透過對演講稿語言的推究可以提高語言的表現力，增強語言的感染力。現如今，越來越多人會去使用演講稿，大家知道演講稿的格式嗎？下面是小編幫大家整理的局長競聘演講稿4篇，歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。
局長競聘演講稿 篇1
尊敬的各位領導、各位同志：
大家好！
今天，我本着挑戰自我、展示自我的目的走上競職演講臺，感謝各位領導多年來對我的教育和培養，感謝在座各位同志對我的支援和信任。
我叫xxx，中共黨員，大學文化，1992年參加工作，先後擔任學校少先隊大隊輔導員、教育系統團委書記、教育局少先隊總輔導員、政教股長，目前借調到政府辦公室工作。
爲了鍛鍊、提高自己，實現人生的自我價值，今天，來參加招商局副局長職位的競爭，信心來源於以下幾方面：
一、思想進步，政治堅定。我服從黨的領導，在日常行爲中嚴格要求自己，以積極向上的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的工作和學習，本份做人，踏實做事。
二是有虛心好學、開拓進取的創新意識。我虛心學習，於1996年取得教育行政管理專業自學考試大專畢業證書，20xx年參加了省教院公共事業管理專業的本科函授學習，並取得了文憑。並且透過不斷學習，豐富了自己的政治理論及業務知識，可以說目前我基本上能夠處理和解決業務工作中出現的各類問題。另外，我思想比較活躍，精力旺盛，工作熱情高、幹勁足，接受新事物比較快，勇於實踐，具有開拓精神和昂揚的鬥志。
三是有踏踏實實、兢兢業業的敬業精神。能以飽滿的熱情投入到本職工作中去，工作上勤懇認真，嚴謹負責，盡心盡職，毫無怨言。我愛崗敬業，工作踏踏實實，兢兢業業，一絲不苟，不管幹什麼從不講價錢，更不怨天憂人，幹一行，愛一行，總是努力把工作做得最好。
四是有認認真真、求真務實的工作作風。求真務實的工作作風，養成了我遇事不含糊，辦事不拖拉的工作習慣，造就了我不唯書、不唯上、只唯真、只唯實的工作態度。
五是有一定的管理能力。我在教育局工作期間，從事學校思想政治日常管理。在工作期間，積累了一定的管理經驗，我所負責的各項工作均取得了較好成績，受到過各級表彰獎勵。20xx年元月借調到政府辦公室擔任祕書工作後，對 我本人的管理水平和綜合協調能力有了很大的提高，自身的整體素質和綜合能力都得到了加強，這對我在今後的工作中，如何正確處理和解決各類問題，提供了豐富的實踐經驗和管理能力。
假如我如果我競聘成功，我認爲這不僅是一種權力，而且是一種職責，爲了履行這一職責，對自己就要提出更高的要求：
首先，加強學習，全面系統地掌握相關法規和業務知識。古語云："不積跬步，無以致千里；不積小流，無以成江河"。爲此，我要時刻注意提高自身綜合素質，不斷以新知識、新理論充實自己。儘可能快地熟悉業務，進入角色。
第二、紮實工作，銳意進取。既發揚以往好的作風、好的傳統，埋頭苦幹，紮實工作，又注重在工作實踐中摸索經驗、探索路子，和大家一道努力把我區的招商引資工作抓好，抓出成效。
第三、擺正位置，當好助手。在工作中我將尊重局長的核心地位，維護局長的威信，多請示彙報，多交心通氣，甘當助手。辯證的看待自己的長處和短處、揚長避短，團結協作，做到：到位不越位，補臺不拆臺。
假如我能在此次競爭中脫穎 而出走上招商局副局長領導崗位，我一定不負衆望，在領導和同志們的支援下，努力學習，開拓進取，解放思想，大膽創新。
因此我打算從以下幾個方面來開展工作：
一、大力優化招商環境
1、是實行最優惠的政策。本着"你發財我發展"的原則，在不違背國家法律、法規的前提下，把政策放寬到周圍地區最優惠的程度。對來我區興辦各類企業的投資者給予財政扶持、收費、用地等方面的優惠。 監督，推進"誠信"建設，爲外來投資者的生產經營和生活提供最便捷的服務，包括對其子女入托、入學等給予照顧和優惠。
2、改進和創新招商方式，進一步增強我區招商引資的吸引力和競爭力。
首先，搞好招商項目的論證包裝。項目是基礎，沒有好的項目招商就無從談起，因此要搞好項目的收集、篩選、論證和包裝工作，提高質量，體現項目的科學性、前瞻性、實效性和可操作性，力求項目最好達到項目建議書，可行性研究報告的要求。然後，做好項目的推出工作。首先是調動企業的積極性，利用企業自身的對外聯繫網絡，尋找同行業中可以合作的對象，同時依託各級招商部門的引薦和服務，依靠社會各界的牽線搭橋，充分利用各種投資說明會、招商活動、各種資訊和互聯網項目推薦平臺等，多渠道、多形式獲取招商資訊。
3、是要講誠信，抓落實。我認爲，招商引資的立體內涵應該是"招得來，留得住，能發展"，而不能僅僅停留在"招"和"引"的層面上。要設身處地爲外來投資企業着想，招商引資工作要講誠信，以促使企業能生產、能發展。
二、繼續把招商引資作爲重點工作抓緊抓好。
首先抓在談項目。目前我區的意向投資在談項目很多，促其儘快落戶是今後的招商工作重點。下一步，對所有在談項目進行梳理排隊，集中力量，落實相關條件，加快洽談速度，力爭早日落戶我區。
在此基礎上抓產業規劃 。適應發展需要，研究制定科學產業規劃，根據規劃，制定招商引資方案，並全力組織實施，透過抓規劃促招商，以招商促產業膨脹。
三、是抓在建項目服務。進一步落實責任制，抓項目服務，促建設進度，使之儘快投產達效。
四、在招商隊伍建設上下大力氣，大力培育優秀的招商人員，增強招商人員的責任感，提高政治業務素質和工作技巧，培養持之以恆、熱忱招商的精神，確保有人招商，招好商，出成效。
在各位領導和同事面前，我還是一個才疏學淺、相對陌生的學生或者新兵；參與競爭，我不敢奢求什麼，只想更加清醒地看到了自身存在的差距，促使我在以後的工作當中，努力學習，勤奮工作，以綿薄之力來回報組織和同志們。謝謝大家！
局長競聘演講稿 篇2
尊敬的各位評委、各位領導：
大家好！
首先，感謝市局黨組爲我們搭建展示自我、幹事創業、公平競爭的平臺，感謝各位領導、各位同仁長期的關懷、指導和幫助。我競聘的崗位是縣局副局長，現在，我從三個方面進行演講彙報：
一、基本情況我叫，今年*歲，中共黨員，本科學歷，**年畢業於**大學企業管理專業，同年7月份到縣局工作，調到市局工作,現任市局。
二、競崗優勢嚴格自律，政治過硬。
1、認真學習，業務紮實。結合工作實踐，撰寫的關於許可證管理的論文，在全省系統榮獲三等獎。依法行政和普法工作成效顯著，被評選爲全市“五五普法”工作、依法行政工作先進個人。多崗錘鍊，
2、嚴格自律，政治過硬。堅持以優秀黨員的標準嚴格要求自己，廉潔自律，團結同事、樂於助人。被市局機關黨委評爲優秀黨員。認真學習業務紮實學習，紮實。
3、勤于思考，務實創新。兩年來，受理行政許可事項件，發放準運證份，未發生任何差錯。積極構建淮安菸草特色的證件管理體系，得到“三標合貫”外審專家和省局領導的高度肯定，在全市系統創新項目評比中榮獲三等獎。
4、多崗錘鍊，刻苦專研。紮實的基層工作經驗，多崗位多崗錘鍊刻苦專研。的錘鍊，綜合能力有了全面提升。自學計算機知識，，有力地推進了專賣管理資訊化。勤于思考，務實創新。
三、工作設想作爲職業生涯的起點，我對盱眙縣局充滿深厚的感情，深深期盼能夠有機會再爲基層菸草奉獻力量。如競聘成功，我將着力狠抓五個不放鬆：狠抓團結協作不放鬆團結協作不放鬆。
1、狠抓市場監管不放鬆。深入打假一線，加強情報體系建設和利用，圍繞市場淨化率、無證戶監管到位率和市場亮證率三項指數，積極探索新型市場監管體系。狠抓內部監管不放鬆。
2、狠抓團結協作不放鬆。儘快進入角色，根據分工，找準定位，全力協助主要領導，當好配角，團結員工，凝心聚力，全力做好分管工作。狠抓市場監管不放鬆市場監管不放鬆。
3、狠抓隊伍建設不放鬆。以技能鑑定工作爲抓手，加強專賣業務培訓，不斷提升專賣執法人員的業務技能，推進盱眙縣局專賣隊伍專職型、專業型建設。
4、狠抓兩項創建不放鬆。紮實開展優秀縣級局長效機制建設和示範稽查中隊創建工作，細化解碼各項指標，創造性地開展工作，確保規定動作不走樣，自選動作有特色，力爭兩項創建工作走在全省前列。狠抓隊伍建設不放鬆隊伍建設不放鬆。
5、狠抓內部監管不放鬆。認真貫徹國家局《內管工作規範》積極開展內管工作延伸至稽查中隊，力爭使內管工作在全省系統做出特色，抓出亮點。狠抓兩項創建不放鬆兩項創建不放鬆。
局長競聘演講稿 篇3
尊敬的各位評委、各位領導、同志們：
大家好!
我叫，年月出生，四川人，中共黨員，大專畢業，現任縣局部主任。我於年8月郵電技校第一期郵政綜合班畢業後，分配到縣郵電局參加工作以來，一直從事郵政工作，曾擔任過分揀封發員、替休員、質檢員、匯檢員、鄉郵管理員。郵電分營後，於年7月調入縣郵政局，擔任經營服務部主任兼儲匯管理、農村郵政檢查員；年7月擔任辦公室主任兼縣局出納、郵政賓館經理。這期間，年考入省郵電職工中專校郵政綜合管理班，脫產學習兩年半於年畢業；年考入四川廣播電視大學郵政電大分部經濟資訊管理專業於年畢業。年7月調入縣郵政局，透過競聘上崗擔任縣局監督檢查部主任，兼郵政檢查、儲匯稽查，負責黨羣紀檢、精神文明建設等具體工作。
參加工作的二十多年，由於各級組織的培養教育，領導和同志們的提攜幫助，加之個人不懈努力虛心學習，我的政治覺悟、思想品德、工作能力、業務水平有了不斷的提高，綜合素質也有了長足的進步,使我今天充滿信心的走上了這個競聘的講臺。爲此，我也借今天這個機會，向所有給予我關心、幫助和支援的領導和同志們表示衷心的感謝！
今天，我之所以來到這個考場，參加競聘副局長這一職位，是因爲內心中強烈的進取心在驅動着我奮發向上，爲了郵政事業的發展繼續奉獻自己的力量，爲了體現自我的人生價值，更驅動着我要抓住這次寶貴的機遇而來到這裏。參加這次競聘我覺得我有以下六點優勢：
第一、熟悉郵政業務，瞭解國家法規和郵政規章，具有一定管理能力。這主要得益於，一是三次在校學習的機會，郵電技校、郵電職工中專校、郵政電大，透過在校系統的學習，掌握了比較紮實的郵政業務知識。二是參加工作以來，大半時間都在生產第一線，年走上管理崗位後，在不同的崗位上，積累了一定的管理知識和經驗。
第二、我有吃苦耐勞愛崗敬業精神。我從到再到的工作經歷使我練就了不怕困難和戰勝困難堅韌不撥的意志。我珍視我的工作，我熱愛我所從事的郵政事業，我更願把我所積累的知識奉獻給郵政。在工作中無論是在配合全局工作時還是獨立負責部門工作中，都能發揮自身的優勢，較好地完成各項工作目標任務。堅持高標準嚴格要求自己，始終腳踏實地，認真負責，紮實努力，勇於創新，一心撲在工作上，具有強烈的事業心和高度的工作責任感。注重加強業務學習，努力提高自身業務素質。做到從書本上學，從檔案中看，在工作實踐中摸索。透過學習，使自己成爲業務的行家，崗位的能手，透過學習，不斷提高了自己的修養。年曾以“夯實基礎管理，不斷提高郵件處理規格質量”爲題撰寫QC成果材料，參加全州QC小組成果發表評比，獲得三等獎。郵電分營後，在《郵政資訊》和《通信報》發表很多關於郵政管理和業務發展方面的報道。現爲《郵政資訊》和《觀察》通訊員，在做好本職工作的同時，積極從事新聞報道工作，注重宣傳提高郵政良好形象。所撰寫的論文《淺談郵政電子商務的發展前景》獲得年度省郵政部門開展的“競爭、共贏、發展”徵文活動優勝獎。
第三、我有虛心好學開拓進取的意識。我熱愛所從事郵政事業，在工作中，能自覺涉獵各方面的資訊和知識，從未間斷過學習和提高。我能夠在工作中中堅持原則，凡是決定的事要幹就幹到底，具有能幹事、幹實事、幹成事的工作韌勁，勇於實踐的開拓精神。近十年來，我經歷了從縣局經營部到綜合辦公室再到監督檢查部等崗位角色的轉變，掌握了郵政企業經營管理等多個方面的專業技能，較好地完成了各崗位的工作任務。年擔任縣局監督檢查部工作以來，始終以飽滿的熱情、務實的作風、高度的事業心和責任感，認真貫徹落實郵政規章制度。有熱情，業務能力強，工作主動有條理，注重團隊精神。在局領導和同志們的大力支援和通力協作下，正是由於在工作中對自己的嚴格要求，勤勤懇懇，爲人正直，謙虛謹慎，堅持原則，不計個人得失，不畏困難，在對待每一項工作都一絲不苟的嚴謹態度和好學好鑽的工作韌性，使我局在資金安全、服務質量、通信質量等方面得到有效控制和不斷提高，連續五年未發生資金票款案件和郵政通信安全事故。雖然搞監督檢查工作得罪過一些人，但這是我職責所在，所謂人在江湖，身不由已。對此，我別無選擇，也無怨無悔。
第四、我有雷厲風行求真務實的工作作風。由於職務崗位的不斷變化，提高了我對整體工作的駕馭能力。十幾年從事郵政管理工作的經歷，培養了我辦事不拖拉的工作習慣，造就了我惟真、惟實的工作態度。自己在綜合資訊、分析問題、判斷事務、決策指導方面的能力有了明顯提高，對於工作我一絲不苟，始終堅持從實踐中來到實踐中去的工作方法。在處理問題當中我本着理論與實踐相結合的原則，慎重地提出意見和方案，穩妥地實施和推進。
第五、我具備開拓進取、勇於創新的精神，這是基礎。從進局工作那天起，我就時刻以高標準來鞭策、激勵自己，給自己制定了一個目標，那就是：無論什麼工作，幹就要幹得最好，我自信自己的能力，任何工作，只要努力奮鬥，我就一定能成功！同時，我思想活躍，勤學善思，接受新生事物快，創新意識和超前意識較強，多年來我沒有停滯過對思想觀念的更新改造，按照與時俱進的要求，時刻提醒自己在經營上要不斷尋求新思路，在管理上要不斷總結經驗，學會了用發展的眼光來看待和解決實際問題。這方面經驗的積累和創新是我參加此次競聘的信心之源。
第六、我有嚴於律己、誠信爲本的優良品質。我信奉誠實待人、嚴於律己的工作作風。在工作中我能夠以誠懇的態度對待人，以相同的標準看待自己和別人，同大家建立了深厚友誼。我十幾年如一日，在自己的崗位上兢兢業業，保質保量地完成每一項工作。我重原則、講黨性，一絲不苟地開展工作，同時注重團結同志，從不搞無原則糾紛，也不拉幫結派，德昌全局上下對我的工作業績和人格品質都有充分的肯定和好評。誇誇其談不是我的工作作風，求真、務實、創新纔是我所追求的永恆主題。對於我今天競聘的崗位，我深知任務艱鉅、責任重大。經過認真思考，我覺得要想勝任這一崗位，我應做好以下五個方面工作。
一是在新的工作崗位上我首先還要加強學習，學習政治經濟理論，學習科學的領導方式和工作方法，向書本學習，向實踐學習，向老同志學習，提高自身的政治素質和業務素質，以適應新崗位的工作需要。
二是處理好與領導和同志的關係，擺正自己的位置，要帶頭搞好團結，起示範作用，工作上做到到位而不越位，補臺而不拆臺，想局長之所想，爲局長分憂解難，當好助手和參謀，深入基層調查研究，掌握第一手資料。廉潔自律，快節奏、高效率抓工作，形成講實話，辦實事，求實效的`工作態度和實事求是解決實際問題的工作作風，在職工中樹立起自身的良好形象。
三是要走在全局工作的前面，把所負責的工作按條塊梳理展開，以經營工作爲中心，根據企業的實際制定自己的工作計劃，對待工作要分工明確，做到責、權、利清晰。在實際工作當中既要當指揮員，爲下屬想招數，出路子，在處理一些較重要的事務中又要當戰鬥員，充分調動下屬的積極性和創造性，爲全局各項工作的開展奠定堅實的基礎。
四是在領導的威嚴度和親和度上，找到與下屬交往的切入點，協調好內外關係，以德服人、以才量人。增加工作的透明度，做工作有計劃、有落實，有檢查、有抽查。做到可越級檢查而不越級指揮，可越級彙報而不越級請示，形成政令暢通的良好局面。
五是要以人爲本，充分調動職工的積極性，針對目前郵政服務對象層次普遍提高的情況，對職工加強業務知識、營銷知識、理論知識多層面培訓，培養學習型企業。搞好員工的技能練功，提高員工的技能。激發員工的愛崗敬業精神，使得人人有危機感、緊迫感、責任感，培養出一隻素質高、業務精，有向心力、凝聚力、善於打硬仗的職工隊伍，來圓滿的完成全局的各項工作目標。
我出生在一個普通工人家庭，從一名普通知識分子逐步走上管理幹部崗位，我深深的懂得，一份權力，更是一份責任。我深知員工利益高於一切這一道理。如果有幸得到大家認可，無論在思想上、還是行動上，我都要以員工的利益爲出發點和落腳點。上崗後要以服務爲目的，吃苦在前，享樂在後，不能有任何私心雜念，公正廉明，做好表率作用。
各位領導、各位評委，如果我能夠競職成功，我一定不辜負各位領導和同志們對我的期望，保持謙虛謹慎、廉潔奉公、無私奉獻和團結同志的工作作風，創造性的開展工作，爲郵政事業的發展貢獻自己的聰明才智。同時我也深知“不可以一時之得意，而自誇其能，亦不可以一時之失意，而自墜其志。”這句千年古訓的道理，競聘上崗有上有下，無論上與下，我都以這句話自勉，上不喜，下不悲，一如既往的勤奮學習、踏實工作，爲郵政事業的發展盡職盡責、盡心盡力，再立新功。
我的演講結束了，謝謝大家!
局長競聘演講稿 篇4
尊敬的各位領導、各位評委：
大家好！
首先，我要感謝縣領導和局黨組領導對我工作的正確領導和大力支援。我競聘的是企業登記註冊分局副局長競聘演講稿。我懇切期待得到大家的信任和支援！
因爲榮譽屬於大家，成績屬於過去，所以，我只想說，多年的工作和進取，我開闊了眼界，提高了工作能力，積累了豐富的經驗，而這些都有利於我儘快進入新角色，適應新工作。
計生局副局長要配合局長指導全縣計劃生育考覈，全力促進鄉鎮計生工作。雖然我知道，這一職位的要求很高，但敢想敢幹的工作作風告訴我：面對困難應該有迎接挑戰的自信。我認爲自己具有以下優勢：
一、我有良好的思想品德修養。尊重領導，團結同事，工作負責，信訪副局長競聘演講稿，有強烈的上進心，自學能力強，自尊自愛，對工作對同事有愛心和寬容心，凡事喜歡有章可循，喜歡在流程指引下做事，工作上追求完美。
二、我極具親和力，有較強的團隊精神。工作多年來，我都能與同事友好相處，能夠與大家一起營造和諧有序融洽的工作氛圍，贏得了大家的信任與支援。
三、我從事計劃生育工作多年，一直以來，我都能以飽滿的熱情投入到本職工作中去，盡心盡職，毫無怨言。
四、我工作紮實細緻，吃苦耐勞，有鄉鎮農村工作經驗。多年的基層計生工作，提高了我的綜合協調能力。這對我在今後的工作中，如何正確處理和解決各類問題，提供了豐富的實踐經驗，堅實的綜合素質和管理能力。
俗話說，“凡事預則立，不預則廢”。如果承蒙大家的厚愛，給我一個施展才華的機會，我將全力以赴，圍繞目前局的工作思路並結合自身實際，做到以下幾點：
一、儘快進入角色當好副手。找準座標，擺正位置，分清職責，醫保局局長競聘演講稿，掌握分寸，做到工作到位而不越位，竭力當好局長的參謀和助手，主動搞好配合。遇到棘手的問題，不上推下卸，勇於承擔責任，勇於解決矛盾和問題。
二、加強協調，形成合力。我縣的計劃生育工作任務十分艱鉅，需要敢於承受壓力，敢於擔當責任，不怕苦，不怕累，不怕受委屈，多與領導交心，多與幹部溝通，多與同行交流，唯此才能促進我局工作再創新輝煌、再登新臺階。
三、抓好分管工作。副局長不僅是一個職務，更體現了一種責任。作爲副局長，一定要有強烈的事業心和高度的責任感，敢於負責，善於負責。工作中我將會不遺餘力發揮自己的潛能和專長，從大處着眼、小處着手，高標準完成各項分管工作任務，以自己的言行創造和諧的人際環境。
三、創新工作方式方法，指導全縣計生工作再上水平。
1、開展誠信計生。要加強宣傳教育，促進羣衆生育觀念的轉變，營造少生優生，健康致富奔小康的良好環境。要以優惠政策吸引人，各級政府要注重各種優惠政策的整合與創新，確保誠信計生優先優惠的承諾兌現並可持續，取信於民。要強化服務的理念，改進工作方式，以優質服務凝聚人。誠信計生試點工作應分類指導，因地制宜，不斷探索總結，積極穩妥，不要趕進度，不要一刀切，確保工作平穩、順利推進。
2、創新激勵約束機制。將人口計生工作納入全縣“五幹”綜合考評，把落實人口計生責任制的情況作爲衡量政績、獎懲任用幹部的重要內容。對業績突出的鄉鎮分管計生工作負責人優先予以重用、提拔，每年從優秀鄉鎮計劃生育專職幹部中提拔2名左右爲副科級幹部。每年表彰獎勵一批先進鄉鎮、村和縣直單位，對連續兩年以上無政策外生育的村給予重獎，對一些連續兩年無政策外生育的村給予通報表彰，並各獎勵*元。對未完成年度人口計生工作責任的，按照計劃生育“一票否決”制度對相關責任人嚴格落實責任追究。
今天的競聘，只能體現對今後工作的願望，願望的實現要靠自己的不懈努力和奮鬥，無論這次競聘成功與否，都不會影響我的工作熱情，我決心以這次競聘爲契機，加倍努力工作，充分發揮自己的聰明才智，使自己的工作邁向新的臺階。
我的演講完畢。謝謝大家！