,以堆積、沉澱並吸收經驗。我覺得自己在工作中容易被俗念束縛,惰性大,闖勁少。我們要不斷修煉自己,特別是將平時點點滴滴的實踐積攢起來,提高自身的素質,練就“真功”,做一個研究型的教師。

透過本次培訓,豐富了我的教育思想,更新了我的教育理念,拓展了我的工作思路,提高了我的思想境界,學習到一些科學的教學方法,進一步激發了我對小學語文教學的工作熱情,雖然本次培訓即將結束,我會樹立終身學習的教學理念,不斷學習,不斷反思,不斷提高自己的綜合素質。

網絡培訓心得體會 篇9

網絡學習的質量很大程度上依賴於學習者的自覺。在培訓學習的過程中,我堅持認真聆聽了各位專家們的精彩闡釋和真知灼見,檢視了平臺上上傳有關的文字,點擊瀏覽了輔導老師的點評和其他老師們所發表的觀點,教學設計,按時完成作業、發表評論等,這些已成爲了我的習慣,充實了我的生活。透過培訓讓我真正意識到自己的渺小與孤陋寡聞,意識到了自己如同井底之蛙,意識到了自己在教學中的不足和更加明確了今後所要努力的方向,同時也激發了我對教育事業更加真實的愛戀和對教師這一職業有了更深層的理解。本次的培訓,收穫很多,體會深刻,現簡單做如下總結:

一、轉變舊思想,提升新觀念。透過培訓,使我明確了現代教育的本質,明確了課改對於教師提出了什麼樣的素質要求。我透過深入學習,從而明確了作爲一名教師必須要不斷的提高自己,充實自己,增強自身學習的緊迫性,危機感和責任感,樹立了“以學生髮展爲本”的教育思想,從中不斷改變自己教學觀念。

二、營造以學生爲主體的課堂。在課改的課堂教學中,我不斷探索適合學生愉悅學習的好的教學模式,改進自己教學方法。以學生爲主體,充分讓學生進行自主探究合作學習,重視學習方法的指導,重視課內與課外的銜接,引導學生進行積累,養成積累習慣,激發興趣,喚醒情感體驗。尤其在閱讀教學中,學習好的經驗,讓學生在朗讀中感悟,提高閱讀能力。

三、注重反思。善於總結自己在教育教學中的點點滴滴,不斷改進自己的教育方式。不斷總結反思,因爲有反思纔有進步,才能使整個教育事業充滿生機和活力。

四、終身學習。今後還要不斷學習,增加知識儲備,增補學養,纔有底氣去迎接新的挑戰。要不斷的給自己充電,時時的關注新事物的發展,要想辦法不斷爲自己“充電”,真正走進學生的心靈世界。

新的課程理念、新的教學方法、新的評價體系都使自己對語文教學與教研工作不得不重新審視和重新思考。在今後的工作中,我將克服惰性、力求勤性,透過各種學習,力求解決教學中的實際問題,切實提高自己教育教學能力,最後,感謝廣州教師繼續教育網絡給我們提供了一個這麼好的學習的平臺,感謝輔導老師給我們誠懇的點評和建議,感謝語文36班所有的同行,很高興能與你們在這裏共同學習,一起進步。