一、 婦女創業就業的現狀
目前，江口街道農村勞動力爲勞動力是20806人, 其中女性勞動力是13737人。據不完全統計，已透過各種途徑轉移農村女勞動力0.5萬人，還有0.4萬名剩餘勞動力滯留農村，這既是勞動力資源的極大浪費，也不利於婦女進步、農村穩定和經濟發展。經調查，自主創業婦女、外出務工婦女和留守婦女呈現以下特點：
1、農村自主創業婦女的主要特點：一是農村女性創業成功率比較低，每個村平均大約有3到4名婦女。二是創業成功的婦女大多文化素質比較高，創新意識比較強。三是創業成功的婦女抗風險能力比較強，信念意志堅定。四是創業成功的婦女注重平常積累，眼光長遠，準備充分，思維獨特，有強烈的創新慾望。
2、農村外出務工婦女的主要特點：一是年齡結構上，90%以上的外出務工婦女都在16—45歲之間;二是在文化程度上，絕大多數外出務工婦女都是在初中以上;三是在務工地分佈上，大部分婦女打工地都集中在寧波、奉化等地;四是務工的類型上，61%以上婦女在紡織、製衣、玩具、電子等工廠、車間做工，13%左右的婦女從事超市營業、賓館服務、餐飲服務等行業，10%左右的婦女從事家政服務;五是在務工收入上，外出務工年收入大多在8000—30000元左右，25%左右的婦女收入超過20000元。
3、農村留守婦女的主要特點：一是在年齡結構上，留守婦女年齡大多在35歲以上，另有少部分20—35歲的在家婦女因生育、照顧年幼子女暫時沒有外出務工;二是在文化程度上，大多數留守婦女文化偏低。其中，小學文化以下文化的佔65%以上;三是在職業特長上，她們基本沒有參加過職業技術培訓，沒有技術特長;四是在留守原因上，本人不想外出和家人的不支援是她們留守家中的主觀因素，需要在家做家務和參加農業生產是她們留守家中的客觀因素。
二、對制約婦女創業創新的因素分析
從以上調查結果中我們不難看出，目前制約農村婦女勞動力轉移的主要因素有以下方面：
(一)、客觀原因:1、資金瓶頸制約女性創業。有些女性雖有滿腔創業熱情，但由於無法籌措到所需資金，有些項目只得放棄;有些創業女性大部分精力都用在籌措資金上，很難有精力投入企業管理，更談不上有精力和能力搞技術改造和擴大再生產;因存在男女信用有別、女性資金運作能力差的社會偏見，創業女性在民間借貸上也困難;現在政府對中小企業融資難問題出臺了優惠政策，但由於女性創辦的企業一般規模較小，固定資產少，難以達到貸款抵押要求。如有一位婦女想發展種植業，苦於無資金，四處碰壁，只好找到街道婦聯，最後婦聯個人出面擔保才貸到錢。
2、資訊不靈、渠道不暢，影響着農村婦女創業創新。農村婦女與外界接觸少，資訊量少，很多人想創業創新卻不知道該幹什麼、能幹什麼。調查中，我們瞭解到，農村女性創業創新途徑主要有三條：一是靠親戚朋友推薦，二是自己盲目尋找，三是靠婦聯組織推薦或勞動部門介紹。雖然政府爲女性創業創新做了一定的工作，各級婦聯也牽線搭橋爲其尋找創業門路，但由於有關部門創業創新工作缺乏系統性、連續性而收效甚微。
3、創業創新氛圍不強。在調研我們深深感到，地方、部門和企業加快推進自主創新的緊迫感不強、氛圍不濃，在決策部署和具體工作上，對自主創新重視不夠、擺位不高、力度不大、辦法不多、合力不強。對自主創新的內涵認識比較狹窄，對創新創業體系建設重視推進不夠;有的對創業創新對經濟發展的作用認識不足，對創業創新等無形要素的引進和投入重視不夠;有的存在“招商引資是圈錢，創新投入是花錢”的想法，對創新的資源要素配置措施不到位。
(二)、主觀原因：
1、落後的就業觀念仍是制約農村創業創新的首要因素。農村女性對創業創新基本沒有興趣，大多數人認爲自己沒有文化、沒有技術、也做不了什麼;半數以上的農村婦女“小富即安”，甚至還有人存在“有飯吃就行，何必出去受苦”的消極落後思想。大多數農村婦女的丈夫也不願讓妻子外出務工。在就業地區意向上，她們大多選擇本地短期就業，“離土不離鄉”的傳統觀念比較嚴重，缺乏在創業創新的意識。傳統的社會分工，使創業女性依然把繁重的家庭負擔作爲自己應盡的責任，承擔着贍養老人、教育子女的家庭重任。女性創業往往被社會冠上“女強人”的刻板印象，或者被認爲是“不安分的女人”。心理上的弱勢成爲女性開拓創業的最大心理障礙。而她們自身的年齡、文化、技能又不符合創業創新條件，很難與城市市場相契合，阻礙了她們的創業創新。
2、較低的文化水平和匱乏的勞動技能，制約了農村女性的創業創新。農村女性普遍存在着文化程度低、沒有經過創業培訓、缺乏創業知識的共同特徵，這些不利因素嚴重製約了她們創業創新的層次和領域。目前，農村婦女初中以上文化程度的屬於年齡相對較低、文化層次相對較高的部分，但是，即便如此，她們的文化程度和勞動技能還是很難適應現代經濟機械化、知識化、資訊化發展的需要。有的即便接受了短期的培訓，也仍達不到創業的水平，只能集中在製衣、製鞋、玩具加工等要求不高的勞動密集型產業，從事層次較低、勞動強度較大的工種，或者從事餐飲、娛樂等第三產業。創業創新對女性文化素質和勞動技能的要求很高，嚴重阻礙了農村女性創業創新的進程。
3、缺乏學習能力。現代農村女性知識面窄、技能方面訓練不夠、不注重思維方法訓練等諸多因素的影響，使許多女性缺乏創新精神，創新能力不強。多數女性雖然表現出不滿足於自己學習能力的現狀.但往往只是牢騷滿腹、唉聲嘆氣，對自己缺乏行動的信心，缺乏強烈的提高自身學習能力的決心。因此，這就迫切需要我們緊密結合現代農村女性的實際特點，構建適合她們的能力培養體系，切實加強對女性學習能力的培養，迎接時代的挑戰。
此外，因爲性別的侷限，女性在創業上人緣一般不如男性，大部分女性天性不喜歡應酬，社交的圈子有限。同時，女性創業還面臨着年齡壓力和生理問題，沒有充分的精力支撐下去，不幸福的婚姻，也會對事業產生巨大影響。
三、對當前農村女性創業創新工作的建議
做好廣大農村女性創業創新是新形勢下服務農村婦女、促進農村婦女發展、增加農民收入的重要途徑。如何破解女性創業難題，讓女性真正發揮“半邊天”作用?