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關於員工犯錯保證書3篇

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在充滿活力,日益開放的今天,保證書對我們來說並不陌生,保證書有具體的格式要求。相信很多朋友都對寫保證書感到非常苦惱吧,以下是小編整理的員工犯錯保證書3篇,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

關於員工犯錯保證書3篇

員工犯錯保證書 篇1

尊敬的領導

感謝您在百忙之餘閱讀我的檢討書,這是一封檢討書,同樣也是保證書。同樣也想就這次機會向您彙報我來科華諾將近半年的一些心得!

首先針對XX年6月9號,我沒能按照公司規定的一些制度規定,沒有及時請假而無故沒有上班做出檢討,我嚴重違反了公司的規章制度,影響到整個公司目前正在推行和已經在慢慢完善的管理制度,影響到管理者在這個公司所應該起到的嚮導作用。拋除所謂的一些原因,我已經意識到自己的問題,同樣意識到自己的錯誤,是我的'工作態度不夠端正,問題已經發生,我保證這是第一次也是最後一次,因爲確實是我的問題,我雖已經請上午的假,下午沒有來或是來不了,在我本人不在的情況下我確實應該透過電訊或是代言或其他途徑知會到你,這不僅是一個人的基本禮貌,也是一個人在一個公司對待工作的態度與常識,對於你對我的處罰,很感激,因爲我知道你已經很寬待我,真的很謝謝!

一葉可知秋,一事可成鏡。我將以此事作爲1面明鏡,以明鏡爲鑑,時時自照,我也意識到這並不是一次沒有請假的問題,這是我以後不管在工作上或生活上都應該注意的事情!應該將生活和工作分開,不可以如此嘻哈!

保證人:xxx

20xx年xx月xx日

員工犯錯保證書 篇2

尊敬的領導:

您好!

本人xxx因在工作中脫崗,嚴重影響了公司的規章制度,給xx部門抹了黑!因爲xxxxx(你可以把發生事情的原因講一下)。此次事件後,我內心深處深感慚愧,輾轉不得安寢,因此以後我一定嚴格按照規章制度要求自己,特保證如下:

1. 保證不無顧遲到早退、不在工作時間擅自脫崗;

2. 保證不在公司裏面過多地處理私事;

3. 保證在工作的時候做到全身心投入到崗位上;

4. 保證做到刻苦耐勞,謙虛謹慎,不驕不躁,樂觀敬業的工作態度。

透過這件事,我請求領導再給我一次改正自我的機會,使我可以透過自己的行動來證明自己對此次事件的深刻認識。同時保證以後不再犯類似低級錯誤,給領導添麻煩,擾亂正常管理秩序,損壞油田形象,以此爲戒,下不爲例。以加倍努力的工作來爲我公司的工作做出積極的貢獻,請領導相信我。

  保證人:

  20xx年 月 日

員工犯錯保證書 篇3

xx車間

xx班長xx 因監管不力罰款xx元,操作員xx上班閒聊,理應各罰款xx元。

通告:由於班長擔保初次發現,申請領導暫且不罰款,如果下次再出現類似情況,進行雙倍罰款。

保證人簽字:

操作員簽字:

公司員工犯錯檢討書範文

尊敬的領導同志:

經過此次錯誤,我感到深深的自責和內疚之餘,更認識到我這樣行爲的結果是嚴重的,對於經理指出的不誠信問題,也是我感到最內疚的一點。

然而,經過經理的嚴肅指正錯誤之後,我已經意識到再怎麼遺憾和難過都對我彌補錯誤無濟於事,第一我應該嚴肅地承認錯誤,認真地面對它,我必須努力地反省錯誤、檢討錯誤。我檢討錯誤之外,更應該積極地去承擔因我犯錯帶來的一些影響,今後我一定要對自己的言行方面嚴加要求,盡力杜絕此類錯誤的發生。我必將以最最踏實的工作態度,誠實守信地對待未來的工作。

第一,今後我無論是在工作方面與嚴肅自律方面,我都要提起十分的重視。我發誓從今往後不再怠慢工作。此外,我還要在每週工作中認真對待工作的每個環節,積極地去發現一些工作中存在的問題,去發現問題,解決問題,並且將所發生的工作問題,認真地寫在每週的總結報告當中。

第二,我個人思維方面薄弱,思想不夠成熟也是直接導致此次錯誤的原因之一,因此今後工作中,我要加強思維處事能力的培養。就我這次的錯誤而言,歸根結底來說。經理的電腦換系統,我就怠慢工作,而我卻未曾想到經理電腦終有修好的時候,其實從始至終我就不應該有怠慢工作想偷懶的投機心理。透過這次教訓,今後我會認真地意識到問題的存在,認識思考事情發展,盡最大可能糾正自己投機心理的毛病。要積極認真地對待工作,讓自己不再犯這些表現得不成熟的錯誤。

第三,關於我的個人誠信問題,透過此事,我意識到一個人的誠信問題其實需要經過一次次的經驗教訓所積累。其實透過此事我也慶幸經理能夠指出我在誠信方面的缺失,能夠讓我徹底醒悟,讓我真正認識到誠信對於一個人的重要性,這次的教訓在今後的工作中對我來說是無比寶貴的經驗。

在此,也希望領導能夠針對我的過錯來責罰我,這樣才讓我能夠深刻地改正錯誤。

此致: