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有關年會策劃方案模板彙總七篇

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爲確保事情或工作順利開展,我們需要事先制定方案,方案是在案前得出的方法計劃。那麼我們該怎麼去寫方案呢?以下是小編幫大家整理的年會策劃方案7篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

有關年會策劃方案模板彙總七篇

年會策劃方案 篇1

一、背景

傳統經銷商年會,主題無不以交流、合作、共贏爲主題;形式無不以公司戰略規劃、政策宣講、頒獎爲主;主講嘉賓無不以政府官員、協會領導、公司高管爲主;激勵形式以返點激勵、物品獎勵、出國旅遊獎勵等形式;會議仍是領導“作報告”、觀衆“睡大覺”、會餐“把酒鬧”、回去啥都“忘記了”的模式。急切需要主題創新、內容創新、形式創新,虛實結合,既凸顯公司明確的規劃、理念、政策,又能讓與會者深刻領悟公司軟硬實力、企業和品牌文化。 公司創業17年來,a品牌具備了雄厚的實力,a品牌品牌獲得了極大的提升,a品牌品牌形象也逐步爲客戶、用戶所熟知,年會是a品牌展現品牌文化、提升品牌形象、展現企業綜合實力的平臺,急需要更大力度的創新。

二、本次年會參與人員:優秀老客戶、優秀新客戶、意向客戶(不考慮工程商或房地產公司客戶,主要爲經銷商)

三、20xx年經銷商年會定位:感動、創新、激情

本次年會需要達到讓與會者感動、振奮、提升信心;

凸顯a品牌人誠摯、熱情、富有創新和激情;

彰顯a品牌雄厚的實力、廠商共贏的決心、a品牌品牌清晰的規劃和富有實效的市場營銷管理措施。

四、年會主題:“攜手共贏 劍指全球”20xxa品牌戰略合作峯會

五、年會主要內容:會務接待、會議交流、頒獎盛典、晚宴答謝、旅遊組織

六、年會召開時間:20xx年3月2日(報到),3月3日正式召開,3月4日出遊、返程

七、會議流程

(一)會議階段

1、8:00---8:05 主持人開場白

2、8:05---8:10 a品牌董事長致辭

3、8:10---9:00 a品牌營銷戰略規劃以及20xx年度營銷方案

4、9:00---10:00 管道行業廠商合作“七個怎麼看”

5、10:00-10:15 優秀經銷商代表發言主題

(1)成長的足跡---分享與a品牌成長的歷程

(2)成功的快樂---成功的市場操作經驗分享

(3)發展的展望---分享自己將來的規劃以及對a品牌的期望

6、10:15---10:30 上午會議結束,組織上車

7、10:30---11:30 生產基地參觀

8、11:30---12:00 餐廳就座

9、12:00---13:30 餐廳就餐

10、13:30---14:00 頒獎會場入座

(二)頒獎階段(14:00---16:30)

1、開場舞:(銷售部經理、客服部經理、各區域經理參加),拉丁舞

2、主持人開場白

3、回顧篇(懷舊與經典)

節目:女子樂坊表演

第一輪頒獎,第一輪抽獎(三等獎)

4、承諾篇(合作與信任)

節目:多人雜技表演(以詮釋合作與信任的真諦)

第二輪頒獎,第二輪抽獎(二等獎)

5、展望篇(未來更美好)

方案一:選白人女歌手意味着a品牌不僅僅是中國的,更是世界的,展現世界級企業的風範。

節目:《明天會更好》歌舞表演(歌手選白人女歌手)

方案二:a品牌產品秀(時裝模特手持我公司產品走秀,產品以精美透明包裝盒包裝),以時尚、藝術化的表現形式彰顯a品牌產品的高貴、典雅氣質,更凸顯a品牌品牌深邃、國際化這一內涵。

第三輪頒獎,第三輪抽獎(一等獎)

6、濃情篇

本次頒獎盛典是a品牌與客戶又一次的親密溝通與情感交流,彼此間17年積累的情意濃厚至深,此刻已是情感昇華;節目,演唱周華健《朋友》,以朋友作爲頒獎盛典的結束

(三)座談交流階段:16:30---18:30

1、董事長座談會---各區域經理把關確定5-10名區域優秀經銷商參加,圍繞a品牌發展,根據市場競爭狀況,面對面與董事長交流,充分獻計獻策。

2、各區域業務人員深入到客戶房間進行洽談、交流。

(四)晚宴階段

經過了一天正式的會議,晚宴定位爲輕鬆、自由、奔放,形式上儘可能擴大經銷商參與度,具體節目可以不拘一格,重在營造娛樂、輕鬆的氛圍。

1、誠心實意,把酒言“歡”

(1)客服人員集體勁舞

(2)營銷人員合唱組合

(3)客戶節目1

2、情真意切,杯酒深“情”

(1)營銷小品(廠商合作場景)

(2)客服人員集體朗誦:“我們是這樣的一羣人”

(3)客戶節目2

(4)客戶節目3

3、心手相牽,酒“醇”深“遠”

(1)相聲:“買”和“賣”

(2)客戶節目4

(3)客戶節目5

(4)銷售部人員集體合唱“咱當兵的人”

4、播放《難忘今宵》,晚會結束,邀請客戶上臺集體留影

八、頒獎盛典階段創意

頒獎盛典共分爲回顧篇、承諾篇、展望篇、濃情篇四個階段

(一)回顧篇

此刻是a品牌與客戶共同回首16年走過的風雨歷程,

點滴的一路相隨走到今天,相互支援與包容;

懷舊與經典的節目更能表達此篇章的深刻意義,回首從前,感動現在,讓a品牌與客戶融入在懷舊的氛圍之中。

節目以女子樂坊表演詮釋廠商之間合作的歷程,透過古典民樂來詮釋過往的記憶。

(二)承諾篇

17年的一路相隨,a品牌始終堅定着自己的承諾,相互間的信任才能走到今天的合作;

節目:多人雜技表演,因爲雜技多人間的信任與合作,才得以保證雜技演出的順利和成功,藉此詮釋合作與信任的真諦,演繹a品牌與客戶16年的承諾與相互間的信任;

(三)展望篇(未來更美好)

a品牌與客戶共同走向未來,一同展望未來,期待和譜寫更美好的明天; 節目形式時刻表現a品牌的關愛與對美好未來的期盼,a品牌與客戶永遠攜手走向明天;

方案一:選白人女歌手意味着a品牌不僅僅是中國的,更是國際的,展現世界級企業的風範。

節目:《明天會更好》歌舞表演(歌手選白人女歌手)

年會策劃方案 篇2

一、活動目的:

1、增強員工的團隊凝聚力,提升x的競爭力;

2、對xx年營銷工作進行總結,對市場業績進行分析;制訂新年度營銷工作總體規劃,明確xx年度工作方向和目標。

3、表彰業績優秀的公司優秀員工,透過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中。

二、年會主題:一個團隊一個夢想

三、年會時間:xx年月日下午時

領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時聚餐

四、年會地點:xx×大酒店×樓xx廳

五、年會組織形式:由公司年會工作項目小組統一組織、執行。

六、參加人員:客戶羣、領導;邀請業界領導;公司工作人員。

1.會場總負責:xx×

主要工作:總體工作協調、人員調配。

2.策劃、會場協調、邀請嘉賓:xx×

主要工作:年會策劃、會議節目安排、彩排、舞臺協調;對外協調、現場資訊採集。

3.人員分工、布場撤場安排:xx×

4.嘉賓接待、簽到:xx×

5.音響、燈光:xx×(會前半小時檢查音響、燈光等設備)

6.物品準備:xx×

主要工作:禮品、獎品等物品的準備。

七、會場佈置:

會場內:

方案:

1、舞臺背景噴畫:

內容:

文字內容:

2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周牆壁掛烘托節日氣氛的裝飾。

3、舞臺兩側放置易拉寶各4個,內容:宣傳企業文化。

會場外:

1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道。

2、酒店入口處掛紅布幅。

3、酒店內放置指示牌。

文字內容:

八、年會流程:

形式:領導致辭、表彰優秀員工、表演節目,同時公司聚餐。

備註

1.主持人開場白,介紹到會領導和嘉賓,邀請領導上臺致辭。

2.公司領導上臺致辭。

3.嘉賓致辭。

4.表彰優秀員工員工文藝匯演、現場有獎問答、遊戲。

外請演員表演節目、中間抽獎。

演出內容:年會節目單

時間:xx年x月x日晚

地點:宴會廳

年會策劃方案 篇3

一、年會主題:

xx市xx商會換屆大會暨第二屆會員大會

二、年會時間:

20xx年10月30日

三、年會地點:

xx酒店(xx區xx路1885號)

四、年會參會人員:

獲得邀請函的800家會員單位

五、年會流程與安排:

14:00-16:00會員大會

聽取今年工作總結、修改商會新的章程、選舉新的領導班子

16:00-16:20理事會議

開會內容不對外公開

16:20-17:50金融論壇

會長單位xx銀行對口會員單位企業提供低息貸款

六、晚宴安排:

18:00晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝願每個會員單位明天會有更好的明天(背景音樂)

18:00-20:00用餐時段:公司領導及員工到各桌子敬酒,會員單位之間交流溝通,拉近彼此距離。

七、贊助方式權利與義務

1、資料袋可以放置贊助企業的相關資料

2、在會場門口設定易拉寶

3、可有兩位人員參加

4、晚宴時可以自由與會員單位交換名片

5、具體費用由參與企業內容決定

八、贊助費5萬元整

年會策劃方案 篇4

年會將以新穎的題材、經典的節目,集多種舞臺表演形式,溶親情、友情、師生情於一體,對各位辛勤工作的老師致以節日的問候,祝願他們桃李天下,競放芬芳;對即將畢業的畢業生,祝願他們在未來的道路上“潮平兩岸闊,風正一帆懸”。

一、活動主題:狂歡聖誕,喜迎新年

二、活動對象:全體師生

三、主辦單位:政教處、教務處、辦公室

四、活動籌備組:

五、晚會地點:學校禮堂

六、晚會時間: 12月30號晚19:00—21:30

七、晚會思路:

1、晚會基調:喜慶、祥和、熱烈

2、貫穿“三商教育”理念,反映學校半年來所取得的成績,攜手打造親情班級、文明班級、示範班級,創建和諧校園。

企業年會策劃表演節目

1、經典歌曲串燒

很多職場人士都喜歡在年會上表演唱歌,所以不妨把一些經典歌曲串燒在一起,勾起大家對青春歲月的美好回憶,不爲是年會節目的經典之作,也是最不花費大家時間和精力的年會項目.大家在選擇經典歌曲的時候儘量結合公司同事都自己熟知的,這樣在年會節目上大家一起配合唱,場面也是非常壯觀的.

2、宮廷劇小品

"今年流行什麼"這是一直困擾着年會策劃人的大問題.事實上,很多企業也都將宮廷劇鎖定爲今年年會的首選節目.大家不妨借鑑熱門的清宮電視劇《甄嬛傳》、《美人無淚》等改編小品,相信在座的80、90後的員工都會喜歡這樣的創意節目.不過這可需要一定的功力來策劃表演節目,也是前期比較費神.中期還要彩排.

3、公司好聲音

今年最火的綜藝節目是什麼當然是中國好聲音,所以千萬不要放過它,想不想體驗一把轉椅子的樂趣,那就來一場公司好聲音吧.

寫一段和公司產品有關的文案,模仿華少唸的加多寶廣告詞.提前給到各部門,讓他們出代表,現場PK,看誰能在最短時間內讀完.提前讓各部門出代表,現場請公司領導坐在轉椅上做評委,對選手的要求是,不管用什麼聲音、什麼內容,儘量的去表現,並在規定時間內吸引評委轉身.推翻前面的方案,自己部門排成小品劇,完全惡搞.可以拓寬思路,比如"公司好產品",把中國好生意的形式嫁接到公司銷售場合,或者其他各種特定場合.以此類推,方向可以有很多,讓創意多飛一會.

4、相親節目

今年電視劇最紅是宮廷劇,那綜藝節目呢當數相親類節目了,比如湖南衛視《我們約會吧》、浙江衛視《爲愛向前衝》、江蘇衛視《非誠勿擾》、山東衛視的《愛情來敲門》等等,對此年會文藝節目不妨把這個相親節目搬上舞臺,爲企業的單身男女青年做紅娘,相信會擦出不少的火花的.

5、語言類節目

話劇類的節目需要創意,所以在選節目時就要根據部門人員的表演水平來定節目.一般來說,都會改編《大話西遊》、《雷雨》、《豬八戒》……之類的話劇.節目可以聯合今年的網絡熱點話題,比如"元芳,你怎麼看"、"你幸福嗎"今年央視最熱門的大討論無疑會成爲年會語言類節目的創作元素.除了"我姓曾"之外,還會有哪些神回覆,給網友創作提供了巨大的空間.狄仁傑的精神支柱――元芳,也是年會上不可缺少的重要嘉賓.想必每一個表演結束後,主持人都可以問一句:"元芳,你怎麼看"快嘴點評想來應該很出彩.

其實,公司年會重在娛樂性,惡搞一下領導,麻辣點評些熱點時事,只要不過火,還是很受歡迎的.

6、模仿流行歌舞

現在越來越多8090後年輕人喜歡韓國的流行歌舞,所以年會節目當然不能少了這樣的歌舞秀表演了,韓國現在比較熱門的歌曲:T-araCryCry、wondergirls《BeMyBaBy》、superjunior《le》、少女時代《TheBoys》、MissAGood-byeBaby等等都可以.

年會策劃方案 篇5

梅,剪雪裁冰,一身傲骨;蘭,空谷幽香,孤芳自賞;竹,篩風弄月,瀟灑一生;菊,凌霜獨行,中和恬淡。梅蘭菊竹四君子,千百年來以其清雅淡泊的形象,一直爲世人所鍾愛,同時也成爲一種人格品性的中國文化象徵。

中國四君子搭配柔和動聽、優美醉人的輕音樂演奏,如此中西合璧令整個會場都產生了一種清新優雅的感覺。在現代繁忙都市勞碌的人,身處此境的你會發現,在這喧囂的都市中,也可以讓身心獲得一份寧靜、獲得一份舒適與幸福。此刻的你,放鬆精神,讓一切浮躁的感覺和煩惱遠離自我。

公司年會上老闆的三大困惑:

1、想把自己推向社會,讓社會了解自己的公司,但始終找不到合適的通道。

2、想把社會、客戶、公司、員工四股力量整合成強大的合力,但始終找不到適合的方法。

3、想把團隊打造成超級能量體,但始終找不到適合的策略。

公司都在拼命地挖掘資源和尋找機會,其實真正的資源和機會就在身邊。

它本身不是資源和機會,但是它一定能夠給你帶來無窮的資源和機會!

它本身不是財富,但是它一定能夠給你間接地帶來豐厚的財富!

公司年會它是誰?

它,就是年會,一場震撼人心的年會!

一家好公司,一個好老闆,一定會善用年會,把公司託舉得更高、更遠。

當今公司年會常犯的三大錯誤:

1、錯把年會當成只是開大會。

2、錯把年會當成就只是報告(當成只是下一年度的說明書)和發獎(當成只是表彰過去)。

3、錯把年會無奈地開,年復一年,勞民傷財。

一、公司年會的意義

年會是公司重大節日!

1、年會的綱領:爲了父母的微笑,我在努力的路上!

2、操辦原則:怎麼讓員工有感覺就怎麼來

3、公司的靈魂:經營好員工的動力,實現員工的夢想,順便實現老闆的夢想!

4、年會的核心:讓員工明年在公司拼命做事!

5、年會的目的:拉動

①拉動員工

a、是爲了減少員工流失,用活動來留住員工;讓員工興奮採取行動,讓更多的員工看到跟公司乾的希望;展示公司輝煌,讓員工家庭更支援自己在公司幹;所以年會一定要與往年不一樣,一定要讓員工有感覺;讓員工明年賺到更多的錢!

b、是爲了激發員工的動力、調動員工的積極性,讓員工在新年伊始就對工作產生高度熱情,迅速進入工作狀態。

②拉動顧客

a、一定要邀請一些我們的大客戶來參加我們的年會,在年會的現場讓我們客戶感到神聖,感恩我們的客戶,並且向客戶展示我們的團隊及公司文化,藉此向客戶傳遞印象!

b、可以邀請一些意向客戶來參加年會,在年會的現場讓老客戶做分享,以此來打動新客戶,讓新客戶對公司產生良好印象。

③拉動其他力量

a、邀請幾位上下游或者合作伙伴,向他們展示我們的規劃及團隊,以此來增加他們對我們的信心及依賴度。

b、邀請幾位地方相關部門的(或者行業)領導,向他們展示我們的文化及對地方(或者行業)的拉動性和貢獻度(如:我們要成爲某地區的納稅大戶等),獲得支援

二、公司年會前期準備:

A、籌劃準備:

確定會務主要負責人,成立籌備組

2、製作年會企劃書(樣本),確定主題及活動框架

3、提供年會流程計劃和年會節目供選選單

4、提供會場及舞臺佈置設計方案和效果圖

5、推薦相關音樂背景資料

B、前期執行:

1、最終確認年會流程和年會節目

2、準備和製作場地佈置道具及相關活動器材

3、確定員工表演項目及主持人

4、撰寫年會相關文案

5、制定工作安排表

6、安排會議場地

7、安排年會晚宴場地、年會氣氛

C、成立年會項目實施小組:

年會最重要的`參與者是員工而非領導,所以所有領導必須爲員工服務,每位領導各自申請會務組職位,定好機制,如果不全身心付出怎麼辦!

1、迎賓接待禮儀組;(負責供應商及客人的接待及停車指引、頒獎的禮儀服務)

2、物品採購配送組;(所有年會物資的採購)

3、聚餐組;(負責安排就餐的座次及聚餐現場的督導)

4、晚會組;(負責整個晚會的節目安排、演練及主持工作)

5、抽獎組;(負責證書的製作和獎品的保管、發放、搬運)

6、宣傳組;(負責主席臺搭建、橫幅製作、現場音響和錄像等)

7、交通指揮組;(負責停車場引位、有序有效進行停車)

注:圍繞流程進行採購(所需物資如:紅地毯,追光燈,花環,獎盃,獎牌,嘉賓胸花,禮炮,獎品,元老條幅等必先提前兩天配齊!)。

三、公司年會擬邀嘉賓

1、員工:要求全員必須參加,不可請假;

2、公司各部門領導;

3、客戶:儘量邀請重要的大客戶,或者對公司有恩的客戶;

4、優秀員工及主管父母:提倡孝文化;

5、重量嘉賓:地方領導或者行業內知名人士等(可提前說爲神祕嘉賓)。

四、公司年會會場的佈置:

1、有好的音響和好的環境,最好能讓大家一起就餐。

2、場地兩邊掛與公司理念相關的一些條幅(如:公司文化的展示,產品,願景,使命,口號,以展架的形式展示在年會現場,並透過員工展示體現)。

3、座位安排結合天、地、師、君、親的理念,如:第一排爲年度業績前十名及其父母。第二排爲客戶和嘉賓,其他座位按各部門劃分。

4、會場後方懸掛年度業績前十名巨幅照片。

5、公司優秀員工和元老,總經理的照片做成展架放在會場兩側。

(會場佈置以天、地、師、君、親的原則,以此來激發員工的動力,當業績前十名在現場看到自己的巨幅照片,內心深處一定會有一股強烈的神聖感,內心自然會升起一股衝勁,所謂一念升起,所向披靡。)

五、公司年會具體流程:

1、全員到簽到處點名,安排崗位(要求會務組的所有成員必須着統一服裝)。

2、客戶簽到,(客戶要佩戴胸花)走紅地毯,簽名(由主持人引導進會場,紅地毯兩側主管們熱烈歡迎夥伴、嘉賓入場,聚光燈引位(注:大屏幕和這期間場內必須放非常非常動感的音樂,場外拐角需有禮儀人員引位)

3、主持人上場,自我介紹及熱場,介紹到場嘉賓

4、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞

5、放視頻(全年回顧)

6、頒發獎勵,主持人逐次邀請獲獎人員上臺領獎、分享、合影、(中間可穿插一些文藝節目),根據公司需要可設定如下獎項:

A、業績前6名(從六到一的順序邀請前6名逐次走上講臺領獎)

B、最佳狀態獎(公司裏狀態最好最持續的,並且可以感染周圍的人,帶動周圍人的狀態)

C、無私奉獻獎(公司裏平時默默無聞,但卻默默的爲公司奉獻着,無怨無悔)

D、狼性團隊獎(公司所有的部門參選,評選標準由公司商討決定)

E、最上進員工獎(在公司最努力,最有動力,最有上進心的,最好是新員工,或是工齡一年以內的員工)

F、天使獎(此獎的人選應該是對公司員工關心最多,大家有什麼事都願意和她去說,像天使一樣關愛身邊的人)

G、最大貢獻獎(在過去的一年裏,對公司有着某一方面的巨大貢獻的)

H、晉升任命書

I、給客戶頒獎

8、下半場入場兩曲熱場舞

9、團隊展示,向在場所有的人展示我們的團隊,展示我們的文化,展示我們的狀態,展示我們的決心,展示我們的優勢、勢氣、狀態、禮儀等。

10、讓各部門定明年業績目標。

11、地方領導發言或者相關領導發言(主持人一定要把領導塑造到位,讓領導高興。可以提前與其溝通,也可以突然襲擊,視領導的脾氣來決定,核心是讓其樂。)

12、行業內重量嘉賓(神祕嘉賓)發言(同樣主持人要提前準備,擬好塑造詞,向當下師學習,向行業裏的精英學習,有利於員工進步及加深對本行業的理解。)

13、頒佈新一年裏公司的各項政策(可由副總頒佈,要有書面檔案,最好是紅頭檔案)

14、頒佈20xx年的各項獎勵機制(要清晰透明,讓人一目瞭然,不可含糊不清)

15、老闆做總結激勵性發言!將全場所有人推向頂點。(話不用太多,重在激勵,塑造公司發展方向和發展前景,將現場所有的人點燃就可以了!)

16、主持人宣佈大會正式結束;

17、晚餐(中間可穿插一些文藝節目)

六、公司年會重點備註:

1、主持人要在每個版塊之前要塑造本版塊給公司帶來了什麼!

2、每一位上臺的領獎者禮儀小姐必須給帶花環;

3、每一個上臺者都必要求走上紅地毯;

4、每一位上臺者聚光燈必須配合;

5、會務必須嚴謹每一個環節,物資,人員的調配;

6、DJ師、禮儀小姐和主持人對接每個環節;

7、頒獎此過程乃重中之重,乃大會的核心部分,公司想要達到哪些結果,就針對此類事件舉行重大而隆重的儀式,所有獲獎的人都有一到三分鐘(做一個“時間到”的提示牌)的獲獎感言,主持人提醒感謝的話要少說!(每個領獎的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎)。

年會策劃方案 篇6

一、活動主題

企業年會、客戶答謝會之盛裝假面舞會

二、活動場地

成都東郊記憶(原東區音樂公園)

三、活動調性:神祕、浪漫、溫馨、互動

四、活動目的

1、借新春即將到來之際,**有限公司年會以假面舞會的形式爲交流平臺與客戶展開良好的溝通與瞭解,加強與客戶間的合作關係,以利於今後進一步業務的聯繫與合作。

2、進一步增強**有限公司的品牌效應和影響力;

3、提升客戶滿意度和社會公信度;

4、透過創意年會節目或活動提升企業文化的深度和企業宣傳的力度,從而提高企業內部的凝聚力和向心力;

5、企業年會透過假面舞會活動真誠答謝廣大客戶及相關領導。

五、活動時間

20xx年12月31日星期二17:00~21:00

六、來賓構成:

合作客戶、公司領導及內部員工

七、主辦單位:**公司

八、活動組成:晚宴、假面狂歡酒會、舞會、遊戲、節目表演、抽獎。

九、活動流程及內容:

(一)前期準備工作

1、主持詞串詞

2、領導致詞(董事長致詞)(可加來賓領導講話)

3、請柬、禮物(100餘份)、請柬詞(見附1)、活動流程卡(見附2)。

4、企業宣傳片製作

5、各類人員的明確。(活動公司洽接人員、服務人員、組織人員、總負責人等)

6、場地相關事宜。(時間、地點、費用、用餐事宜、會場佈置、舞臺音效設定、物質和人員到位)

7、時間銜接。(簽到時間、晚宴時間、舞會時間、返回時間、後期維護)

8、節目準備。(公司內部節目+外請節目)

9、安全排查和安全評估。

(二)簽到時段和事宜

17:00~17:30在奇幻絢麗燈光裏,身着華麗禮服,上演一場奧斯卡紅毯秀??暖場小提琴暖場伴奏,攝影攝像就位,禮儀人員於迎賓口迎賓簽到,併發送活動面具及腕花。

A、物料準備:紅地毯、禮賓柱、簽到物料(桁架、噴繪、簽到筆若干)、鮮花、腕花、簽到桌、宴會椅、面具。

B、演藝人員:禮儀、暖場小提琴、簽到處工作人員、攝影、攝像;

(三)晚宴階段

17:30~19:30冷餐擺放就位,服務員準備,餐具等檢查覈實;

A、物料:吧桌、吧椅、點綴桌花、。

B、人員:服務人員、暖場小提琴、工作人員、攝影、攝像;注:就餐過程中工作人員點查冷餐備用情況

(三)舞會階段19:30~21:00

19:20~主持人口播舞會即將開始,讓來賓進入舞會區域。

19:20~19:30來賓陸續入場,音樂響起,燈光切入氣氛烘托

17:30~19:35音樂響起,性感火辣領舞攜領導登臺開場共舞

19:35~19:40領導致辭,主持人上臺宣佈舞會正式開始。(音樂實時起高,追燈切入,氣氛烘托。)

19:40~20:00音樂響起。領舞步入舞池(追光),邀請現場各位來賓互動,武動舞秀正式開始;

20:00~20:10評選當晚“最佳舞姿”“年度舞會之王”獎項,並頒發獎品;

20:10~20:20獲獎者感言

20:20~20:30抽獎環節(一等獎:1名;二等獎2名;三等獎3名;幸運獎:5名)

20:30~21:00假面狂歡派對正式開始21:00~活動淡出

十、獎品設定

一等獎:ipadmini1臺。二等獎:itouch2臺三等獎:移動硬盤3個幸運獎:U盤+電影券一張

十一、活動物料、活動經費報價詳見物料清單及報價

年會策劃方案 篇7

走進十二月,預示着一個學期即將結束,新年就要到來,我們將以人文快樂爲主題,讓每一位少先隊員在體驗中回味,在快樂中收穫,在溫情中展望……

活動一:快樂新年,我來畫

用手中的畫筆,記錄下腦海中最快樂、最感動、最難忘的瞬間,也可畫出對明天生活的憧憬與希望,也可用繪畫日記的方式畫出對班級、學校的美好祝願……比比看,誰筆下生花、誰能讓人怦然心動,期待你的佳作。

要求:紙張用8開紙大小,每班選送兩張參賽,作品於12月19日上午送交德育處。(其他作品用於佈置教室)

活動二:開啟新一年的大門

1、優秀春聯展評:春聯編寫要有新意,能體現本班特色,寄語新春,每班上交一份,佈置本班教室一份。

要求:學生自己書寫,用標準的春聯紙,有橫批,作品於12月23日送交德育處,優秀作品將在校園內展貼。

2、自制賀卡_溫暖xxxx:在新年活動中不忘節約,提倡同學間互送自制賀卡,要求全體少先隊員每人親手製作溫情賀卡送給自己的父母、任課老師,說出真心祝福,作爲新年禮物,將溫暖灑向父母的心田,灑滿我們的校園。

要求:各班舉辦自制賀卡展,並於30日前送到各任課教師手中。(班主任老師有計劃的組織好)

3、教師寄語:教師向學生提出新一年的祝福和希望。(形式不限,自由書寫)

活動三:歡天喜地過大年

各班針對自己班級的實際情況,結合學生才藝,精心策劃,要求每班設計二至三個全員參與的遊戲活動環節,整個方案新穎、活潑,將快樂帶給每個學生。

要求:各班將整體活動設計方案於12月26日上交,聯歡時教室要精心佈置,聯歡活動要組織有序、有意義,氣氛活躍。

年是我們拼搏的加油站,年是我們奔跑的接力棒,年是歲月溜冰的歌,年也是事業起舞的風。春在招手,我們和年一起迎接萬象更新的新景象,揚起風帆向xxxx快樂出發!