在不小心犯錯後，爲了避免再犯，我們常常被要求寫檢討書，以對出現的過錯進行反省，要注意檢討書不能寫成流水賬。那麼對應的檢討書到底怎麼寫呢？下面是小編收集整理的工作不細心檢討書，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
工作不細心檢討書1
尊敬的領導：
您好！
這一次在工作中我出現了一些錯誤，我知道這是不應該的，我想之所以會出現這樣的錯誤就是因爲我的工作不細心導致的，我是覺得自己之後是必須要改掉自己粗心的這個不好的習慣的，應該要認真的去對待我每一天的工作，這樣才能夠讓我的工作完成得更好。
我這次對自己也是非常的失望的，因爲我工作不細心讓自己出現了錯誤，我一直都是想把自己的工作做好的，但是我也是知道自己會有粗心的毛病的，但是我從來就沒有想過要改掉自己的這個毛病。因爲之前我是一直都沒有在工作上出現過錯誤的，所以我覺得就算自己沒有改掉這個也是沒有關係的，反正也沒有影響到我的工作。但是既然我有這個不好的地方，總是會有一天讓我的工作受到影響的，這一次不就是這樣的嗎？
我是覺得自己是必須要改的，不然不知道我還會因爲工作的不細心犯下多少不應該犯的錯誤，這一次我也是深刻的檢討了我自己，其實這一次的錯誤完全是可以避免的，只要我在工作的時候細心一點就好了，這一次的錯誤也不是非常的大的，只是因爲這是我們不應該犯的錯誤，所以您才讓我好好的反省，並寫一份檢討書的。在工作中細心一點是我們員工應該要做的，只有這樣才能夠保證我們是能夠把工作完成得很好的。
我也是想讓自己把工作做得更好的，所以讓自己變得細心一點是迫在眉睫的事情。雖然這一次沒有造成很大的影響，也沒有給您帶來很大的麻煩，但是我既然犯了錯就是必須要受到懲罰的，不然我又怎麼能夠記住這一次的教訓呢？雖然這一次的錯誤也讓我懷疑了自己的工作能力，但也不是沒有一絲絲的好處的，至少讓我看到了自己身上目前存在的缺陷，接下來的工作就是要改掉自己身上不好的地方，讓我能夠把工作做得更好。
我知道我是不應該犯這一次的錯誤的，也知道我是讓您感到了非常的失望的，我以後是覺得不會再犯這樣的錯誤了的，我保證，希望您能夠相信我，若是我再工作的時候不細心您給我什麼樣的懲罰我都是會接受的。我覺得自己這一次是很對不起您的，犯了這樣一個錯誤，我想您對我也是非常的失望的吧。總之，以後我是真的不會犯這樣的錯誤了。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
工作不細心檢討書2
尊敬的領導：
您好！
對於本次因爲我的失誤而給公司的業務帶來了麻煩的這件事，我感到很抱歉。這一次事情本是可以避免的，但因爲我工作的時候不夠細心，沒有仔細的檢查審覈，以至於出現了這麼大的紕漏。
我來到公司也有好幾年的時間了，算資歷也是比較老的一輩了。對於公司的裏的各項工作我也是很熟悉的，但也正是因爲這樣，所以我的工作態度就有所放鬆了，全然沒有當初剛進公司時的那種緊迫感。初進公司的我，小心翼翼的處理好任何事情，都要向領導您報告，經過您同意才覺得自己是做好了。到後來，您信任於我，認爲我自己也能處理好各種事情，所以公司下發的檔案或是完成一些業務，都直接交給我，讓我自己去應對，自己去檢查。我也是一直這麼做的。但我最近也許是因爲太累了，所以在這方面就有所疏忽，我對自己的要求沒有那麼嚴格了。之前的時候也有犯過錯，但都是些無關緊要的小事情，意義不大，然而我卻沒遊戲想到，正是因爲我這樣懶散的態度，不負責任的態度，讓得公司這一次業務受損，我作爲負責人，應當是要爲此而負責的。
對不起！領導！我爲我懶散的態度而道歉，爲我讓您失望而道歉，爲公司這一次遇到困難而道歉。我沒想到我的放任會造成這麼大問題，工作本該是要認真負責的去做的，可我卻沒有這麼去做，這樣懶散的工作態度，不該是一個職場人士該有的態度。我像您表示，我一定會悔改的。
從今天開始起，我以後一定認真的審批好每一本檔案，檢查好每一項工作的展開，絕不會抱着自己是個老員工的心態去工作，這樣的態度是完全不應該的。驕傲自滿矇蔽住了我的眼睛，我被自己之前獲得的稱讚衝昏了頭，讓我有些飄飄然了，也讓我忘乎所以。我忘記了自己之前獲得公司的獎勵，獲得領導的稱讚，獲得同事們的認可，就是因爲我做事踏實，態度又認真，我這是忘了本。這一次的事情，已經讓我清醒過來了，我很慶幸沒有造成更糟糕的後果，也爲自己捏一把冷汗。
感謝您的訓斥，讓我沒有繼續這麼墮落下去，我該罰，我也會在下一次部門會議上作檢討的，讓同事們也警惕一點，不要犯我這樣的錯誤。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年x月x日
工作不細心檢討書3
尊敬的領導：
您好！
我的錯誤來源於意識上的淡薄和思想上的麻痹，確切的說還是自己不夠認真，纔會導致這件事情的發生。由於我的失誤給公司帶來了損失我深表歉意，透過這件事情我真正領悟到了自己的缺陷和不足，明白了以後如何改進，因爲做事不認真，自己嚐到了自己種下的苦果還連累到公司，使公司在經濟和名譽上受到嚴重的損壞，這是用金錢賠償不來的，但是事因我起，我願承擔責任，憑我一人的力量不能給公司帶來明顯的受益，但是在這個集體中每個人都起到重要的作用，我現在明白了，一個人的力量的渺小的，但是一個人因爲不認真導致的事故，是重大的，因爲以前意識不夠，做事馬虎，今後我會認認真真做好工作上的每一件事，盡到我自己應有的責任，爲公司貢獻我的力量。
透過這件事讓我深刻的理解到“安全來自警惕、事故處於麻痹”的含義，我深刻的檢討自己，這件事雖然不是安全上的事故，卻也是自己麻痹造成的；這件事由我造成的我願接受領導的處罰！同時我深表決心會更加的嚴謹、認真熱愛、立足本職崗位、愛崗敬業爲公司美好的明天做出自己應有的貢獻！！
檢討人：XXX
20xx年X月X日
工作不細心檢討書4
尊敬的領導：
您好！
我是xx部門的xx，就在上週，我犯下了一個錯誤，這段時間以來，我一直在進行着自我檢討和反思，領導，對不起，讓您失望了。
我作爲我們部門的主管，在公司工作了xx年的老員工，一直以來，我的工作都是非常嚴謹和認真的。當時就在上週，我上交了公司給我的項目任務，在您看完任務之後，也是很滿意的點了點頭，但是就在昨天，您找到我，並進行了談話。
我很詫異，因爲您對我露出嚴肅的表情還是在我是實習生的那會，我不知道出了什麼事，但是我的預感很不好。最終，您開口了，將檔案遞給了我，讓我自己檢查。我接過檔案，仔細的查閱了一番，在看到第二頁的時候，我愣住了。我清楚的知道，我遺漏了一項重要的事項條例，在發現錯誤的那一剎那，我自己也被嚇到了，緊接着我再往下看，又有一項注意事項我沒有寫進去。
在檢查完了自己負責的項目檔案之後，我啞口無言，作爲一名從事這樣多年的人，竟然這樣的不細心！這樣的小錯誤我都能犯，對於之前一直工作嚴謹的我來說，這次錯誤是我自己都不能容忍的。
我深深地明白，這對於公司造成的影響，而今檔案已經上傳上去了，現在最容易出現的問題就是糾紛。還記得，從前每一次的項目，我都是自己一字一句的寫出來的，因爲早在自己實習期的時候，能力便非常突出，記憶力過人。曾經，有同時建議過我，隨着年齡的增長，要適當的去做好準備工作，以免失誤。當時的我不服氣，因爲，一直以來我的工作沒有出現過失誤，而就在上週，我爲自己的自大付出了代價。我不知道該怎麼向領導您道歉，我只能努力去彌補。
出於對我的賞識和看重，那一次您只是將檔案還給我之後，便沒再說什麼，這讓我內心非常的難受。在這兩天的時間裏，我追加了一份更加完善的檔案，並且已經做好了充足的準備和計劃，針對上次項目的失誤，進行了改善，做了一套完備的對應方案，這次一定能夠爲公司挽回損失。
領導，謝謝您的賞識和信任，作爲主管，要以身作則，這次項目的失誤，我主動承擔責任，並且接受公司相對應的懲罰，給公司們的員工都敲一個警鐘，用我的教訓時刻提醒他們工作認真仔細。
對不起！領導，請原諒！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
工作不細心檢討書5
尊敬的領導：
您好！
我是xx部門的xxx，因爲我的粗心大意，讓同事們忙活了很久，我真的感到十分抱歉，這本來應該是一件很快就能完成的事情，但我們卻花了這麼久的時間，浪費了不少人力和物力，在這裏，向同事們說聲對不起。
我對自己進行了深刻的檢討，認爲自己存在着太多不足，其中最重要的一點就是心態。由於在公司待的時間越來越長，我對自己的要求也越來越低，開始想要輕鬆，安逸的上班和生活，但這種想法是工作中的大忌。有一句古話說的好：“不想當將軍的士兵不是好士兵。”這句話的應用範圍很廣，也可以用於員工身上，作爲公司的一名員工，如果不想着充實自己，不斷奮鬥，那麼這個人的一生，大概也就止步於此了。
從學校進入社會，初入公司時，我還是抱着累積經驗，積極學習的想法，但不知道從何時開始，我對於工作的想法變成了僅僅完成工作任務就好了，而現在，我連我都工作任務都沒完成好，以致於出現如此大的紕漏。讓領導和同事來爲我承擔後果，而讓我最難受的是儘管我犯了大錯，但我的同事對我卻沒有太多的責怪，只讓我下次注意點就行，來自同事善意的關懷使得我越發愧疚不安，加深了我要改變自己的決心。
我已經瞭解到自己現在的處境，工作不細緻，態度散漫，也深刻的明白若是繼續這樣下去，會是一個怎樣的人生，因此我不禁有了一絲恐懼，在不知不覺中，我正在毀掉自己，毀掉自己的生活，我們最可怕的敵人不少別人，而是習慣了安逸的自己。回想起家人對我的養育，離校時老師對我的囑託還有領導對我的期待，我意識到我不能再這樣下去了，我必須改變自己，讓自己回到初入公司時那個熱愛生活，熱愛工作的狀態，這樣纔對得起我人生路上收到的那些恩惠。
雖然犯下了大錯，但我也不是全然沒有一絲收穫，當然最大的收穫還是打醒了自己，我的心裏不禁感到一絲慶幸。雖然有一絲慶幸的心情，但我對同事和領導的愧疚之情還是沒有減少一點，在很長的一段時間內都不會消失，但是我會用工作上的努力補償回來。
希望領導看在我誠心悔過，認真反思了自己錯誤的份上，能夠給予原諒。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
工作不細心檢討書6
尊敬的領導：
您好！
沒有想到我是因爲這樣的一件事情而把自己拉入了漩渦之中，這件事情總體來說讓我很羞恥，我也很清楚的認識到，如果沒有一個好的工作態度，任何一位領導都不可能欣賞我。我能夠在公司中佔據着一個位置，我就應該要珍惜這個機會，而不是去浪費和損耗。這對我來說不是一件好的事情，對公司來說也有不利的影響。這件事情給我的打擊很大，也讓我更加明白了作爲一名員工到底需要怎樣的原則，需要怎樣的工作態度。在此我想爲這件事情鄭重的道個歉，真的很對不起領導和大家，希望大家可以原諒我一次，以後絕不會再犯。
今天的事情發生的很突然，其實一大部分的原因是因爲我，是我沒有控制好自己的態度和情緒，才讓這件事情在公司出現了這樣消極的影響。今天xx部門的一位同事突然過來找我，當場就質問我一個工程中的一個材料爲什麼選錯了，我當時很納悶，我記得自己從來都不會犯此類的錯誤，更不會選錯材料這樣的情況，所以我當時就極力的爲自己辯解，結果我們兩個直接爭了起來。吵着吵着就把整個辦公室都影響到了，大家也都往我們這邊看，更是沒有心情工作下去了，因爲我們吵得非常兇狠，所以把總經理也引過來了，總經理把我們叫過去之後，問我們怎麼回事。我交代了情況之後，忽然想到自己選材料的時候是拍了照片的，所以我就翻出照片，結果發現是真的由於我粗心把材料給弄錯了。我當時又羞又不知道該怎麼辦，好在總經理也爲我們兩個之間提出瞭解決方案，互相承諾今後不再吵架，任何情況下都應該理性應對，這樣有利於工作的正常進展。
這件事情給我的觸動很大，其實我是一個很少發脾氣的人，也許是因爲xx同事過來的時候就比較勢氣凌人了，導致我也沒有辦法忍下來。當場就爭吵起來，大家都知道xx同事的脾氣是比較暴躁的，如果我當時能夠冷靜一點和他說清楚，就不會發生這樣的問題，更不會給整個辦公室、整個公共空間帶來這樣的煩擾了。在此我感到很抱歉。部門之間、同事之間我們都應該互幫互助，彼此幫助，不應該這樣爭鋒相對，這樣不利於我們彼此工作的合作。這一點我已經認識到了，這次因爲我粗心而出錯，甚至和同事吵起來，是我的不對，我希望領導可以理解我一次，我下次不會再有了。請原諒！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
工作不細心檢討書7
尊敬的單位領導：
經過您反覆的批評與嚴肅的指責，我徹底地認清了錯誤，深刻地做出了反省，並且面壁思過了三十分鐘。在此，我向您遞交檢討書，向您做出檢討，下決心改正錯誤，以徵求您的原諒。
錯誤是嚴重的，過程是複雜的，情況是必須嚴肅弄清的。回顧我的錯誤，總結來說就是不思進取、小毛病不改正。此番工作期間，我多次丟失工作資料，上星期五我丟失本單位三名員工的工資單，這星期這三四天裏我又多次丟失會議資料，搞得大家很尷尬。
面對錯誤，我真的感到無地自容，我原先已經想要給您寫辭職報告了。可是想起您對我有深刻恩情，知遇之恩啊，我還沒有報答您，就這樣一走了之，不符合我的爲人風格。
特此，我定下改正辦法：第一，我就要徹底覺悟，將自身思維素質提升到一個相當高的水平，也就是要認清工作職責與重要意義。第二，堅決抵制不良工作作風，端正工作態度，深刻挖掘小毛病根源，徹底改正這樣丟三落四的壞毛病、壞習慣。第三，我必須從錯誤當中充分地吸取經驗教訓，做到“吃一切長一智”!
最後，我當然還是要誠懇地向您道歉：對不起，領導!
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
工作不細心檢討書8
尊敬的XX領導：
您好！
在這次的工作中，我因爲不細心導致在工作中犯下了非常嚴重的錯誤，幸好有同事能及時發現並糾正我的錯誤，纔沒有在工作中導致錯誤被擴散。對於這個錯誤，我真的感到非常的抱歉。身爲一名員工，我卻在這樣基本的問題上犯下了嚴重的錯誤！這不僅是對工作的不負責，更是對自己的不負責！身爲一名工作者，我非常的清楚這次的錯誤意味着什麼，我必須對此好好的反省，要更加清楚的認識到這究竟是怎樣的錯誤！
首先，重新認識我這次的錯誤，這次在工作上的錯誤是因爲我在工作時期沒有仔細的檢查，讓一個基本的錯誤被留下，之後因爲沒有意識到自己居然在這麼基礎的地方犯下了錯誤，導致錯誤的排查進行了很久。
在發現是這樣基礎的錯誤的時候，我也感到非常的慚愧，如此基本的事情，我卻沒有將他做好，還影響到了工作實在是非常的不應該。
這次犯下這樣錯誤的原因，除了我在工作中的不細心之外，其實還有不少的因素。這些都是我在平時的工作中累積的問題，卻因爲自己的大意和懶惰沒有及時的去修改，堆積到了今天終於爆發除了問題！對此我也必須要做出反省。
第一個錯誤，散漫的心態，因爲自己對工作散漫的態度，所以才導致工作中的不細心、不仔細、不嚴謹。對工作，我因該更加看清自己的責任，更加重視自己的責任！
第二個錯誤，工作馬虎，正是因爲這種馬虎的的工作方式，才讓工作中的錯誤變得更容易出現。馬虎是工作的大敵，但是我卻忽視了自己身上的這個問題，實在是因該好好的反省。
第三個錯誤，對自己的認識！明知自己身上有不少的問題，卻不去及時的改正，知道這些錯誤爆發出來才明白自己的問題！這實在是非常的不應該！也非常的被動，我應該更加的瞭解自己，尤其是瞭解自己的不足！
錯誤的產生都是有原因的，但是沒有改正這些原因，就是我最大的問題！身爲一名員工，我真的很羞愧沒能認識到這一點。在今後的工作和生活當中，我一定要好好的改造自己，及時的自省自己！讓自己能在工作中保持嚴謹認真的態度，絕不讓錯誤再次出現在我身上！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
工作不細心檢討書9
尊敬的領導：
您好！
對於前段時間我所犯的錯，接樣時沒有看清楚就簽字，結果出現異常時沒有及時進行資訊溝通，更甚出具報告時也沒認真的核對，由此造成對檢驗中心的惡劣影響，正是這種工作中的不細心、不負責任造成的，這已嚴重違反了檢驗中心的規章制度，違反了作爲一個檢驗員應有的謹慎與責任，也嚴重違背了我自己的做事原則，對此，我願意承擔領導給予的任何責罰！雖然有時候我不是很明白，但是我知道人總是要爲自己犯下的錯付出代價的，所以，就算有想法也是能想得開的！究其原因，是自己的馬虎與自己對工作態度的放鬆造成的，其主要表現爲工作懶散，雖然每天忙忙碌碌，卻有種碌碌無爲的感覺！其次是試驗中對於自己盲目的自信。再就是現在的自己似乎丟失了當初剛工作時的熱情了。
還有就是由於一種習慣性的錯誤造成的而這次的狀況也使我深刻的認識到，自己的不負責任對中心帶來了什麼樣的後果，讓領導及同事也都受到了一定的影響，爲此我感到十分的抱歉與不安。
當我深感痛心的同時我也慶幸，慶幸自己及時的清醒。
希望各位同事以我作爲反面材料，對照自己，改正自己。相信這件事情在我人生中是關鍵性的轉折，也徹底改變了我的一些愚腐的想法。工作或是生活，都不該有種得過且過的思想，更不該因爲世俗的偏見而拋棄了自己。
所以如果能夠重新認識自己，如果這以後的.工作中起到警示的作用，我只能說這是我的幸運，而非不幸！
其實在車間採樣的時間關於這件事我也想了很多，也自我作了檢討，本來回來想向領導彙報，只是以爲這件事已經過去，我又何必抓住自己不放。
所以當別人告訴我可能會受到處罰的時候我不是沒有想法的，至於是種什麼樣的心理，我也無法分清，自私的來講，我不知道這對我是種積極的督促作用還是一種消極的心理陰影。
當然我明白，一個人作下的因必定要承受它帶來的果，工作中尤其如此，我所犯下的錯誤，我也會承擔後果！在此我保證在以後的工作中我一定會更加仔細認真，不會再犯類似的錯誤。
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
工作不細心檢討書10
尊敬的領導：
您好！
我在這次的財務工作裏頭，沒有認真盡責的做好，導致最後報表出錯了，也是給我們財務部丟臉了，自己工作不細心的狀態也是非常的糟糕，我也是要在這做檢討。
之所以會出現這樣工作不細心的情況，其實也是自己太過於自大了，以爲工作能去做好的，所以也是沒有去做好檢查，以前也是對於這個報表工作比較的熟悉，所以自己想着應該不會犯錯，而這樣的狀態也是導致自己在工作裏頭沒有細心，做數據本來就是必須要嚴謹才行的，而且是要檢查好的，這是我們財務工作應該有的流程，而此次的報表雖然只是我們內部看，即使出錯了也是可以去改的，但是這樣的習慣是很不好，此次做這個報表出錯了，覺得能改，那麼其他的工作自然也是不會那麼的嚴謹，反而會鬆懈下來，這樣也是會導致自己犯更多的錯誤，甚至一些錯誤還可能自己是不能承擔的，財務的工作其實自己也是清楚不能出錯，但是還是不夠細心，我也是要對自己這次錯誤來承擔，去反省之中看到自己的問題的確是要作出改變，無論是做什麼報表，哪個單據或者數據的整理，自己必須要嚴謹的對待才行的。
以前自己的工作態度其實是可以的，也是不會犯這樣基礎的錯誤，此次錯了我也是很抱歉，給領導添麻煩，同時自己也是知道，有些錯誤是很不該犯的，我也是要對自己的工作去負責任，而不是說還做這些可能是新人才會犯的基本錯誤，作爲老財務，該有的流程，要做的事情都是要去做好，而不是還給大家添麻煩，很多的問題，我也是需要去解決才行的，而不是說讓自己那麼的鬆懈，自己的狀態也是要去找回，同時細心是要做好的，以後的財務工作裏頭，也是不該犯這些錯誤，而自己也是想要有提升，那麼基本的工作也是要做好才行而不能再出問題。領導其實也是不希望我這麼不細心，一直都是特別的信任我，而我辜負了這份信任，我也是很懊惱，如果再讓我去做，我不會再這樣不細心了。
本來，這份報表，我是有表現機會的，但是我卻沒有抓住，反而讓其他的同事看到我的問題，看到我這樣工作的態度，我很不對，也是要讓自己去記得，要在心裏告誡自己以後不能再犯這種錯誤，去讓自己有更好的一面展現出來，不再給我們部門添加麻煩。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
工作不細心檢討書11
尊敬的領導：
您好！
我是醫院的一名護士，在今天上午的給一名小朋友輸液的時候，由於我的不夠細心，給他連續紮了三次針都沒有扎進去，我感到很愧疚。所以在今天下午我就寫了一封檢討書，來向領導請罪。雖然這次錯誤沒有釀成多大的後果，但是我也要引以爲戒，我必須要改掉我不夠細心的毛病，在以後的工作裏，我才能避免犯下這樣的錯誤，醫院領導也才能放心的繼續留我在醫院工作，病人的家屬們也纔會安心把病人交到我們手上。
我從小就有一個毛病，就是不夠細心和比較馬虎。雖然我是一個女孩子，但是我從小就被我爸爸帶成了一個男孩子的性格，所以在平時的生活上，我也總是大大咧咧的。雖然這也有好處，就是我不愛計較，生活的很開朗樂觀，但是也有不好的地方就是我不像其他的女孩子那樣那麼細心。所以在我讀書的時候，我就經常因爲這個毛病，受到了很多次老師的批評和教育。可是因爲我自己的不夠重視我也依然沒有改掉它，現在居然還把它帶到了工作上來。關鍵我這個工作是醫院的護士工作，容不得我們有半點出錯和馬虎，因爲這是有關病人生命安全的問題。雖然這次病人的家屬沒有責怪我，雖然我已經跟他們道過謙了，但是我心裏還一直過意不去，畢竟還只是一個那麼小的小孩子，我三次給他扎針都沒給他扎進去，他家人肯定會有點心疼。其實當我看到小朋友手上那一塊因爲我多次扎針沒有扎進去而腫起來的地方，我都有點心疼，而且在那個時候我才意識到了自己的錯誤，我感到很內疚和後悔。
所以透過這次的事情，我必須要對我不夠細心這個毛病引起重視了，我必須要改掉我這個不夠細心的毛病，不然在以後的工作裏，我只會出現更大的問題和更多的失誤。我要在平時的生活裏多多鍛鍊自己的注意力，多做一些集中注意力的思維訓練，來幫助自己在工作上能夠更加的集中注意力，專心的進行護理工作。我要在以後的護理工作上，幹每一件事情都要細心周到的爲病人考慮，爲病人服務。我要在平時空閒的時候，就多去練習護理工作，多去向護士長討教工作經驗。我要在以後的工作崗位上，把每一件小事都做到細心，專注，把每一天的工作都完成的更好，更完美。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
工作不細心檢討書12
領導你好，對於前段時間我所犯的錯，接樣時沒有看清楚就簽字，結果出現異常時沒有及時進行資訊溝通，更甚出具報告時也沒認真的核對，由此造成對檢驗中心的惡劣影響，正是這種工作中的不細心、不負責任造成的，這已嚴重違反了檢驗中心的規章制度，違反了作爲一個檢驗員應有的謹慎與責任，也嚴重違背了我自己的做事原則，對此，我願意承擔領導給予的任何責罰！雖然有時候我不是很明白，但是我知道人總是要爲自己犯下的錯付出代價的，所以，就算有想法也是能想得開的！究其原因，是自己的馬虎與自己對工作態度的放鬆造成的，其主要表現爲工作懶散，雖然每天忙忙碌碌，卻有種碌碌無爲的感覺！其次是試驗中對於自己盲目的自信。第三是現在的自己似乎丟失了當初剛工作時的熱情了。第四是由於一種習慣性的錯誤造成的而這次的狀況也使我深刻的認識到，自己的不負責任對中心帶來了什麼樣的後果，讓領導及同事也都受到了一定的影響，爲此我感到十分的抱歉與不安。
當我深感痛心的同時我也慶幸，慶幸自己及時的清醒。希望各位同事以我作爲反面材料，對照自己，改正自己。相信這件事情在我人生中是關鍵性的轉折，也徹底改變了我的一些愚腐的想法。工作或是生活，都不該有種得過且過的思想，更不該因爲世俗的偏見而拋棄了自己。所以如果能夠重新認識自己，如果這以後的工作中起到警示的作用，我只能說這是我的幸運，而非不幸！
其實在車間採樣的時間關於這件事我也想了很多，也自我作了檢討，本來回來想向領導彙報，只是以爲這件事已經過去，我又何必抓住自己不放。所以當別人告訴我可能會受到處罰的時候我不是沒有想法的，至於是種什麼樣的心理，我也無法分清，自私的來講，我不知道這對我是種積極的督促作用還是一種消極的心理陰影。當然我明白，一個人作下的因必定要承受它帶來的果，工作中尤其如此，我所犯下的錯誤，我也會承擔後果！在此我保證在以後的工作中我一定會更加仔細認真，不會再犯類似的錯誤。
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
工作不細心檢討書13
尊敬的老闆：
您好！
對不起，今天因爲我一個人的工作失誤導致我們餐廳名聲受損，我此時此刻不知道該說些什麼才能平息您心中的怒火，您放心，今天店裏的損失我一個人承擔，您悉數從我這個月的工資裏面扣除就行了，我沒有絲毫怨言的，畢竟這件事全是我一個人的錯，在我們餐廳賞罰制度這麼嚴謹，我做錯事自然也是要罰的，實在是萬分抱歉，我以後不會再出現類似的情況了。
我是後廚的一位幫廚這您是知道的，您三個月前才把我升到這個位置，現在還沒坐熱乎就犯這樣的低級錯誤，您肯定後悔極了吧，“早知道就不把這小子調去當幫廚了，唉”，這肯定是您知道我這件事之後的內心獨白吧，對不起，讓您失望了，我也承認，我今天工作十分的不在狀態，經常在做菜的時候想其他事情，沒辦法，我媽要我回家過年，但是我不想回去，我現在都還沒混出個人樣，沒有臉回去，其實心裏還是特別想念媽媽做的飯菜的，我是賭氣出來學廚師的，現在過去這麼久了，還只是一個幫廚，我自己都覺得丟人，所以我在工作中有點神情恍惚。
今天中午我除了幫主廚備菜之外，因爲今天太忙，所以所有顧客點的青菜都由我來炒，這也算是我工作這麼久以來，主廚第一次委託給我的重任，但是我因爲心不在焉的，炒的菜不是油放多了，就是炒糊了，可算最後炒出幾盤像樣的，端了出去，其中一道菜我還把糖當成鹽灑在裏面了，導致那一桌的顧客舉報，還跟我說了幾乎話：“怎麼？這是你發明的新菜啊？拿我做實驗呢？還是說你們餐廳窮到沒有錢給廚房買鹽了？”最後還是在經理的協商下，免了他的單，才了卻此事。
對不起，那一桌的錢從我工資裏面扣就行，我自己釀成的錯誤，由我自己來承擔，就因爲我在工作中不細心不認真，才導致了這樣的結果，這是作爲一名廚師的大忌啊，做菜的時候不認真，就相當於對顧客不負責，對自己做的菜不負責，您千萬不要因爲我這麼一次犯錯，就認爲我的水平就是如此，要知道我可是經過主廚的測試，才晉升到幫廚的位置上的，我現在已經意識到自己的錯誤了，您放心，我以後絕對不會再把個人情感帶到工作當中來，一旦踏進廚房，我腦子裏就不會再想其他的，一心一些做好廚房的那些事，堅決不允許自己再出現這樣的失誤，要是再出現類似的情況，您大可直接辭退我。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年x月x日
工作不細心檢討書14
尊敬的領導：
您好！
由於我自身原因，致使工作出現失誤，造成了嚴重不良影響，在此，我首先做出誠懇的檢討。
領導提出批評後，我進行了深刻的自我反思，對近段時間的工作進行了梳理總結，認爲自身主要存在以下問題：
1、思想懈怠，責任心不強。思想麻痹大意，認識不強，對工作重視不夠，有時存在“得過且過”、“差不多就行”的想法。
2、工作作風不深入、不紮實、散漫鬆懈，工作安排不具體、落實不到位。對領導布臵的工作，不是一馬當先，而是左顧右盼，沒有立即落實，甚至有時存在“在其崗不盡其責”的現象。
3、對下屬要求不嚴。在工作中，對下屬要求太鬆，監督不力。發現工作存在問題時，總是覺得給下屬留點面子，沒有給予立即糾正，實際上，這樣不僅不便於管理，而且造成了工作上的失誤。
鑑於上述存在的問題，我向您做出深刻保證：
1、加強學習，繃緊思想這根弦，認真學習單位相關管理制度，立足職能職責，不斷提高執行力，提升服務水平。
2、堅持工作上親力親爲，嚴格要求自己，端正工作態度，形成嚴謹、穩妥、效率的工作作風，抓好管理制度的督促落實，制定出切實可行、可操作性強的管理方法。
3、在以身作則的前提下，嚴格要求下屬，決不放鬆對他們的要求，只有這樣纔能有利於工作的開展，從長遠來講，也有利於他們的個人成長。
領導的批評使我認識到自身存在的不足，給了我一個反思自我、自我警醒的機會，我懇請領導能夠接受我真誠的歉意，並在以後的工作中繼續監督我，指正我。
此致
敬禮!
檢討人：XXX
xxxx年X月X日
工作不細心檢討書15
尊敬的領導：
您好！
我是質檢部的xxx，在這次質檢抽查中發現我的質檢工作並不合格，有很多產品並未達到出廠標準，但是卻被我質檢透過了，對於我工作不細心的行爲，領導嚴厲的批評了我，並讓我好好檢討爲何會出現這種嚴重的質檢錯誤。在這次抽查中，我質檢的產品，有20%是不合格的，應該返廠重新制作或者列入次品倉的，但是我卻把他們當成合格品給過了。我們是做奢侈服裝的公司，客單價高，品牌大，對於產品的要求自然也是很嚴格的。質檢是道關卡，只有透過了質檢，才能上架銷售，不然只能返廠重做或者當成次品去標低價拋售掉。
我是x月份來到公司的，工作時間並不長，只有四個多月，上月透過了轉正，說明領導對我的工作還是滿意的，但是在這個月第二週的抽查中，我卻出現這樣嚴重的錯誤，如果沒發覺，導致產品上架銷售了，可是會影響公司的品牌形象的。我經過領導的批評也知道自己的確是工作太不細心了，自從轉正之後我對工作的態度就有些放鬆了，而且這幾個月來的工作發現，工廠出來的產品都是合格的，而我這個質檢的工作彷彿就是走一個流程，即使雞蛋裏挑骨頭，也很難找到不合格的產品。
工廠的完美製作反而讓我降低了警惕心，認爲質檢這個步驟沒有什麼作用，所以在工作中也就不那麼細心了，可是卻在這個階段，工廠出現了不合格品，而我沒有發現，後來看到領導找出來的產品，的確是不合格，但是問題並不是很大，只是衣角的車縫線沒做好而已，但是對於我們公司來說，一點的小失誤都是不被允許的，更何況這件單衣本來就是高價的衣服，材料本身都是很貴的。
因爲工廠最近來了一批新員工，在工作中也是有失誤出現的，雖然工廠那邊已經打掉了一批的次品，但是還是會有一些會透過我們質檢部門再查一次，而我卻沒有發現這個問題，從而導致了抽查工作中發現了我的問題。作爲把好最後一道關卡的質檢部，我作爲裏面一名已經轉正的員工，出現失誤是不應該的事情，我經過反思，也知道了是我自己工作態度的問題，太不把這份工作當一回事了，認爲只是可有可無的，並沒有深刻的認識到，我這裏發現的每一個錯誤，都是爲公司的品牌增添榮譽，每一個小瑕疵的發現都是會給公司避免一定的損失。
質檢工作是需要認真對待，細心，耐心，並持之以恆去做的，每一個錯誤的發現，就是對我工作的讚揚，本應該抱着雞蛋裏挑骨頭的心態認真對待每一件產品，可是我卻沒有做到，真的不應該。而這次抽查也給了我當頭一棒，讓我徹底的清醒了過來，知道了自己工作的重要性，認識到自己的工作還有很多沒有做好的地方，在今後的工作中我會端正態度，認真做好每一次質檢，不再犯錯了。請領導不要開除我，再給我一次機會。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日