我們在犯錯後，避免再次犯錯，我們要透過寫檢討書來反省，在寫檢討書的時候要注意語言真摯。想寫檢討書卻不知道該請教誰？下面是小編整理的上班遲到萬能檢討書範文（精選8篇），歡迎閱讀與收藏。
上班遲到萬能檢討書1
尊敬的領導：
您好！
對不起！我知道您跟我們說過，上班遲到是一種很不應該的行爲，也是作爲員工應該避免的，因爲如果連準時上班都做不到，說明一個人對自己的要求很低，更別說工作了，我知道自己這次犯的錯誤很嚴重，我真的知道錯了。
今天上午，我遲到了幾分鐘，雖然領導讓我說出遲到的理由，可是我覺得現在說理由，都只是託詞，我不想再爲自己的錯誤找任何藉口，那隻能讓我更加慚愧。
所以，我只想爲上午的遲到行爲表示歉意和檢討。
對於準時上班，我一直都沒有特別重視，經常遲到幾分鐘到辦公室，覺得這沒有什麼，其實這是一種非常不好的習慣。
一方面，這反應了一個員工的對於公司規章制度的重視程度，對工作的認真負責程度，另一方面，這會給同事和部門帶來了不好的影響。尤其我是，平時更應該在工作中起模範帶頭作用，更應該杜絕遲到的行爲。其實，我只要將鬧鐘調早10分鐘，就可以避免遲到，可是我卻沒有這麼做，歸根到底還是思想上的問題。
我決心，從思想上重視公司的規章制度，保證以後準時上下班。堅決不讓自己再遲到。
檢討人：
日期：
上班遲到萬能檢討書2
尊敬的領導：
您好！
9月5日，我沒有在公司規定的上班時間前到達我的工作崗位，對此我表示很遺憾。
這次遲到完全是由於我沒有做好上班前的充分準備，知道可能會遲到卻沒有提前出門，我承認我的錯誤。不過，人總是會犯錯誤的，當然我也知道不能以此作爲藉口，我們還是要儘量的避免這樣的錯誤發生，希望領導可以相信我的悔過之心。
“人有失手，馬有失蹄”。我的不良行爲不是向公司的勞動紀律進行挑戰，絕對是失誤，經理說的話很正確，勞動紀律是一定要遵守的，認真執行公司的上下班時間制度這是最基本的工作紀律。相信領導看到我的這個態度也可以知道我對這次的事件有很深刻的悔過態度，我這樣如此的重視這次的事件，希望可以原諒我的錯誤，我可以向領導保證今後一定不會再犯同樣的錯誤。
我會以此次的檢討書作爲一面鏡子，時時檢討自己，批評和教育自己，自覺接受監督。
檢討人：
日期：
上班遲到萬能檢討書3
尊敬的領導：
您好！
今天很不幸，我上班遲到了，首先在這裏表示深刻的自我檢討！
我懷着深深地愧疚和懊悔給班主任您寫下這份檢討書，以向您表達我遲到這種行爲的深刻認識。同時您對於工作的盡職盡責也讓我深深地敬仰，謝謝您在發現我未到後的及時電話通知。
遲到這件事，說起來不大也不小，不管是什麼原因，對於一個職場人來說上班打卡遲到就是不好的，而對於從事xx這種嚴肅性工作的單位更加是個不好的影響，準時上下班雖然是一件看起來很小的事情，但是卻彰顯了立身職場的態度以及細節的注意。老子有句格言：天下大事必作於細，天下難事必作於易”。要成就一番大事業，要有所作爲，要獲得碩大的勝利果實，就要從身邊的小事做起，隨時關注着、準備着，把一個個小的勝利果實聚集起來，才能獲得更大的成功。
遲到原因：在這裏我想把我此次的遲到原因分爲主觀和事實兩種。
事實原因：這陣子xx天氣開始燥熱，我發現起牀困難以及起牀後腦子混沌，再加小區的小車送修的緣故，已經連着幾天早上長時間走路去上班，我發現按以前的起牀時間點會有點趕，所以昨晚臨睡前就突然想到把鬧鐘調前15分鐘。竟然導致今早悲催的結果，我都覺得自己感覺像是被下了xx一樣，不然不會睡到直到班主任打電話給我才醒。
主觀原因：上班遲到這種事情完全是工作生活中的細節體現，我這人從小就馬虎，經常容易忽略一些細節，有時候對重要事項重視不足等等粗心行爲。
有時候我們會把個人的困難凌駕於公司的規章制度上，置廣大公司員工的集體利益於不顧，置公司領導的尊嚴不顧，自我放縱、丟棄原則。這些都是很不應該的，不管是我個人還是所有同事都應該摒棄這些思想，努力做到不再犯違反公司規章制度的錯誤。
我也在此對自我提出要求，既然進入公司工作，成爲一名從業人員，我應該努力拋棄、改正以前的一些不良習慣，嚴格遵守公司的規章制度，從思想上重視單位的規章制度，提高自己的思想覺悟，保證準時上下班打卡，嚴格按照制度開展工作，並保證每天努力工作，做到愛崗敬業，努力爲領導以及團隊增光。希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意，也希望廣大員工以我做反面教材，檢查自己，時刻注意細節，在以後的工作中不要再出現類似的錯誤。
透過這一次的遲到，我會以此的檢討書作爲一面鏡子，時時檢查自己，批評和教育自己，要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢。同時我要時刻強化我的時間觀念，我會認真反省，深刻思考。
我現在已經從內心深處深刻認識到：我所犯的錯誤是巨大的，後果是嚴重的，教訓是深刻的，代價是慘重的！爲了嚴肅法紀，殺一儆百，特地寫下這篇上班遲到檢討書。
檢討人：
日期：
上班遲到萬能檢討書4
尊敬的領導：
您好！
透過這件事，我感到這雖然是一件偶然發生的事情，但同時也是長期以來對自己放鬆要求，工作做風渙散的必然結果，這種不良思潮的最直接表現就是自由散漫！在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應付思想。
現在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向！如果放任自己繼續放縱和發展，那麼，後果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾，感到非常可恥，感到無以復加的後悔與悲痛。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣自由散漫，漫不經心，那怎麼能及時把工作落實好做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，不良風氣。不文明表現，我們工作的提高將無從談起，服務也只是紙上談。因此，這件事的後果是嚴重的，影響是惡劣的。爲了嚴肅法紀，也爲了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行，我衷心希望公司全體員工以我爲反面教材，拿我做一面黑色的鏡子，每天對照自己檢查自己，倘能如此，我想今後類似的悲劇就不會再上演，我會以此次的檢討書作爲一面鏡子，時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監督。要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢、化羞恥爲動力，努力做到決不遲到，決不違反公司規章制度，決不做讓領導失望的事，同時我也要透過這次事件，提高我的思想認識，強化我的時間觀念。
今天，我懷着愧疚和懊悔給寫下這份檢討書，表示我對遲到的不良行爲，深刻認識改正錯誤的決心！在寫這份檢討書的同時，我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤，我感到非常愧疚！再次，我這種行爲還在公司同事間造成了極其壞的影響，破壞了公司的形象。同事之間本應該互相學習，互相促進，而我這種表現，給同事們開了一個不好的先例，不利於公司的作風建設，老大是非常的關心我們，愛護我們，所以我今後要聽老大的話，充分領會理解老大對我們的要求，並保證以後努力要求自己。透過這件事情我深刻的感受到老大對我這種破壞部門制度的心情，使我心理感到非常的愧疚，感謝老大對我的這次深刻的教育。
我真誠地接受批評，並願意接受處理。對於這一切我還將進一步深入總結，深刻反省，我保證以後不再無故遲到，懇請老大相信我能夠記取教訓、改正錯誤。
檢討人：
日期：
上班遲到萬能檢討書5
尊敬的領導：
您好！
今天我懷着愧疚和懊悔寫下這份檢討書，表示我對遲到這種不良行爲的深刻認識以及再也不遲到的決心。我犯的是一個嚴重的原則性的問題。我知道，保證每場培訓不遲到，不早退是員工最基本的責任，也是最基本的義務。但是我卻連最基本的都沒有做到。事後，我冷靜的想了很久，我認識到自己需要爲這場遲到付出巨大的代價，也已經深刻的認識到此事的重要性。
如今，大錯既成，我深深懊悔不已並作出深刻檢討。我認爲在本人的思想中已深藏了致命的錯誤：思想覺悟不高，對培訓工作的尊重不夠，以後我將對此類培訓有更清醒的認識，更多的尊重。平時生活作風懶散，如果不是因爲過於懶散也不至於如此。
爲了更好的認識錯誤，也是爲了讓領導能夠相信我能夠真正的改正自己的錯誤，保證不再重犯，我將自己所犯的錯誤歸結如下：
1、思想上的錯誤：對於參加培訓的重視不夠。經過深刻的反省，我終於認識到了，這個錯誤纔是導致我遲到的重要原因。試問：如果我很重視這件事情，我自己會無故隨意遲到嗎？這種行爲雖然沒有擾亂其他參訓人員，但沒有參加完整，沒有聽到所有介紹的新業務和操作，會給以後的工作帶來被動，更無法教授櫃員相關的業務知識，無論給支行或是分行的工作都帶來了隱患。既然有組織培訓，我就應該好好參加，認真學習，今後絕不再出現此類情況。
2、行爲上的錯誤：不應該無故遲到。對於這一點，是很明顯的一個錯誤。而且這個錯誤在一定程度上其實是對組織培訓人員和其他參訓人員的不尊重。
3、對同事和自己的影響上的錯誤：我的遲到如果沒有受到處罰很有可能讓更多的有遲到想法的同事做出這種不理智的行爲。另外，遲到了以後，沒有學到自己本該學到的許多知識，這對於我自己未來的綜合素質、行爲習慣的提高和改進都有很大不良影響。對於遲到這種損人又不利己的錯誤，我已經深深的認識到了它們的嚴重性。
爲了更好的向領導檢討自己，我特提出以下幾點改正意見，好讓領導、同事、自己督促改正我的錯誤：
1、向領導認錯。既然自己已經犯了錯，我就應該去面對，要認識到自己的錯誤，避免以後犯同樣的錯誤。所以，我寫下這篇深刻的檢討，向領導表明我認錯的決心。
2、提高紀律性。我應該認真學習行內的有關規定，並且做到自覺遵守。不遲到，不早退，不缺席，如有事應該先向組織者請假。
3、提高自己的思想覺悟。對各類培訓都應該引起重視，並且要養成良好的學習和生活作風。
4、好好學習，培養自己多方面技能。作爲營業部主任，除了做好本職工作以外，更應該培養自己多方面的技能，掌握更廣泛的知識，讓自己成爲具有多種本領的人。這不僅僅是爲了自己的明天，更是爲了團隊的明天。
5、學會正確處理問題。以後遇到事情需要冷靜的處理，凡事需要三思而後行，多角度的權衡利弊，不能再像以前一樣衝動行事，這一點對於自己無論是做人，還是做事都是很重要的。
對於自己以前所犯的錯誤，我已經深刻的認識到了它的嚴重性，特寫下這篇檢討，讓領導提出批評，並希望得到領導的原諒。並且向領導保證我以後將不會再犯以上的錯誤，特別是不會再遲到了。希望領導能夠給我一次改正的機會，並且真心的接受領導的批評和教誨。同時希望領導在往後的時間裏能夠監督我，提醒我，我一定不會再讓領導失望了。
檢討人：
日期：
上班遲到萬能檢討書6
尊敬的領導：
您好！
本人在20xx年xx月xx日的這一天中上班遲到，所以寫下這份檢討書，表示自己的.愧疚以及對自己深刻的檢討，這不僅僅對我是一件不好的事情，對於整個公司來說都是一個不好的影響；雖然說這件事情看起來小，但是也非常體現出我對於細節方面的不足，做大事者必從細節抓起，想要成就一份大事業，就必須要從身邊的小事細節做起，一個個的細節才能築成輝煌的成就。
每次犯下錯誤，我們總是有各種理由，這樣是不應該的，我們應該從我們自己爲什麼犯錯的角度出發，去反思自己的錯誤，從而引以爲戒，堅持在以後的日子裏不在犯下同樣錯誤；我在這次錯誤中檢討自己，反省自己；雖然說是由於堵車原因導致自己上班到公司時間超過規定時間，但是深刻一點來講還是自己不重視公司的規章制度，對自己要求不高，工作態度散漫，自己的工作責任心不強，沒有把自己的本職工作做好，對於我犯下的這個錯誤我感到深深的愧疚以及後悔，我應該要自己把所有能導致自己上班遲到的情況都要考慮周全，一一排除這些情況，這樣纔不會讓自己遲到。
這次錯誤本人經過深刻的反省，雖說遲到聽起來是件小事情，但是對單位對公司以及對於我個人來說的影響都是非常巨大的；對單位和公司來言，我這樣的行爲嚴重的違反了公司的規章制度，破壞了單位的形象，同時，在同事之間，理應是要互相取長補短，但由於我犯下這種錯誤，可能導致其他同事也會跟我一樣再犯，這是對我的不負責，也是對同事的不負責，我們想想，如果一個公司每個人都遲到那麼幾分鐘，那這一天怎麼能把工作上的事情做好呢，再從集體上考慮，每個人都遲到，造成集體的惡劣工作態度以及無組織無紀律的工作作風，從而導致我們的工作效率大幅度的降低；從個人上來講，上班遲到這種不良習慣會導致我對工作的積極性造成打擊，從而影響自己的前途發展，如果我還繼續這樣放縱放任自己這樣下去，我相信對自我造成的後果極其嚴重，甚至導致自己失業。所以在此我深刻反省檢討自身，我對我犯下的這個嚴重性的錯誤感到非常羞愧以及後悔。
我決定，在接下來的日子裏，我一定好好反省自己，以這件事情爲恥，敲響自己內心的警鐘，警告自己決不能重蹈覆轍，時刻警覺自己要準守好公司的各項規章制度，給自我給每一位同事樹立好一個好的榜樣。
我懷着一顆愧疚後悔的心寫下這一份檢討書，同時也表示我對之前犯下的錯誤已經有了深刻的認識，同時也有一顆必改的決心；對於這件錯誤我非常抱歉，希望各位領導以及同事能夠原諒我這次錯誤以及今後對我的監督，我一定會痛改前非，給自己建立一個好的形象，給大家建立一個好的榜樣。
檢討人：
日期：
上班遲到萬能檢討書7
尊敬的領導：
你好！
向您遞交這篇檢討書，以深刻反省我今天早晨由於睡懶覺睡過頭忘記工作的嚴重錯誤行爲。
回顧錯誤，我感到很傷心很難過。由於當天晚上我睡得比較晚，導致今天早晨6點30分沒有及時醒來，耽誤了學校廣播站的新聞播報。我的錯誤嚴重地影響了學校正常廣播工作，耽誤了領導重要資訊的公佈。
爲此，我要好好檢討錯誤，並且向您做出如下保證：第一，從今以後我必須深刻警醒自己，注意調整我自身的生活工作規律，以最好地適應廣播站工作。第二，我必須努力改正睡懶覺、晚睡的壞習慣。第三，我今後一定吸取錯誤教訓。
最後，我懇求能夠給我一次改過自新的機會。
檢討人：
日期：
上班遲到萬能檢討書8
尊敬的領導：
你好！
20xx年x月x日，我沒能按照公司規定的時間趕到公司，拋除一切所謂的客觀原因諸如家住的太遠、身體不適、公共汽車時間不好掌握等等，我個人認爲這是主觀上長期以來在我頭腦中形成的嚴重資產階級自由化思潮極端氾濫的結果，這種不良思潮氾濫的最直接表現就是自由散漫，把個人的困難凌駕於公司組織原則之上，置廣大公司員工的集體利益於不顧，置公司領導班子的威信尊嚴於不顧；置我們公司的企業文化宗旨於不顧；自私自利、自我放縱、丟棄原則、利慾薰心……我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾，感到非常可恥，感到無以復加的後悔與悲痛。
親愛的組織，親愛的領導，我現在已經從內心深處深刻認識到：我所犯的錯誤是巨大的，後果是嚴重的，教訓是深刻的，代價是慘重的！爲了嚴肅法紀，殺一儆百，也爲了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行，我衷心懇請公司領導考慮對我進行嚴厲的懲處罰我在家閉關思過15天並給予口頭警告的紀律處分！唯有如此，才能夠真正做到執法公平，同時，也可以達到懲前毖後治病救人的崇高目的。
最後，我再次衷心希望公司全體員工以我爲反面教材，拿我做一面黑色的鏡子，每天對照自己、檢查自己。倘能如此，我想今後類似的悲劇就不會再上演，倘能如此，則吾幸甚，公司幸甚！
檢討人：
日期：