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員工萬能檢討書(15篇)

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在學習、工作或生活中出現了問題或過錯後,爲了避免再犯,往往被要求寫檢討書來自我檢討,在寫檢討書時要表明改錯的決心。你還在對寫檢討書感到一籌莫展嗎?下面是小編收集整理的員工萬能檢討書,希望對大家有所幫助。

員工萬能檢討書(15篇)

員工萬能檢討書1

尊敬的領導:

您好!

這一次在工作上我出現了不應該的失誤,自己心裏感覺非常的羞愧,我清楚的知道這樣的錯誤我作爲一名員工是不應該去犯的,我也是不應該去做這樣的一件不好的事情的,我心裏其實是很明白自己這件事情我是不應該做的,這樣的錯誤我也是能夠避免犯的。我這次會犯這樣的錯誤說到底就是我沒有管理好我個人的行爲,沒有把自己的工作放在第一位導致的。現在真的是非常的後悔了,對自己也是有一些失望的。

在犯了這一次錯誤之後,我也對自己的行爲進行了非常深刻的反省,我知道自己身上是存在着很大的問題的,之後我是一定會嚴格的對自己的行爲進行管理,絕對不會讓自己再一次的犯這樣的一個錯誤了。其實只要我在工作的時候認真一點是肯定不會犯這樣的錯誤的,雖然說這一次只是一次小小的失誤,但從我這一次的工作失誤中是能夠看出我對自己的這份工作的態度的,若是我認真一點的話這樣的錯誤是根本不會出現的。

但現在我再怎樣的後悔也是沒有用的了,現在這個錯誤自己也已經犯了,想要彌補的話就只能在之後更加的努力,更加的嚴謹的去對待自己的工作,也絕對不要再用現在這樣的態度去工作了。想要讓自己不要再出現錯誤的話只能從根源上就去杜絕自己出現這樣的錯誤的可能性,所以最重要的還是要去改變自己的工作態度,嚴格的管理好自己的行爲,我相信這樣我就能夠避免自己出現同樣的錯誤了。

其實犯錯也不是一件不好的事情,若是在犯錯之後能夠承認自己的錯誤並且找出自己犯錯的原因的話,也是能夠讓自己有進步的。若是在犯錯之後只知道推卸責任不知道去反省自己的話,那我下次肯定還是會犯同樣的錯誤的。雖然說進步的代價是有一些大的,但能夠看到自己身上的錯誤是一件對我來說比較好的事情。自己也會吸取這一次犯錯的經驗,之後是絕對不會再出現同類型的錯誤了。

現在在反省之後我已經明白自己身上的不足了,之後是肯定會努力的去改變自己的,在工作的時候我也一定會更加的認真仔細,不該犯的錯誤我想我是絕對不會再犯了的。我也一定會嚴格的管理好自己的行爲,絕對不會再出現過失誤的情況了,我也不會再允許自己犯這樣的錯誤。

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

員工萬能檢討書2

尊敬的單位領導:

回顧我的錯誤:

我來企業工作一年多時間以來,先後犯了三個大錯與一系列小錯誤。最記憶深刻的是一年前的那次發錯郵包,讓企業承擔了鉅額損失。這一年多來,自己工作上面也存在諸多問題,比如經常犯導致出口貨物箱子尺寸不符的操作失誤。最近我因爲操作違規,將貨物交給快遞企業承重,事後沒有核對重量,又讓企業蒙受損失。

我想,工作這一年多來我接連犯錯,充分暴露出我自身的工作素養存在的不足與欠缺。現如今,經過領導的嚴肅批評,我感受十分愧對領導。經過深刻反省,我對於錯誤有了深刻認識:

首先,除了具體的工作錯誤之外,我在日常工作當中也存在不積極、不主動學習熟悉業務的慵懶表現。這也是導致我犯出種種錯誤的原因之一。其次,我缺乏足夠的工作覺悟與謹慎態度。就一年前那次發錯郵包的錯誤來說,我接手工作沒有認真核實發貨單號,更沒有以謹慎態度對其他工友溝通清楚,就粗心馬虎地放任貨物被運走。我沒有足夠的工作覺悟,沒有清醒認識自己發貨管理工作的職責與義務。這恰恰說明我工作覺悟與謹慎態度的不足。

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

員工萬能檢討書3

尊敬的公司領導:

今天,我懷着愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對上班上網這種不良行爲的深刻認識以及再也不在上班的時候上網的決心。

首先,在上班時間,我不該使用電腦,不去做銷售,爲此,給上級領導造成的困擾,我深感抱歉,我會深刻的做自我檢討,好好反省,不會在這麼貪玩,在上班時間,我會做好本職的工作,做好銷售,爲公司多增業績,做事都要先三思而後行的。

我對於我這次犯的錯誤感到很慚愧,我不應該在上班的時候上網,不應該違背公司的規定,我作爲員工應該聽從公司的安排,而我沒有嚴肅的重視到公司的規定,我感到很抱歉,我希望公司領導及同事可以原諒我的錯誤,我這次的悔過真的很深刻。

我要避免這樣的錯誤發生,希望公司領導及同事可以相信我的悔過之心,我保證今後一定不會在上班時間上網。

其次,我在上班的時候上網的行爲也是一種對工作的不尊敬的表現。公司的規章制度,過去我一直忽視了它。我這樣做,對其他員工也有一種不好的影響,所以,我深刻的體會到自己的錯誤,對於這件事情,所造成的嚴重後果我做了深刻的反思:

1、在同事們中間造成了不良的影響,由於我在上班的時候上網,有可能影響公司紀律性,讓其他同事也上網,都沒有好好的做銷售,這實際上也是對公司的不負責。

2、影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下爲能提高。如今錯已鑄成,我深感懊悔,深刻檢討自己的錯誤。

3、思想覺悟不高,對錯誤的認識不足,試想如果當時我就認識到此事的嚴重性,錯誤就不可能發生。

總之所有的問題都歸咎於我還未能達到一個現代營業員應具有的認識問題水平,爲能對公司帶來更好的效益,我越來越清晰的感覺到自己所犯的錯誤的嚴重性,爲此,我一定會在以後的工作中更嚴格地要求自己,在認真完成業績,在上班的時候絕對不上網地同時,做好銷售業績。

作爲在上班的時候上網,我覺得有必要對我的行爲作出檢討,所以按照公司的要求繳納保質保量的檢討書一份。對自己的錯誤根源進行深挖細找的整理,並認清可能造成的嚴重後果。

望公司能念在我認識深刻而且平時表現也不錯的份上,從輕處理,請關心愛護我的同事繼續監督,幫助我改正缺點,取得更大的進步。

今後我一定會好好做銷售的,上班不上網,並且積極爲公司做貢獻,爲xx添光彩!請公司相信我!

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x

員工萬能檢討書4

尊敬的單位領導同志:

工作態度不端正導致的工作失誤,我對錯誤的全面認識如下:

首先,我的思想覺悟上存在嚴重不足。作爲一名銀行櫃檯職員,我的職位所在是佔在與顧客溝通的第一線,顧客對我行的實際印象,很大程度上還是透過在日常在櫃檯前辦理業務時候感受到的。因此銀行櫃檯職員的工作操守如何,很大程度上影響到銀行給顧客心中的'形象。而導致我此次工作業務操作的不規範也是在這一點認識上存在不足。

其二,我的工作作風懶散,不夠嚴謹。如我這樣的工作業務失誤,在大多數情況下,都是因爲自己工作不專心才犯下的。對於我這樣的不專心,不嚴謹恰恰暴露出我懶散的工作作風。而我在日常工作中又缺乏謹慎態度,沒有以一個嚴謹、認真的態度面對自己的工作。我此等錯誤的發生,跟我在日常工作中存在懈怠、偷懶、怕吃苦等因素是分不開的。這暴露出了我在工作作風上的嚴重問題,以及在工作上的不成熟和不嚴謹。

然而,我的工作錯誤已是不爭事實,我並不想說說出種種緣由來掩蓋自己的錯誤。比較我的錯誤原因完全在於我主觀態度方面的不到位、不端正。

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

員工萬能檢討書5

尊敬的xxx:

您好!

2月25日——2月28日,我沒有按照公司的規章制度,規定程序請假,嚴重違反了公司的規章制度。今天,我認真反思,深刻自剖,爲自己的行爲感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位領導做出深刻檢討,並將我的思想反思結果向領導彙報如下:

透過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放鬆要求,工作做風渙散的必然結果。經過幾天的反思,我對自己這段時間的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,遵守相關規章制度,從而努力完成各項工作。

但近段時間以來,由於工作也比較熟悉了,尤其是領導對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放鬆了對自己的要求,反而認爲自己已經做得很好了。因此,這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更爲重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。

同時,在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。衆所周知,員工一定要有規範的行爲準則,工作時間我卻XXXX,這充分說明,我從思想上沒有把單位的規章制度,處事的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。

在自己的思想中,仍就存在得過且過,應付思想。現在,我深深感到後悔莫及,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領導及時發現,並要求自己深刻反省,而放任自己繼續放縱和發展,那麼,後果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,透過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今後的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。

我決定做出如下整改:

1、對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找,並認清其可能造成的嚴重後果。

2、認真克服生活懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優秀的表現來彌補我的過錯。

3、經常和同事加強溝通,保證不再出現類似錯誤。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的後果是嚴重的,影響是惡劣的。

發生這件事後,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我忠心的懇求中心領導能夠接受我真誠的歉意,並能來監督我,指正我。我也衷心的感謝領導給我重新工作、學習的機會,我會更加珍惜這來之不易的工作,以後將會更加努力,更加認真的學習和工作。請領導相信我。

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

員工萬能檢討書6

尊敬的領導:

你好!

今天在正常工作之時,我沒有做好自己的工作!犯下了在線路板上寫字的這一低級錯誤,並被上級主管發現,我深刻的反思自己的行爲,併爲我自己的這種錯誤行爲感到了深深的內疚與不安,在此,我謹向領導做出深刻的檢討。

所以,我要深深的檢討,並由衷地對於領導的關心表示誠摯感謝。下一階段,我會牢記這次的教訓。我要從內心深處認識到這樣一個巨大的錯誤。再次我希望領導能夠接受我誠摯的歉意,並在以後監督我,糾正我的錯誤。對於此,我將會虛心向領導同事請教,積極配合、吸取經驗、參考服務章程、嚴於規己、認真工作,避免這種情況再次發生。

針對我目前的錯誤,我決定用如下措施加以改正,也希望領導、同事們能夠監督我,你們的一份監督就是對我的一份關心和重視。

此刻我無地自容,深深自責所犯下的錯誤。懷着無比愧疚之心,懺悔之情,懇求公司能給我一次改過的機會,讓我用實際行動來彌補我的失職。

因爲我的粗心大意,沒能及時的把模特拿進來放好,導致模特被商場的領導拿走,透過這起事件,我感到自己責任心不強,但同時也是長期以來對自己放鬆要求,工作作風渙散的必然結果。自己身爲代崗位人員,應該嚴以律已,對自己嚴格要求!然而自己卻不能好好的約束自己,由於自己的失職,給公司帶來了嚴重的安全隱患,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭。

透過看似很小的事,我感到這雖然是一件偶然發生的事,但同時,也是我對自己工作的放鬆,帶來的結果,經反思我覺得自己在工作責任心上仍舊非常欠缺,更爲重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心,這次的事使我不僅感到是自己恥辱。我深深的感到這種行爲是一個非常不好的傾向,也是一個極爲重要的苗頭,如果不是領導及時發現,並要求自己深刻反醒,而我還這樣下去,那麼後果極爲嚴重,甚至無法想像會發生怎樣的工作失誤,在此我在向領導做出檢討的同時也向你們表示發自內心的感謝!總之我的行爲給公司帶來了不好的影響,做出了這樣的行爲,我的心情非常沉重和羞愧。

發生這件事,我知道無論怎樣都不足以擬補我的過錯,因此我不請求領導的寬恕,無論領導怎樣從嚴從重的處分我,我都不會有任何意見,同時!我請求領導在給我一次機會,讓我可以透過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來爲公司的工作做出積極的貢獻,請領導相信我。

望領導能念在我是初犯,我保證以後不再有類似的情況發生,我真誠地接受批評,並願意接受處理。對於這一切我還將進一步深入總結,深刻反省,懇請領導相信我能夠記取教訓、改正錯誤!

開學至今,我本人做錯的事很多,如遲到、爬牆等。但爬牆的次數雖多,可是也沒挨捉過。我承認這是錯的,我的錯事如大海之大,泰山之重,但我會盡量、儘量的減少,至之沒有。我會爲自己的路着想的。我不會再神魂顛倒的做錯事了,我要以牙還牙的把錯誤改成成就,雖然任務很艱難,但我是不怕的。一個人做事一人當。有什麼?只要有青山,一定有柴的。我就如個砍柴人,一定會砍光那些錯誤的。我以前做的事都是我走火入魔所做的,現在我已經覺醒。世界將會恢復和平了。

  檢討人:

  20xx年x月x日

員工萬能檢討書7

尊敬的單位領導:

作爲一名武警執勤哨位工作人員,我在執勤時候玩手機犯了嚴重的工作違紀問題。在此針對我的錯誤做出反省與檢討,以最大程度的挖掘錯誤根源,細究我個人錯誤責任,爭取能夠有效改正錯誤,重新恢復良好工作作風。

首先,我要陳述一下錯誤的具體情況:當天下午,我剛上執勤哨位兩小時左右以後,當時我見周圍沒有進入大門的來客,於是便掏出手機就玩起了遊戲,大致事情就是這樣子。

現如今,經過領導的嚴肅批評,提高了我對於自身這個錯誤的覺悟。我充分得意識到了錯誤的嚴重性,作爲一名武警部隊的執勤哨兵,站在門崗上就是在某種層面上代表着武警部隊形象。武警部隊是怎麼樣的一隻部隊呢?那是一隻保護羣衆生命財產安全強而有力的力量,武警的形象應該是堅而有力、無堅不摧、勇猛向前,作爲武警部隊門前哨崗我就應該在自身工作上體現出這一份形象。而我卻在執勤期間玩手機,這手機是什麼玩意呢?這些個智能手機儘管是一些通信高科技產品,帶有一些趣味遊戲,可是裏面還充斥着大量無聊、無意義、無趣、嬉笑小兒科的糟粕資訊啊。因此手機可以在一定程度上被視爲一種遊戲機,那麼我作爲武警執勤哨兵在崗位執勤時候手持“遊戲機”(完全可以想象一下,那副情景是多麼令人不知所然),這是一個什麼樣的性質呢?——經過領導點撥,確實令我豁然開朗,不經意間我有了哭泣的衝動,還是領導您說的是。

總而言之,一名武警哨兵倘若執勤當中出現玩手機的形象,那至少代表了這名哨兵多麼薄弱的意志品質呢?這是堅決不可取的。

這次錯誤以後,我深感懊悔與愧疚。我知道“年紀輕“、”剛剛踏上工作崗位”、“思想覺悟素質不高”、“意志品質薄弱”、“趕時髦親時尚”等諸多借口都顯得是那麼幼稚與輕薄。自己絕不能輕易得避過這次錯誤,我自己都無法輕易繞過自己。我應該從錯誤當中牢牢吸取教訓。.

經過這幾日徹夜的、深刻的反省,我懷着嚴肅的心情,認真得寫下了這篇檢討。而我很清楚,一篇檢討書僅憑文字不能夠完全形容出我悔恨的心情,檢討書也只是文字,對於錯誤的改正並沒有真正務實的督促。可是我還是要寫,這是爲什麼呢?因爲我要向領導坦實得表達我的思想改正狀況,只有我思想上真正改正端正了,今後才

能強而有力的保證錯誤的完善改正。

  檢討人:

  時間:

員工萬能檢討書8

尊敬的單位經理:

您好!

在此向您遞交這份工作失職違規的檢討書,以表達我對自己工作態度不端正、違反公司工作規定的無比愧疚心情。

對於我的工作失職,我覺得很大程度上是因爲我的態度不端正、對工作怠慢與疏忽,我沒有很好地遵守公司規章制度,沒有對自己工作嚴格要求,沒有嚴肅履行自己職責義務。

我的工作失職違規,也是最令自己感到心痛的錯誤。錯誤的發生,充分地暴露出我在思想上、工作意識上存在嚴重欠缺,在工作操守上存在嚴重怠慢和疏忽。

我主觀的認識不深刻,給我犯下如此工作埋下了隱患。而從發展的角度上分析,我個人這樣的工作失職違規的錯誤如果不加以改正,繼續發展下去,會對自己今後的工作形成很大的不利因素。

我一切工作的順利開展都是要建立在嚴格遵守公司的相關政策和規定的前提下。而卻在這段時間內放鬆了對自已的要求,沒有鎖櫃就開了自已的座位,工作失誤違規。我這樣的工作失誤違規,對於公司的日常業務秩序與規範管理造成了一定程度的消極影響。

在此,我向經理同志表示深深地歉意。並鄭重地向您說一句:非常抱歉,我錯了!

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

員工萬能檢討書9

尊敬的領導:

您好!

透過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放鬆要求,工作做風渙散的必然結果,這種不良思潮的最直接表現就是自由散漫!在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續放縱和發展,那麼,後果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的後悔與悲痛。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎麼能及時把工作落實好.做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣不文明表現,我們工作的提高將無從談起,服務也只是紙上談。因此,這件事的後果是嚴重的,影響是惡劣的。爲了嚴肅法紀,也爲了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,我衷心希望公司全體員工以我爲反面教材,拿我做一面黑色的鏡子,每天對照自己檢查自己,倘能如此,我想今後類似的悲劇就不會再上演。

究其根本,談其關鍵,還是對時間觀念的一種放鬆甚至漠視,從而導致我遲到了。世界上沒有後悔藥可買,事已至此,多說無益,唯有以此教訓爲誡,藉此檢討爲契機,從現在起,提高對時間的警覺性。

在此,我向公司領導承認錯誤,也接受扣錢的懲罰,並且保證,以後不會再犯類似的錯誤,保證以後每天上班都準時準點!

此致

敬禮!

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

員工萬能檢討書10

尊敬的領導:

您好!

今天,我懷着愧疚和懊悔的心情寫下這份檢討書。由於本人的醉酒失態,出現了撕毀選票的重大錯誤,給選舉工作秩序帶來極爲不良影響,我對此十分的愧疚。現在,我鄭重對自己的錯誤行爲進行深刻反思,深度挖掘犯下此次錯誤的原因,認真檢討自身思想、行爲和作風中存在的各項問題,向組織表明改過自新、努力進步的決心,確保以後絕不會再犯類似錯誤,以自己的實際行動回報組織的信任和各位領導的關懷幫助。

(一)出現錯誤的原因

當日,我在處飲酒過量,神志不清。導致出現了在選舉的重要而嚴肅的場合做出撕毀選票的重大錯誤。出現該錯誤反映出我本人對自身約束力不強,個人控制能力較差的重大問題,客觀上體現出自身學習意識淡薄、缺乏集體觀念,思想態度不夠端正、黨性、責任心和綜合素質有待加強等問題。我個人的不良行爲已嚴重損害了選舉工作的嚴肅性和重要性。在以後工作、生活中,我必當注重提升黨性修養和改正自身作風,避免再次發生類似的問題。現在想來十分的後悔。作爲一名黨員,理應高度認識到選舉工作的重要性,可是自己思想覺悟不高,導致生活作風不正,以至於出現了此次錯誤,辜負了領導和同志們的信任。

(二)整改措施

犯下此次錯誤,不僅給選舉帶來了不良影響,更辜負了領導和同志們對自己的一片苦心。我現在十分的內疚,深感自責。錯誤已經鑄就,除了自責懺悔,更重要的應是思考如何改正錯誤。我將立即戒酒、努力反省、認真自查,深刻反思自身還存在的其他問題與不足,積極思考如何努力提高黨性修養、改進自身作風,保證不在犯下類似錯誤。

一是認真自省自查,深刻反省自身錯誤,認清飲酒給工作和生活可能造成的嚴重後果。結合各位領導同志對自己的批評指正深刻自省自查,真正給自己“洗洗澡、治治病”,切實找出自己思想上的病患所在、癥結所在,努力改正克服,主動進步提高。

二是加強學習進步,不斷提高修養和自身生活作風。作爲一名黨員,自己黨性不足、素質不夠,便作風不正,無法做好身爲黨員的本分。必須努力加強學習提高,不斷充電加餐。一方面要努力鑽研黨史知識,主動加強系統學習,透過自主學習提高自身黨性修養;另一方面要向老黨員虛心學習,多問多學多看,主動向領導諮詢、向老同志請教,加強溝通交流,以彼之長、補己之短,切實找準自身位臵、提升自身作風。

三是端正工作態度,虛心接受批評指正。不斷的提高思想認知,端正態度,改進生活作風,切實改掉飲酒等壞毛病。並在工作、生活中認真開展批評和自我批評,主動接受各位領導和同志們的監督指導,正確認識善意的批評指正,梳理潔身自好、團結同志的正確觀念。

最後,我再次爲個人的不良行爲對全體員工、各位領導和工作造成的困擾表示深深的歉意!發生這此事,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯,我願意爲我犯的錯誤負責並接受應有的懲罰。同時!我請求領導和同志們能給我一次機會,懇請領導和同志們相信我能夠牢記教訓、改正錯誤,並透過自己的行動來表示自己的覺醒。

檢討人:xxx

  20xx年x月x日

員工萬能檢討書11

尊敬的單位領導:

在此,我就在機票銷售期間與顧客發生的爭執向您遞交這份檢討書,以深刻反省我的錯誤,懇請您的原諒,並且盡我所能地認知錯誤、、反省錯誤、改正錯誤。

回顧本次錯誤,由於當天我情緒比較低落,出於一些私人原因心情比較煩躁,遇到這個顧客又多番諮詢問題,沒有一個清晰的詢問脈絡,這導致我最終難以忍受,顯得脾氣有點火爆不耐煩。就此,我們產生了爭執。

透過這次錯誤經歷,讓我懂得了一個道理:身爲服務人員,必須深刻懂得行業規範,尤其是對於顧客的服務態度一定要始終如一,不能有絲毫的怠慢與鬆懈。作爲一名機票銷售人員,以自己良好的態度贏得顧客認可,這是自己的本職。工作期間需要耐心、貼心,要儘量清楚得解答顧客諮詢的問題。而此次我就做的很不應該了,一來沒有一個耐心工作態度,二來情緒也比較激動,對顧客態度比較不好。

在領導的批評教育下,我已經醒悟了,知道錯誤了。在此我要鄭重地向領導表達歉意,並且對於我的行爲給單位造成的不良影響表達愧疚。從今往後我一定要認真面對自身缺點,認真彌補不足,爭取達到一個良好的工作素質狀況。

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

員工萬能檢討書12

尊敬的公司經理:

您好,在此向您遞交這份工作失誤違規的檢討書,以表達我對自己工作態度不端正、違反公司工作規定的無比愧疚心情。

對於我的工作失誤,我覺得很大程度上是因爲我的態度不端正、對工作怠慢與疏忽,我沒有很好地遵守公司規章制度,沒有對自己工作嚴格要求,沒有嚴肅履行自己職責義務。

我的工作失誤違規,也是最令自己感到心痛的錯誤。錯誤的發生,充分地暴露出我在思想上、工作意識上存在嚴重欠缺,在工作操守上存在嚴重怠慢和疏忽。

我主觀的認識不深刻,給我犯下如此工作埋下了隱患。而從發展的角度上分析,我個人這樣的工作失誤違規的錯誤如果不加以改正,繼續發展下去,會對自己今後的工作形成很大的不利因素。

我一切工作的順利開展都是要建立在嚴格遵守公司的相關政策和規定的前提下。而卻在這段時間內放鬆了對自已的要求,沒有鎖櫃就開了自已的座位,工作失誤違規。我這樣的工作失誤違規,對於公司的日常業務秩序與規範管理造成了一定程度的消極影響。

此時此刻,我只能懷着無比悔恨的心情,由於我個人的種。種原因,會對單位造成很大影響,想到這裏,我只能默默地在心裏爲我所犯的嚴重錯誤感到後悔莫及,但深感痛心的時候我也感到幸運,感到自己覺醒的及時,這在我今後人生道路上無疑是一次關鍵的轉折。所以在此,我以領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。

最後,我希望廣大員工以我做反面材料,對照自己,檢查自己。希望在以後的工作中,能從領導身上得到更多的智慧,得到你們的教誨和幫助,並且保證以後不會在出現類似的錯誤,如有在犯,請領導重罰。

此致

敬禮!

  檢討人:XXX

  20X年XX月XX日

員工萬能檢討書13

尊敬的領導:

本人xx年2月16日擔任xx省xx有限公司總經理一職。幾月來,我認真反思,深刻自剖,爲自己的行爲感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位領導同事做出深刻檢討,並將我幾月以來的思想反思結果向各級領導、同事彙報如下:

自工作以來一直對自己放鬆要求,工作作風渙散的必然結果。經過最近的反思,我對自己這些月的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規章制度,從而努力完成各項工作。但近幾月來,由於工作逐漸走上了軌道,而自己對單位的一切也比較熟悉了,尤其是各位同事對我的關懷和幫助在使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放鬆了對自己的要求,反而認爲自己已經做得很好了。但公司總體業績不斷下滑!同事之間感情不斷在分支;在我本公司發生這些事;使我不僅感到是自己的恥辱,更爲重要的是我感到對不起巨龍對我的信任,愧對巨龍的關心。

同時,在這段時間裏自己在工作責任心上仍就非常欠缺。衆所周知,這充分說明,我從思想上沒有把自己的工作重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭,在此應該深刻反省,而放任自己繼續放縱和發展,那麼,後果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,透過這幾個月的工作,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今後的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向各位同事做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。

此外,公司發生這種狀況;我想大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎麼能及時把工作精神貫徹好、落實好,並且把工作做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,爲所欲爲的不良風氣,我們工作的提高將無從談起。因此;後果是嚴重的,影響是惡劣的。透過近期總結;彌補自己的過錯還爲時不晚。因此,我相信巨龍給我一次機會,使我可以透過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來爲我們公司的工作做出積極的貢獻,請各位同事相信我。

總之,我的行爲給公司帶來了不好的影響,我的心情非常沉重和羞愧。“人非聖賢,孰能無過”,我也會努力成長爲一個理智的人,一個理得心安的人,從過去的錯誤中學到智慧,不再單純地懊悔。“經師易得,人師難求”,我會在今後的成長過程中,與你們一起學得到更多的“智慧”,我們一起共同得到教誨和幫助,我倍感幸運和不勝感激!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日



員工萬能檢討書14

尊敬的領導:

您好!

我知道我這一次犯了一個不該犯的錯誤,在這裏先跟您說一聲對不起。現在我也已經認識到了自己的錯誤,之後我是一定會改變自己的,不會讓自己再犯同樣的錯誤了,我一定會提高對自己的要求,讓自己在工作上不會再出現這樣的錯誤。雖然這一次的錯誤並沒有給公司造成很大的影響,但如果我不去改正自己的行爲的話,下一次可能就不會再有這樣的好運氣了。

要是我在工作的時候能夠專心一點、認真一點是絕對不會出現這樣的錯誤的,我知道我會犯這樣的錯誤並不是因爲我粗心造成的,而是我的工作態度出現了問題,對待工作不是那麼的認真的。其實我心裏也是明白這一點的,但之前我都沒有預料到自己態度的改變會有這麼嚴重的後果。我對自己是非常的失望的,我對自己的要求不再是以前那樣的高了,也沒有像之前那樣每天都全心全意的在工作,所以這一次纔會有這樣的事情發生,這個給我的教訓是非常的深刻的。

我也很感謝您願意再給我一次改正的機會,讓我能夠去彌補自己犯的這個錯誤,也做出一些補償。現在的我在仔細的思考之後已經發現了自己的錯誤,所以我是一定會努力的去改正自己的錯誤的。雖然因爲我的態度原因已經讓自己犯下了這一次錯誤,但是隻要我能夠努力的去改變自己,我相信我也是能夠再次的獲得您的信任的。我會調整好自己的工作狀態,也會讓自己有一個好的工作態度,能夠很好的完成我自己的工作,在工作中也能夠取得一些進步。以後我是絕對不會再出現這樣的錯誤了,我一定會認真的對待我自己的工作,好好的表現。

雖然這一次的事情沒有對公司造成很大的影響,但我心裏是感到非常的愧疚的,我也一定會努力的去做一些補償這一次錯誤的事情。在工作中我一定會更加的認真和專心,絕對不會在工作中分心了。雖然錯誤我也已經犯了,但我在犯錯之後也進行了反思,我覺得只要我能夠下定決心去改變自己,這樣的態度也是好的。我也能夠保證自己之後絕對不會再犯錯,我一定更加嚴格的去要求我自己。希望您和同事們能夠相信我,也看到我改變自己的決心。我再也不會犯這樣的錯誤了,我已經知道錯了。

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

員工萬能檢討書15

尊敬的各位領導以及各位同事:

大家下午好,我叫xx,由於自身工作不紮實、不具體,導致我所包的xx村在此次環境衛生整治中位列八個示範村倒數第二,這樣的成績與黨委政府的期盼相去甚遠,與羣衆的期盼相去甚遠,我感到深深的自責和嚴重的不安,特此向黨委政府作出深刻檢討,希望各位領導、各位同事批評指正。

再得知這樣的成績後,我對自身進行了徹底的反思,我認爲自己主要有以下幾個問題:

一、思想認識不足、重視不夠

此次環境衛生整治是今年全年環境衛生整治的年終最後一次驗收,具有非常重要的考覈意義,而我自己思想較爲滯後,沒有意識到這一點,更沒有將此次環境衛生整治放到一個較高的位臵上,仍將其當做日常工作來對待。在本週週一週二的兩天,自己只是去村裏簡單的看了看、簡單的進行了督促,並沒有全天候在現場進行督促,直到週三才徹底堅守在路上進行督促。

二、人力、物力、財力投入不夠

xx村人口多、面積大、路線長,環境衛生整治壓力非常大,而在此環境衛生整治中,我們投入嚴重不足,僅僅是依靠幾個衛生保潔員來治理,也僅僅是停留在掃掃路、清清

垃圾這樣較爲簡單的層面上。而其他一些村則進行了較大的投入,投資了幾千元,動員了幾十個人,甚至租用了一些大型機械,與這些村相比我們的投入根本不值得一提,這樣的投入力度導致了我們雖然做了付出了較大努力但仍取得了較爲落後的成績。

三、思路不夠開闊、方法較爲侷限

環境衛生整治關係到我鎮的對外形象,更關係到千家萬戶的人居環境,我作爲包村幹部,工作思路不夠開闊、方法較爲侷限,而我自己卻沒有認識到自身的缺陷,其他一些村有好的經驗、好的做法,自己也不去學習,因而沒能夠讓村組幹部、衛生保潔員、道路沿線羣衆從內心深處認識到環境衛生整治的重要性,沒能夠讓村組幹部把環境衛生整治作爲首要工作來抓,沒能夠讓衛生保潔員熱愛這項工作,更沒能夠讓道路沿線羣衆自覺遵守衛生保潔制度。

下一步工作打算:

一是要對重點路段、衛生死角進行全面排查,組織人員對排查到的問題進行徹底整改,確保重要路段乾淨整潔、不留意一個衛生死角。

二是要加大投入力度,我們將對重點階段、重要路段進行重新投入,確保在平時能做好衛生保潔,在關鍵時候能徹底清理。

三是要向先進學習、向優秀看齊,一個人落後不可怕,甘於落後纔可怕,我一定會向各位領導各位同事認真學習、取經,在此我也希望各位領導各位同事能不吝賜教、傾囊相授,以促進我工作能力的提升。

我的檢討到此就要結束了,懇請各位領導、各位同事提出寶貴意見,謝謝你們。

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日