勞動保障是勞動人員最關注的一個熱點之一，下面是本站小編整理的四篇勞動保障承諾書，歡迎閱讀和借鑑!
第一篇：
一、依法行政方面，做到公正執法、依法行政。
二、政務公開方面，做到公開審批事項、辦事程序、辦理結果，杜絕不給好處不辦事、給了好處亂辦事等問題。
三、辦理業務方面，在《就業失業登記證》方面，依照規章制度在最短的時間裏爲失業人員辦好證，在醫保方面每日下班前必須交往銀行結賬，城居保和新農保方面每日填完表必須及時報到社保局結賬，保障所的每一項業務我們都必須積極認真地去完成。
四、辦事效率方面，做到辦事快捷、講究效率、杜絕辦事拖拉、推諉扯皮、“中梗阻”等問題。
五、關注民生方面，制定切實可行的便民措施，盡職盡責地爲羣衆提供周到滿意的服務，及時解決羣衆反映的問題，杜絕門難進、臉難看、事難辦等傷害羣衆感情和利益的問題。
六、工作作風方面，要對工作認真負責、作風紮實、杜絕作風簡單粗暴、耍特權、故意刁難等問題。
七、廉潔自律方面，要廉潔從政、秉公用權，以及吃拿卡要報等問題。
八、自覺接受社會各界和廣大羣衆的監督.
第二篇：
一、本承諾書爲《上海勞動保障服務網》主辦單位(以下簡稱“勞動保障服務網”)與申請在《上海勞動保障服務網》上辦理有關勞動保障業務的用人單位(以下簡稱用戶單位)就明確雙方在網上辦事事項上的權利和義務而制定。
二、用戶單位自願向“勞動保障服務網”申請網上辦事，並承諾遵守所有的'“勞動保障服務網”網上辦事規定。
三、“勞動保障服務網”在收到用戶單位的網上辦事申請後，當即審覈用戶單位的申請資料，對符合規定的用戶單位發放用戶名和初始密碼，並開通“勞動保障服務網”所有的網上辦事功能。
四、用戶單位可以在網上自行修改密碼，並可以在網上註銷不需要的辦事功能。用戶單位對已經註銷的網上辦事功能要求重新開通的，必須持有關資料到“勞動保障服務網”指定的部門辦理開通手續。
五、“勞動保障服務網”對所有的網上辦事功能實行免費服務。用戶單位在使用“勞動保障服務網”的網上辦事功能時，不能向勞動者個人收取任何費用。
六、用戶單位在使用“勞動保障服務網”網上辦事功能時違反規定的，“勞動保障服務網”有權要求用戶單位立即改正，改正不力的，“勞動保障服務網”將終止網上辦事資格。
七、用戶單位違反“勞動保障服務網”網上辦事規定，或者因泄露密碼、工作人員差錯等原因，造成不良後果的，由用戶單位承擔全部責任。
八、“勞動保障服務網”公佈的所有規定均爲本承諾書的有效條款，用戶單位必須嚴格遵守。
九、本承諾書經用戶單位簽署後立即生效。除明示外，本承諾書一直有效。
用戶單位名稱：(加蓋公章)
用戶單位組織機構代碼：
申請經辦人：(簽字)
年 月 日
第三篇：
爲了進一步加強我局機關效能建設，改進機關工作作風，提高服務質量和工作水平，樹立人事部門廉潔、勤政、務實、高效的良好形象，進一步端正政風行風、優化發展環境，用實際行動取信於民，真正做到讓縣委、政府放心，特作如下承諾：
一、簡化辦事程序
1、從講求效能出發，力求高效落實市委、市政府的方針政策和上級業務部門的工作部署。
2、承諾辦事程序要力求科學、合理、簡便、易行，辦事必備條件具體、明確，最大限度方便管理和服務對象。
二、縮短辦事時限
1、各項審批事項實行限時辦結制度，對手續齊全、能辦的馬上就辦，不能馬上辦的要限時辦結，做到務實高效，不扣件，不壓件，不超時限辦理。
2、對基層或羣衆的來訪事項一次性明確告知所需報審的相關必備材料和工作程序。接到報審的材料後，在規定的時限內給予審批。對基層反映的問題及時答覆，切實做到爲基層着想，方便羣衆。
三、提供優質服務
1、牢固樹立全心全意爲人民服務的宗旨，增強公僕意識，提高服務的積極性、主動性，服務羣衆，服務基層，服務領導。
2、態度熱情，服務周到。對來訪或辦事的人員做到“五個一”，即一張笑臉相迎，一把椅子讓坐，一杯熱茶暖心，一問到底辦妥，一聲再見相送。
3、文明辦公，解答耐心。儀表整潔，持證上崗;與人交談、接打電話語言文明;解答問題、說明情況做到理由充分、道理講透，做到問多不煩、事多不煩、事煩不燥，嚴於律己、恭敬謙讓、冷靜對待。
四、嚴格按章辦事
1、認真貫徹執行黨的各項方針、政策，嚴格按照各項法律、法規和規章制度辦事，做到秉公辦事，依法行政，公開、公正、公平辦理審批、審覈事項。
2、深入調查研究，創造性地開展工作，並做好協調服務、審覈把關、貫徹落實工作。
五、遵守廉政規定
1、模範執行“廉政準則”和效能建設的有關規定，文明能夠執紀奉公辦事，不得“吃、拿、卡、要”，不得謀取私利，不搞權錢交易，不賄賂。
2、嚴格遵守勤政廉政規定，不收受“紅包”、有價證券及其他支付憑證，不接受可能對公正執行公務有影響地宴請和消費，不利用職權和工作之便，參加營業性歌廳、舞廳、夜總會等公共娛樂場所地娛樂活動。
六、對本局職權內地審批、覈准、報備、登記等服務事項的法律依據、辦理條件和具體要求以及辦理程序、時限、承辦部門和承辦人員等要素，分別採取編印辦事指南、服務手冊或利用新聞媒體等渠道向社會公示，以方便管理和服務對象辦事。
七、局機關效能建設領導小組負責檢查督促各科室服務承諾制的落實以及具體受理羣衆的投訴，並對各科室的履諾行爲進行監督，落實獎懲。對羣衆投訴的問題認真調查處理，並將處理結果在公示的時限內反饋給投訴人。