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關於上班遲到的檢討書

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在不小心犯錯後,爲了避免今後再出此類事件,要求以書面的形式,對自己的行爲作出檢討,請注意要帶着改錯的決心去寫檢討書。你所見過的檢討書是什麼樣的呢?下面是小編爲大家收集的關於上班遲到的檢討書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

關於上班遲到的檢討書

關於上班遲到的檢討書1

尊敬的各位公司領導:

今天上午,我又遲到了,使這個月的第二次。雖然領導說,說出遲到的理由,可是我覺得現在說理由,都只是託詞,我不想爲自己的失誤找任何藉口,畢竟是已經遲到了。

所以,我爲上午的遲到行爲表示歉意和檢討。

總結下來共有以下幾點供以後改進:

1.按時下班,做不完的工作明天再繼續,學會拒絕,那麼請明確告訴客戶已經下班時間,因爲總會有做不完的工作.

2.即使已經下班晚了,那麼,請預知天氣情況,下雨天記着帶傘,因爲在這個城市目前還沒有人會再晚上10鍾給你送雨傘.

3.即使已經淋雨回家了,那麼在到家比較晚的情況下,請不要再玩遊戲上網,記着吃些感冒藥,因爲會錯過正常休息時間第二天會頭疼發燒.

4.即時已經錯過了休息時間,那麼記着不要把鬧鐘誤調早一個鐘頭,因爲很容易早起又睡着…

這是一種非常不好的習慣。

一方面,這反應了一個員工的對於公司規章制度的重視程度,對工作的認真負責程度,另一方面,這會給同事和部門帶來了不好的影響。

其實我是一名老共青團員,更應該在工作中起模範帶頭作用,更應該杜絕遲到的行爲。其實,我只要將鬧鐘調早10分鐘,就可以避免遲到,可是我卻沒有這麼做,歸根到底還是思想上的問題。

我決心,要從思想上重視公司的規章制度,保證以後準時上下班。

此致

敬禮

  檢討人:xx

  20xx年xx月xx日

關於上班遲到的檢討書2

尊敬的公司領導您好:

今天我上班遲到了X分鐘(遲到時間)。這對我來說是個意外外(此處可補充一些遲到的具體緣由)但對公司來說是個不好的影響。雖然我家離單位較遠,但我總是能夠安排好出行的時間,確保提前或準時到單位。 今天的確是個意外,我不需解釋什麼,但從中我看到了自己的不足之處,那就是好習慣要堅持,好風氣要發揚。 前段時間我做的工作得到了大家的一致認可,我很欣慰,同時幹勁也更足。怎麼能讓這一次小小的意外影響到我的積極性呢。 透過這一次遲到,我會認真反省,深刻思考。 感謝公司領導給予我這一次自我總結的機會,我會努力改進的,奧運的口號是更高更快更強,我也會不斷進步的。 請組織考驗我。

關於上班遲到的檢討書3

尊敬的公司領導人:

xxxx年xx月xx日,我沒能按照公司規定的時間(規定的上班時間)趕到公司,拋除一切所謂的客觀原因諸如家住的太遠、身體不適、公共汽車時間不好掌握等等,我個人認爲這是主觀上長期以來在我頭腦中形成的嚴重資產階級自由化思潮極端氾濫的結果,這種不良思潮氾濫的最直接表現就是自由散漫,把個人的困難凌駕於公司組織原則之上,置廣大公司員工的集體利益於不顧,置公司領導班子的威信尊嚴於不顧;置我們公司的企業文化宗旨於不顧;自私自利、自我放縱、丟棄原則、利慾薰心……我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的後悔與悲痛。

此時此刻,我流着眼淚,帶着無比悔恨的心情,默默地想:我個人的這次錯誤,與其說是錯誤,不如說是罪行。是的,我是在犯罪啊!如果公司每位員工都像我一樣遲到那麼幾小時,全體員工加起來就會遲到好幾十個小時,我們一天的工作就不要乾了。如果我們每天都這樣,那我們一年的工作也就不要乾了。如果我們每年都這樣,公司也就會從地球上消失,這是多麼嚴重而可怕的後果啊!由於我個人遲到那麼幾十分鐘,就有可能導致全體公司員工丟掉飯碗,就有可能導致一個好端端的很有希望的公司垮臺,想到這裏,我的心在流血,也逾發爲自己所犯下的嚴重罪行感到追悔莫及。

前段時間我做的工作得到了大家的一致認可,我很欣慰,同時幹勁也更足。怎麼能讓這一次小小的意外影響到我的積極性呢。

親愛的組織,親愛的領導,我現在已經從內心深處深刻認識到:我所犯的錯誤是巨大的,後果是嚴重的,教訓是深刻的,代價是慘重的!爲了嚴肅法紀,殺一儆百,也爲了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,我衷心懇請公司領導考慮對我進行嚴厲的懲處——罰我在家閉關思過15天並給予口頭警告的紀律處分!唯有如此,才能夠真正做到執法公平,同時,也可以達到懲前毖後治病救人的崇高目的。

最後,我再次衷心希望公司全體員工以我爲反面教材,拿我做一面黑色的鏡子,每天對照自己、檢查自己。倘能如此,我想今後類似的悲劇就不會再上演,倘能如此,則吾幸甚,公司幸甚!

此致

敬禮

檢討人:

  x年x月x日

關於上班遲到的檢討書4

尊敬的公司領導:

您好!

對不起,我知道自己不該遲到,雖然是幾分鐘,但是也是不行的,遲到就是遲到,什麼原因都不能推卸這個責任,我真的知道自己錯了。

今天的確是個意外,我不需解釋什麼,但從中我看到了自己的不足之處,那就是好習慣要堅持,好風氣要發揚。

前段時間我做的工作得到了大家的一致認可,我很欣慰,同時幹勁也更足。怎麼能讓這一次小小的意外影響到我的積極性呢。

透過這一次遲到,我會認真反省,深刻思考。

感謝公司領導給予我這一次自我總結的機會,我會努力改進的,奧運的口號是更高更快更強,我也會不斷進步的。

請組織考驗我。

關於上班遲到的檢討書5

尊敬的領導:

今天由於我犯得錯誤,所以只得在這裏寫這份上班遲到。其實,我也一直認爲上班遲到是一個很大的問題。

透過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放鬆要求,工作做風渙散的必然結果,這種不良思潮的最直接表現就是自由散漫!在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續放縱和發展,那麼,後果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的後悔與悲痛。

雖然,今天遲到的確是個意外,但是我不需解釋什麼,因爲從中我看到了自己的不足之處,那就是好習慣要堅持,好風氣要發揚。前段時間我做的工作得到了大家的一致認可,我很欣慰,同時幹勁也更足。怎麼能讓這一次小小的意外影響到我的積極性呢。透過這一次遲到,我會認真反省,深刻思考。

我會以此次的檢討書作爲一面鏡子,時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監督。要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥爲動力,努力做到決不遲到,決不違反公司規章制度,決不做讓領導失望的事,同時我也要透過這次事件,提高我的思想認識,強化我的時間觀念。

最後,我想說,我懷着愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢討書,表示我對遲到的不良行爲,已經有了深刻認識改正錯誤的決心!在寫這份檢討書的同時,我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤,我感到非常愧疚!

請領導考驗我。

關於上班遲到的檢討書6

尊敬的領導:

今天很不幸,我上班遲到了,首先在這裏表示深刻的自我檢討!

我懷着深深地愧疚和懊悔給班主任您寫下這份檢討書,以向您表達我遲到這種行爲的深刻認識。同時您對於工作的'盡職盡責也讓我深深地敬仰,謝謝您在發現我未到後的及時電話通知。

遲到這件事,說起來不大也不小,不管是什麼原因,對於一個職場人來說上班打卡遲到就是不好的,而對於從事銀行這種嚴肅性工作的單位更加是個不好的影響,準時上下班雖然是一件看起來很小的事情,但是卻彰顯了立身職場的態度以及細節的注意。老子有句格言:天下大事必作於細,天下難事必作於易”。要成就一番大事業,要有所作爲,要獲得碩大的勝利果實,就要從身邊的小事做起,隨時關注着、準備着,把一個個小的勝利果實聚集起來,才能獲得更大的成功。

遲到原因:在這裏我想把我此次的遲到原因分爲主觀和事實兩種。

事實原因:這陣子武漢天氣開始燥熱,我發現起牀困難以及起牀後腦子混沌,再加小區的小車送修的緣故,已經連着幾天早上長時間走路去上班,我發現按以前的起牀時間點會有點趕,所以昨晚臨睡前就突然想到把鬧鐘調前15分鐘。竟然導致今早悲催的結果,我都覺得自己感覺像是被下了一樣,不然不會睡到直到班主任打電話給我才醒。

主觀原因:上班遲到這種事情完全是工作生活中的細節體現,我這人從小就馬虎,經常容易忽略一些細節,有時候對重要事項重視不足等等粗心行爲。

有時候我們會把個人的困難凌駕於公司的規章制度上,置廣大公司員工的集體利益於不顧,置公司領導的尊嚴不顧,自我放縱、丟棄原則。這些都是很不應該的,不管是我個人還是所有同事都應該摒棄這些思想,努力做到不再犯違反公司規章制度的錯誤。

我也在此對自我提出要求,既然進入銀行工作,成爲一名銀行從業人員,我應該努力拋棄、改正以前的一些不良習慣,嚴格遵守銀行的規章制度,從思想上重視單位的規章制度,提高自己的思想覺悟,保證準時上下班打卡,嚴格按照制度開展工作,並保證每天努力工作,做到愛崗敬業,努力爲領導以及團隊增光。希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意,也希望廣大員工以我做反面教材,檢查自己,時刻注意細節,在以後的工作中不要再出現類似的錯誤。 透過這一次的遲到,我會以此的檢討書作爲一面鏡子,時時檢查自己,批評和教育自己,要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢。同時我要時刻強化我的時間觀念,我會認真反省,深刻思考。

我現在已經從內心深處深刻認識到:我所犯的錯誤是巨大的,後果是嚴重的,教訓是深刻的,代價是慘重的!爲了嚴肅法紀,殺一儆百,特地寫下這篇上班遲到檢討書。

檢討人:XXX

XXXX年XX月XX日

關於上班遲到的檢討書7

尊敬的公司領導您好:

今天我上班遲到了X分鐘(遲到時間)。這對我來說是個意外外(此處可補充一些遲到的具體緣由)但對公司來說是個不好的影響。雖然我家離單位較遠,但我總是能夠安排好出行的時間,確保提前或準時到單位。 今天的確是個意外,我不需解釋什麼,但從中我看到了自己的不足之處,那就是好習慣要堅持,好風氣要發揚。 前段時間我做的工作得到了大家的一致認可,我很欣慰,同時幹勁也更足。怎麼能讓這一次小小的意外影響到我的積極性呢。 透過這一次遲到,我會認真反省,深刻思考。 感謝公司領導給予我這一次自我總結的

機會,我會努力改進的,奧運的口號是更高更快更強,我也會不斷進步的。 請組織考驗我。

關於上班遲到的檢討書8

尊敬的xxx:

20xx年12月21日星期一,在老大強調上班時間問題後並且郵件通知星期一開早會要提前15分鐘到公司的情況下,還是成爲的兩個人之一。

透過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放鬆要求,工作做風渙散的必然結果,這種不良思潮的最直接表現就是自由散漫!在這件事中,我

還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續放縱和發展,那麼,後果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的後悔與悲痛。 此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎麼能及時把工作落實好.做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣不文明表現,我們工作的提高將無從談起,服務也只是紙上談。因此,這件事的後果是嚴重的,影響是惡劣的。爲了嚴肅法紀,也爲了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,我衷心希望公司全體員工以我爲反面教材,拿我做一面黑色的鏡子,每天對照自己檢查自己,倘能如此,我想今後類似的悲劇就不會再上演。 我會以此次的檢討書作爲一面鏡子,時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監督。要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥爲動力,努力做到決不遲到,決不違反公司規章制度,決不做讓領導失望的事,同時我也要透過這次事件,提高我的思想認識,強化我的時間觀念。

今天,我懷着愧疚和懊悔給寫下這份檢討書,表示我對遲到的不良行爲,深刻認識改正錯誤的決心!在寫這份檢討書的同時,我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤,我感到非常愧疚!再次,我這種行爲還在公司同事間造成了極其壞的影響,破壞了公司的形象。同事之間本應該互相學習,互相促進,而我這種表現,給同事們開了一個不好的先例,不利於公司的作風建設,老大是非常的關心我們,愛護我們,所以我今後要聽老大的話,充分領會理解老大對我們的要求,並保證以後努力要求自己.透過這件事情我深刻的感受到老大對我這種破壞部門制度的心情,使我心理感到非常的愧疚,感謝老大對我的這次深刻的教育。我真誠地接受批評,並願意接受處理。對於這一切我還將進一步深入總結,深刻反省,我保證以後不再無故遲到,懇請老大相信我能夠記取教訓、改正錯誤。

  xxx

關於上班遲到的檢討書9

尊敬的醫院領導:

您好!

很抱歉我直到現在才交這份檢討書給您。這幾天我一直在思考着怎麼寫好這份檢討書,一份好的檢討書代表着一份真誠實意,在思考的同時我也在深深的反省着自己的行爲,真的深感愧疚!

認真、負責和遵守紀律是每個工作者最基本的工作態度。但是我最近因爲個人私事而連連失職耽誤了工作。上班遲到還曠工,雖然有些客觀因素的存在,例如:公交車誤點,路上塞車等等,但主觀原因還是我個人因素:時間觀念不夠強,沒能合理安排時間;崗位責任意識不強;工作態度不夠認真;思想不成熟不分事情輕重。

因爲我的失職,耽誤了工作進展和影響了工作效率,給各位同事帶來了諸多不便和困擾,真的很對不起!大錯已成我懊悔不已,我唯有對自己進行了深刻的檢討,加之同事、領導的教導溝通讓我加強了工作責任心,意識到崗位的重要性,端正了工作態度。

很感謝領導再給我一次機會,我不會因捱了領導的批評就心裏不服產生怨氣消極怠工的,反而這讓我端正了自己,我保證以後認真工作儘量避免再犯同樣的錯誤!

  檢討人:XXX

  時間:20xx

關於上班遲到的檢討書10

尊敬的領導:

今天由於偶然遲到,故寫此檢討書,以表歉意和檢討,這對我來雖說是個意外,但對公司來說是個不好的影響。

你好!這次上課遲到真的很不應該,我已經深刻認識到自己的錯誤,自己想了很多東西,反省了很多的事情,自己也很懊悔,很氣自己,做爲一個學生連基本的時間概率都沒有,也深刻認識到自己所犯錯誤的嚴重性,對自己所犯的錯誤感到了羞愧。

準時上下班事情雖小,但卻彰顯了立身職場的態度,和注意細節。

老子有句名言:“天下大事必作於細,天下難事必作於易”。要成就一番大事業,要有所作爲,要獲得碩大的勝利果實,就要從身邊的小事做起,把一個個小的勝利果實聚集起來,才能獲得更大的成功。

雖然我犯下了錯誤,但是您說過知錯就改就是好孩子。今後我一定會好好學習,熄燈後不再講話,並且積極爲班級做貢獻,爲班級添光彩!

一. 遲到原因:

我們總是把個人的困難凌駕於公司規章制度上,置廣大公司員工的集體利益於不顧,置公司領導的威信尊嚴於不顧;自我放縱、丟棄原則。這是很不應該的,我應該以此爲戒,努力做到不再犯這種錯誤。

1. 客觀原因:

星期六加班,鬧鐘沒調好,至於身體不適、時間不好掌握等等就另當別論。

2. 主觀原因:

這件事,雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放鬆要求,工作做風渙散的必然結果,這種不良思潮的最直接表現就是工作生活中的細節方面!思想覺悟不高,對重要事項重視嚴重不足,就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。根本原因是因爲本人對他人尊重不足。

透過此事也說明我的工作態度還不夠認真,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。沒有把自己的工作做好,只顧自己,置公司規定的原則於不顧,自私自利。我對我個人犯下的這個錯誤感到後悔與遺憾。我應該把所有能阻礙自己準時到達公司的情況都考慮到,這樣纔不會遲到。

二. 後果:

我在上班時間玩手機,早上領導剛說過,天天講但我沒聽進去。我希望所有人以我爲界,不能當耳邊風,一定要認識錯誤性。

1.對公司的後果

無論開會上班遲到反應了對於公司規章制度的重視程度表現,對工作的認真負責程度,我這種行爲在公司造成及其壞的影響,破壞公司的形象。同事之間本應該互相學習,互相促進,由於我一個人的錯,有可能造成別的同事的效仿,影響公司紀律性,也是對別的同事間接的一種不負責任,不利於公司發展。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各個會議或工作上,大家都遲到一會兒,那怎麼能及時把工作做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種無組織,紀律觀念,爲所欲爲的不良風氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的後果是嚴重的。

2.對個人的後果

這種不良習慣會影響到我的積極性,因此會影響自己的前途。

我是您的員工xxx,懷着無比愧疚的心情給您下下這份檢討書,我已經認識到自己所犯錯誤的嚴重性,並向您保證絕無下次。

而爲的使我們能夠在各方面活動好的條件,父母爲我們購得手機。而我卻恰恰不用功讀書,不能全身心的投入學習,反倒是上課玩手機。如今我做了錯事,辜負了我的父母,我覺得很慚愧,想起父母的辛勞,不由地流淚。

影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下未能得到提高。

如果我們每天都這樣,那我們一年的工作也就不要乾了。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續放縱和發展,那麼,後果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的後悔與悲痛。

三. 決心:總結下來共有以下幾點供以後改進:

我決定,從思想上重視公司的規章制度,提高自己的思想覺悟,保證以後準時上下班。嚴格按照公司制度開展工作。並保證每天努力工作,做到愛崗敬業,希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意,也希望廣大員工以我做反面教材,檢查自己,在以後的工作中不要再出現類似的錯誤,並能來監督我,指正我。

透過這一次遲到,我會以此次的檢討書作爲一面鏡子,時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監督。要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥爲動力,努力做到決不遲到,決不違反公司規章制度,決不做讓領導失望的事,同時提高我的思想認識,強化我的時間觀念,我會認真反省,深刻思考。

老師人的忍耐是有限度的,一旦同學們抄的那首歌詞煩的時候可不可以適當的換一下呢!換什麼呢!哦對了!雙截棍不錯哦!

四. 懲罰:

我現在已經從內心深處深刻認識到:我所犯的錯誤是巨大的,後果是嚴重的,教訓是深刻的,代價是慘重的!爲了嚴肅法紀,殺一儆百,也爲了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,我衷心懇請公司領導考慮對我進行嚴厲的懲處——罰我過年在公司留守,將功補過!唯有如此,才能夠真正做到執法公平,同時,也可以達到懲前毖後治病救人的崇高目的。最後,我再次衷心希望公司全體員工以我爲反面教材,拿我做一面黑色的鏡子,每天對照自己、檢查自己。倘能如此,我想今後類似的悲劇就不會再上演,倘能如此,則吾幸甚,公司幸甚!

五. 感想:

最後,我想說,我懷着愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢討書,表示我對遲到的不良行爲,已經有了深刻認識改正錯誤的決心!在寫這份檢討書的同時,我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤,我感到非常愧疚!這次的事件我真的感到抱歉,希望領導可以原諒我,可以認可我認錯的態度,也希望同事也要引以爲戒,不要犯和我一樣愚蠢的錯誤了,這次的教訓真的很大。

讓我感悟:細節決定成敗,態度決定一切。具體到每一件事,具體到與事有關的每一個人,滲入到我們的工作和生活之中。態度來源於個人所具備的素質,是企業文化理念在員工身上的體現。小事成就大事,細節成就完美,態度反映品格與素養。在我們企業進入發展初期,需要我們每一位員工,既要樹立遠大目標,抓住機遇,又要從工作作風、工作態度上進一步提高,把每一件簡單的事情堅持很細緻地做到位,把每一件平凡的工作堅持很認真地做到。“海不擇細流,故能成其大;山不拒細壤,方能就其高”,只要我堅持下去,養成良好習慣,一定會大有作爲!

感謝公司領導給予我這一次自我總結的機會,我會努力改進的,公司以後更高更大更強,我也會不斷進步的,請公司考驗我。

透過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放鬆要求,工作做風渙散的必然結果,這種不良思潮的最直接表現就是自由散漫!在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續放縱和發展,那麼,後果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的後悔與悲痛。

  檢討人:

  20xx年XX月XX日