不經意間，一段時間的工作已經結束了，我們的工作再譜新的篇章，同樣也要定好新的目標，是時候開始制定策劃書了。現在你是否對策劃書一籌莫展呢？下面是小編精心整理的大學生熒光夜跑活動策劃書範文（精選3篇），歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。
大學生熒光夜跑活動策劃書1
一、活動時間
20xx年12月11日19：00—21：00
二、活動地點
大學城內環
三、活動目的
在冬至來臨之際，大家來一場說走就走的熒光夜跑。娛樂之餘，集衆人之手，將自己心中一直有而難以完成的願望實現！透過這場活動，體現我們同鄉會美好的傳承，並加深大一到大四鄉親們相互之間的認識和了解。
四、活動環節
熒光夜跑
集合地點：
美事多門口
活動時間：
19：00—21：00
前期準備：
預先按照名單進行分組。共分成兩組，每組一個組長。每組又可分爲若干小組，每小組5—7人，設小組長一名。
活動詳細流程：
美事多門口集合出發——到達夜跑正式開始地點——中途站休息——到達終點
準備物資：
熒光棒300—500支，中途站及終點站帳篷及桌子各一個，椅子3—5個，礦泉水3—5箱，活絡油等應急醫療用品若干。攝像機2部，電動車1輛。
人員安排：
中途站及終點站各設工作人員3—5名，隨跑應急人員3—5名，攝影師2名。
風險控制：
每小組均按照男生在前後，女生在中間安排隊形，注意保護好女生。第一組起帶隊作用，故第一組組長又爲隊長，負責協調好隊伍前進速度及前進停止。最後一組起照顧落隊同學作用，故最後一組組長爲副隊長，需跑在隊伍最後，防止同學落隊。夜跑過程中要注意遵守交通規則，避讓過往車輛。
開始時間：
熒光夜跑結束後
活動地點：
熒光夜跑終點站
前期準備：
工作人員提醒每位參加活動的鄉親們在一張小紙條上寫上自己的願望，並註明自己的名字，專業，聯繫電話等資訊。到達熒光夜跑正式開始地點後交給工作人員。忘記帶的同學也可現場寫一個。
活動詳細流程：
工作人員將收集到的願望小紙條按男女性別分別放到不同的願望箱——對抽願望小紙條，男同學抽取女同學的小紙條，女同學也只能抽取男同學的小紙條——抽取到小紙條的同學要實現小紙條上寫的願望。
準備物資：
便利貼若干，筆若干，抽獎箱兩個。
人員安排：
收集願望小紙條工作人員3—5名，協助抽取願望小紙條工作人員3—5名。
活動備註：
抽到願望小紙條後可私下聯繫寫小紙條的同學偷偷達成願望，把握機會者或可成就一段金玉良緣。
大學生熒光夜跑活動策劃書2
一、活動前言
夜晚涼爽的微風，讓人跑起來更舒服更暢快，沒有了汗流雨下的狼狽。更好的調節情緒，忘掉煩惱，減輕壓力。豐富同學的的課餘生活，增強同學之間的交流。讓新媒體工作室走進同學生活的方方面面，讓同學們越來越瞭解接受參與新媒體活動。
二、活動主題
熒光夜跑
三、活動形式
團隊協作
四、主辦方
新媒體工作室
五、活動時間、地點
時間：本週日晚
地點：操場及周邊區域
六、活動設計原則
多設計些同學們能都參與其中的環節，讓同學們積極的參與進去，加強同學之間的協作意識，同時讓同學們自己去探索問題、討論問題、解決問題。
七、組織報名
去各個班級宣傳，採用微博報名的方式，可以以班級名義組建四人團隊，也可以跨班級自由組建六人團隊，並且爲自己的團隊取名字，例如“夢之隊”。團隊中的每一個人，都要在報名時註明：自己的名字，所屬團隊名稱，隊長名字，自己所在班級。四項缺一不可！團隊中所有人都報名成功，才視爲整個團隊報名成功。
八、活動準備
1.場景
四個外場景
策劃組和攝影組預先尋找4個校園內的場景拍照，爲參賽選手在第一環節提供線索。
2.人員
總共需要10多位工作人員
在第一環節，每個場景都設定一位工作人員，每個隊伍到底此場景即可宣佈該隊伍成功找到此場景，在檢視他們人員齊集後，纔可以讓該隊伍在此場景尋找熒光棒。
第二環節需要6位左右工作人員。
3.道具
7種顏色熒光棒各40根
九、活動規則
從開始到結束，各個團隊必須團體行動，缺一不可！各自以收集熒光棒爲任務，最後，憑各自團隊的熒光棒數目判定勝負。
十、活動環節策劃
1.抽籤
每個團隊派出一名代表抽取熒光棒決定自己團隊需要的熒光棒顏色。在活動過程中，每個團隊只需要尋找屬於自己團隊的熒光棒。不可拿走其他團隊的熒光棒。
2.探險
活動開始，在微博發佈消息，將四個場景的照片發到上面，讓各個團隊猜測場景並去尋找，找到場景後，該場景的工作人員會宣佈該團隊成功找到場景。之後團隊便可以在此場景尋找自己團隊需要的熒光棒。找齊四個場景的熒光棒便可以回到主席臺。最先回來的隊伍獎勵5個熒光棒，第二4根，第三3根，第四2根，第五1根。（注意:每個場景都有一根不同於每個團隊的顏色的熒光棒，那是幸運熒光棒，先到先得！）
3.任務
在操場設定工作人員若干，每人手裏都持有若干熒光棒和任務板。參賽選手需要找到工作人員，並且索要熒光棒，這時工作就給前來的隊伍一張任務板，讓他們團隊完成任務，任務完成後工作人員按照任務註明的獎勵給該團隊對應數目的熒光棒。（任務分難度給2根或3根熒光棒大體內容是:團隊中的男生背起女生走一個100米跑道的來回、團隊中的所有人每人手持一個熒光棒圍着操場跑一圈，熒光棒數目少於團隊人數的就要等團隊中有熒光棒的人跑完一圈接過他的熒光棒再去跑一圈。）
4.競賽
競賽一:各隊伍同時進行熒光棒400米競走接力。採取階梯獎勵法獎勵各個團隊。（比如:第一團隊獎勵5個熒光棒，第二團隊3個，第三團隊2個。）
競賽二:每隊派出一人，將參賽者眼睛矇住，依次往前走，第一名和最後一名淘汰，逐輪進行，剩下的那人獲得勝利。依舊採用階梯獎勵法。
5.確定勝負
清點每個團隊的熒光棒數目，多者爲勝！贈送獎品！
6.盡情狂奔
所有參賽選手，工作人員和觀衆。人人手持熒光棒，以極強的陣勢，圍校園狂奔一圈，釋放壓力，跑出激情！
十一、活動總結
此次活動爲提升我校同學在實踐中提升了自己的各方面能力，包括思考問題解決問題的能力，理論和實際結合的能力，做人與處世的能力;另外在組織協調能力，團隊協作能力都得到了鍛鍊;有助於以後的學習積極性的提高，有利於同學之間的'交流與溝通。
大學生熒光夜跑活動策劃書3
大學生活豐富多彩,我們有緣相聚一堂，一起追逐自己的幸福和夢想。十一月，接近我們要面臨衆多離別的月，不捨、難分…今晚，是食品閃耀的夜，我們相聚在這裏，敞開心扉，不分你我，讓心與心零距離。把以往的成功和喜悅化作奔跑的力量，跑出自信，跑出激情，並從中磨練同學們的堅強意志，頑強拼搏精神。在這裏，我們一起爲愛奔跑，一起用行動踐行我們的青春和夢想。讓溫暖的力量在食品傳遞，在校園內營造出陽光健康的生活氛圍。作爲食品學子，爲愛接力，傳承和發揚食品精神之光….
活動主題：“熒光夜，食品夜”
一、活動時間：20XX年11月中旬
二、活動地點：江蘇食品藥品職業技術學院校園環道
三、活動對象：全院師生
四、主辦單位：江蘇食品藥品職業技術學院院團委
五、承辦單位：校新媒體發展中心
六、活動階段(分三個階段)
(一)、活動前階段：
1、活動策劃：
完成活動策劃，並依策劃進行籌備。完成審批。
2、宣傳工作：
(1)、通知各院系學生會並協助做好宣傳通知工作。
(2)、院新媒體組織出一張宣傳海報，並貼在宣傳欄上
(3)、在校內學生密集區進行宣傳。
(4)、11月中旬在操場擺攤，上放學時段派發宣傳單。
(5)、利用手機、微博等方式進行轉發宣傳。
(6)、組織橫幅簽名活動：(橫幅爲：“釋放激情，爲愛接力”)，讓同學們積極參與。
3、報名方式：
a.可在宣傳單上填寫聯繫方式遞交給工作人員進行報名。
b.可在擺攤期間在攤位填表報名。
c.可用發短信或打電話的形式聯繫工作人員進行報名。
d.活動當晚開始前，可接受現場報名。
4、活動籌備：
(1)、計劃和籌備活動所以物質，確保活動萬無一失。
(2)、分配安排好活動當天晚工作任務，分工仔細明確，使活動井條有序，順利進行。
(3)、做好活動當晚出現突發情況的應急方案，人員傷亡處理方案。保證活動順利進行完美結束。
(4)、準備好應急所需物質，如突發事件醫療藥物的準備。
(二)、活動進行階段：
(一)、活動詳情：
具體如下：
(1).參與活動的選手，手帶熒光棒，抹熒光粉。圍校環跑。
(2)、圍校環跑二圈，分二組選手，分別是大一組和大二組。
(3).大二組選手先圍校環跑一圈，大一的選手在終點等候。
(4).先跑到終點的大二選手將手中的其中一條熒光棒遞交給大一選手，接到熒光棒的大一選手繼續圍校環跑一圈。
(5).提前20名跑到終點的選手可以獲得一些神祕禮品獎勵。
(二)、任務安排：
①.工作人員，提前到位，做好活動佈置，場地處理。
②.安排嘉賓和觀衆休息處，並做好嘉賓簽到工作。
③.安排醫務人員的到位，並做好安置工作。
④.做好活動參與人員的簽到及就位，並向他們發放適量的熒光棒，及熒光粉。
⑤.維持現場秩序，注意禮節和聽從安排。
⑥.工作人員做好本崗位工作，活動按計劃進行。
(三)、活動結束階段：
1、給予活動表現積極優秀的選手禮品獎勵。
2、全工作人員以及活動參與人員合影留戀。
3、工作人員清理場地，做好清潔環保工作。
4.陸續完成活動工作，活動完美結束。
5.活動總結。
七、環跑路線圖：
八、經費預算:
九、注意事項
1.天氣方案：
①、活動日期初定於6月14日，若天氣條件不允許將有更變，則會另行通知。
②、活動當晚，請自行帶好防雨工具，擔心活動進行中，突發下雨，造成不便。
2.應急處理方案：
(1)、活動參與者不能出現穿拖鞋，長牛仔褲等影響活動進行的服裝，最好是運動鞋，運動褲。
(2)、活動進行時，不能路邊停留，嬉戲玩耍和打鬧，或趁機逃跑溜出學校外出遊玩，應對活動給予高度重視態度。
(3)、活動進行中，若發現有突發事件，受傷等嚴重情況，應立即停止，附近的工作人員或旁邊的同學幫助協助，送往醫務人員等處及時處理，防止意外的再一次的發生。
(4)、會場秩序將有文娛部以及體育部部分幹事維持，若活動期間有人發生爭執，破壞氣氛，由活動負責人出面協調。